DieManager von Morgen WiWi-TReFF.de - Zeitung & Forum für Wirtschaftsstudium & Karriere

Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Chief Digital Officer: Digitalchefs definieren Rolle selbst

Der Ausschnitt einer Computertastatur zeigt die Buchstaben CDO für Chief Digital Officer.

Bis 2025 muss jede Führungskraft ein digitales Verständnis mitbringen. Verantwortlich für die Digitalstrategie und den digitalen Wandel von Unternehmen ist der Chief Digital Officer (CDO). Die Digitalchefs definieren ihre Rolle und ihre Aufgaben dabei meist selbst. Zentrale Aufgaben sind das Trendscouting, das Formulieren einer Digitalstrategie und und die Digitalisierung interner Prozesse. Die wichtigsten Kompetenzen des CDO sind Innovationskraft, Veränderungswillen und die Fähigkeit zur Kollaboration. Das zeigt eine Studie der Unternehmensberatung Kienbaum zu Profil, Rolle und Kernkompetenzen des CDO.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Barmer-Arztreport 2018: Depressiver Student in einem Hörsaal

Studienstress durch Leistungsdruck: Fast 500.000 Studierende sind psychisch krank

Jeden sechsten Studierenden macht das Studium psychisch krank. Rund 470.000 Studentinnen und Studenten leiden bereits unter dem steigen Zeit- und Leistungsdruck im Studium. Zudem belasten finanzielle Sorgen und Zukunftsängste die angehenden Akademiker. Das Risiko an einer Depression zu erkranken, steigt bei Studierenden mit zunehmendem Alter deutlich an, wie der aktuelle Arztreport 2018 der Barmer Krankenkasse zeigt.

Das Bild zeigt passend zur Manpower-Studie "Karriereziele" einen Kompass und das Wort "Karriere"

Karriereziele 2018: Jeder Zweite wünscht sich mehr Gehalt

Aktuell machen die Deutschen ihren Job vorwiegend wegen des Geldes. Mehr Gehalt ist entsprechend der zentrale Karrierewunsch von jedem Zweiten für 2018. Wie wichtig es ist, Kenntnisse rund um die Digitalisierung aufzubauen, haben nur wenige Arbeitnehmer erkannt. 18 Prozent der Deutschen sind karrieremüde und möchten weniger arbeiten. Zu diesen Ergebnissen kommt die Manpower-Studie „Karriereziele 2018“.

Das Bild zeigt als Symbol für Reichtum und eine ungleiche Vermögensverteilung die riesen Luxus-Yacht eines Milliardärs.

Reichtum ungleich verteilt: Rekordhoch von 2043 Milliardären

Die Anzahl der Milliardäre stieg auf ein Rekordhoch von 2043 Milliardären. 82 Prozent des 2017 erwirtschafteten Vermögens floss in die Taschen des reichsten Prozents der Weltbevölkerung. Jeden zweiten Tage kam ein neuer Milliardär hinzu. Die 3,7 Milliarden Menschen, die die ärmere Hälfte der Weltbevölkerung ausmachen, profitieren dagegen nicht vom aktuellen Vermögenswachstum. Das geht aus dem Bericht „Reward Work, not Wealth 2018“ hervor, den die Nothilfe- und Entwicklungsorganisation Oxfam veröffentlicht hat.

Aktuell im Forum

243 Kommentare

TenneT, 50hertz, Amprion & TransnetBW - Einstiegsgehalt bei deutschen ÜNB s?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 17.09.2024: Push ...

59 Kommentare

Dubai Gehalt

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 04.10.2018: Hi ich bin ein Schlosser der fast 5 Jahre Erfahrung hat in mehreren deutschen Gross Industrie als Maschinenführer und Bediener und deren Wartung und Reparatur hat ...

3 Kommentare

Nachwuchsführungskraft Trainee Programm - Mars

WiWi Gast

Also 60k + Dienstwagen in der Branche wäre stark. Würde mich interessieren, wie es sich bei Mars dann weiterentwickelt und ob das Programm tatsächlich zu diesen Positionen führt. Gibt es nicht auch no ...

24 Kommentare

IB Praktikum in London - Selektivität

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 20.09.2024: Das erste Interview zu bekommen ist reine Glückssache. Wenn du eins bekommst und dann fachlich was drauf hast ist die Chance auf einen Platz sehr gut. Problem is ...

97 Kommentare

Welche Firmen in IGM Ba-Wü vergeben noch die EG17?

WiWi Gast

ffffff6 schrieb am 20.09.2024: Auch bei Bosch gibt es weniger bis keine EG17 mehr, da es fürs Unternehmen günstiger ist SL1 zu vergeben. (Keine Überstunden mehr ausgezahlt) Es gibt noch „Altve ...

2 Kommentare

Deutsche Rohstoff AG Praktikum im Bereich Finance & Investments

WiWi Gast

Glückwunsch. Ich wurde mit Bachelor und T3 UB Praktikum abgelehnt und nicht mal zum Bewerbungsgespräch eingeladen. Finde es ist ein super spannendes Geschäftsmodell

6 Kommentare

Selbstständiger EDEKA Händler

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 20.09.2024: Ja, dann find mir mal einen Regiebetrieb. Die mickrige Anzahl an den Regiebetrieben ist absolut bedeutungslos. Von den 11.000 Märkten sind da wie viele Regieb ...

