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Unklare Weiterentwicklung/ Unzufriedenheit

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Wiwi 9027

Unklare Weiterentwicklung/ Unzufriedenheit

Hallo zusammen,
Ich befinde mich aktuell in einer Situation in der ich das Gefühl habe karrieretechnisch nicht wirklich weiterzukommen. Kurz zu mir: 28 Jahre, Bachelor an FH in International Business, 1-jähriger Auslandsaufenthalt in Südamerika mit Praktikum, danach Master an Uni in International Economics und währenddessen 2 weitere einschlägige Praktika.

Nach Master Einstieg in sehr kleine Firma mit hoher Verantwortung (wenig Personal) im Bereich Beratung KMU für öffentliche Auftraggeber.

Nun nach 3 Jahren erster Wechsel zu größerem Wettbewerber aufgrund privater Umstände (Umzug in andere Stadt) mit verändertem Aufgabengebiet und weniger Verantwortung.

Mein aktuelles Problem ist folgendes: nach anfänglicher Euphorie und den ersten Wochen im neuen Job merke ich nach einigen Monaten zunehmend wie eintönig und stumpf viele der Aufgaben beim neuen AG sind. Ich lerne auf jeden Fall dazu, jedoch fehlen die Erfolgserlebnisse und Etappenziele, was mit den Aufgaben zusammenhängt. Weitere Faktoren sind teilweise horrende Überstunden ohne Ausgleich und niedrige Bezahlung.

Wie auch in der alten Stelle arbeite ich auf Dienstleisterseite und merke zunehmend, dass es mich auf Dauer unendlich nervt da teilweise komplett unrealistische Ziele an Kunden verkauft werden. Ein weiterer Faktor ist, dass ich keine großartigen Perspektiven sehe in einigen Jahren in andere Positionen zu wechseln, was zum Zeitpunkt der Einstellung noch anders dargestellt wurde. Da ich mich mich nun auch aufgrund des Wechsels zum Wettbewerber recht festgelegt habe auf die Branche möchte ich nicht komplett die Richtung wechseln und weiter auf meinen bisherigen Erfahrungen aufbauen.

Eine Möglichkeit für mich wäre der Wechsel in den öffentlichen Dienst. Hat jemand ähnliche Erfahrungen gemacht und wie geht man weiter vor bezüglich herausfinden der eigenen Stärken und einer Richtung in die es mal gehen soll?

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WiWi Gast

Unklare Weiterentwicklung/ Unzufriedenheit

Du musst nähere Informationen zu deinem beruflichen Alltag geben. Was genau berätst du bzw. in welcher Hinsicht ?

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WiWi Gast

Unklare Weiterentwicklung/ Unzufriedenheit

ÖD kannst du mit 60 anpeilen, mit 28 ist es noch zu früh. Das würde deine aktuelle Situation nur verschlimmern.

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WiWi Gast

Unklare Weiterentwicklung/ Unzufriedenheit

Horrende Überstunden die noch unbezahlt sind, sind für mich ein no go. Hatte in der Probezeit das gleiche, wurde sehr viel versprochen und wenig gehalten. Als es dann als Normal angesehen worden war, dass man auf seine Pause verzichtet und dafür arbeitet. Habe ich dem cheff morgens direkt gesagt entweder 20% mehr Geld oder Cao. Er daraufhin, ja das ist nicht immer so es wird weniger zutun geben bla bla. Das geile war, ja wenn kein Kunde da ist kann man ja Pause machen (wobei man den Laden ja nicht verlassen darf, sondern an seinem Schreibtisch chillen kann, für mich ist das keine Pause wenn mir jemand vorschreibt was ich machen darf und nicht ) ich meinte darauf hin 20% mehr, der Rest ist unternehmerisches Risiko ihrerseits und nicht mein Problem. Ende vom Lied : die Woche danach habe ich gekündigt, Job 1 Woche später mir 20% mehr lol.
Und meine ex - Kollegen sind noch da und beklagen sich, anstatt mal Action zu taken

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