Hallo zusammen,

ich habe VWL und Quantitative Finance studiert und arbeite seit 3 Jahren bei einer mittelgroßen Bank. Zuerst ein Jahr als Trainee, dann zwei Jahre in einer Stabsstelle, nun werde ich im Herbst ins Risikomanagement der Bank wechseln. Gehalt all-in ca. 65k, ab nächstem Jahr wahrscheinlich ca. 70k. Darüber hinaus habe ich eine mehrmonatige Fortbildung mit Fokus Risikomanagement in Banken (regulatorische und quantitative Aspekte) absolviert.

Ich freue mich zwar auf die neuen Aufgaben im Risikomanagement, mich frustrieren aber zunehmend die trägen Strukturen in der Bank („Beamtenmentalität“), die Leistung kaum honorieren und die fehlenden Perspektiven (Teamleiterstellen werden nicht nachbesetzt und abgebaut, keine Chance auf Spezialistenlaufbahn, weitere Gehaltsprogression sehr schwierig und wenn überhaupt langwierig).
Nun wurde mich von einem Recruiter kontaktiert, der mich im Risk Advisory zweier Big 4 vorstellen möchte. Da ich bisher kaum Berührungspunkte mit den Big4 habe, habe ich einige Fragen und würde mich sehr freuen, wenn ihr mir weiterhelfen könntet:

1) Welcher Rang und welches Gehalt sind realistisch? Laut Stellenanzeige werden Senior Consultants oder Manager gesucht. Mit meiner BE ist Manager wahrscheinlich zu hoch gegriffen?
Beim Gehalt möchte ich mich natürlich verbessern und da ich nicht unbedingt wechseln will/muss kann und werde ich hart verhandeln. Wie viel soll ich fordern?
2) Mit welchen Arbeitszeiten muss ich im Risk Advisory rechnen? Dass es wohl mehr Stress wäre als die 39h-Woche inkl. Kaffeepausen in der Bank ist klar, aber ein 60h-Woche, von denen hier mit Blick auf die Big 4 ja manchmal die Rede ist möchte ich mir nicht antun.
3) Die Stelle ist im Team Regulatory & Legal Support, hat jemand Insights zu typischen Aufgaben? Habe mich die letzten zwei Jahre in der Stabsstelle fast ausschließlich mit Aufsichtsrecht und der Bankenaufsicht ohne Bezug zu quantitativen Risiken herumschlagen müssen, davon möchte ich mit dem Wechsel ins Risikomanagement aber zumindest teilweise weg.
4) Welche Karrierechancen/Exitoptionen ergäben sich nach 2-3 Jahren im Risk Advisory bei meinem Profil?

Danke für Eure Einschätzungen!

Bin in einer ähnlichen Situation bei einer Bank und spiele ebenfalls mit dem Gedanken, mal in Richtung Big4 zu schauen. Bin sehr gespannt was hier geschrieben wird!

push!

WiWi Gast schrieb am 21.08.2022:

Hallo zusammen,

ich habe VWL und Quantitative Finance studiert und arbeite seit 3 Jahren bei einer mittelgroßen Bank. Zuerst ein Jahr als Trainee, dann zwei Jahre in einer Stabsstelle, nun werde ich im Herbst ins Risikomanagement der Bank wechseln. Gehalt all-in ca. 65k, ab nächstem Jahr wahrscheinlich ca. 70k. Darüber hinaus habe ich eine mehrmonatige Fortbildung mit Fokus Risikomanagement in Banken (regulatorische und quantitative Aspekte) absolviert.

Ich freue mich zwar auf die neuen Aufgaben im Risikomanagement, mich frustrieren aber zunehmend die trägen Strukturen in der Bank („Beamtenmentalität“), die Leistung kaum honorieren und die fehlenden Perspektiven (Teamleiterstellen werden nicht nachbesetzt und abgebaut, keine Chance auf Spezialistenlaufbahn, weitere Gehaltsprogression sehr schwierig und wenn überhaupt langwierig).
Nun wurde mich von einem Recruiter kontaktiert, der mich im Risk Advisory zweier Big 4 vorstellen möchte. Da ich bisher kaum Berührungspunkte mit den Big4 habe, habe ich einige Fragen und würde mich sehr freuen, wenn ihr mir weiterhelfen könntet:

1) Welcher Rang und welches Gehalt sind realistisch? Laut Stellenanzeige werden Senior Consultants oder Manager gesucht. Mit meiner BE ist Manager wahrscheinlich zu hoch gegriffen?
Beim Gehalt möchte ich mich natürlich verbessern und da ich nicht unbedingt wechseln will/muss kann und werde ich hart verhandeln. Wie viel soll ich fordern?
2) Mit welchen Arbeitszeiten muss ich im Risk Advisory rechnen? Dass es wohl mehr Stress wäre als die 39h-Woche inkl. Kaffeepausen in der Bank ist klar, aber ein 60h-Woche, von denen hier mit Blick auf die Big 4 ja manchmal die Rede ist möchte ich mir nicht antun.
3) Die Stelle ist im Team Regulatory & Legal Support, hat jemand Insights zu typischen Aufgaben? Habe mich die letzten zwei Jahre in der Stabsstelle fast ausschließlich mit Aufsichtsrecht und der Bankenaufsicht ohne Bezug zu quantitativen Risiken herumschlagen müssen, davon möchte ich mit dem Wechsel ins Risikomanagement aber zumindest teilweise weg.
4) Welche Karrierechancen/Exitoptionen ergäben sich nach 2-3 Jahren im Risk Advisory bei meinem Profil?

Danke für Eure Einschätzungen!

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