Ich würde gerne im März bei Ernst&Young anfangen (oder einer der anderen Big4). Nun habe ich Vorstellungen (ua aus einem Praktikum bei BDO Audit) was Audit und Tax so machen. Was einen bei TAS (Transaction Advisory Services) erwartet, ist mir allerdings nicht so klar.

Kann jemand berichten, was in den ersten Jahren dort auf einen zukommt, welche besonderen Kompetenzen man braucht und ab es interesaanter ist als Audit. Mein eindruck von Audit BDO war nicht der beste, aber ich habe von ex E&Y Praktikanten sehr viel gutes gehört, so dass ich es gerne probieren würde.

Unterscheiden sich die Arbeiten innerhalb des Bereichs TAS, zB zwischen Valuation und Transaction Supoort? Die Stellenanzeige auf StepStone ist recht allgemein.

TAS und Audit lassen sich ähnlich schwer vergleichen wie Audit und Tax. TAS ist auch nicht TAS sondern ein Sammelbecken völlig verschiedener Bereiche die unter dem Mantel Capital agenda zusammengeführt werden sollen, was allerdings reiner Unsinn ist. Faktisch gibt es TS (die machen Financial Due diligence auf der Käufer und Verkäuferseite) und Valuation als Kernbereiche. Daneben ist Restructuring recht groß und es gibt OTS (Operational Due diligence bzw. post mrger integration), die haben aber mit Transactions im engeren Sinne schon gar nichts mehr zu tun und könnten auch zu Audit oder Advisory gehören. Ach ja, irgendwie ist dann Valuation und CR und ein paar kleinere Bereiche zu "capital Transformation zusammengefasst was wiederum überhaupt keiner bei uns versteht aber für ein paar Partner zu neuen Pöstchen verhalf ;-)

Alles in allem: Es gibt einen Pool in TAS, so dass man sich am Anfang mit dem internen Wirren nicht groß beschäftigen muss, man wird da reingesteckt und nach Bedarf eingesetzt. Nach 3 Jahren muss man sich dann enscheiden.

Interesanter als Audit? Ist subjektiv (und auch TAS Leute machen bei Audit am Anfang mit um was zu lernen). TS und CR sind sicher nciht interessanter eher umgekehrt, da man eigentlich nur blöd Daten zusammenstellen muss und die interessanten Dinge den Poolies nicht gegeben werden. Dafür sind dann aber die Arbeitsbedingungen schlechter, die Bezahlung aber kaum bessser. Valuation und OTS sind sicher interessanter, weil anspruchsvoller und von den Arbeitsbedingungen wesentlich angenehmer.

Aus der Ferne ist es kaum möglich einen Tip zu geben, ich denke mit Audit am Anfang macht man nichts falsch, bei TAS würde ich versuchen bei Valuation oder OTS unterzukommen, dass geht mit fester Zuordnung aber zB in München nicht, in Berlin schon.

Mein Eindruck von Audit bdo war auch nicht der beste, habe da 1,5 Jahre gearbeitet und dann wegen Ortswechel bei E&Y angefangen. Das war ein sehr sehr guter Schritt für mich. Daher kann ich Dich nur ermutigen trotz des Praktikums die Branche nicht insgesamt aufzugeben, die Big4 sind anders, wirklich!

Es ist anstrengend, in CR und auch TS sind 10-12 Stunden nicht selten, manchmal gibt es aber auch tageweise nichts zu tun. TAS an sich gibt es so nicht, es sind lauter Einzelbereiche in die man nach belieben gesteckt wird.

Innerhalb der Big4 ist E&Y TAS so ziemlich das beste was man machen kann, aber auch anspruchsvoll. Definitiv besser als Audit, vor allem als bei bdo. Audit macht man in den ersten 3 Jahren teilweise mit, da hat man dann den direkten Vergleich, ich kenne allerdings keinen der nach 3 Jahren von TAS in Audit ging, umgekehrt schon. Auch bei PWC und Deloite würde ich Transaction / CF dem Audit bereich immer vorziehen (war mal bei Deloitte im Praktikum)

...naja...also da findet ja jeder so "seinen" bereich am besten! schon mal darüber nachgedacht das im bereich m&a TAX (oder transaction tax bei e&y) die fachlichen anforderungen wesentlich höher sein könnten? da reichen nämlich nicht nur ein wenig excel, hgb/ifrs und gute noten... also ich finde dieses herausstellen seiner eigenen sl immer etwas kindisch. schließlich kommt doch ein großer teil der aufträge im tas dadurch weil die kontakte schon durch die audit-partner vorhanden sind...

Sicher ist Transaction Tax bei E&Y auch interessant für Leute die sich für Steuern interessieren. Innerhalb von TAX die Königsdisziplin, inhaltlich andererseits, gerade im Vergleich zu Operational Transaction Services oder Valuation/Modelling aus meiner Sicht allerdings auch sehr beschränkt auf immer die gleichen steueroptimierten Konstruktionen.

Natürlich muss jeder Wissen was er gut findet, Ich (Manager TAS E&Y) habe einiges gesehen und kann auf jedan Fall sagen, TAS ist bei uns eine gute und interessante Wahl, die anderen Bereiche aber sicher auch. Zumindest glaube ich in aller gebotenen Bescheidenheit, dass es bei den anderen Big4 nicht besser sein kann als bei uns.

@TE: Schade dass Dein Praktikum Dir nicht so viel gebracht hat, ein weiteres Praktikum scheidet wohl aus und Du musst ins kalte Wasser springen, bzw den Meinungen Deiner Freunde trauen. So viele wird es nicht geben, die Dir sagen können was für Dich persönlich richtig ist und auch noch die Erfahrung aus dem Job haben. Die Leute hier im Forum kennen Dich nicht, also werden sie auch nur Ihre eigenen Präferenzen darlegen, nie Deine. Mein Rat: Bewerbe Dich breit und schaus dir an, die Leute in den Vg´s sagen schon so manches über das was Dich erwarten wird.