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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

StepStone Gehaltsreport 2018: Wirtschaftsingenieure und Wirtschaftsinformatiker sind Topverdiener

Stepstone Gehaltsreport 2018: Das Bild zeigt zwei Lego-Männchen Frau und Mann im Anzug (Wirtschaftsingenieurin und Wirtschaftsinformatiker) vor einem Computer.

Fachkräfte und Führungskräfte mit einem Studienabschluss in Wirtschaftsingenieurwesen und Wirtschaftsinformatik verdienen ausgezeichnet. Mit einem durchschnittlichen Jahresgehalt von 70.231 Euro liegen die Wirtschaftsingenieur hinter Medizin und Jura auf Platz drei der zurzeit lukrativsten Studiengänge. Die Wirtschaftsinformatiker verdienen mit 69.482 Euro ähnlich gut und sind hinter den Ingenieuren auf Rang fünf im StepStone Gehaltsreport 2018. Mit einem Abschluss in BWL, VWL oder Wirtschaftswissenschaften sind die Gehälter als Key Account Manager mit 75.730 Euro und als Consultant mit 67.592 Euro am höchsten.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Das Foto zeigt den Senior Partner Michael-Schlenk der Wirtschaftsprüfungsgesellschaft KPMG in Österreich.

KPMG Österreich erhöht Gehälter um 3.000 Euro

Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von KPMG Österreich erhalten zum 1. Juli 2022 eine Gehaltserhöhung von 3.000 Euro. Es handelt sich dabei um eine Gehaltserhöhung ergänzend zum regulären Gehalts- und Prämienprozess. „Mit dieser Gehaltserhöhung würdigen wir das Engagement und die Leistung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter“, hält Senior Partner Michael Schlenk fest.

Das Foto zeigt Péter Horváth, den Gründer der Managementberatung Horváth & Partner

Horváth trauert um Controlling-Papst und Firmengründer Péter Horváth

Péter Horváth, der Controlling-Pionier und Firmengründer der Unternehmensberatung Horváth, ist am 4. Juni 2022 im Alter von 85 Jahren gestorben. Die über 1.000 Mitarbeitenden der international tätigen Managementberatung Horváth trauern um ihren Aufsichtsrat. 1973 baute Péter Horváth an der TU Darmstadt den ersten Lehrstuhl für Controlling in Deutschland auf. Sein Standardwerk „Controlling“ ist inzwischen in der 14. Auflage erschienen und gilt unter Wirtschaftsstudierenden als Controlling-Bibel.

Macht ein Hidden Champion aus NRW das Consulting von morgen?

Noch ist die viadee Unternehmensberatung AG unter IT-Talenten ein echter Geheimtipp. Sie vereint Beratung und Softwareentwicklung und berät regionale Unternehmen in NRW. In den Mittelpunkt stellt sie dabei ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Neben der individuellen Förderung loben diese flache Hierarchien, ein familiäres Arbeitsumfeld und eine außergewöhnliche Work-Life-Balance. Dafür wurde die viadee bei „Bester Arbeitgeber Deutschland 2022“ gerade mit Platz 6 und in NRW mit Platz 2 ausgezeichnet.

Aktuell im Forum

4 Kommentare

Cognex Traineeprogramm Sales Engineer

WiWi Gast

Maximal 40 Neustarter aus der gesamten EU. Daher ist der Termin fix und nicht verschiebbar. (Mitte September) Das Gehalt nach der Probezeit beträgt 77.000,-€ brutto pro Jahr (Zieleinkommen inkl. Bo ...

18 Kommentare

Wie raus aus der Überverantwortung? Mental load reduzieren?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 30.04.2024: Korrekt. Ich kenne das Thema bei mir selbst und es ist halt so dass ich einen Sachverhalt vollumfänglich und erschöpfend inkl. klarer Handlungsanweisungen und Lösu ...

189 Kommentare

Warum wird gesagt, dass Ärzte wenig verdienen? Verdienen Ärzte tatsächlich zu wenig?

WiWi Gast

Ärzte haben doch keinen so überdurchschnittlichen Verdienst. Einstieg ist bei 66k€, Facharzt bei 88k€ und ein Oberarzt bei 110k€. Natürlich kommen da Dienste dazu, allerdings ist das eine Aufwandsents ...

25748 Kommentare

Aktuelle Immobilienpreise

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 30.04.2024: In dem " reziproken Betrag von 150-300K kann man nicht wohnen. ...

2 Kommentare

Hidden Champions in Sachsen

WiWi Gast

In Dresden das Universitätsklinikum Carl Gustav Carus Dresden an der Technischen Universität Dresden >5k Mitarbeiter Bestes Klinikum in Dresden

31 Kommentare

Je qualifizierter, desto schwerer bei Jobsuche? Warum?

WiWi Gast

Das Problem ist der Fachkräftemangel (dadurch sind in der HR wichtige Stellen nicht besetzt -> automatisch Absage weil keine Kapazität fürs Bearbeiten, oder sehr schlecht besetzt)

1 Kommentare

Einstiegsgehalt Controlling nach Ausbildung

ForumJS

Hi zusammen, Bin aktuell noch Azubi und bin im Juni fertig. Arbeite seit ca. 1,5 Jahren im Controlling (als Azubi) und mir wurde eine unbefristete Übernahme angeboten. Übers Gehalt sprechen wir erst ...

