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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Digitalstrategen: Chief Digital Officer (CDO) – das Einhorn unter den Top-Managern

Ein Mann mit Kopftaschenlampe sieht sich den Sternenhimmel an.

Das Berufsbild des Chief Digital Officer (CDO) ist brandneu. Aktuell haben erst lediglich zwei Prozent der großen Unternehmen die Position eines CDO geschaffen. Der digitale Wandel muss jedoch in der Unternehmensspitze verankert werden. Dies ist Aufgabe des Chief Digital Officers, welcher eine Digitalstrategie erarbeiten und die Digitalisierung von Unternehmen und Geschäftsmodellen vorantreiben und gestalten soll.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Expertenratsmitglied Professor Hendrik Streeck fordert im Interview eine Corona-Politik ohne Massentests, 2G und Impfpflicht.

Streeck fordert: Schluss mit Testeritis, 2G und Impfpflicht

Wie viele Experten anderer Länder befürwortet auch Expertenratsmitglied Professor Hendrik Streeck eine eigenverantwortlichere Corona-Politik. Im Chefvisite-Interview mit dem DUP Unternehmer-Magazin fordert der Virologe ein Ende der Massentests von Personen ohne Krankheitssymptomen. Zudem seien Einschränkungen ohne eindeutige wissenschaftliche Basis, wie die 2G-Regel im Einzelhandel, aufzuheben. Streeck sprach sich zudem klar gegen eine allgemeine Impfpflicht aus, weil die Impfung keinen Schutz vor der Ansteckung und Weitergabe des Coronavirus biete.

UNICEF warnt: Psychische Störungen junger Menschen alamierend

Das UN-Kinderhilfswerk UNICEF schlägt Alarm. Jeder Siebte zwischen 10 und 19 Jahren lebt mit einer diagnostizierten psychischen Störung und das sei nur die Spitze des Eisbergs. Kinder und Jugendliche könnten die Auswirkungen von Covid-19 auf ihre Psyche noch Jahre spüren. Sie beeinträchtigt zudem die Gesundheit, Bildungschancen und Fähigkeit sich zu entfalten. „Aufgrund der landesweiten Lockdowns und der pandemiebedingten Einschränkungen haben Kinder prägende Abschnitte ihres Lebens ohne ihre Großeltern oder andere Angehörige, Freunde, Klassenzimmer und Spielmöglichkeiten verbracht", sagte UNICEF-Exekutivdirektorin Henrietta Fore.

Österreich: Gericht erklärt PCR-Test für Corona-Diagnose als unzulässig

Wegweisendes Urteil: PCR-Test für Corona-Diagnose unzulässig

Ärzte bleiben der Goldstandard: Mit erstaunlich klaren Worten erklärt das Verwaltungsgericht Wien den PCR-Test als Infektionsnachweis für ungeeignet. Im Urteil vom 24. März 2021 beruft sich das Gericht dabei auf den Erfinder des PCR-Tests Kary Mullis, der seinen PCR-Test zur Diagnostik für ungeeignet hält und auf die aktuelle WHO-Richtlinie 2021 zum PCR-Test. Überdies warnt es bei fehlender Symptomatik vor hochfehlerhaften Antigentests. Insgesamt kritisiert das Gericht die unwissenschaftlichen Corona-Zahlen in Österreich. Recht bekam damit die FPÖ, die wegen einer im Januar 2021 in Wien untersagten Versammlung geklagt hatte.

Aktuell im Forum

2 Kommentare

Economics

Sparbucholli

Econ2023 schrieb am 14.08.2023: Push ...

211 Kommentare

Konzernsprüche

WiWi Gast

Frage Wie viele Menschen arbeiten eigentlich bei Mercedes/Telekom/beliebiger Arbeitgeber? Antwort - Maximal die Hälfte

1 Kommentare

Wie raus aus der Überverantwortung? Mental load reduzieren?

WiWi Gast

Ich fühle mich für wahnsinnig viele Dinge verantwortlich, auch für die Dinge die außerhalb meiner Kernverantwortung liegen. Das ist privat wie beruflich so. Es wird mir nicht von anderen zuviel zugemu ...

23 Kommentare

Bencis oder Main Capital - Düsseldorfer PE

WiWi Gast

Ich habe zu Main noch nie etwas wirklich Positives gehört.

630 Kommentare

Goldman Sachs Off-Cycle

WiWi Gast

Hat noch wer anders ein offer? vielleicht kann man sich ja vernetzen

1 Kommentare

BW Stipendium

WiWi Gast

Hello :) hat einer von euch schon sich fürs BW Stipendium beworben und kann mir sagen wie dieses Auswahlsgespräch aufgebaut ist? Und was für Fragen so gestellt wurden? Wär lieb. Danke im Vorraus!

