Mal eine andere Frage: Wie macht Ihr Berufsanfänger das eigentlich mittlerweile mit Wohnungen in Städten wie in München?

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Wohne zentral in München 20 min von Tür zu Tür (AG Hackerbrücke) mit meiner Freundin zsm für 900 warm. Auch Freunde von mir haben bezahlbare Wohnungen.

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WiWi Gast schrieb am 09.05.2018:

Wohne zentral in München 20 min von Tür zu Tür (AG Hackerbrücke) mit meiner Freundin zsm für 900 warm. Auch Freunde von mir haben bezahlbare Wohnungen.

Sthree

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Naja, es ist auch immer die Frage, was die Leute da mit reinzählen, oder ob sie ihren 35/h oder 37,5h Vertrag auf 40h hochrechnen. Ist hier schon so einige male passiert.

Eine Bekannte von mir ist mit 66.000 eingestiegen. Ist aber auch EXXON Mobile und sie Chemieingenieurin mit nem sehr guten Abschluss + Ausland etc. daher passt das dann auch wieder.

Evonik wäre auch 66.000 im ersten Jahr gewesen, hab aber leider die Stelle nicht bekommen. Jetzt sind 57.000 + Gewinnbeteiligung bei mir - also auch mehr als ausreichend bei ner 37h-Woche.

WiWi Gast schrieb am 09.05.2018:

WiWi Gast schrieb am 08.05.2018:

SoWi Absolvent, nun DAX30 und 55k all in.

Träum weiter

BWL Master Target-Uni (think LMU, Münster, Köln, Bochum), Trainee DAX 30, ca 72k all in, 40h.

Schreibt doch einfach mal das Unternehmen dazu. Das ist doch so völlig unglaubwürdig.

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WiWi Gast schrieb am 09.05.2018:

Mal eine andere Frage: Wie macht Ihr Berufsanfänger das eigentlich mittlerweile mit Wohnungen in Städten wie in München?

Was verdient man in München als Bachelor

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WiWi Gast schrieb am 10.05.2018:

WiWi Gast schrieb am 09.05.2018:

Mal eine andere Frage: Wie macht Ihr Berufsanfänger das eigentlich mittlerweile mit Wohnungen in Städten wie in München?

Was verdient man in München als Bachelor

Bachelor verdienen in MUC 48k, Master 53k.

antworten

2012 betrug mein Einstiegsgehalt rund 48k plus bonus (ca. 2,5k damals).

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WiWi Gast schrieb am 09.05.2018:

Mal eine andere Frage: Wie macht Ihr Berufsanfänger das eigentlich mittlerweile mit Wohnungen in Städten wie in München?

alten Mietvertrag der Eltern übernommen :) steige jetzt mit 42k bei kmu ein

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Einstieg im S&T in FFM mit 65k, Wohnung ca. 800

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Einstieg bei einem Investmentfonds in FFM mit 70k (85-90k all-in), Wohnung ca. 750€ allerdings im Speckgürtel HG

antworten

T2 Beratung in München mit 83k (95k all-in).

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Als Berufsanfänger entweder WG oder mit PartnerIn zusammenziehen. Dann tun auch die 1200Euro Kaltmiete nicht so weh.

antworten

Ja, vor allem als Berufsanfänger bietet sich die WG sehr an

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WiWi Bachelor, KMU in OWL, 38,5h
Einstieg:

1. Jahr ca. 39k (aufgrund nur anteiliger Sonderzahlungen)
2. Jahr ca. 44k

antworten

WiWi Gast schrieb am 12.10.2018:

WiWi Bachelor, KMU in OWL, 38,5h
Einstieg:

1. Jahr ca. 39k (aufgrund nur anteiliger Sonderzahlungen)
2. Jahr ca. 44k

Hört sich sehr gut an der Sprung in einem Jahr.

antworten

75k mit Betriebswirt IHK
Hab zum Glück eine Firma die mehr nach Leistung als Abschluss zahlt.
Und so verdient der ein oder andere Master Absolvent auch berechtigt 20k weniger :).

antworten

WiWi Gast schrieb am 12.10.2018:

75k mit Betriebswirt IHK
Hab zum Glück eine Firma die mehr nach Leistung als Abschluss zahlt.
Und so verdient der ein oder andere Master Absolvent auch berechtigt 20k weniger :).

was für eine firma ist das? :)

antworten

WiWi Gast schrieb am 12.10.2018:

75k mit Betriebswirt IHK
Hab zum Glück eine Firma die mehr nach Leistung als Abschluss zahlt.
Und so verdient der ein oder andere Master Absolvent auch berechtigt 20k weniger :).

Lass mich raten, du bist der Heino der in dem anderen Faden jedem erzählen möchte, dass die Abschlüsse gleichwertig sind :D

antworten

Einstieg 40k im Monat. Wie? Selbstständig ->

Also Arsch hochkriegen und Gas geben, dann wird das auch was...

antworten

WiWi Gast schrieb am 12.10.2018:

WiWi Gast schrieb am 12.10.2018:

75k mit Betriebswirt IHK
Hab zum Glück eine Firma die mehr nach Leistung als Abschluss zahlt.
Und so verdient der ein oder andere Master Absolvent auch berechtigt 20k weniger :).

Lass mich raten, du bist der Heino der in dem anderen Faden jedem erzählen möchte, dass die Abschlüsse gleichwertig sind :D

Sind sie natürlich nicht. Bei Master/Diplom muss man viel länger studieren, lernt viel mehr und es ungemein schwerer.