259 Kommentare

Re: Keyence Sales Engineer Gehalt

WiWi Gast

Kann jemand was zu den Karrierestufen ab dem Sales Manager sagen? Und wie die Gehaltsprogression ist

2 Kommentare

WHU Master in Finance ab jetzt in Düsseldorf

WiWi Gast

Frage mich auch was das soll. Damit schneidet man die MiF-Studenten von den normalen WHUlern ab und zwingt sie auf den billig aussehenden Campus in Düsseldorf. Wie das mit den Events laufen soll we ...

7 Kommentare

Accenture Strategy & Consulting

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 20.09.2024: Im Talentsegment Strategy startet der Senior Manager bei Fix 120 und geht bis Fix 150k. ...

2 Kommentare

Erfahrungen Drive Consulting (ehemals Streetscooter Research)

WiWi Gast

Anonymus schrieb am 29.11.2023: ...

2 Kommentare

GMAT Vorbereitung 700+

WiWi Gast

Man kann mittlerweile nur noch den GMAT Focus machen, bei dem sich die ganze Skala etwas verschoben hat. Ein score von 700 in der alten 10. Edition entspricht nun einer 645 in der Focus Edition. Für d ...

4 Kommentare

Vorbereitung auf zweites Vorstellungsgespräch als Wirtschaftsprüfungsassistent

Frage2k20

Das erste Gespräch war tatsächlich ohne den Partner, sondern mit einem Personaler und einem Mitglied aus dem Team. Sollte ich besonders bei dem Partner mit bestimmten Fragen rechnen? WiWi Gast schr ...

7 Kommentare

Erste schlechte Jobzusage annehmen oder weiter suchen?

fing

WiWi Gast schrieb am 21.09.2024: Bei den klassischen sehe ich mich eh nicht, da dort sowieso Stellenabbau ein Riesen Thema ist. Ich meinte damit, dass wenn man ein produzierendes Unternehme ...

19 Kommentare

Accenture Einstiegsgehalt - Zu gering eingestiegen

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 07.09.2024: Wenn sich die Einstiegsgehälter genau so entwickeln wie die der Mitarbeiter, nehmt einfach die Zahlen, die hier schon 2019 gepostet wurden. Das passt dann in etwa ...

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Special: Managerinnen-Barometer 2018

Managerinnen-Barometer 2018: Erfolge mit Frauenquote

Die Frauenquote für Aufsichtsräte wirkt. Der Frauenanteil ist auf 30 Prozent gestiegen. Dennoch sind Frauen in Spitzengremien großer Unternehmen noch immer deutlich in der Minderheit. Die Vorstände sind weiterhin eine Männerdomäne. Besonderen Aufholbedarf haben Banken und Versicherungen. Das ergibt das aktuelle Managerinnen-Barometer 2018 des Deutschen Instituts für Wirtschaftsforschung (DIW Berlin).

Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Das Reichstagsgebäude des Bundestags in Berlin.

Neues Arbeit-von-morgen-Gesetz erleichtert Kurzarbeit

Das neue Arbeit-von-morgen-Gesetz der Bundesregierung erleichtert Kurzarbeit. Der Gesetzentwurf zielt auf die mit dem Coronavirus verbundenen Probleme für Unternehmen ab. So wurden die Voraussetzungen für den Bezug von Kurzarbeitergeld absenken und die Leistungen erweitern. Auch im Bereich der Leiharbeit wird Kurzarbeit ermöglicht. Zudem stehen der Klimaschutz, die digitale Wirtschaft, sowie die Aus- und Weiterbildungsförderung im Fokus.

Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Buchcover Grundlagen der Betriebswirtschaftslehre und Online-Lernumgebung

Literatur-Tipp: Lehrbuch »Grundlagen der Betriebswirtschaftslehre«

»Grundlagen der Betriebswirtschaftslehre« ist ein kompaktes, praxisbezogenes Lehrbuch für das Bachelor-Studium in BWL. Es macht mit den wichtigsten Problemstellungen und Werkzeugen der Betriebswirtschaft vertraut. Dieses BWL-Lehrbuch hilft unternehmerische Entscheidungen zu verstehen, zu hinterfragen und zu treffen. Studierende der Betriebswirtschaftslehre erhalten in acht Kapitel auf 270 Seiten für 18 Euro wichtige Grundlagen der BWL präsentiert.

Wohnen und Essen machen einen erheblichen Teil der Lebenshaltungskosten im Studium aus.

DSW-Studie 2017 zu Lebenshaltungskosten im Studium

Das Deutsche Studentenwerk (DSW) hat die Lebenshaltungskosten von Studierenden ermittelt und mit der Höhe der BAföG-Bedarfssätze verglichen. Als Konsequenz daraus lauten die Forderungen des DSW den BAföG-Grundbedarf, die Wohnpauschale und den Kranken- und Pflegeversicherungszuschlag für Studierende ab 30 zu erhöhen. Die neue Studie „Ermittlung der Lebenshaltungskosten von Studierenden“ des Forschungsinstituts für Bildungs- und Sozialökonomie (FiBS) steht kostenlos zum Download bereit.

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