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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

EXIST-Gründerstipendium

EXIST-Gründerstipendium: Eine Möwe fliegt über dem blauen Meer und symolisiert die Freiheit eines selbstständigen Unternehmers.

Das EXIST Gründerstipendium fördert innovative Unternehmensgründungen aus Hochschulen und außeruniversitären Forschungseinrichtungen. Maximal für die Dauer eines Jahres werden die Lebenshaltungskosten mit bis zu 2.500 Euro monatlich finanziert. Das Stipendium richtet sich an Wissenschaftler, Hochschulabsolventen und Studierende.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

UNICEF warnt: Psychische Störungen junger Menschen alamierend

Das UN-Kinderhilfswerk UNICEF schlägt Alarm. Jeder Siebte zwischen 10 und 19 Jahren lebt mit einer diagnostizierten psychischen Störung und das sei nur die Spitze des Eisbergs. Kinder und Jugendliche könnten die Auswirkungen von Covid-19 auf ihre Psyche noch Jahre spüren. Sie beeinträchtigt zudem die Gesundheit, Bildungschancen und Fähigkeit sich zu entfalten. „Aufgrund der landesweiten Lockdowns und der pandemiebedingten Einschränkungen haben Kinder prägende Abschnitte ihres Lebens ohne ihre Großeltern oder andere Angehörige, Freunde, Klassenzimmer und Spielmöglichkeiten verbracht", sagte UNICEF-Exekutivdirektorin Henrietta Fore.

Österreich: Gericht erklärt PCR-Test für Corona-Diagnose als unzulässig

Wegweisendes Urteil: PCR-Test für Corona-Diagnose unzulässig

Ärzte bleiben der Goldstandard: Mit erstaunlich klaren Worten erklärt das Verwaltungsgericht Wien den PCR-Test als Infektionsnachweis für ungeeignet. Im Urteil vom 24. März 2021 beruft sich das Gericht dabei auf den Erfinder des PCR-Tests Kary Mullis, der seinen PCR-Test zur Diagnostik für ungeeignet hält und auf die aktuelle WHO-Richtlinie 2021 zum PCR-Test. Überdies warnt es bei fehlender Symptomatik vor hochfehlerhaften Antigentests. Insgesamt kritisiert das Gericht die unwissenschaftlichen Corona-Zahlen in Österreich. Recht bekam damit die FPÖ, die wegen einer im Januar 2021 in Wien untersagten Versammlung geklagt hatte.

Aktuell im Forum

1 Kommentare

Gap Year oder Urlaubsjahr

WiWi Gast

Hey Leute, meine Situation ist folgende - Ich bin aktuell im 6. Semester (Regelstudienzeit 8) und habe soweit alle Module bestanden. Jetzt mache ich aktuell mein Praktikum bei einem großen Automobilhe ...

168 Kommentare

Einstieg Bei Accenture

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 08.07.2022: Angebot 2024: 52k + Bonus + Üh

14 Kommentare

MBB Offer mit 2.0 Bachelor

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 10.06.2024: Für NaWis/Informatiker gelten andere Kriterien als für BWLer....wenn man dich auf ein Projekt pitched, dann reichts aus, wenn man im CV ETH/TU9 draufknallt, dann w ...

21 Kommentare

Procter & Gamble Einstiegsgehalt

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 09.06.2024: O.g. Angebot mit EG12 bezieht sich auf eine Einstiegsstelle als Finance Manager nach Masterabschluss im Werk ...

221 Kommentare

Erasmus Frauen, Party

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 09.06.2024: Ich war in Amerika und über Spring Break in Cancun. Wenn du blond und deutsch bist, werden die dich lieben. Der Kollege hatte es so leicht. Er wurde von den Mädels ...

10 Kommentare

Exit aus dem internal Audit

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 09.06.2024: Grundsätzlich auf jeden Fall möglich. Hängt aber einerseits auch davon ab, ob innerhalb des Audits eine fachliche Spezialisierung bzw. ein eingeschränkter Prüfbere ...