552 Kommentare

Freundschaften um die 40

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 27.04.2024: Das glaube ich auch. Man muss sich nur die Serie "Die Kominsky Methode" mit Michael Douglas ansehen. Bis auf einen sind alle seine Freunde tot... Ich fokuss ...

14 Kommentare

Inwiefern nervt euch euer Notenschnitt / Notenvergabe

WiWi Gast

Juckt halt am Ende auch niemanden welche Note du hast wenn der Rest drum herum passt

6 Kommentare

Frankfurt School oder HSG?

WiWi Gast

Da hast du aber noch nie mit Bachelorstudenten von dort gesprochen. Waehrend im Master einige potentiell zurecht nicht die groessten Fans der Stadt sind, ermoeglicht sie im Bachelor einen tollen Zusam ...

121 Kommentare

Schwarz-Gruppe, Neckarsulm: Lidl, Kaufland & SGB, Gehalt, Arbeitsklima, Karriere

WiWi Gast

Nochmal für die, die nicht X seiten suchen wollen :) FE VI_b (Junior Professional / Gruppenleiter):
 A0: 48.000 (4000)
 A1: 51.000 (4250)
 A2: 54.000 (4500)
 A3: 57.000 (4750)
 A4: 60.000 (500 ...

170 Kommentare

LIDL (Junior) Consultant in Neckarsulm, Erfahrungen, Gehalt

WiWi Gast

Aus dem anderen Schwarz IT Thread: FE VI_b (Junior Professional / Gruppenleiter):
 A0: 48.000 (4000)
 A1: 51.000 (4250)
 A2: 54.000 (4500)
 A3: 57.000 (4750)
 A4: 60.000 (5000)
 A5: 63.000 (5 ...

10 Kommentare

Einstieg in WP-Kanzlei

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 30.04.2024: Beachte, dass hier dann eine verdeckte Gewinnausschüttung vorliegen könnte. Weiterhin müsste die Liquiditätsausstattung der Kanzlei ausgezeichnet sein und ...

9 Kommentare

Duales Studium: Siemens oder Nokia für Info

WiWi Gast

Zahle die Siemens Töchter wie Evosoft auch nach IGM?

6 Kommentare

Praktikum Deloitte M&A

WiWi Gast

Ohne gute Kontakte als erstes Praktikum nahezu keine Chance. Next10 TAS würde ich mal an deiner Stelle gucken.

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Special:

Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Eine Hand hält gefächerte Karten mit Buchstaben, die das Wort Gehalt ergeben.

Gehaltsvergleich: Interaktiver Gehaltsrechner

Der interaktive Gehaltsrechner vom Statistischen Bundesamt liefert individuelle Informationen zu den Verdiensten einzelner Berufe und Berufsabschlüsse. Vorhandene Verdienstdaten zeigen, welche Merkmale den Verdienst einer Person beeinflussen und wie groß der Einfluss ist. Der Gehaltsrechner bietet die Möglichkeit, sich basierend darauf anhand individueller Angaben ein Gehalt schätzen zu lassen. Der Gehaltsvergleich ist kostenlos und anonym.

Online-Shopping: Fakeshop-Finder der Verbraucherzentrale

Fakeshop-Finder prüft Online-Shops

Ein Fakeshop ist – wie der Name bereits andeutet – ein gefälschter Online-Shop. Es wird immer schwieriger, Fakeshops von seriösen Online-Shops zu unterscheiden. Mit dem Fakeshop-Finder bietet die Verbraucherzentrale ein kostenloses Online-Tool an, um die Webseiten (URLs) von Online-Shop zu überprüfen. Die Website zeigt zudem, wie sich Fakeshops erkennen lassen. Ein Fakeshop-Glossar, eine Liste häufiger Fragen zu Fakeshops und ein Fakeshop-Kalender mit saisonalen Fakeshop-Listen runden das Angebot ab.

Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Cover: Die Unternehmensberatung: Von der strategischen Konzeption zur praktischen Umsetzung

Die Unternehmensberatung

Der Beratungsbranche boomt durch die Digitalisierung. Welche Anforderungen stellt die Digitalisierung an die Beratungsbranche? Was fasziniert so viele Absolventen der Wirtschaftswissenschaften an der Unternehmensberatung? Berater-Flüsterer Dirk Lippold zeigt in der neu erschienen dritten Auflage seines Consulting-Klassikers »Die Unternehmensberatung«, wie sich die Beratung zukünftig verändern wird.

Praxishandbuch Financial Due Diligence: Finanzielle Kernanalysen bei Unternehmenskäufen

Das Praxishandbuch Financial Due Diligence (FDD) stellt die Kernanalysen der Financial Due Diligence umfassend vor und veranschaulicht diese anhand von Fallbeispielen aus verschiedenen Industrien. Dabei wird auch der Einfluss der Ergebnisse der Financial Due Diligence auf die Ermittlung des Unternehmenswerts sowie auf die Kaufvertragsgestaltung behandelt. Das Buch von Thomas Pomp hat 344 Seiten und ist hilfreich für die Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche im Bereich Financial Due Diligence.

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