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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Chief Digital Officer: Digitalchefs definieren Rolle selbst

Der Ausschnitt einer Computertastatur zeigt die Buchstaben CDO für Chief Digital Officer.

Bis 2025 muss jede Führungskraft ein digitales Verständnis mitbringen. Verantwortlich für die Digitalstrategie und den digitalen Wandel von Unternehmen ist der Chief Digital Officer (CDO). Die Digitalchefs definieren ihre Rolle und ihre Aufgaben dabei meist selbst. Zentrale Aufgaben sind das Trendscouting, das Formulieren einer Digitalstrategie und und die Digitalisierung interner Prozesse. Die wichtigsten Kompetenzen des CDO sind Innovationskraft, Veränderungswillen und die Fähigkeit zur Kollaboration. Das zeigt eine Studie der Unternehmensberatung Kienbaum zu Profil, Rolle und Kernkompetenzen des CDO.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Angaben zum Bafoeg in der Steuererklärung von Studenten.

BAföG: Was in die Steuererklärung muss

Höheres BAföG und mehr BAföG-Empfänger: Viele Studierende erhalten ab dem Wintersemester 2022/2023 mehr BAföG. Der BAföG-Höchstsatz steigt um fast neun Prozent von 861 Euro auf 934 Euro. Zudem wird die Einkommensfreigrenze für Eltern um mehr als 20 Prozent auf ein Nettogehalt von 2.415 Euro angehoben. Wer BAföG bezieht, muss dies in der Steuererklärung in der Regel nicht angeben – die einzige Ausnahme sind Zuschüsse.

Energiepreispauschale für Studenten im Entlastungspaket

Studierende erhalten Energiepreispauschale von 200 Euro

Das dritte Entlastungspaket der Bundesregierung ist mit 20 Maßnahmen sehr umfangreich. Die auf den ersten Blick gewaltig erscheinende Summe von 65 Milliarden Euro ist jedoch eine Mogelpackung, meint das Institut der deutschen Wirtschaft Köln. Mindestens 25 Milliarden Euro davon beziehen sich auf Vorhaben, die auch ohne Energiekrise angestanden hätten. Was bedeutet das Paket für Singles, Familien und vor allem für Studierende? Studierende erhalten eine Energiepreispauschale von 200 Euro.

Das Foto zeigt Marc S. Tenbieg, den Vorstand vom Deutscher Mittelstands-Bund (DMB) e.V.

Entlastungspaket: Der Mittelstand geht zum dritten Mal leer aus

Die Bundesregierung hat ihre Maßnahmen zum dritten Entlastungspaket präsentiert. Es soll den Folgen der hohen Energiepreise entgegenwirken. Viele kleine und mittlere Unternehmen (KMU) sind enttäuscht, da Lösungen für ihre akuten Probleme fehlen. Dies sind nicht allein die hohen Energiekosten, sondern viele Beschäftigte fordern zudem höhere Gehälter. Der Deutsche Mittelstands-Bunds (DMB) vermisst vor allem eine gezielte Bekämpfung der Ursachen aktueller Krisen.

Aktuell im Forum

5 Kommentare

Vorstellungsgespräch bei ALBA

WiWi Gast

Push Gehalt (?)

29 Kommentare

Hours bei small-cap PEs: Mutares, Emeram, Odewald, Capcellence, CMP und kleiner

WiWi Gast

Push zu SM/LMM Läden mit konstant guter Performance

49 Kommentare

NORD Holding Rep

WiWi Gast

Leute, die PE-Praktika anvisieren, sind in der Regel allgemein sehr kompetent, es gibt im PE-Bereich tendenziell ja auch einfach weniger Stellen. Daher ergibt sich da ein eher verzerrtes Bild in Hin ...

1 Kommentare

WHU-Auswahlverfahren: Chancen?

Rossmann

Hey Leute, ich habe ein Anliegen bezüglich dem WHU-Auswahlverfahren. Zunächst zu meinen Zielen: Zwar würde ich am liebsten in die Richtung Start-Up gehen, doch wäre ich IB/UB/PE logischerweise ni ...

18 Kommentare

Interview Paragon Partners - Private Equity

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 02.04.2024: war bei mir sehr ähnlich. hast du auch für q1 25 interviewt? ...

5 Kommentare

Case Study KPMG Consulting - Value Chain Transformation

WiWi Gast

Anton G. schrieb am 06.01.2024: Jemand Erfahrung und Tipps parat? ...

