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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

WiWi-HochschulrankingsBWL-VWL

CHE Master-Ranking 2017: BWL, VWL, Wirtschaftsinformatik und Wirtschaftswissenschaften

Buchstabenwürfel an einem Faden ergeben das Wort Master und auf einer Tafel stehen im Hintergrund die Abkürzungen BWL und VWL.

Das neue CHE Master-Ranking 2017 für Masterstudierende der Fächer BWL, VWL, Wirtschaftsinformatik (WINF) und Wirtschaftswissenschaften (WIWI) ist erschienen. Beim BWL-Master der Universitäten schneiden die Universitäten Mannheim, Göttingen und die Privatuniversität HHL Leipzig am besten ab. Im Ranking der BWL-Masterstudiengänge an Fachhochschulen schaffte es die Hochschule Osnabrück als einzige bei allen Ranking-Faktoren in die Spitzengruppe. Im VWL-Master glänzten die Universitäten Bayreuth, Göttingen und Trier, im WINF-Master Bamberg und Paderborn sowie Frankfurt und Paderborn im WIWI-Master.

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Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Coronavirus-NewsCoronavirus

UNICEF warnt: Psychische Störungen junger Menschen alamierend

Das UN-Kinderhilfswerk UNICEF schlägt Alarm. Jeder Siebte zwischen 10 und 19 Jahren lebt mit einer diagnostizierten psychischen Störung und das sei nur die Spitze des Eisbergs. Kinder und Jugendliche könnten die Auswirkungen von Covid-19 auf ihre Psyche noch Jahre spüren. Sie beeinträchtigt zudem die Gesundheit, Bildungschancen und Fähigkeit sich zu entfalten. „Aufgrund der landesweiten Lockdowns und der pandemiebedingten Einschränkungen haben Kinder prägende Abschnitte ihres Lebens ohne ihre Großeltern oder andere Angehörige, Freunde, Klassenzimmer und Spielmöglichkeiten verbracht", sagte UNICEF-Exekutivdirektorin Henrietta Fore.

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Österreich: Gericht erklärt PCR-Test für Corona-Diagnose als unzulässig
Coronavirus-NewsCoronavirus

Wegweisendes Urteil: PCR-Test für Corona-Diagnose unzulässig

Ärzte bleiben der Goldstandard: Mit erstaunlich klaren Worten erklärt das Verwaltungsgericht Wien den PCR-Test als Infektionsnachweis für ungeeignet. Im Urteil vom 24. März 2021 beruft sich das Gericht dabei auf den Erfinder des PCR-Tests Kary Mullis, der seinen PCR-Test zur Diagnostik für ungeeignet hält und auf die aktuelle WHO-Richtlinie 2021 zum PCR-Test. Überdies warnt es bei fehlender Symptomatik vor hochfehlerhaften Antigentests. Insgesamt kritisiert das Gericht die unwissenschaftlichen Corona-Zahlen in Österreich. Recht bekam damit die FPÖ, die wegen einer im Januar 2021 in Wien untersagten Versammlung geklagt hatte.

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Aktuell im Forum

9 Kommentare
Bewerbung & Co.UB

Zählt Migration auch als Auslandserfahrung?

WiWi Gast

Es ist schön, dich als Mitbürger hier zu haben :) mehr wollte ich nicht sagen.

87 Kommentare
Finance, IB, M&A RBC

RBC IB

WiWi Gast

Oh ok, danke für die Info. Habe gedacht dass alles für 25 im Herbst on kommt. WiWi Gast schrieb am 25.09.2024: ...

273 Kommentare
Gehaltserhöhung & KarriereRB

Gehaltsentwicklung Roland Berger

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 07.09.2024: Das Einstiegsgehalt ist unverändert bei 75k fix, 6k Bonus (0-200% davon erreichbar) und Car Allowance iHv ca. 5k. ...

826 Kommentare
Gehalt mit BerufserfahrungSiemens

Siemens I Gehalt AT und aufwärts

WiWi Gast

Hallo, ich wäre auch sehr interessiert an einer Eingruppierung. Die ID lautet 435985 (Experienced Professional). Vielen Dank!

