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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Gründungsradar: TU München, Oldenburg und HHL Leipzig sind "Gründerunis"

Gründungsradar 2018: Eine keimende grüne Pflanze symbolisert die Gründung eines Startup-Unternehmens.

Studenten, die eine Zukunft als Gründer oder Gründerin einschlagen wollen, sollten hier studieren: An der Technischen Universität München, Carl von Ossietzky Universität Oldenburg und HHL Leipzig Graduate School of Management wird am besten für eine Unternehmensgründung ausgebildet. Das zeigt der aktuelle vierte Gründungsradar des Stifterverbandes zur Gründungskultur an Hochschulen in Deutschland.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Energiepreispauschale für Studenten im Entlastungspaket

Studierende erhalten Energiepreispauschale von 200 Euro

Das dritte Entlastungspaket der Bundesregierung ist mit 20 Maßnahmen sehr umfangreich. Die auf den ersten Blick gewaltig erscheinende Summe von 65 Milliarden Euro ist jedoch eine Mogelpackung, meint das Institut der deutschen Wirtschaft Köln. Mindestens 25 Milliarden Euro davon beziehen sich auf Vorhaben, die auch ohne Energiekrise angestanden hätten. Was bedeutet das Paket für Singles, Familien und vor allem für Studierende? Studierende erhalten eine Energiepreispauschale von 200 Euro.

Das Foto zeigt Marc S. Tenbieg, den Vorstand vom Deutscher Mittelstands-Bund (DMB) e.V.

Entlastungspaket: Der Mittelstand geht zum dritten Mal leer aus

Die Bundesregierung hat ihre Maßnahmen zum dritten Entlastungspaket präsentiert. Es soll den Folgen der hohen Energiepreise entgegenwirken. Viele kleine und mittlere Unternehmen (KMU) sind enttäuscht, da Lösungen für ihre akuten Probleme fehlen. Dies sind nicht allein die hohen Energiekosten, sondern viele Beschäftigte fordern zudem höhere Gehälter. Der Deutsche Mittelstands-Bunds (DMB) vermisst vor allem eine gezielte Bekämpfung der Ursachen aktueller Krisen.

Das Foto zeigt den Senior Partner Michael-Schlenk der Wirtschaftsprüfungsgesellschaft KPMG in Österreich.

KPMG Österreich erhöht Gehälter um 3.000 Euro

Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von KPMG Österreich erhalten zum 1. Juli 2022 eine Gehaltserhöhung von 3.000 Euro. Es handelt sich dabei um eine Gehaltserhöhung ergänzend zum regulären Gehalts- und Prämienprozess. „Mit dieser Gehaltserhöhung würdigen wir das Engagement und die Leistung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter“, hält Senior Partner Michael Schlenk fest.

Aktuell im Forum

53 Kommentare

Probezeit nicht bestanden - was nun?

Jesus123

WiWi Gast schrieb am 22.09.2024: Das Arbeitsleben ist nicht fair, das sollte man nicht vergessen. Natürlich kann es da viele gute Gründe geben, aber objektiv hat der Kollege schon recht. Das ...

16 Kommentare

Plan für Wechsel zu BB

WiWi Gast

Push

10 Kommentare

Head of Mergers & Acquisition

WiWi Gast

Kenne jemanden SDAX Head of M&A fix 220k + variabeler Bonus basierend auf Transaktionsvolumen und anderen Faktoren bei ca 450k.

25 Kommentare

Procter & Gamble Einstiegsgehalt

WiWi Gast schrieb am 11.05.2019: Soweit ich weiß arbeitet man nach ca. 2-3 Jahren bei P&G als Linien Leiter. Weiß jemand wie viel man dann verdient? LG ...

2 Kommentare

Bezahlte Weiterbildung - wie lange an Bank gebunden?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 19.09.2024: Push ...

61 Kommentare

KPMG Audit Einstiegsgehalt 2023

WiWi Gast

Hat schon jemand gehört, wie die Konferenzen gelaufen sind? Mit wie viel % kann man ca. rechnen? Werden die Einstiegsgehälter angehoben? Wie sieht es bei Neu-Managern aus? WiWi Gast schrieb am 14.0 ...

9 Kommentare

Profil Tier 2 UB

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 22.09.2024: Vermutlich für beides ausreichend. Kann dir aber keiner mit Sicherheit sagen, solange du es nicht versuchst. ...

12 Kommentare

Spektakulärste Machtkämpfe in eurer beruflichen Laufbahn

WiWi Gast

Naja, solche Auseinandersetzungen gibt es auf allen Levels, aber spektakulär ist es normalerweise nicht. Hatte in einem früheren Job mal mit einer Kollegin, die ständig krank gemacht hat, an einem Pro ...

17 Kommentare

LBBW M&A

WiWi Gast

Push - gibt es Erfahrungsberichte von ehemaligen M&A Interns?

62 Kommentare

McKinsey Rückmeldung

WiWi Gast

Die Einladung habe ich auch kurz nach der Bewerbung für die gleiche deadline bekommen -- lt. einem Fellow bei McK gibt es für die Einladung zum Solve bereits eine Vorselektion. WiWi Gast schrieb am ...

21 Kommentare

Leuphana Universität Lüneburg

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 27.08.2024: Fange ebenfalls in LG an. Wie ist das Leben so? Coole Studentenstadt oder doch viel nach Hamburg pendeln? ...

134 Kommentare

Qatalyst London

WiWi Gast

trkr.app/campaign/qatalyst-partners-2025/

3 Kommentare

Big4/EY Onboarding Dresscode&Co?

WiWi Gast

Hemd bzw. Business casual reicht völlig mit Anzug wirst du overdressed sein. Lunchpaket brauchst du auch nicht. Die größeren Standorte haben meist Kantinen oder ihr geht irgendwo essen

4 Kommentare

Altor Equity Partners

WiWi Gast

push

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Special:

Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Das Renditedreieck mit den DAX-Renditen der letzten 50 Jahre zeigt die langfristige Entwicklung der Aktienanlage in deutsche Standardwerte.

DAI-Renditedreieck

Das DAI-Renditedreieck des Deutschen Aktieninstituts veranschaulicht die historische Renditeentwicklung der Geldanlage in Aktien. Das Rendite-Dreieck visualisiert die Kurs- und Dividendenentwicklung in Aktien des DAX über Zeiträume von einem bis zu 50 Jahren. Historisch betrachtet lagen die jährlichen Renditen für Anlagezeiträume von 20-Jahren im Schnitt bei rund 9 Prozent. Das eingesetzte Vermögen verdoppelte sich bei dieser Wertentwicklung etwa alle 8 Jahre.

Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Studie Cover Berufsstart Gehalt + Bewerbung

Gehaltsvorstellung: Wunschgehälter von Wirtschaftswissenschaftlern sinken

Die Zeiten ändern sich: Absolventen der Wirtschaftswissenschaften und Ingenieurwissenschaften haben ihre Erwartungen beim Einstiegsgehalt gesenkt. Das hat die Studie "Attraktive Arbeitgeber" der Jobbörse Berufsstart.de ergeben. Demnach wollen Wirtschaftswissenschaftler zwischen 35.000 und 40.000 Euro Jahresgehalt, Ingenieure wünschen sich zwischen 45.000 und 50.000 Euro Einstiegsgehalt.

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