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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Expertenratsmitglied Professor Hendrik Streeck fordert im Interview eine Corona-Politik ohne Massentests, 2G und Impfpflicht.

Streeck fordert: Schluss mit Testeritis, 2G und Impfpflicht

Wie viele Experten anderer Länder befürwortet auch Expertenratsmitglied Professor Hendrik Streeck eine eigenverantwortlichere Corona-Politik. Im Chefvisite-Interview mit dem DUP Unternehmer-Magazin fordert der Virologe ein Ende der Massentests von Personen ohne Krankheitssymptomen. Zudem seien Einschränkungen ohne eindeutige wissenschaftliche Basis, wie die 2G-Regel im Einzelhandel, aufzuheben. Streeck sprach sich zudem klar gegen eine allgemeine Impfpflicht aus, weil die Impfung keinen Schutz vor der Ansteckung und Weitergabe des Coronavirus biete.

UNICEF warnt: Psychische Störungen junger Menschen alamierend

Das UN-Kinderhilfswerk UNICEF schlägt Alarm. Jeder Siebte zwischen 10 und 19 Jahren lebt mit einer diagnostizierten psychischen Störung und das sei nur die Spitze des Eisbergs. Kinder und Jugendliche könnten die Auswirkungen von Covid-19 auf ihre Psyche noch Jahre spüren. Sie beeinträchtigt zudem die Gesundheit, Bildungschancen und Fähigkeit sich zu entfalten. „Aufgrund der landesweiten Lockdowns und der pandemiebedingten Einschränkungen haben Kinder prägende Abschnitte ihres Lebens ohne ihre Großeltern oder andere Angehörige, Freunde, Klassenzimmer und Spielmöglichkeiten verbracht", sagte UNICEF-Exekutivdirektorin Henrietta Fore.

Österreich: Gericht erklärt PCR-Test für Corona-Diagnose als unzulässig

Wegweisendes Urteil: PCR-Test für Corona-Diagnose unzulässig

Ärzte bleiben der Goldstandard: Mit erstaunlich klaren Worten erklärt das Verwaltungsgericht Wien den PCR-Test als Infektionsnachweis für ungeeignet. Im Urteil vom 24. März 2021 beruft sich das Gericht dabei auf den Erfinder des PCR-Tests Kary Mullis, der seinen PCR-Test zur Diagnostik für ungeeignet hält und auf die aktuelle WHO-Richtlinie 2021 zum PCR-Test. Überdies warnt es bei fehlender Symptomatik vor hochfehlerhaften Antigentests. Insgesamt kritisiert das Gericht die unwissenschaftlichen Corona-Zahlen in Österreich. Recht bekam damit die FPÖ, die wegen einer im Januar 2021 in Wien untersagten Versammlung geklagt hatte.

Aktuell im Forum

7 Kommentare

Profileinschätzung für Digitalsparten der T1/T2-Beratungen

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 11.05.2024: Denke bei Platinion würde es klappen sind auch relativ schwach aufgestellt mit den Profilen. T1 hingegen noch zu schwach aufgrund des Abis ist die Performance im M ...

22 Kommentare

Arthur D Litte - Gehalt, Arbeitsbedingungen, Kultur, etc.

WiWi Gast

push. Hat jemand Infos bezüglich Bewerbungsverfahren, Kultur, Teams, Projekten, Reiseanforderungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und natürlich Gehalt mit Master und bisschen Big4 Erfahrung

81 Kommentare

Konzernkarriere oder Mittelstand?

WiWi Gast

Mittelstand natürlich. Für mich ein no brainer. Dort geht's nach Leistung. Du siehst dein Tun und vor allem kannst du deine Tätigkeit ins große Ganze einordnen. Lernkurve groß, da man viel Verantwortu ...

7 Kommentare

Gehalt eines Geldwäschebeauftragten

WiWi Gast

Die Frage ist vollkommener Unsinn weil das Gehalt von vielen verschiedenen Faktoren abhängt. Bei kleinen Instituten und Auslandsbanken macht die Funktion halt irgendwer mit, der sich gerade dafür find ...

74 Kommentare

Top 5 % Bestverdiener

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 11.05.2024: Das liegt nicht am "nicht zugeben wollen" sondern ist halt einfach die Einsicht, dass man selbst mit einem Top 5%-Gehalt keinen Wettstreit mehr gewinnt in punkto W ...

5 Kommentare

50% weniger Gehalt während Probezeit verlangen?

WiWi Gast

Ich würde zu einem ANÜ-Verleiher gehen. Da wirst du dann zu einer Firma geschickt, die du persönlich von deinem Können überzeugen kannst. Nach einem halben Jahr dann im Gespräch sagen, dass du gerne b ...

16 Kommentare

Verdane Capital

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 09.05.2024: Push ...

2511 Kommentare

EVG Tarifverhandlung Deutsche Bahn 2023

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 10.05.2024: Wahrscheinlich eher 3,5% über 28 Monate verteilt. ...

33 Kommentare

Erfahrungen MCF Corporate Finance

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 22.04.2024: 65 fix mit bis zu 100% Bonus

158 Kommentare

Private Equity Mid Cap Gehalt DE Entwicklung Einschätzung

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 11.05.2024: Mit etwas drüber zahlen meinst du dann schlappe 100k mehr auf Assoc Level? ...

169 Kommentare

Beamtentum aufgeben?

WiWi Gast

Es gibt auch für Nicht-Juristen Referendariate. Man muss suchen und örtlich flexibel sein. Ich war als Ingenieur Referendar und nach der großen Staatsprüfung (= 2. Staatsexamen) A13. Damit wird dan ...

10 Kommentare

Nächster Schritt nach Audit BIG4

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 17.10.2023: Push ...

2 Kommentare

Jobwahl nach Master

charlie

push. mich würden erfahrungen auch interessieren

16 Kommentare

Taurus Advisory M&A Intership

WiWi Gast

Sorry selbst IMAP ist höher anzusiedeln.

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Special: Recruiting Trends 2018

Studien-Cover »Recruiting Trends 2018«

Recruiting Trends 2018: Jobbörsen sind Shooting Star

Online-Jobbörsen profitieren bei den Recruiting-Budgets in 2018 mit einem Anstieg von 28 auf 45 Prozent am meisten. Durch den Fachkräftemangel wird das Recruiting von Berufserfahrenen zum wichtigsten Thema im Recruiting. Es verdrängt damit das Arbeitgeberimage von Rang eins. Für fast 80 Prozent der Unternehmen gehörten Social Media Recruiting und Active Sourcing zudem zu den Top Themen. Shooting Stars der Recruiting Technologie sind Mitarbeiterempfehlungsplattformen, Videointerviewlösungen und Talentsuchmaschinen. Dies sind Ergebnisse der Studie "Recruiting Trends 2018" vom Institute for Competitive Recruiting.

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