Nur wenn es sich am Ende nicht auf die Qualität der Arbeit auswirkt, weil man tendenziell einfach noch mehr lernt, was man am Ende nicht braucht, dann hat es schlicht keine Mehrwert.

Wobei ich das nicht pauschalisieren möchte. Es gibt sicherlich auch mal Jobs, wo man wirklich einen Master Absolventen braucht. Und wenn man bei dem dann auch die anderen Skills stimmen, dann macht ein hoher (höherer) Verdienst auch Sinn.

antworten

Bin seit knapp einem Jahr mit meinem Master (SCM) fertig und arbeite für ein kleines Logistikunternehmen in Düsseldorf. Pro Jahr verdiene ich 40k brutto. Das erscheint auf den ersten Blick nicht viel. Allerdings sind alle 20 Mitarbeiter auch am Unternehmenserfolg beteiligt. Und mein Arbeitgeber würde von dem Brexit sehr profitieren.

Die Prämie ist gedeckelt auf ein Jahresgehalt und in diesem Jahr durfte ich auf eine Tantieme von ca. 15k kommen.

antworten

WG oder mit der Freundin zusammen eine kleine Wohnung teilen. Manche leben auch bzw. wieder auch bei den Eltern. Vor allem in der UB gar keine schlechte Idee, wenn man unter der Woche nur in Hotels lebt..

antworten

WiWi Gast schrieb am 12.10.2018:

WiWi Gast schrieb am 12.10.2018:

WiWi Bachelor, KMU in OWL, 38,5h
Einstieg:

1. Jahr ca. 39k (aufgrund nur anteiliger Sonderzahlungen)
2. Jahr ca. 44k

Hört sich sehr gut an der Sprung in einem Jahr.

Hatte im VG gesagt, dass 42-44k meinen Vorstellungen entspricht, von daher waren die 39k im ersten Moment nicht optimal, aber noch in Ordnung.
Der große Sprung kommt wie gesagt einerseits durch ein volles 13. Gehalt im 2. Jahr und andererseits durch je 200€ Erhöhung nach der Probezeit und nach dem ersten Jahr.

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SCM-Beratung. Einstieg mit 75 inkl. Bonus. 8 to 10 Arbeitszeit

antworten

Ich lag bei 48.000 - in 2009.

Dax30 Automobil, 35-Stunde-Woche, keine Überstunden, 6.000 Ergebnisbeteiligung.

antworten

WiWi Gast schrieb am 09.10.2018:

T2 Beratung in München mit 83k (95k all-in).

Was sind T2 Beratungen? nenn mal namen

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60k im jahr ohne boni...als masterabsolvent

antworten

50K plus Bonus ~10%... Bachelorabsolvent

antworten

sind 39k fix + 4k bonus (all-in) fair als bachelor (sollte keinen unterschied machen) bei einer big 4?

antworten

WiWi Gast schrieb am 15.10.2018:

Ich lag bei 48.000 - in 2009.

Dax30 Automobil, 35-Stunde-Woche, keine Überstunden, 6.000 Ergebnisbeteiligung.

Was ist es heute?

antworten

Hmmm - 2012 soll eine "ehrliche" Diskussion starten mit der Aussage: 40k zum Einstieg sind ordentlich.

Jetzt, 6 Jahre später, kommen die Leute hier mit ihren 70k+, die sie angeblich zum Einstieg erhalten.

Nachtigall, ick hör Dir trapsen...

antworten

WiWi Gast schrieb am 15.10.2018:

WiWi Gast schrieb am 15.10.2018:

Ich lag bei 48.000 - in 2009.

Dax30 Automobil, 35-Stunde-Woche, keine Überstunden, 6.000 Ergebnisbeteiligung.

Was ist es heute?

Neun Jahre später bin ich außertariflich beschäftigt mit 7.500 fix plus einmalig 25.000-40.000 je nach Performance und 50-70 Wochenstunden je nach Auftragslage. Momentan bin ich Fachreferent, bin aber auf dem Weg in die Managemententwicklung, dann könnte das Gehalt noch einmal steigen, aber dementsprechend müsste auch die Verantwortung steigen (sprich: Mitarbeiterführung).

antworten

In der Zwischenzeit sind halt 7 Jahre mit guter Konjunktur vergangen, wobei die Löhne bekanntlich der Wirtschaftslage hinterher hinken, weshalb man davon ausgehen kann, dass sie 2012 noch etwa auf Krisenniveau waren. Ein Aufschlag um 30% ist da durchaus realistisch (IGM z.B. Allein dieses Bzw nächstes Jahr >6%)

antworten

WiWi Gast schrieb am 15.10.2018:

Hmmm - 2012 soll eine "ehrliche" Diskussion starten mit der Aussage: 40k zum Einstieg sind ordentlich.

Jetzt, 6 Jahre später, kommen die Leute hier mit ihren 70k+, die sie angeblich zum Einstieg erhalten.

Nachtigall, ick hör Dir trapsen...

Ich ziehe das nicht in Zweifel, warum auch?
Topleute sind tendenziell eher notenstark, karriereorientiert und beschäftigen sich mit Hilfen wie diesem Forum.
Karriereorientierte Topleute suchen sich gute Arbeitgeber, werden von diesen eingestellt und deshalb gut bezahlt.
Ergo werden hier ansässige Foristen überdurchschnittlich gut bezahlt.

