Beförderung ohne nennenswerte Gehaltsanpassung
Hallo liebe Community,
ich wurde dieses Jahr zum Jahreswechsel vom KAM zum SKAM befördert wobei sich nun im Tätigkeitsfeld nichts ändert außer, dass ich nun in 1-2 kleineren internen Projekten mitmische und ich den ein oder andere Neueinsteiger in der Einarbeitung dabei habe. Diese Beförderung hat mir ganze 5 % Gehaltsentwicklung eingebracht d.h. ca. 1-3 % mehr als Kollegen die nicht befördert wurden. Natürlich hat mich das ganze ziemlich geschockt, da ich unter anderem von einem Kollegen weiß dass er damals mit ca. 20% mehr Gehalt eingestiegen ist. Nun soll mein Gehalt in den kommenden Jahren immer weiter angepasst werde (wurde mir gesagt) allerdings gehe ich nicht davon aus, dass es jemals mehr als diese 5% gibt. Und selbst da wäre ich enttäuscht. Wie würdet ihr damit umgehen wenn ihr aufgrund eures Alters, Zugehörigkeit, trotz selben „Ranges“ und nachweislich besseren Leistungen schwächer vergütet werden würdet und die Steigerungen im o.g. Bereich liegen?
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