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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Digitalstrategen: Chief Digital Officer (CDO) – das Einhorn unter den Top-Managern

Ein Mann mit Kopftaschenlampe sieht sich den Sternenhimmel an.

Das Berufsbild des Chief Digital Officer (CDO) ist brandneu. Aktuell haben erst lediglich zwei Prozent der großen Unternehmen die Position eines CDO geschaffen. Der digitale Wandel muss jedoch in der Unternehmensspitze verankert werden. Dies ist Aufgabe des Chief Digital Officers, welcher eine Digitalstrategie erarbeiten und die Digitalisierung von Unternehmen und Geschäftsmodellen vorantreiben und gestalten soll.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Energiepreispauschale für Studenten im Entlastungspaket

Studierende erhalten Energiepreispauschale von 200 Euro

Das dritte Entlastungspaket der Bundesregierung ist mit 20 Maßnahmen sehr umfangreich. Die auf den ersten Blick gewaltig erscheinende Summe von 65 Milliarden Euro ist jedoch eine Mogelpackung, meint das Institut der deutschen Wirtschaft Köln. Mindestens 25 Milliarden Euro davon beziehen sich auf Vorhaben, die auch ohne Energiekrise angestanden hätten. Was bedeutet das Paket für Singles, Familien und vor allem für Studierende? Studierende erhalten eine Energiepreispauschale von 200 Euro.

Das Foto zeigt Marc S. Tenbieg, den Vorstand vom Deutscher Mittelstands-Bund (DMB) e.V.

Entlastungspaket: Der Mittelstand geht zum dritten Mal leer aus

Die Bundesregierung hat ihre Maßnahmen zum dritten Entlastungspaket präsentiert. Es soll den Folgen der hohen Energiepreise entgegenwirken. Viele kleine und mittlere Unternehmen (KMU) sind enttäuscht, da Lösungen für ihre akuten Probleme fehlen. Dies sind nicht allein die hohen Energiekosten, sondern viele Beschäftigte fordern zudem höhere Gehälter. Der Deutsche Mittelstands-Bunds (DMB) vermisst vor allem eine gezielte Bekämpfung der Ursachen aktueller Krisen.

Das Foto zeigt den Senior Partner Michael-Schlenk der Wirtschaftsprüfungsgesellschaft KPMG in Österreich.

KPMG Österreich erhöht Gehälter um 3.000 Euro

Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von KPMG Österreich erhalten zum 1. Juli 2022 eine Gehaltserhöhung von 3.000 Euro. Es handelt sich dabei um eine Gehaltserhöhung ergänzend zum regulären Gehalts- und Prämienprozess. „Mit dieser Gehaltserhöhung würdigen wir das Engagement und die Leistung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter“, hält Senior Partner Michael Schlenk fest.

Aktuell im Forum

28 Kommentare

Ein Weg um Quant zu werden

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 19.06.2024: Zumindest werden Programmierkenntnisse in den Stellenanzeigen als Qualifikation verlangsamt und in Interviews von einigen Firmen auch abgefragt. ...

95 Kommentare

Citi - Immer noch Sweatshop?

WiWi Gast

Hat jemand aktuelle Insights und weiß wann die Bewerbungsportale für 2025 aufmachen? Wie sind die Arbeitszeiten und wie sieht die Conversion Rate von Interns aus?

45 Kommentare

BWL HSG oder Medizin ETHZ

WiWi Gast

push, wie hast du dich entschieden? bereust du deine entscheidung? wie gefällt dir das medizinstudium? stehe gerade vor einer ähnlichen entscheidung, medizin an der charité in berlin oder bwl an der h ...

6 Kommentare

Mit bunten Socken zum Office

WiWi Gast

Also ich bin in einer anderen Disziplin unterwegs aber immer noch baff wieviel Wert hier auf Konformität und Status gelegt wird. Wenn Kundenkontakt, seriös gemäß Vorschrift (wenn vorhanden). Wenn in ...

50 Kommentare

Vergütung Werkstudenten Big4

WiWi Gast

Wer etwas drauf hat (und kurz vor Vollendung steht, vor allem bei Master), der schafft es Teilzeit mit 20h/Woche rauszuhandeln. Werkstudentenbenefits als richtiger Angesteller.

27 Kommentare

Probleme im Audit.

WiWi Gast

WPs werden immer gesucht, solange du das Examen schaffen wirst, würde ich mir keinerlei Sorgen machen. Einfach danach oder ggf davor schon Wechseln. Wer langfristig erfolgreich sein will, darf sich vo ...

55 Kommentare

Alantra M&A FFM Internship

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 11.06.2024: push ...

807 Kommentare

Bewerbungsgespräche, Absagen und andere Skandale

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 20.06.2024: Das Meeting im Anschluss mit dem Partner war wesentlich entspannter. Der hatte sich mein Dossier auch angeschaut. ...

10 Kommentare

Executive MBA HSG - Universität St. Gallen

WiWi Gast

Mannheimer Hardo schrieb am 18.07.2019: Kellogg / WHU ist doch easy auf Platz 1

1390 Kommentare

D-Fine

WiWi Gast

Ich habe auch von Projekten mit vielen Überstunden gehört. Ist aber nicht so schlimm wie bei anderen Beratungen. Die All-Nighter-Geschichten kann man schon immer mal wieder hören, ist aber wohl schon ...

14 Kommentare

Erfahrungen Vindelici Advisors

WiWi Gast

Weiß jemand, wie ein Case für ein Festeinstieg dort ausschaut?

10 Kommentare

Arbeitszeiten Investment Banking Frankfurt 2024

WiWi Gast

Das ist nicht regelmäßig bis nach Mitternacht sondern der Standardfall, gab bisher wenige Tage wo ich außerhalb vom Freitag vor 1 Uhr raus bin. Im Endeffekt ist das halt die Kultur, immer extrem lange ...

2 Kommentare

M&A advisory bei ner kleinen Firma oder Big4 Audit

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 18.06.2024: Ich würde sagen, wenn du die Chance auf M&A hast, dann go for it. Ansonsten mach Big 4 Audit. ...

39 Kommentare

Drees&Sommer

WiWi Gast

Einstiegsgehalt?

6 Kommentare

KPMG Financial Services (Consulting) zu Accenture Strategy

Voice of Reason

Mit einem Praktikum machst Du da auch nix falsch. Und ja, die Themen die du genannt hast, sind alle richtig und wichtig. Typischerweise ist aber Accenture sehr viel stärker auf der Tech-Seite unterw ...

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Special: Industrie 4.0

Industrie 4.0

Industrie 4.0: Weltweite Rekord-Investitionen bis 2020 von 900 Milliarden US-Dollar pro Jahr

Für die Digitalisierung entlang der Wertschöpfungskette wollen branchenbezogene Unternehmen bis 2020 mehr als 900 Milliarden US-Dollar investieren. Von der Industrie 4.0 versprechen sich die Unternehmen signifikante Vorteile bei Kosten, Effizienz und Gewinn; das zeigt die neue globale Studie der Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsgesellschaft PricewaterhouseCoopers (PwC).

Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Buchstabenwürfel formen das Wort "TRAINEE".

Broschüre: Fachkräfte sichern - Traineeprogramme

Traineeprogramme erleichtern den Berufseinstieg in die Praxis. Trainees arbeiten oft nach und nach in verschiedenen Unternehmensabteilungen oder auch anderen Unternehmensstandorten. So lernen sie das Unternehmen und viele Kollegen systematisch kennen und werden auf Führungspositionen vorbereitet. Die BMWi-Broschüre gibt Tipps zur Entwicklung und Durchführung von Traineeprogrammen.

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