Dass sich zwischen uns einzelne Kollegen verirrt haben, die niemanden kennen, der über 36.000 verdient, sollte nicht uns zu denken geben, sondern diesen Kollegen...

antworten

WiWi Gast schrieb am 15.10.2018:

sind 39k fix + 4k bonus (all-in) fair als bachelor (sollte keinen unterschied machen) bei einer big 4?

Was für ein Bereich bei einer big4?

Und wie machst du deinen Fixbonus auf 4k fest? Der erscheint mir doch deutlich zu hoch zu sein.

antworten

MünchenIstTeuer schrieb am 15.10.2018:

WiWi Gast schrieb am 15.10.2018:

sind 39k fix + 4k bonus (all-in) fair als bachelor (sollte keinen unterschied machen) bei einer big 4?

Was für ein Bereich bei einer big4?

Und wie machst du deinen Fixbonus auf 4k fest? Der erscheint mir doch deutlich zu hoch zu sein.

wäre im bereich valuation.
naja das ist der maximal mögliche bonus - so steht es in meinem vertrag.
ich gehe auch nicht davon aus, dass man diesen zu 100% bekommt also wäre es all-in noch weniger ...

antworten

WiWi Gast schrieb am 15.10.2018:

MünchenIstTeuer schrieb am 15.10.2018:

WiWi Gast schrieb am 15.10.2018:

sind 39k fix + 4k bonus (all-in) fair als bachelor (sollte keinen unterschied machen) bei einer big 4?

Was für ein Bereich bei einer big4?

Und wie machst du deinen Fixbonus auf 4k fest? Der erscheint mir doch deutlich zu hoch zu sein.

wäre im bereich valuation.
naja das ist der maximal mögliche bonus - so steht es in meinem vertrag.
ich gehe auch nicht davon aus, dass man diesen zu 100% bekommt also wäre es all-in noch weniger ...

machst du zufällig dieses Rotationsprogramm von EY mit Auslandsaufenthalt? Da haben mir die auch dieses läppische Gehalt angeboten.

39k ist definitiv zu wenig, da steigst du selbst im Audit mit Bachelor höher ein (3.400/Monat).

Würde 45k fix verlangen. Der Bonus ist bei den big4 ohne Überstunden wohl fast überall gleich schlecht, der wird am Anfang nicht mal an ein Monatsgehalt rankommen.

antworten

MünchenIstTeuer schrieb am 15.10.2018:

WiWi Gast schrieb am 15.10.2018:

MünchenIstTeuer schrieb am 15.10.2018:

WiWi Gast schrieb am 15.10.2018:

sind 39k fix + 4k bonus (all-in) fair als bachelor (sollte keinen unterschied machen) bei einer big 4?

Was für ein Bereich bei einer big4?

Und wie machst du deinen Fixbonus auf 4k fest? Der erscheint mir doch deutlich zu hoch zu sein.

wäre im bereich valuation.
naja das ist der maximal mögliche bonus - so steht es in meinem vertrag.
ich gehe auch nicht davon aus, dass man diesen zu 100% bekommt also wäre es all-in noch weniger ...

machst du zufällig dieses Rotationsprogramm von EY mit Auslandsaufenthalt? Da haben mir die auch dieses läppische Gehalt angeboten.

39k ist definitiv zu wenig, da steigst du selbst im Audit mit Bachelor höher ein (3.400/Monat).

Würde 45k fix verlangen. Der Bonus ist bei den big4 ohne Überstunden wohl fast überall gleich schlecht, der wird am Anfang nicht mal an ein Monatsgehalt rankommen.

Nein es geht um den einstieg in österreich. habe versucht zu verhandeln aber ich wurde mit "bei der nächsten gehaltserhöhung wird die bisherige erfahrung gesondert reflektiert" abgeschmettert.

angebot ist take it or leave it.

wenn man bedenkt dass ich gleichzeitig ein IB offer hätte... aber ja die kollegen wären wohl ohnehin das einzige was mich zu der b4 gebracht hätte - das klima war nämlich spitze!!

antworten

Gerade nachgerechnet, FH Bachelor nach dualem Studium, 56k im ersten Jahr, wobei ich jetzt nach 6 Monaten auf eine neue Stelle wechsel, dort sind es 61,5 und darauf das Jahr 64,3 - bin zufrieden. Ländliche Region..

antworten

Hatte leider nur ein mäßiges VWL/BWL-Bachelor an der Uni Mannheim, keinen Job gefunden und sich Anfangs (wohl als dumme voreilige Reaktion) als Recruiter bei einer mittelgroßen PDL-Bude für 28-30k p.A. verheizen lassen. Das reine Fixum lag nochmal drunter, mit meinen gute Abschlusszahlen konnte ich es nur moderat aufpolieren.

Nach einem Jahr die Nase voll gehabt, eine Weltreise unternommen und seit einigen Monaten nun in einem Systemhaus als Sales-Manager für 42k + Bonus (gleich von Anfang an) mit einer entspannten 38-40h/Woche (real) tätig. Die BC100 und Tankkarte, schickes Büro, sowie ein total familäres Umfeld nehme ich als Goodies gerne mit.

