Hi Leute,

da ich diesen Sommer mein erstes Praktikum im Bereich M&A bei einer Boutique (beraten mittelständische Unternehmen; Laut Homepage liegen der Unternehmenswerte zwischen 50 - 150 Mio.) machen werde, wollte ich mich ein bisschen darauf vorbereiten:
allgemein der M&A Prozess, Multiples, DCF usw. wurden bereits im Bewerbungsgespräch geprüft und das passt soweit.

Da wohl die Hauptarbeit aus Erstellung von Unternehmensprofilen und Pitches besteht, wollte ich mal wissen was man genau machen muss oder welche Theorie man parat haben sollte. Hier habe ich mal zusammengetragen, was ich bisher gefunden habe:

• Stärken/ Schwächen des Unternehmens
• Unternehmensrisiken
• Porter 5 Forces / Umweltanalyse
• Financial Analysis (Umsatz, Margen, Fremdkapitalgeber)
• Bewertungen (DCF, Multiples -> welche nehmt ihr meistens?)

Könnt ihr noch Punkte ergänzen oder die genannten konkretisieren?
Da wohl keines der zu bewertenden Unternehmen an der Börse gelistet sein wird, wird wohl eine weitere Schwierigkeit sein überhaupt Daten zu finden?
Vielen Dank.

Wichtigste Vorbereitung: kerngesund und ausgeschlafen anfangen. Wirst Nächte in Excel verbringen

eher in Power Point 70% und Excel 30% der Zeit ;) Für Unternehmensprofile brauchst du Stärken/ Schwächen des Unternehmens, Unternehmensrisiken, Porter 5 Forces / Umweltanalyse grundsätzlich nicht.

Macht dir keinen Kopf drum, das ist deutlich weniger anspruchsvoll als man glaubt - lernst du on the job. Und Fehler machst du am Anfang sowieso...

Also sollte man eher Shortcuts für die Formatierung drauf haben? :D

"Stärken/ Schwächen des Unternehmens, Unternehmensrisiken, Porter 5 Forces / Umweltanalyse" eher für Pitches oder?

M&A ist einer der wenigen Jobs, wo du wirklich was drauf haben muss, ausser ehrgeiz und durchhaltevermögen!

mein erstes und letztese M&A internship hat mir gezeigt, wie dämlich es sein kann 12-14 stunden am tag excel und präsentation zu createn.

Jeder, der wirklich ins M&A geht, braucht nur den ehrgeiz und evtl. nicht die skepsis zu hinterfragen, warum das so ist wie es ist. facetime ist die dümmste erfindung im M&A, ohne jegliche effizienz und leistung. einige sitzen wirklich am desk bis 12 uhr obwohl man schon fertig ist mit der arbeit.
armes arschkriechen und zeigen, wie geil man lange arbeiten kann...