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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Chief Digital Officer: Digitalchefs definieren Rolle selbst

Der Ausschnitt einer Computertastatur zeigt die Buchstaben CDO für Chief Digital Officer.

Bis 2025 muss jede Führungskraft ein digitales Verständnis mitbringen. Verantwortlich für die Digitalstrategie und den digitalen Wandel von Unternehmen ist der Chief Digital Officer (CDO). Die Digitalchefs definieren ihre Rolle und ihre Aufgaben dabei meist selbst. Zentrale Aufgaben sind das Trendscouting, das Formulieren einer Digitalstrategie und und die Digitalisierung interner Prozesse. Die wichtigsten Kompetenzen des CDO sind Innovationskraft, Veränderungswillen und die Fähigkeit zur Kollaboration. Das zeigt eine Studie der Unternehmensberatung Kienbaum zu Profil, Rolle und Kernkompetenzen des CDO.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Energiepreispauschale für Studenten im Entlastungspaket

Studierende erhalten Energiepreispauschale von 200 Euro

Das dritte Entlastungspaket der Bundesregierung ist mit 20 Maßnahmen sehr umfangreich. Die auf den ersten Blick gewaltig erscheinende Summe von 65 Milliarden Euro ist jedoch eine Mogelpackung, meint das Institut der deutschen Wirtschaft Köln. Mindestens 25 Milliarden Euro davon beziehen sich auf Vorhaben, die auch ohne Energiekrise angestanden hätten. Was bedeutet das Paket für Singles, Familien und vor allem für Studierende? Studierende erhalten eine Energiepreispauschale von 200 Euro.

Das Foto zeigt Marc S. Tenbieg, den Vorstand vom Deutscher Mittelstands-Bund (DMB) e.V.

Entlastungspaket: Der Mittelstand geht zum dritten Mal leer aus

Die Bundesregierung hat ihre Maßnahmen zum dritten Entlastungspaket präsentiert. Es soll den Folgen der hohen Energiepreise entgegenwirken. Viele kleine und mittlere Unternehmen (KMU) sind enttäuscht, da Lösungen für ihre akuten Probleme fehlen. Dies sind nicht allein die hohen Energiekosten, sondern viele Beschäftigte fordern zudem höhere Gehälter. Der Deutsche Mittelstands-Bunds (DMB) vermisst vor allem eine gezielte Bekämpfung der Ursachen aktueller Krisen.

Das Foto zeigt den Senior Partner Michael-Schlenk der Wirtschaftsprüfungsgesellschaft KPMG in Österreich.

KPMG Österreich erhöht Gehälter um 3.000 Euro

Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von KPMG Österreich erhalten zum 1. Juli 2022 eine Gehaltserhöhung von 3.000 Euro. Es handelt sich dabei um eine Gehaltserhöhung ergänzend zum regulären Gehalts- und Prämienprozess. „Mit dieser Gehaltserhöhung würdigen wir das Engagement und die Leistung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter“, hält Senior Partner Michael Schlenk fest.

Aktuell im Forum

25 Kommentare

Ratschlag: ETW-Kauf innerhalb der Familie als Kapitalanlage

WiWi Gast

Es waren von der Bank in Auftrag gegebene Verkehrswertgutachten für Immobilien, die in die Versteigerung gehen sollten, aber zunächst auch vor der Versteigerung zum Kauf angeboten wurden. WiWi Gast ...

1359 Kommentare

Einstiegsgehalt Schwarz IT KG Dienstleistungen Master

Solomon123

Woher habt ihr die Info mit dem Inflationsausgleich? Bei uns kam dazu bisher nichts.

15 Kommentare

Was ist euer Job

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 19.09.2024: Was hast du studiert, wie sehen die Chancen für diesen Werdegang aus mit nur einem technischen Bachelor? ...

4 Kommentare

Profil Tier 2 UB

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 22.09.2024: Vielen Dank, abgesehen von den fehlenden UB-Praktika, wären die Noten gut genug für T2? Wie sieht es mit T1 aus? ...

28158 Kommentare

Aktuelle Immobilienpreise

WiWi Gast

Weit, weit mehr als 100k - keine Sorge. WiWi Gast schrieb am 22.09.2024: ...

302 Kommentare

Ergebnisse Wirtschaftsprüferexamen Wirtschaftsprüfer

WiWi Gast

Für welche Geschäftsstelle ? NRW ? WiWi Gast schrieb am 21.09.2024: ...

52 Kommentare

Probezeit nicht bestanden - was nun?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 30.06.2021: Woher willst du das wissen? Es gibt 100 Gründe weshalb man die Probezeit nicht überstanden hat. Immer ist der Arbeitnenhmer Schuld. Diese obligatorischen Sc ...

