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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

StepStone Gehaltsreport 2018: Wirtschaftsingenieure und Wirtschaftsinformatiker sind Topverdiener

Stepstone Gehaltsreport 2018: Das Bild zeigt zwei Lego-Männchen Frau und Mann im Anzug (Wirtschaftsingenieurin und Wirtschaftsinformatiker) vor einem Computer.

Fachkräfte und Führungskräfte mit einem Studienabschluss in Wirtschaftsingenieurwesen und Wirtschaftsinformatik verdienen ausgezeichnet. Mit einem durchschnittlichen Jahresgehalt von 70.231 Euro liegen die Wirtschaftsingenieur hinter Medizin und Jura auf Platz drei der zurzeit lukrativsten Studiengänge. Die Wirtschaftsinformatiker verdienen mit 69.482 Euro ähnlich gut und sind hinter den Ingenieuren auf Rang fünf im StepStone Gehaltsreport 2018. Mit einem Abschluss in BWL, VWL oder Wirtschaftswissenschaften sind die Gehälter als Key Account Manager mit 75.730 Euro und als Consultant mit 67.592 Euro am höchsten.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Ein Nahverkehrszug hält am Gleis.

Deutsche Bahn legt Angebot mit 10 Prozent Lohnerhöhung vor

Die Deutsche Bahn bietet 10 Prozent Lohnerhöhung für untere und mittlere Lohngruppen, 8 Prozent für obere und zusätzlich 2.850 Euro Inflationsausgleichsprämie. Nach eigenen Aussagen liegt das durchschnittliche Tarifgehalt bei der Bahn über alle Berufsgruppen aktuell bei 4.000 Euro im Monat. In den letzten zehn Jahren sind die Gehälter bei der DB um 26,5 Prozent gestiegen, und damit mehr als im Öffentlichen Dienst mit 26,1 Prozent.

Das Foto zeigt das Logo der Schweizer Bank UBS, die gerade die Bank Credit Suisse übernimmt.

UBS übernimmt Credit Suisse für 3 Milliarden CHF

Die Schweizerische Nationalbank UBS hat die Akquisition der Credit Suisse bekannt gegeben. Durch die Fusion entsteht eine Bank mit einem verwalteten Vermögen von über 5 Billionen US-Dollar, davon 1,5 Billionen in Europa. Der Bundesrat der Schweiz begrüsst die geplante Übernahme. Aktionäre der Credit Suisse erhalten für die Fusion 1 Aktie der UBS für 22,48 Aktien der Credit Suisse. Das entspricht einem Übernahmepreis von 3 Milliarden Schweizer Franken. Der Zusammenschluss soll bis Ende 2023 vollzogen werden.

Mindestlohn: Die Beine von drei Bauarbeitern mit Gummistiefeln, die im frischen Beton stehen.

Stärkster Reallohnverlust seit 15 Jahren mit vier Prozent

Die Reallöhne verzeichnen mit vier Prozent Rückgang den stärksten Reallohnverlust für Beschäftigte seit 2008. Die Nominallöhne stiegen in Deutschland im Jahresdurchschnitt 2022 um 2,6 Prozent gegenüber dem Vorjahr. Während im Jahr 2020 insbesondere die Kurzarbeit zu einer negativen Entwicklung der Reallöhne beigetragen hatte, zehrte 2022 die hohe Inflation das nominale Lohnwachstum auf.

Aktuell im Forum

9 Kommentare

DCF/LBO Modelsammlungen

WiWi Gast

Anonym schrieb am 29.08.2023: Ich kann auch noch ein paar lbos anbieten. Sowohl von WSO als auch recruiting Prozessen

87 Kommentare

Fusion Deutsche Bank u. Commerzbank

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 24.09.2024: 1. Die EZB muss zustimmen - wo liege ich da falsch? Da liegt noch nicht mal das Approval für die 30% vor. 2. UniCredit hält 21%, nicht 30% (und ...

55 Kommentare

TUM BWL Auswahlgespräch 2022

WiWi Gast

Nena schrieb am 19.09.2024: Ich würde mich sehr über weitere Infos freuen. Vielen Dank! ...

76 Kommentare

Witzige und kuriose Erfahrungen in Bewerbungsgesprächen

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 23.09.2024: Sowas ähnliches hatte ich auch. Wurde proaktiv von einer Big4 angesprochen für ein Praktikum als ich am Ende meines Masters war. Habe denen genau erklärt dass ich ...