Ob ich mich zu den ganzen 60/70k+ Überfliegern hier als Underperformer fühle? Nur in Teilen, letztendlich priorisiert jeder für sich selber was einem wichtig ist und geht seinen eigenen Weg. Kann, muss und möchte auch nicht jeder mit 30 Jahren seine 80-100k mit der dazugehörigen Verantwortung und/oder Arbeitsbelastung.

antworten

Bei mir sind es nach einem ganz ordentlichen Bachelor in Hagen (2,5) zum Einstieg 45k (13 Gehälter) im Vertriebsinnendienst. Hab im gleichen Unternehmen auch meine Ausbildung gemacht und in der Abteilung bereits zwei Jahre gearbeitet. Durch das Studium habe ich jetzt knapp 900 Euro brutto mehr pro Monat.

antworten

Bin als Trainee im Banking eingestiegen 53k + Bonus mit Bachelor.
Real arbeite ich 45h/Woche. Bin sehr zufrieden und mein Chef fördert mich. Das ist mir sehr wichtig!

antworten

Hatte 47k zum Einstieg als Trainee im Controlling bei einem MDax Unternehmen (Mutter im Dax30). War damit sehr unzufrieden und bin jetzt nach dem Trainee auch nur auf 53k gestiegen.

Habe übrigens einen MSc. einer Top3 staatlichen Unis.

antworten

All-in 62k T3 UB mit Msc

antworten

WiWi Gast schrieb am 08.05.2018:

WiWi Gast schrieb am 29.04.2018:

WiWi Gast schrieb am 29.04.2018:

SoWi Absolvent, nun DAX30 und 55k all in.

Träum weiter

BWL Master Target-Uni (think LMU, Münster, Köln, Bochum), Trainee DAX 30, ca 72k all in, 40h.

Bochum ist Target?

antworten

69k - Dax30 Trainee - 40h

antworten

63k, max. 45 Std. - ebenfalls Dax30 Trainee

antworten

WiWi Gast schrieb am 26.10.2018:

Hatte 47k zum Einstieg als Trainee im Controlling bei einem MDax Unternehmen (Mutter im Dax30). War damit sehr unzufrieden und bin jetzt nach dem Trainee auch nur auf 53k gestiegen.

Habe übrigens einen MSc. einer Top3 staatlichen Unis.

was heulst du damit rum. Es gibt eben nur begrenzte PLätze und aus irgendwelchen Gründen haben sich besser bezahlende Unternehmen eben für andere Bewerber entschieden.

antworten

All In ~75k bei ziemlich genau 50h +-10%
S&T in einer Bank

antworten

WiWi Gast schrieb am 26.10.2018:

All In ~75k bei ziemlich genau 50h +-10%
S&T in einer Bank

Hat S&T überhaupt noch Zukunft bei Digitalisierung und Algo Trading?

antworten

47T @ Risikocontrolling mit Master
Evtl. zu wenig als Einstieg?!

antworten

WiWi Gast schrieb am 30.10.2018:

47T @ Risikocontrolling mit Master
Evtl. zu wenig als Einstieg?!

Kommt darauf an wo?
Bin mit Bachelor ins SRM(Bank) ~50K plus Bonus

antworten

WiWi Gast schrieb am 30.10.2018:

WiWi Gast schrieb am 30.10.2018:

47T @ Risikocontrolling mit Master
Evtl. zu wenig als Einstieg?!

Kommt darauf an wo?
Bin mit Bachelor ins SRM(Bank) ~50K plus Bonus

NRW-Großstadt

antworten

WiWi Gast schrieb am 26.10.2018:

WiWi Gast schrieb am 26.10.2018:

Hatte 47k zum Einstieg als Trainee im Controlling bei einem MDax Unternehmen (Mutter im Dax30). War damit sehr unzufrieden und bin jetzt nach dem Trainee auch nur auf 53k gestiegen.

Habe übrigens einen MSc. einer Top3 staatlichen Unis.

was heulst du damit rum. Es gibt eben nur begrenzte PLätze und aus irgendwelchen Gründen haben sich besser bezahlende Unternehmen eben für andere Bewerber entschieden.

Ich heul nicht rum sondern bin lediglich unzufrieden. Für 47k hätte ich mir den Stress sparen können und einen FH Master mit 1,3 rocken können....

antworten

Die bittere Realität schmerzt am Ende. Hatte auch während des Bachelor ganz andere Vorstellungen und dümpel jetzt im Berufseinstieg mit 40k All-In herum.

Habe die Verantwortung von zwei Kollegen übernommen und hab auch noch meine eigene Arbeit. Wohlgemerkt nach zwei Monaten.

antworten

Geil, wie die wiwi-treff'ler mal auf den Boden der Tatsachen zurückgeholt werden.

Das Durchschnittsgehalt in Deutschland ist gerade mal ca 40k und mit 55k gehört man bereits zu den obersten 10%!

Was erwartet ihr denn? Jeder kann mit 60k einsteigen und ist in 3 Jahren bei 100k? Das ist nun mal beides eher die Ausnahme anstatt die Regel.

antworten

WiWi Gast schrieb am 31.10.2018:

Geil, wie die wiwi-treff'ler mal auf den Boden der Tatsachen zurückgeholt werden.

Das Durchschnittsgehalt in Deutschland ist gerade mal ca 40k und mit 55k gehört man bereits zu den obersten 10%!

Was erwartet ihr denn? Jeder kann mit 60k einsteigen und ist in 3 Jahren bei 100k? Das ist nun mal beides eher die Ausnahme anstatt die Regel.