18 Kommentare

Detaillierter Weg von Erstsemester Goethe WiWi bis ins IB

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 09.06.2024: Mal schauen wie sich das so verändert. Mein Ziel ist es aktuell nach dem Master zumindest bei MM zu landen. Danach geht es um Performance. Wird interessant, wie ...

80 Kommentare

Frankfurt School Assessment Center - Erfahrungen

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 10.05.2024: Hi, wie war das interview und das AC für dich ? ...

4 Kommentare

Erfahrungsberichte zu internem Jobwechsel ohne Berührungspunkte?

WiWi Gast

Ich bin ebenfalls mal intern völlig fachfremd gewechselt. Um den Ruf nicht zu "ruinieren" rate ich dazu, dass ganze mit dem aktuellen Vorgesetzten anzusprechen. Anschließend den neuen Vorgesetzten inf ...

12 Kommentare

Wann ist am wenigsten zu tun? Bitte nur aus Erfahrung.

WiWi Gast

Ja auch Pallas etc. WiWi Gast schrieb am 09.06.2024: ...

3 Kommentare

Deutscher in Australien! IB noch möglich?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 09.06.2024: Sorry, aber so geil ist Australien dann auch wieder nicht, insbesondere nicht wenn es um IB geht ...

7 Kommentare

Möglichkeiten für außertarifliche Bezahlung in großen Beratungsunternehmen?

WiWi Gast

Kein Tarifvertrag, keine außertarifliche Bezahlung.

79 Kommentare

Roche Finance Perspectives 2020

WiWi Gast

Which questions have been asked in the video assessment?

3 Kommentare

Trainee Nachwuchsführungskraft bei Mediamarkt Saturn Erfahrungen

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 13.10.2023: Sehr gut beschrieben. Habe die aktuelle Stellenausschreibung für den 2024er Jahrgang gesehen. Diesmal ist wohl kein Firmenwagen dabei xD. Meiner Meinung nach w ...

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Special:

Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Das Renditedreieck mit den DAX-Renditen der letzten 50 Jahre zeigt die langfristige Entwicklung der Aktienanlage in deutsche Standardwerte.

DAI-Renditedreieck

Das DAI-Renditedreieck des Deutschen Aktieninstituts veranschaulicht die historische Renditeentwicklung der Geldanlage in Aktien. Das Rendite-Dreieck visualisiert die Kurs- und Dividendenentwicklung in Aktien des DAX über Zeiträume von einem bis zu 50 Jahren. Historisch betrachtet lagen die jährlichen Renditen für Anlagezeiträume von 20-Jahren im Schnitt bei rund 9 Prozent. Das eingesetzte Vermögen verdoppelte sich bei dieser Wertentwicklung etwa alle 8 Jahre.

KMU-Personalarbeit-Studien  kleine-und-mittlere Unternehmen

KOFA.de – Portal zur Personalarbeit in kleinen und mittleren Unternehmen (KMU)

Das Portal KOFA.de hilft kleinen und mittleren Unternehmen dabei, ihre Personalarbeit zu verbessern. Ziel des Kompetenzzentrums Fachkräftesicherung (KOFA) ist es, zentraler Ansprechpartner zur Personalarbeit und Fachkräftesicherung für kleine und mittlere Unternehmen (KMU) zu sein. KOFA bietet Hilfe bei der Auswahl, Planung und Umsetzung von Maßnahmen in der Personalarbeit.

Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Studie Cover Berufsstart Gehalt + Bewerbung

Gehaltsvorstellung: Wunschgehälter von Wirtschaftswissenschaftlern sinken

Die Zeiten ändern sich: Absolventen der Wirtschaftswissenschaften und Ingenieurwissenschaften haben ihre Erwartungen beim Einstiegsgehalt gesenkt. Das hat die Studie "Attraktive Arbeitgeber" der Jobbörse Berufsstart.de ergeben. Demnach wollen Wirtschaftswissenschaftler zwischen 35.000 und 40.000 Euro Jahresgehalt, Ingenieure wünschen sich zwischen 45.000 und 50.000 Euro Einstiegsgehalt.

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