8 Kommentare
BetriebswirtschaftslehreMaster

BWL Master nach Winfo Bachelor möglich?

WiWi Gast

Push

59 Kommentare
Berufseinstieg: Wo & Wiekobaltblau

Kobaltblau Management Consultants

WiWi Gast

Ist der Dienstwagen mit Tankkarte oder ohne? Gibt da ja verschiedene Modelle von den größeren Beratungen mit Privatleasing usw.

472 Kommentare
Video- & TelefoninterviewBeiersdorf

Beiersdorf Trainee-Programm

WiWi Gast

Ja, hier! Weiß jemand, was man im Assessment Center erwarten kann? WiWi Gast schrieb am 03.09.2024: ...

17 Kommentare
FirmenwagenStröer

Ströer Außendienst - Eure Erfahrungen? Firmenwagen?

WiWi Gast

Keiner hat etwas zu verschenken. Verkäufer die nach einem hohen Grundgehalt schreien, haben meistens nichts drauf und wollen sich nur ein entspanntes Leben machen. Je kleiner das Grundgehalt umso höhe ...

1466 Kommentare
Consulting & AdvisoryD-Fine

D-Fine

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 25.09.2024: Probiere mal andere Beratungen wie zeb, Horvath, Accenture, Big4 ...

2 Kommentare
Praktikum & Co.Winfo

Praktikum bei einem großen Player, ohne vorherige Praxiserfahrung?

WiWi Gast

Bekannte (und beliebte) Namen haben im Lebenslauf oft mehr Vorteile als unbekannte Mittelständler. Es kommt aber auch auf die Inhalte usw an. Wenn es um Beratung geht, wirst du bei MBB und T2 kein ...

624 Kommentare
FirmenwagenGehalt

Was fahrt ihr mit welchen Gehalt für ein Auto?

WiWi Gast

Ist ein 15 Jahre alter Golf mit vielen Kilometern. Vielleicht ist er auch 5k wert oder 2k. Neupreis war natürlich ein paar € mehr. WiWi Gast schrieb am 25.09.2024: ...

59 Kommentare
ManagergehälterTantiemen

KPMG Tantieme ab Manager - wie geregelt/ wie hoch?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 24.09.2024: Ist doch jedes Jahr fast identisch

34 Kommentare
Niederlande & BelgienUM

Maastricht Target?

Storzi

Schwierige Frage. Empirisch lässt sich belegen, dass deutlich überportional viele UB-Mitarbeiter ihren Bachelor in Maastricht gemacht haben. So das Ergebnis der beiden Analysen von Pumpincareers zu ...

20 Kommentare
VorstellungsgesprächParagon

Interview Paragon Partners - Private Equity

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 29.07.2024: Push - Wie war dein Logiktest? ...

5 Kommentare
Berufseinstieg: Wo & WieBundesland

Bestes Bundesland für Berufseinsteiger

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 25.09.2024: Nürnberg ist praktisch für auswärtige mehr oder weniger unmöglich einzusteigen. Man stellt quasi nur Umland ein. ...

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Special: Recruiting Trends 2018

Studien-Cover »Recruiting Trends 2018«
Jobsuche & JobbörsenJobbörsen

Recruiting Trends 2018: Jobbörsen sind Shooting Star

Online-Jobbörsen profitieren bei den Recruiting-Budgets in 2018 mit einem Anstieg von 28 auf 45 Prozent am meisten. Durch den Fachkräftemangel wird das Recruiting von Berufserfahrenen zum wichtigsten Thema im Recruiting. Es verdrängt damit das Arbeitgeberimage von Rang eins. Für fast 80 Prozent der Unternehmen gehörten Social Media Recruiting und Active Sourcing zudem zu den Top Themen. Shooting Stars der Recruiting Technologie sind Mitarbeiterempfehlungsplattformen, Videointerviewlösungen und Talentsuchmaschinen. Dies sind Ergebnisse der Studie "Recruiting Trends 2018" vom Institute for Competitive Recruiting.

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