9 Kommentare

Welches Praktikum bietet sich an

WiWi Gast

Mach das internship irgendwo in einem Bereich, der dich als alternativen Karriereweg interessieren könnte. Keines deiner genannten Internships wird dir Vorteile bringen für Quant Funds. Auf der andere ...

2 Kommentare

Welchen Schritt als Nächstes?

WiWi Gast

push

6 Kommentare

Mercedes vs Allianz ICs

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 21.09.2024: Versicherung vs Automotive klingt beides relativ langweilig. Würde nach besserer Brand gehen - weiß aber nicht welches die bessere ist ...

28 Kommentare

Gehalt Professor 200k

WiWi Gast

Sinn einer Habilitation und eines sehr selektiven Berufungsverfahrens, bei dem die große Mehrheit irgendwann auf der Strecke bleibt (zumindest in den Naturwissenschaften, in BWL weiß ich es nicht, das ...

3 Kommentare

Zweifel am WP Examen

WiWi Gast

Das Examen ist halt sehr Zeit- und Nervenaufreibend und den ganzen Sommer zu lernen für ggfs. eine vollkommen willkürliche Klausur ist halt schon belastend. Ich kann dir aber nur sagen, dass BWL und W ...

606 Kommentare

Was fahrt ihr mit welchen Gehalt für ein Auto?

WiWi Gast

Eishockey2024 schrieb am 20.09.2024: Da sieht man sich mit Sicherheit ;) ...

14 Kommentare

ETF kaufen ohne Online Banking?

WiWi Gast

TE hier. Danke für eure Beiträge. Das ist ein Forum für Wirtschaftswissenschaftler, und die Situation meines Freundes scheint für manche hier sehr weit weg zu sein. Mal eben einen Computer neu ...

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Special: Jobbörsen-Kompass 2018

Jobbörsen-Kompass 2018: Das Foto zeigt einen Wirtschaftswissenschaftler im Anzug der die Jobbörse für WiWis von Staufenbiel.de auf dem Smarthone aufruft.

Jobbörsen-Kompass 2018: StepStone beste Jobbörse für WiWis

Jobbörsen-Kompass hat die besten deutschen Jobbörsen 2018 gekürt. Bei den Jobbörsen mit der Zielgruppe Wirtschaftswissenschaften gewann StepStone, gefolgt von Staufenbiel und Xing. Bei den Generalisten-Jobbörsen liegt StepStone ebenfalls auf Platz eins vor den Business-Netzwerken Indeed und Xing. Bei den Spezialisten-Jobbörsen stehen Staufenbiel und Unicum für die Jobsuche zum Berufseinstieg an der Spitze. Shooting Star mobileJob.com erzielt Platz drei. Die führenden Jobsuchmaschinen sind Kimeta.de, Jobbörse.de und Jobrapido.

Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Eine Hand hält gefächerte Karten mit Buchstaben, die das Wort Gehalt ergeben.

Gehaltsvergleich: Interaktiver Gehaltsrechner

Der interaktive Gehaltsrechner vom Statistischen Bundesamt liefert individuelle Informationen zu den Verdiensten einzelner Berufe und Berufsabschlüsse. Vorhandene Verdienstdaten zeigen, welche Merkmale den Verdienst einer Person beeinflussen und wie groß der Einfluss ist. Der Gehaltsrechner bietet die Möglichkeit, sich basierend darauf anhand individueller Angaben ein Gehalt schätzen zu lassen. Der Gehaltsvergleich ist kostenlos und anonym.

Online-Shopping: Fakeshop-Finder der Verbraucherzentrale

Fakeshop-Finder prüft Online-Shops

Ein Fakeshop ist – wie der Name bereits andeutet – ein gefälschter Online-Shop. Es wird immer schwieriger, Fakeshops von seriösen Online-Shops zu unterscheiden. Mit dem Fakeshop-Finder bietet die Verbraucherzentrale ein kostenloses Online-Tool an, um die Webseiten (URLs) von Online-Shop zu überprüfen. Die Website zeigt zudem, wie sich Fakeshops erkennen lassen. Ein Fakeshop-Glossar, eine Liste häufiger Fragen zu Fakeshops und ein Fakeshop-Kalender mit saisonalen Fakeshop-Listen runden das Angebot ab.

Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Cover Steuer-Tipps für die Existenzgründung

E-Book: Steuer-Tipps für die Existenzgründung

Schon bei der Gründung eines Unternehmens sind steuerliche Aspekte wichtig. Der Steuerwegweiser "Steuer-Tipps für die Existenzgründung" für junge Unternehmerinnen und Unternehmer beantwortet steuerliche Fragen auf dem Weg in die Selbstständigkeit. Die Broschüre ist im März 2018 erschienen und kann im Internet auf den Seiten des Finanzministeriums NRW kostenlos heruntergeladen werden.

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