1 Kommentare

Gap Year oder Master

Sparbucholli

Hallo zusammen, Ich stehe aktuell vor der Frage, ob ich nach meinem Bachelor einen Master starten soll oder ein Jahr mit Praktika einlegen soll. Mein Profil: Bachelor Wirtschaftswissenschaft ...

21 Kommentare

WHU Auswahlverfahren

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 03.05.2024: So 5 Tage etwa. Hatte an nem Mittwoch oder Donnerstag mein Interview, das Wochenende habe ich noch gewartet und am Montag morgen hab ich dann die ...

141 Kommentare

Audi Global Graduate Program - Erfahrungen

WiWi Gast

Naja vielleicht wirds ja nächste Woche was 😂 WiWi Gast schrieb am 05.05.2024: ...

13 Kommentare

Airbus Mitarbeiterleasing

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 07.05.2024: Vor dem A380 hatte ich den A330 neo. Natürlich auch deutlich günstiger. Rund 336Eur Rate mtl. Aber ich wollte mal ein kleines Upgrade f ...

30 Kommentare

AlixPartners - Aktuelle Situation

WiWi Gast

Ich könnte mir vorstellen dass Alix sich gut überlegt hat wenn sie sich da ins Haus holen... Was wieder einmal zeigt dass die Diskussionen sich hier immer auf Schubladendenken beschränken

10 Kommentare

IT Audit - Welches Unternehmen?

WiWi Gast

Winfo00 schrieb am 08.05.2024: Ist egal, aber du solltest dir gut überlegen, ob du es wirklich willst. Gibt andere, meiner Meinung nach interessantere Teams in der Big 4 mit Schwerpunkt auf IT, z. ...

64 Kommentare

Wofür Geld ausgeben?

Investorsapiens

Für Mindset und Bildung. Mindset kann durch vieles geprägt werden, es kann eine Reise sein (kein Strandurlaub), wo du siehst wie andere Menschen und Länder ticken und mit Geld umgehen. Bücher zum T ...

14 Kommentare

Jobsuche - ab wann kritisch ?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 07.05.2024: This. Kenne ebenfalls genug Leute, welche zwischen zwei Jobs erst mal sechs Monate reisen mitgenommen haben. Und die sind danach bei DAX ohne Probleme wieder rei ...

29 Kommentare

Lincoln vs Nomura Praktikum in FFM?

WiWi Gast

Nach wie vor ganz klar Nomura

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Special: Recruiting Trends 2018

Studien-Cover »Recruiting Trends 2018«

Recruiting Trends 2018: Jobbörsen sind Shooting Star

Online-Jobbörsen profitieren bei den Recruiting-Budgets in 2018 mit einem Anstieg von 28 auf 45 Prozent am meisten. Durch den Fachkräftemangel wird das Recruiting von Berufserfahrenen zum wichtigsten Thema im Recruiting. Es verdrängt damit das Arbeitgeberimage von Rang eins. Für fast 80 Prozent der Unternehmen gehörten Social Media Recruiting und Active Sourcing zudem zu den Top Themen. Shooting Stars der Recruiting Technologie sind Mitarbeiterempfehlungsplattformen, Videointerviewlösungen und Talentsuchmaschinen. Dies sind Ergebnisse der Studie "Recruiting Trends 2018" vom Institute for Competitive Recruiting.

Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Die rote Golden Gate Brücke in San Fransisco.

IEC Study Guide 2019: Kostenloser Studienführer Auslandsstudium

Für ein Auslandssemester oder für ein Studium ins Ausland zu gehen, dabei hilft der aktuelle IEC Study Guide 2019. Im kostenlosen Studienführer für das Auslandsstudium finden Studieninteressierte hilfreiche Tipps zu 120 Universitäten in mehr als 20 Ländern. Fragen zu Themen der Finanzierung, Bewerbung, Notenanerkennung, Hochschulrankings, Studienländern und Partneruniversitäten werden ausführlich beantwortet.

Über der Tür einer französischen Eliteschule steht "Grande Ecole".

Eliten aus Elitehochschulen auch in Deutschland?

Elitenforscher Michael Hartmann vergleicht soziale Rekrutierung von Eliten in den USA, Frankreich und Deutschland. In den USA und Frankreich sind Elitehochschulen die Schlüssel-Institutionen für Karrieren in Wirtschaft und Politik. Auch in Deutschland zeigt sich ein Trend zu einer höheren sozialen Exklusivität, schreibt Hartmann in seinem aktuellen Beitrag „Von Chancengleichheit keine Rede“ im DSW-Journal des Deutschen Studentenwerks.

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