654 Kommentare

Re: 100k Gehalt bis 30 Jahre / 40 Jahre

WiWi Gast

In deutschland gibt es keine shares nur phantom shares und die sind immer weg wenn du gehst beim startup. Das ist das papier nicht wert 39, 160k . chilliger 50 stunden job. Keine Teamleitung aber h ...

24 Kommentare

Portfoliomanagement Senior-Gehälter

WiWi Gast

Ich verstehe diese Zahlen alle nicht. Ich lese es auf Glassdoor, auf Internetseiten und hier. Ich hab mit 5 Jahren Berufserfahrung im Backoffice bereits 100k gehabt und bin jetzt nach mehreren Wec ...

28 Kommentare

Regelstudienzeit - Karrierekiller?

WiWi Gast

Bei mir ähnlich, habe 7 Semester mehr gebraucht, Corona und privates haben das Studium beeinträchtigt. Dennoch Winfo mit 1,8 nun bestanden. Mache mich jetzt ans bewerben. Kann ich einen Einstieg verge ...

76 Kommentare

Grober Fehler nach Absenden der Bewerbung entdeckt

WiWi Gast

An die HRler: Wird es wahrgenommen, wenn man nach Versand der Bewerbung im Online-Bewerberportal Korrekturen vornimmt und alte Dokumente überschreibt?

41 Kommentare

85k 3 Jahre BE Versicherung/Banken?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 23.04.2024: Ob Bachelor oder Master ist halt meist egal..

522 Kommentare

Die besten low performer Sprüche

WiWi Gast

„Wenn ich so viel lernen würde wie du, hätte ich auch so gute Noten!“ Selbe Person: „Sorry, ich kann heute leider nicht feiern gehen, ich muss lernen!“ - Mitten im Semester

1 Kommentare

Duals Studium bei Hewlett Packard Enterprise oder Nokia

WiWi Gast

Hey, ich habe momentan ein Angebot für ein Duales Studium bei Nokia und Hewlett Packard Enterprise für Wirtschaftsinformatik vorliegen. Ich bin mir unsicher, welches ich nehmen soll. Das von HPE ist f ...

45 Kommentare

Bezirksleiter Bausparkasse Schwäbisch Hall - Erfahrungen?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 24.04.2024: Klassischer unakademiker job ...

1 Kommentare

Welche Masterprogramme mit schlechtem Profil möglich?

jakob307

Hallo Community, werde im Sommer einen Bachelor BWL an der Uni Augsburg mit etwa 2,8 abschließen. Möchte unbedingt einen Master machen und vollgas geben. Ist es für mich überhaupt noch möglich ...

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Special:

Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Das Renditedreieck mit den DAX-Renditen der letzten 50 Jahre zeigt die langfristige Entwicklung der Aktienanlage in deutsche Standardwerte.

DAI-Renditedreieck

Das DAI-Renditedreieck des Deutschen Aktieninstituts veranschaulicht die historische Renditeentwicklung der Geldanlage in Aktien. Das Rendite-Dreieck visualisiert die Kurs- und Dividendenentwicklung in Aktien des DAX über Zeiträume von einem bis zu 50 Jahren. Historisch betrachtet lagen die jährlichen Renditen für Anlagezeiträume von 20-Jahren im Schnitt bei rund 9 Prozent. Das eingesetzte Vermögen verdoppelte sich bei dieser Wertentwicklung etwa alle 8 Jahre.

KMU-Personalarbeit-Studien  kleine-und-mittlere Unternehmen

KOFA.de – Portal zur Personalarbeit in kleinen und mittleren Unternehmen (KMU)

Das Portal KOFA.de hilft kleinen und mittleren Unternehmen dabei, ihre Personalarbeit zu verbessern. Ziel des Kompetenzzentrums Fachkräftesicherung (KOFA) ist es, zentraler Ansprechpartner zur Personalarbeit und Fachkräftesicherung für kleine und mittlere Unternehmen (KMU) zu sein. KOFA bietet Hilfe bei der Auswahl, Planung und Umsetzung von Maßnahmen in der Personalarbeit.

Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Studie Cover Berufsstart Gehalt + Bewerbung

Gehaltsvorstellung: Wunschgehälter von Wirtschaftswissenschaftlern sinken

Die Zeiten ändern sich: Absolventen der Wirtschaftswissenschaften und Ingenieurwissenschaften haben ihre Erwartungen beim Einstiegsgehalt gesenkt. Das hat die Studie "Attraktive Arbeitgeber" der Jobbörse Berufsstart.de ergeben. Demnach wollen Wirtschaftswissenschaftler zwischen 35.000 und 40.000 Euro Jahresgehalt, Ingenieure wünschen sich zwischen 45.000 und 50.000 Euro Einstiegsgehalt.

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