Zweiter Vertrag innerhalb eines Jahres - könnte sich Betriebsrat querstellen?
Guten Tag,
ich habe Anfang des Jahres über ein Speed Dating Event einen Teamleiter in einem Konzern (> 5,000 MA) kennengelernt. Obwohl ich eigentlich fachfremd bin verstanden wir uns gut, der Job hörte sich spannend an, und er meinte, wir könnten das Ganze ja mal in einem offiziellen Bewerbungsgespräch vertiefen. Dieses VG fand Anfang des Jahres statt und führte dazu, dass der TL mir offiziell ein Vertragsangebot hat zukommen lassen, obwohl er wusste, dass ich noch unentschlossen war.
Kurz darauf wurde bei demselben Konzern eine andere Stelle ausgeschrieben, die besser bezahlt wird und genau auf mein Skillset passt. Ich habe dementsprechend das Vertragsangebot, das ich schon hatte, höflich abgesagt, und mit einem neuen Bewerberkonto (weil ich mir eine eigene Email für Bewerbungen eingerichtet hatte) mich auf die neue Stelle beworben. Die Vorstelllungsgespräche liefen ebenfalls super und ich habe ein Angebot vorbehaltlich der Zustimmung des Betriebsrates des Konzerns.
Jetzt habe ich Sorge, dass die Tatsache, dass ich erst vor einigen Wochen einen Vertrag erhalten und abgelehnt habe dazu führt, dass der BR ggf. Einspruch einlegt, bzw. stutzig wird, da sie ja eigentlich vor einigen Wochen erst den ersten Vertrag für mich abgesegnet haben dürften.
Meint ihr, da könnte es Probleme geben? Im VG war das erste Angebot kein Thema.
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