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Kategorie: Die gesunde Karriere

Work-Life-Balance, Yoga, Joga,

Gesunde Karriere: Erfolg von Anfang an

In dieser neuen Serie liefert der Erfolgstratege und Bestsellerautor Günter F. Gross zusammen mit WiWi-TReFF Tipps und Sofortprogramme für eine gesunde Karriere und den Erfolg von Anfang an. Gesund ist eine Karriere dann, wenn sie die Lebensqualität nachhaltig steigert. Wenn sie neben dem materiellen Erfolg, Lebensfreude liefert, und Zeit, Kraft und Stimmung für das Privatleben übrig lässt.

Tipps zu Die gesunde Karriere

Aktuell im Forum

263 Kommentare

Stellenabbau bei uns im Konzern geplant.

WiWi Gast

Push Wie sehen die aktuellen Abfindungen aus? WiWi Gast schrieb am 06.05.2024: ...

67 Kommentare

Eure T3 Profile

WiWi Gast

Ich sag mal so: Bei Horvath, Invent und Accenture kommst du auch mit Durchschnittlichem Profil rein (bwl, 2,x FH). Pcon habe ich keine Ahnung. Aber denke es wird ähnlich sein. SKP, EYP, FTI-Ander ...

17 Kommentare

Wie hoch ist die prozentuale Provision eines Recruiters vom Jahresgehalt?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 25.05.2024: Wenn ihr als Firma regelmäßig nicht die Probezeit besteht und eure MA's während dieser Zeit kündigen, dann müsst ihr das Problem doch angehen. Erst recht, w ...

11 Kommentare

Wechseln oder übertreibe ich?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 25.05.2024: Ja lade das hoch und schick uns den link... ...

12 Kommentare

Realistische Gehaltsvorstellung für UB Exit nach 5 Jahren

WiWi Gast

Du beschreibst eine Situation, in der du eine Senior Stelle mit 10+ BE ergatterst hast. Sorry das hat nichts mit Beratung zu tun. Es könnte genauso gut einer aus der Branche dahin wechseln mit dem Glü ...

10 Kommentare

Kündigung IGM

WiWi Gast

Das ist ein echt guter Deal, nah dran an VW. Damit sind auch mit weniger als 10 Jahren Zugehörigkeit 100k+ safe... WiWi Gast schrieb am 25.05.2024: ...

312 Kommentare

Homeoffice bei Volkswagen

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 22.05.2024: Die Aussage ist auch Blödsinn. Mal einfach den Webcast vom BR anhören...

5 Kommentare

FTI-Andersch, EYP, Monitor, Horvath: Bei welchem Unternehmen kann man am Ehesten zwischen Service Lines wechseln?

WiWi Gast

Auf ne Industrie festlegen will ich mich noch viel weniger als auf Service Lines. Mein Interesse ist schon hauptsächlich Transformation, aber ich würde auch gerne ab und an ne Planungsplausi machen ...

26 Kommentare

Arthur D Litte - Gehalt, Arbeitsbedingungen, Kultur, etc.

WiWi Gast

helios schrieb am 25.05.2024: Gehalt, T2 Niveau wäre neu. Bisher war es zwischen T3 und Big4. Nenn mal konkrete Zahlen! ...

22 Kommentare

BCG PIPE (Principal Investors & Private Equity)

WiWi Gast

Pay ist same wie außerhalb von Pipe. Stunden auf Projekt eher am oberen Ende (Schnitt wahrscheinlich eher 23-24h) dafür etwas mehr downtime zwischen den Projekten. Projekte sind DDs und eben Portf ...

4 Kommentare

Private Equity Operations

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 25.05.2024: IdR nur relativ seniore hires via HH

49 Kommentare

PE oder Infrastructure

WiWi Gast

Wenn du Interesse an einer ernsthaften Diskussion hast ignoriere den dude doch bitte einfach und geh auf vernünftige Fragen ein (wie meine). WiWi Gast schrieb am 25.05.2024: ...

2 Kommentare

UB als Maschinenbauer

WiWi Gast

Papaari98 schrieb am 23.05.2024: Was sind deine Noten? Big4 nehmen fast jeden, allerdings nicht unbedingt in Advisory. ...

9 Kommentare

Berufswechsel nach 4 Jahren als Finanzberater

WiWi Gast

Du kannst ins Asset Management (Sales) wechseln. Da springen einige rum die vorher Privatkundenberater waren. Kannst dann die Fonds den SPK etc pitchen

11 Kommentare

IO-consultants - Erfahrung, Reputation

Yunus

Rein aus Neugier, kennt ihr Unternehmen im RNK Gebiet, welche Fokus auf der Suche nach Trainees für SAP Beratung sind? Bevorzugt mit Fokus auf TM / WM.

Neue Beiträge zu Die gesunde Karriere

Ein Manager checkt vor dem Schlafen gehen im Bett noch am Notebook seine E-Mails.

Schlafprobleme: Warum Manager schlecht schlafen

Deutlich über die Hälfte der deutschen Manager leiden unter Schlafproblemen. Schlafstörungen liegen vor, wenn Führungskräfte mehr als dreimal die Woche nachts aufwachen und mehr als 30 Minuten brauchen, um wieder einzuschlafen. Anhaltender Schlafmangel kann das Leben um mehrere Jahre verkürzen und reduziert erheblich die Arbeitsleistung, erläutert der Ärztlicher Direktor der Max Grundig Klinik Prof. Dr. Curt Diehm. Die Klinik befragte 1.000 Manager in Deutschland über die Gründe schlechten Schlafs.

Unerfüllte Erwartungen des Chefs steigern Krankenstand

Der Krankenstand in Deutschland ist mit knapp 4 Prozent unverändert hoch. Dabei haben psychische Erkrankungen einen wesentlichen Anteil. Durch eine Studie mit 32 Unternehmern wurde untersucht, welchen Einfluss betriebliche Faktoren auf den Krankenstand haben. Dabei scheint die Erwartungshaltung des Chefs eine deutlich größere Rolle zu spielen, als der objektive Erfolgsdruck des Unternehmens im Markt.

Special: Studie

Link-Tipps zu Die gesunde Karriere

Literatur-Tipps zu Die gesunde Karriere

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