So siehts aus. Ich habe Freunde bei Porsche. Jeder weiß, dass Porsche sehr nett bezahlt. Trotzdem sollte klar sein, dass ich dieses Gehalt nicht auf alle Unternehmen anwenden kann und wenn ich keinen Job bei Porsche bekomme, ist das eben so.

antworten

Einstieg Dax 30 inhouse Beratung mit rund 75k bei ~ 60h die Woche.
Ist für mich obere Grenze der Arbeitsbelastung, ansonsten hätte ich auch extern gehen können... Nehme das ganze jetzt aber erst einmal mit und dann mal schauen

antworten

Einstieg big4 Audit 40k
nach dem ersten Jahr: kleine Beförderung und auf 45k
im Frühjahr anstehender externer Wechsel ins TAS: 54k
Wenn ich mich dort bewähre, werde ich nach ca. einem Jahr SC werden und dann wohl bei 65k rum fix sein, denke ich.

Ganz gut, durch den Wechsel bin ich dann zufrieden mit dem Gehalt, vorher eher nich so.

antworten

WiWi Gast schrieb am 31.10.2018:

Einstieg big4 Audit 40k
nach dem ersten Jahr: kleine Beförderung und auf 45k
im Frühjahr anstehender externer Wechsel ins TAS: 54k
Wenn ich mich dort bewähre, werde ich nach ca. einem Jahr SC werden und dann wohl bei 65k rum fix sein, denke ich.

off-topic, aber kannst du bitte erzählen, wie dir der wechselnvon audit zu tas gelungen ist? danke :)

Ganz gut, durch den Wechsel bin ich dann zufrieden mit dem Gehalt, vorher eher nich so.

antworten

Von 54 auf 65? Never, auch nicht als Senior Consultant. Rechne eher mit 58-60 max.

WiWi Gast schrieb am 31.10.2018:

Einstieg big4 Audit 40k
nach dem ersten Jahr: kleine Beförderung und auf 45k
im Frühjahr anstehender externer Wechsel ins TAS: 54k
Wenn ich mich dort bewähre, werde ich nach ca. einem Jahr SC werden und dann wohl bei 65k rum fix sein, denke ich.

Ganz gut, durch den Wechsel bin ich dann zufrieden mit dem Gehalt, vorher eher nich so.

antworten

SMC? oder welche inhouse zahlt noch so gut?

Ich selber: Einstieg 62k bei SCM/IT beratung --> nach einem jahr consultant (72k) --> nach weiteren 1.5 PL (105k) ---> jetzt zu T2 UB gewechselt eins unter manager level (120k alll in)

hoffentlich dann dort in 1-2 jahren manager dann werdens denke ich ~160k

alle zahlen fix + voller bonus aber ohne sonstiges

WiWi Gast schrieb am 31.10.2018:

Einstieg Dax 30 inhouse Beratung mit rund 75k bei ~ 60h die Woche.
Ist für mich obere Grenze der Arbeitsbelastung, ansonsten hätte ich auch extern gehen können... Nehme das ganze jetzt aber erst einmal mit und dann mal schauen

antworten

WiWi Gast schrieb am 31.10.2018:

SMC? oder welche inhouse zahlt noch so gut?

Ich selber: Einstieg 62k bei SCM/IT beratung --> nach einem jahr consultant (72k) --> nach weiteren 1.5 PL (105k) ---> jetzt zu T2 UB gewechselt eins unter manager level (120k alll in)

hoffentlich dann dort in 1-2 jahren manager dann werdens denke ich ~160k

alle zahlen fix + voller bonus aber ohne sonstiges

WiWi Gast schrieb am 31.10.2018:

Einstieg Dax 30 inhouse Beratung mit rund 75k bei ~ 60h die Woche.
Ist für mich obere Grenze der Arbeitsbelastung, ansonsten hätte ich auch extern gehen können... Nehme das ganze jetzt aber erst einmal mit und dann mal schauen

könntest du uns vielleicht sagen wo du arbeitest? :) würde mich mal interessieren wo man so viel verdienen kann

antworten

Der Einstieg war bei 4flow (ja die zahlen tatsächlich soviel) - die T2 ist ne T2 also nicht ACS oder so, muss ich jetzt nix weiter zu sagen

WiWi Gast schrieb am 31.10.2018:

WiWi Gast schrieb am 31.10.2018:

SMC? oder welche inhouse zahlt noch so gut?

Ich selber: Einstieg 62k bei SCM/IT beratung --> nach einem jahr consultant (72k) --> nach weiteren 1.5 PL (105k) ---> jetzt zu T2 UB gewechselt eins unter manager level (120k alll in)

hoffentlich dann dort in 1-2 jahren manager dann werdens denke ich ~160k

alle zahlen fix + voller bonus aber ohne sonstiges

WiWi Gast schrieb am 31.10.2018:

Einstieg Dax 30 inhouse Beratung mit rund 75k bei ~ 60h die Woche.
Ist für mich obere Grenze der Arbeitsbelastung, ansonsten hätte ich auch extern gehen können... Nehme das ganze jetzt aber erst einmal mit und dann mal schauen

könntest du uns vielleicht sagen wo du arbeitest? :) würde mich mal interessieren wo man so viel verdienen kann

antworten

WiWi Gast schrieb am 31.10.2018:

Von 54 auf 65? Never, auch nicht als Senior Consultant. Rechne eher mit 58-60 max.

