WiWi Gast schrieb am 07.08.2019:
Teilweise Bestätigung, teilweise nicht.
Die Begrüßung von Mitarbeitern kann jeder selbst festlegen, da habe ich vom klassischen Händedruck über fröhliches Winken bis hin zu Ghetto Fäusten viele Variationen gesehen.
Kommunikation zwischen FL und VL natürlich personenabhängig, zum Großteil habe ich da bisher aber nur selten betretenes Schweigen erlebt. Es wird auch gerne gemeinsam über unsinnige Vorgaben aus der Zentrale abgelästert ;-)
Du bist für deine Tagesplanung selbst verantwortlich. Gewisse Termine in der Gesellschaft müssen natürlich eingehalten werden, Vorstellungsgespräche, Besprechungen oder ähnliches.
Firmenwagen:
Mittlerweile größere Range von BMW, der 3er wird meist genommen. Aber auch X2, Countryman oder ähnliches möglich.
Der 5er ist soweit ich weiß eine Ebene drüber.
Aber Neuwagen.
Filialen wachsen natürlich nicht um euren Wohnort aus dem Nichts. Wenn euch der Anfahrweg nervt, zieht um oder versucht mittelfristig den Bezirk zu rotieren.
Die 66.000 zum Einstieg gibt es, weil der Job anstrengend ist und vor allem ein hohes Organisationstalent erfordert.
Ist kaum Wahres dran, an dem was der Herr hier aus seinen Beobachtungen schreibt.
Wer die Wertschätzung der einzelnen Mitarbeiter als so einen Umstand beschreibt, der hat sehr wahrscheinlich auch keine Führungsverantwortung.
Die Aufgaben mögen wahrscheinlich nicht die kognitiv anspruchsvollsten sein, allerdings braucht es schon ein echtes Organisationstalent, dickes Fell und gute Belastbarkeit, wenn man sich um +100 Mitarbeiter und bis zu 8 Filialen gleichzeitig kümmert.
Deinen Tag planst du ganz alleine, du musst auch nicht täglich in die GES fahren, ein bis zwei Mal pro Woche reichen völlig aus, um z.B das Postfach zu leeren. Ansonsten organisierst du dich völlig alleine, kann Fluch oder Segen sein.
Natürlich ist die Arbeitsbelastung enorm hoch, aber wer Nachmittags um 16 Uhr frei haben möchte, der ist im Einzelhandel eben völlig falsch.
Auf den Monat gerechnet wirst du auf jeden Fall über 200h kommen, vorallem die ersten 1-2 Jahre, da man noch viel mit Selbstorganisation beschäftigt ist. DAnn wird es spürbar weniger und man schafft es durchaus sich den zweiten freien Tag die Woche zu nehmen, das Handy kann natürlich klingeln, aber so ist das in Führungspositionen nun mal.
Gehaltsentwicklung ist jedes Jahr steil nach oben in den ersten 6 Jahren, bei Einstiegsgehalt von 66.000€ im Jahr.
Welche Filialen im eigenem Bezirk liegen, darauf hat man keinen Einfluss, aber es gibt kaum Gesellschaften bei denen 80 km zu einer Filiale fahren musst, wenn du im Einzugsgebiet dieser Gesellschaft wohnst.
Was die Aussage über die Autos angeht stimmt auch nichts.
Als VL bekommst du den aktuellsten 3er als Limo, Kombi oder GT. Optional noch den X1 oder 2er tourer. Immer als Neuwagen und mit gewissen Begrenzungen auch frei Konfigurierbar. Alle 18 Monate bekommst du einen neuen, dein Alter wird dann verkauft. Im Auto herrscht strenges Rauchverbot. Also nix mit alter Kutsche, 100tausenden von Km oder Raucherlounge ;)
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