48 Kommentare

Tierlist für IB - Markets (Structuring, Trading, Research, Sales)

WiWi Gast

Klar, wer kennt sie nicht die ganzen Trading Positionen in Frankfurt. WiWi Gast schrieb am 23.09.2024: ...

24 Kommentare

chillen in Bank oder weiter Medizin

WiWi Gast

„ aber keine Sorge, die Operation ist Routine, da hat sich in den letzten zehn Jahren nicht viel verändert“ WiWi Gast schrieb am 23.09.2024: ...

59 Kommentare

Habt ihr euch schon mal in einem Interview lächerlich gemacht?

WiWi Gast

Haha der war gut WiWi Gast schrieb am 22.09.2024: ...

5 Kommentare

Qual der Wahl zwischen Tech und Medizin

WiWi Gast

freddyb schrieb am 28.08.2021: Glaube beides ist sehr gut und einfach abhängig vom Typ. Ich bin im Tech-Sales und wäre wsl kein guter Arzt und das hat auch seinen Grund ...

6 Kommentare

EVR vs HL vs T2 (Macquarie, Nomura, BNP)

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 23.09.2024: This. ...

8045 Kommentare

Vorstellungsgespräch BAMF (Entscheider), Erfahrungen

WiWi Gast

Hallo, ja das waren auch meine Fragen. Aber hier steht, dass bevor das BAMF externe Neubesetzungen vornehmen kann für unbefristete Stellen, dass man diese intern mit befristen Leuten besetzt, deren ...

1464 Kommentare

D-Fine

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 23.09.2024: 100% ...

4 Kommentare

Zweifel am WP Examen

WiWi Gast

Hab BWL/VWL, WiRe und PW an einem Termin mit 3 Monaten Freistellung geschrieben. Davor bin ich nicht dazu gekommen mich vorzubereiten wg. Arbeit, hab bisschen durch die AKS Unterlagen geblättert am Wo ...

1 Kommentare

Master's Thesis Survey

Ada

Hello all, My name is Ada, and I am working on my master's thesis at the University of Mannheim. My research focuses on user trust and privacy concerns regarding voice-activated smart assistants am ...

9 Kommentare

Deloitte TAS Analytics oder Pava Partners IB Praktikum?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 21.09.2024: Bei einer M&A Beratung musst du dir immer das Setup und insbesondere die Lebensläufe der VPs/Directors anschauen. Das sind die Leute, von denen du hauptsächli ...

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Special: Recruiting Trends 2018

Studien-Cover »Recruiting Trends 2018«

Recruiting Trends 2018: Jobbörsen sind Shooting Star

Online-Jobbörsen profitieren bei den Recruiting-Budgets in 2018 mit einem Anstieg von 28 auf 45 Prozent am meisten. Durch den Fachkräftemangel wird das Recruiting von Berufserfahrenen zum wichtigsten Thema im Recruiting. Es verdrängt damit das Arbeitgeberimage von Rang eins. Für fast 80 Prozent der Unternehmen gehörten Social Media Recruiting und Active Sourcing zudem zu den Top Themen. Shooting Stars der Recruiting Technologie sind Mitarbeiterempfehlungsplattformen, Videointerviewlösungen und Talentsuchmaschinen. Dies sind Ergebnisse der Studie "Recruiting Trends 2018" vom Institute for Competitive Recruiting.

Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Petition für Digitalministerium in Deutschland: Blick durch ein Fernglas mit Wlan-Symbol auf den Bundestag in Berlin.

Online-Petition: Digitalminister (m/w) für Deutschland gesucht

Unter »digitalministerium.org« ist die Online-Petition »Digitalminister (m/w)« auf Initiative des Bundesverbandes Deutsche Startups e.V. gestartet. Der Verband sieht in der Digitalisierung die größte Chance und Herausforderung der Gegenwart. Er fordert die Parteivorsitzenden von CDU, CSU und SPD daher dazu auf, einen Digitalminister oder eine Digitalministerin für Deutschland zu benennen. Zahlreiche Digitalverbände und Ökonomen haben sich der Forderung bereits angeschlossen.

Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Buchstabenwürfel formen das Wort "TRAINEE".

Broschüre: Fachkräfte sichern - Traineeprogramme

Traineeprogramme erleichtern den Berufseinstieg in die Praxis. Trainees arbeiten oft nach und nach in verschiedenen Unternehmensabteilungen oder auch anderen Unternehmensstandorten. So lernen sie das Unternehmen und viele Kollegen systematisch kennen und werden auf Führungspositionen vorbereitet. Die BMWi-Broschüre gibt Tipps zur Entwicklung und Durchführung von Traineeprogrammen.

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