WiWi Gast schrieb am 31.10.2018:

Einstieg big4 Audit 40k
nach dem ersten Jahr: kleine Beförderung und auf 45k
im Frühjahr anstehender externer Wechsel ins TAS: 54k
Wenn ich mich dort bewähre, werde ich nach ca. einem Jahr SC werden und dann wohl bei 65k rum fix sein, denke ich.

Ganz gut, durch den Wechsel bin ich dann zufrieden mit dem Gehalt, vorher eher nich so.

Laut Glassdoor passt das schon so, wie ich es gesagt habe. Der Sprung von Consultant zu Senior ist doch schon ein bissel was, glaube nicht, dass das nur 5k sein sollen.

WiWi Gast schrieb am 31.10.2018:

off-topic, aber kannst du bitte erzählen, wie dir der wechselnvon audit zu tas gelungen ist? danke :)

Lief über einen Headhunter. Hab es allerdings auch intern angesprochen, dass ich wechseln will. Extern ging aber schneller (das Zustandekommen über intern war auch mehr oder weniger Zufall und ich hatte nur mal so aus Spaß gefragt über nen Bekannten in dem Bereich gefragt, nachdem ich das andere Angebot schon fast hatte) und habe dann dort unterschrieben um die Sicherheit zu haben.

antworten

Warst du bei 4flow als Master eingestiegen? Möchte mich dort als Junior Consultant Logistik & SCM bewerben. Werde jetzt den Bachelor in Logistikmanagment abschließen und 2 Praktika absolviert. Welche Gehaltsforderung wäre realistisch ? Und hat man als Bachelor dort Chancen ?

WiWi Gast schrieb am 31.10.2018:

Der Einstieg war bei 4flow (ja die zahlen tatsächlich soviel) - die T2 ist ne T2 also nicht ACS oder so, muss ich jetzt nix weiter zu sagen

WiWi Gast schrieb am 31.10.2018:

WiWi Gast schrieb am 31.10.2018:

SMC? oder welche inhouse zahlt noch so gut?

Ich selber: Einstieg 62k bei SCM/IT beratung --> nach einem jahr consultant (72k) --> nach weiteren 1.5 PL (105k) ---> jetzt zu T2 UB gewechselt eins unter manager level (120k alll in)

hoffentlich dann dort in 1-2 jahren manager dann werdens denke ich ~160k

alle zahlen fix + voller bonus aber ohne sonstiges

WiWi Gast schrieb am 31.10.2018:

Einstieg Dax 30 inhouse Beratung mit rund 75k bei ~ 60h die Woche.
Ist für mich obere Grenze der Arbeitsbelastung, ansonsten hätte ich auch extern gehen können... Nehme das ganze jetzt aber erst einmal mit und dann mal schauen

könntest du uns vielleicht sagen wo du arbeitest? :) würde mich mal interessieren wo man so viel verdienen kann

antworten

Nach erfolgreicher Bewerbung bei einem OEM steige ich nun auf 35h mit 65k All In + variabler Prämie ein. Zielentgelt der Stelle liegt bei knapp 80k All In + Prämie.

Profil: B. Sc., 1 Praktika, 2 Halbjahre als Werkstudent

antworten

WiWi Gast schrieb am 02.11.2018:

Nach erfolgreicher Bewerbung bei einem OEM steige ich nun auf 35h mit 65k All In + variabler Prämie ein. Zielentgelt der Stelle liegt bei knapp 80k All In + Prämie.

Profil: B. Sc., 1 Praktika, 2 Halbjahre als Werkstudent

Möchtest Du das mal aufschlüsseln?
Bekommst Du von Beginn an volles Urlaubs/Weihnachtsgeld?

Bin bei einem großen Zulieferer mit 40h eingestiegen und bekomme nur ein kleines bisschen mehr.

antworten

Hallo,

ja ich bin damals als Master eingestiegen. Generell wird ein Master lieber gesehen, aber es sind in der Vergangenheit auch Kollegen mit Bachelor eingestiegen. Die haben dann oft nach 3-4 Jahren einen educational leave gemacht und MBA oder so gemacht - darst du dir aber nicht wie bei T1 Beratungen vorstellen, da muss dann schon ein guter Teil selber bezahlt werden, es wird aber auch etwas unterstützt vor allem wenn du gute Leistungen bringst. Als Bachelor solltest du dich nochmal extra gut im VG verkaufen und den Case gut lösen, dann hast du auch Chancen.

Das Gehalt ist unabhängig von Bachelor oder Master zum Einstieg als Junior: 56.200 fix + 10% Bonus

Grüße
ex-4flower

WiWi Gast schrieb am 01.11.2018:

Warst du bei 4flow als Master eingestiegen? Möchte mich dort als Junior Consultant Logistik & SCM bewerben. Werde jetzt den Bachelor in Logistikmanagment abschließen und 2 Praktika absolviert. Welche Gehaltsforderung wäre realistisch ? Und hat man als Bachelor dort Chancen ?

WiWi Gast schrieb am 31.10.2018:

Der Einstieg war bei 4flow (ja die zahlen tatsächlich soviel) - die T2 ist ne T2 also nicht ACS oder so, muss ich jetzt nix weiter zu sagen

WiWi Gast schrieb am 31.10.2018:

WiWi Gast schrieb am 31.10.2018:

SMC? oder welche inhouse zahlt noch so gut?

