Karriere in Konzern oder Jobwechsel
Hallo zusammen,
ich würde mich über eure Meinung zu meiner Situation echt freuen.
Ich bin 28 und arbeite jetzt seit etwas über einem Jahr in einem super DAX30 Konzern, verdiene mit knapp 80k für 40h auch sehr gut. Die Arbeit macht mir Spaß, die Kollegen und Führungskräfte schätzen mich auch sehr. Das liegt auch daran, dass ich fachliche Expertise mitbringe, die es in dem Bereich noch nicht gibt, und ich durch gutes Netzwerken der Abteilung schon erheblich Visibility im Umfeld gebracht habe (Aussage AL). Ich habe jeweils einen Master in Informatik und Finance (beides mit Auszeichnung) und auch 2 entsprechende B.Sc.'s.
Ich bin vom Typ her sehr ambitioniert und kann Stillstand einfach nicht ausstehen. Sehe mich mittelfristig schon in einer Führungsrolle. Nach 8 Monaten hatte ich bereits eine gemeinsame Feedbackrunde mit Team-, Abteilungsleiter und Personalerin organisiert, wo deutlich wurde, dass sie mich in Zukunft klar in einer Leitungsposition sehen, sie aber gerade sehr auf meine fachlichen Kenntnisse angewiesen sind. Außerdem wurde deutlich, dass eine schnelle Karriere im Konzern so nicht möglich ist. Laut dem Personal hätte ich ja im Tarif kaum Spielraum und es wird darauf geachtet, dass junge Kollegen nicht viel schneller aufsteigen als Leute mit mehr Berufserfahrung, was ja unfair wäre.
Jetzt habe ich jedoch gerade 2 Angebote bekommen (UB + Tech), die mit etwa 120k/Jahr dotiert sind und ich würde auch von der Karrierestufe deutlich aufsteigen.
Ich bin jetzt gerade in der Zwickmühle, weil ich mich einerseits langfristig in meinem jetzigen Konzern sehe (finde das Umfeld sehr gut zum Altwerden :) ), andererseits ich mit den neuen Angeboten meine Karriereambitionen besser umsetzen kann...
Was würdet ihr in meiner Situation machen?