Ich selber: Einstieg 62k bei SCM/IT beratung --> nach einem jahr consultant (72k) --> nach weiteren 1.5 PL (105k) ---> jetzt zu T2 UB gewechselt eins unter manager level (120k alll in)

hoffentlich dann dort in 1-2 jahren manager dann werdens denke ich ~160k

alle zahlen fix + voller bonus aber ohne sonstiges

WiWi Gast schrieb am 31.10.2018:

Einstieg Dax 30 inhouse Beratung mit rund 75k bei ~ 60h die Woche.
Ist für mich obere Grenze der Arbeitsbelastung, ansonsten hätte ich auch extern gehen können... Nehme das ganze jetzt aber erst einmal mit und dann mal schauen

könntest du uns vielleicht sagen wo du arbeitest? :) würde mich mal interessieren wo man so viel verdienen kann

antworten

WiWi Gast schrieb am 02.11.2018:

Hallo,

ja ich bin damals als Master eingestiegen. Generell wird ein Master lieber gesehen, aber es sind in der Vergangenheit auch Kollegen mit Bachelor eingestiegen. Die haben dann oft nach 3-4 Jahren einen educational leave gemacht und MBA oder so gemacht - darst du dir aber nicht wie bei T1 Beratungen vorstellen, da muss dann schon ein guter Teil selber bezahlt werden, es wird aber auch etwas unterstützt vor allem wenn du gute Leistungen bringst. Als Bachelor solltest du dich nochmal extra gut im VG verkaufen und den Case gut lösen, dann hast du auch Chancen.

Das Gehalt ist unabhängig von Bachelor oder Master zum Einstieg als Junior: 56.200 fix + 10% Bonus

Grüße
ex-4flower

Kannst du etwas zum Promotionsmodell bei 4flow sagen? Wird man für eine bestimmte Zeit komplett vom Arbeitsalltag entbunden? Wenn ja, für welche Zeitdauer? Und wie ist die Bezahlung währenddessen?

Danke :)

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Hallo,

das Promotionsmodell machen die meisten Kollegen typischerweise nach 2-3 Jahren. Prinzipiell gibt es hier 2 Modell:

1. 4flow legt ab Tag 1 monatlich etwas von dem Gehalt zurück welches du verdienst, dieses wird dir dann in deiner Promozeit ausgezahlt
2. du finanzierst die Promotion selber

in beiden Fällen erhält man aber zusätzlich Leistungsabhängig Unterstützung während der Promozeit. Das kann z.B. sein in dem du dein Weiterbildungsbudget zurück legst und indem einfach noch individuell eine Zulage aushandelst. Beides ist möglich, gibt nicht wirklich einen standardisierten Prozess dafür, kommt wie gesagt auf deine Performance und Verhandlungsgeschick an. Aber in Summe kann man so schon auf seine 15-20k kommen wenn man es gut macht, also was man dann zusätzlich bekommt.

Zusätzlich, und das ist echt gut, gibt es einen starken Support was ein Placement an einer Uni anbelangt. Der Vorstand ist extrem gut vernetzt in der europäischen Logistikforschung-Unilandschaft und auf VP / Principal Ebene gibt es jede Menge Dr. die einem gerne mit Rat zur Seite stehen. Das kann extrem helfen!

Zu beachten ist aber dass dir der Dr. intern nicht weiterhilft in der Entwicklung. Du verlierst eher die 2 Jahre in denen andere Projektleiter werden oder ähnlich. Wenn du es natürlich für dich oder für später machst ist das ein anderes Thema.

Viele Grüße

WiWi Gast schrieb am 02.11.2018:

WiWi Gast schrieb am 02.11.2018:

Hallo,

ja ich bin damals als Master eingestiegen. Generell wird ein Master lieber gesehen, aber es sind in der Vergangenheit auch Kollegen mit Bachelor eingestiegen. Die haben dann oft nach 3-4 Jahren einen educational leave gemacht und MBA oder so gemacht - darst du dir aber nicht wie bei T1 Beratungen vorstellen, da muss dann schon ein guter Teil selber bezahlt werden, es wird aber auch etwas unterstützt vor allem wenn du gute Leistungen bringst. Als Bachelor solltest du dich nochmal extra gut im VG verkaufen und den Case gut lösen, dann hast du auch Chancen.

Das Gehalt ist unabhängig von Bachelor oder Master zum Einstieg als Junior: 56.200 fix + 10% Bonus

Grüße
ex-4flower

Kannst du etwas zum Promotionsmodell bei 4flow sagen? Wird man für eine bestimmte Zeit komplett vom Arbeitsalltag entbunden? Wenn ja, für welche Zeitdauer? Und wie ist die Bezahlung währenddessen?

Danke :)

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WiWi Gast schrieb am 31.10.2018:

Geil, wie die wiwi-treff'ler mal auf den Boden der Tatsachen zurückgeholt werden.
Das Durchschnittsgehalt in Deutschland ist gerade mal ca 40k und mit 55k gehört man bereits zu den obersten 10%!
Was erwartet ihr denn? Jeder kann mit 60k einsteigen und ist in 3 Jahren bei 100k? Das ist nun mal beides eher die Ausnahme anstatt die Regel.

Danke, denn genau so ist es. Aber was will man auch von anonymisierten Beiträgen erwarten? Nicht jeder ist Top-Uni MBA'ler, hat eine Trainee-Stelle im DAX30 oder einen Papa im Vorstand sitzen. Realistische Einstiegsgehätler liegen - zumindest für einen Bachelor - wohl eher im 35-45k Bereich als 50k+. Wir haben eine Absolventenschwemme und viele Berufseinsteiger übernehmen heutzutage Sachbearbeiterpositionen, für die vorher auch eine einfache Ausbildung genügte.

Hays (suchte mal nach dem Thread hier) zahlt seit 10 (!) Jahren immer noch 40k Einstiegsgehalt für einen Junior-AM. In Anbetracht der steigenden Preise, insb. für Transport und Mieten, eine absolute Lachnummer, und dennoch schlagen sich zahlreiche mäßige BWL-Absolventen um die frisch freiwerdenden Stellen. Ist nur ein Beispiel von Vielen...

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Arbeite bei einem OEM in Stuttgart. Zum Start gab es knapp 65k exkl. Prämie.

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45k all-in, kleinere IT Beratung, BSc

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Tipp an die Absolventen: Gehalt ist nicht alles und die Weiterentwicklungsmöglichkeiten bei den DAX30, TecDax, MDAX Konzernen sind stark begrenzt. Zudem sind es meistens überbezahlte Sachbearbeiterstellen. Ihr solltet euch nicht von dem Gehalt oder dem Namen des Unternehmens blenden lassen.

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Tipp an den eingeschränkten Kommentator:

Keine DAX-Stellen verallgemeinern. Es ist was anderes ob man in der Konzernstrategie sitzt oder in der Kreditorenbuchhaltung.

WiWi Gast schrieb am 16.11.2018:

Tipp an die Absolventen: Gehalt ist nicht alles und die Weiterentwicklungsmöglichkeiten bei den DAX30, TecDax, MDAX Konzernen sind stark begrenzt. Zudem sind es meistens überbezahlte Sachbearbeiterstellen. Ihr solltet euch nicht von dem Gehalt oder dem Namen des Unternehmens blenden lassen.

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lol! Das einzige was zählt ist das Gehalt-Arbeitszeit-Verhältznis. Ich möchte mich doch nicht auf der Arbeit selbst verwirklichen. Das mache ich ruhig in meiner Freizeit.

Tipps an die Absolventen: Gehalt hat Prio1, der Rest verliert an Bedeutung, wenn ihr älter werdet.

WiWi Gast schrieb am 16.11.2018:

Tipp an die Absolventen: Gehalt ist nicht alles und die Weiterentwicklungsmöglichkeiten bei den DAX30, TecDax, MDAX Konzernen sind stark begrenzt. Zudem sind es meistens überbezahlte Sachbearbeiterstellen. Ihr solltet euch nicht von dem Gehalt oder dem Namen des Unternehmens blenden lassen.

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48000
Salescontrolling, KMU Pharma
Bachelor BWL

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Tipp an den Wiwi Gast: Ein Beitrag, der mit einem "lol!" beginnt, wird meistens von da an nicht mehr besser...

Das "Gehalt-Arbeitszeit-Verhältznis" ist eben nicht das einzige, "was" zählt: Gerade Berufseinsteiger sind noch von jugendlicher Naivität, Begeisterung und Engagement erfüllt. Da sind 10 Stunden erfüllende Arbeit besser als 7 Stunden hohle Excel-Tipperei.

Das Gehalt folgt sowieso und gewinnt zunächst an Bedeutung. Die Bedeutung nimmt aber mit steigendem Gehalt irgendwann wieder ab (Sättigungsphase), es geht dann irgendwann um Status und "Wer verdient mehr?".

WiWi Gast schrieb am 16.11.2018:

lol! Das einzige was zählt ist das Gehalt-Arbeitszeit-Verhältznis. Ich möchte mich doch nicht auf der Arbeit selbst verwirklichen. Das mache ich ruhig in meiner Freizeit.

Tipps an die Absolventen: Gehalt hat Prio1, der Rest verliert an Bedeutung, wenn ihr älter werdet.

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Bin mit 20k eingestiegen. War aber Teilzeit 60% stelle. Jetzt bin ich bei 40k bei 75% stelle. Bin 27 und hab dafür 3 jährige Ausbildung mit 20 angefangen.
Kommt immer drauf an, was man macht und wo.

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hab beim Einstieg 43,5k verdient.....das war aber 2005

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WiWi Gast schrieb am 09.05.2018:

Man hat hier das Problem der negativen Auslese.

Hier schreiben nur diejenigen, die ein hohes Gehalt verdienen, und zusätzlich diejenigen, die gerne ein solches Gehalt verdienen würden. Habe auch einen Kollegen im Umfeld, der mir ganz gerne erzählt, er würde 120k verdienen. Aus gesicherter Quelle weiß ich aber, dass er deutlich unter 100k verdient, eher so 80k.

Was die Beweggründe sind, weiß ich auch nicht. Fakt ist aber, dass gerade hier viel geschrieben wird, aber das nicht unbedingt Rückschlüsse auf die Realität zulässt.

Warum sprichst du ihn nicht direkt auf den sch**ß an?

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Immer dran denken: wer mit dem Gehalt in luftigen Höhen unterwegs ist, fliegt auch deutlich schneller ;)

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WiWi Gast schrieb am 28.08.2020:

Immer dran denken: wer mit dem Gehalt in luftigen Höhen unterwegs ist, fliegt auch deutlich schneller ;)

Und komfortabler ;)

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