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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Chief Digital Officer: Digitalchefs definieren Rolle selbst

Der Ausschnitt einer Computertastatur zeigt die Buchstaben CDO für Chief Digital Officer.

Bis 2025 muss jede Führungskraft ein digitales Verständnis mitbringen. Verantwortlich für die Digitalstrategie und den digitalen Wandel von Unternehmen ist der Chief Digital Officer (CDO). Die Digitalchefs definieren ihre Rolle und ihre Aufgaben dabei meist selbst. Zentrale Aufgaben sind das Trendscouting, das Formulieren einer Digitalstrategie und und die Digitalisierung interner Prozesse. Die wichtigsten Kompetenzen des CDO sind Innovationskraft, Veränderungswillen und die Fähigkeit zur Kollaboration. Das zeigt eine Studie der Unternehmensberatung Kienbaum zu Profil, Rolle und Kernkompetenzen des CDO.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Energiepreispauschale für Studenten im Entlastungspaket

Studierende erhalten Energiepreispauschale von 200 Euro

Das dritte Entlastungspaket der Bundesregierung ist mit 20 Maßnahmen sehr umfangreich. Die auf den ersten Blick gewaltig erscheinende Summe von 65 Milliarden Euro ist jedoch eine Mogelpackung, meint das Institut der deutschen Wirtschaft Köln. Mindestens 25 Milliarden Euro davon beziehen sich auf Vorhaben, die auch ohne Energiekrise angestanden hätten. Was bedeutet das Paket für Singles, Familien und vor allem für Studierende? Studierende erhalten eine Energiepreispauschale von 200 Euro.

Das Foto zeigt Marc S. Tenbieg, den Vorstand vom Deutscher Mittelstands-Bund (DMB) e.V.

Entlastungspaket: Der Mittelstand geht zum dritten Mal leer aus

Die Bundesregierung hat ihre Maßnahmen zum dritten Entlastungspaket präsentiert. Es soll den Folgen der hohen Energiepreise entgegenwirken. Viele kleine und mittlere Unternehmen (KMU) sind enttäuscht, da Lösungen für ihre akuten Probleme fehlen. Dies sind nicht allein die hohen Energiekosten, sondern viele Beschäftigte fordern zudem höhere Gehälter. Der Deutsche Mittelstands-Bunds (DMB) vermisst vor allem eine gezielte Bekämpfung der Ursachen aktueller Krisen.

Das Foto zeigt den Senior Partner Michael-Schlenk der Wirtschaftsprüfungsgesellschaft KPMG in Österreich.

KPMG Österreich erhöht Gehälter um 3.000 Euro

Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von KPMG Österreich erhalten zum 1. Juli 2022 eine Gehaltserhöhung von 3.000 Euro. Es handelt sich dabei um eine Gehaltserhöhung ergänzend zum regulären Gehalts- und Prämienprozess. „Mit dieser Gehaltserhöhung würdigen wir das Engagement und die Leistung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter“, hält Senior Partner Michael Schlenk fest.

Aktuell im Forum

83 Kommentare

BMW G9 Gehalt

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 25.04.2024: meist sind die Erstbeurteilungen im Tarifbereich gehaltsneutral - danach geht es mit den jährlichen Bepunktungen und den regulären IGM Tariferhöhunge ...

629 Kommentare

Deutsche Bank Trainee

WiWi Gast

Zzzz schrieb am 30.05.2024: Hab dir ne Mail geschickt

29 Kommentare

Vorstellungsgespräch Investmentbank Jefferies & Co. Fragen, Ablauf, Gehalt

wiwitreffer1231111

Hallo zusammen, ich wurde zum Interview bei Jefferies in FFM eingeladen. Hat jemand Insights zum Gespräch? Soll 1,5h gehen. Wäre dankbar über jeden Tipp, ob M&A oder ECM. Danke

103 Kommentare

Warum 1 Million nicht reicht

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 29.06.2019: 2009 war gerade Finanzcrash mit einem historischenTief ... ...

11 Kommentare

Prüfungswesen mit 2 Monaten Vorbereitung

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 27.05.2024: Ich bin schon ein paar Wochen am Lernen und frage mich immer noch, wie man die ganzen ISA, PS, RS usw. am besten lernen soll :D Also das ganze nur mit 4-6 ...

17 Kommentare

Als Arbeitskraft bin ich nicht teamfähig

WiWi Gast

Teamfähigkeit korreliert nicht mit der Unternehmensgröße.

21 Kommentare

CIA Examen

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 11.02.2024: Ich bin gerade auch auf der Suche nach Lernmaterial in deutsch. Aber deiner Antwort entnehme ich, dass dies noch nicht übersetzt wurde bzw. vorliegt? Finde d ...

27 Kommentare

Fresenius Medical Care - Gehalt, Stimmung, Aufstiegschancen etc.

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 11.04.2024: Weist du wie sich dort das Gehalt verhandeln lässt als tariflich eingestufter Mitarbeiter? Jährlich im talentmanagemebt Gespräch, hast du da Erf ...

2211 Kommentare

Was verdient ihr wirklich nach 2-4 Jahren???

WiWi Gast

Bitte nicht schon wieder mit irgendwelchen Äquivlanten anfangen. Wurde alles schon mehrfach diskutiert in diversen anderen Beiträgen. Also nicht hier die gleichen Diskussionen bitte WiWi Gast schri ...

227 Kommentare

200.000 EUR

BrioniFanboy87

WiWi Gast schrieb am 31.05.2024: Naja, Du arbeitest vergleichbare Zeiten wie im Top UB/IB Segment - wobei das Schmerzensgeld im IB nach hinten raus im idealen Verlauf wohl noch was höhe ...

43 Kommentare

Re: Auslandssemester Bocconi - Erfahrungen/Voraussetzungen

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 27.05.2024: Noch nichts ...

30 Kommentare

Deutsche Bahn als Arbeitgeber

WiWi Gast

Ich bin seit 1 1/2 Jahren dabei und auch zufrieden. Manchmal zu viel Arbeit was man bewältigen muss aber im großen und ganzen habe ich es nicht bereut . (Materialdisponent)

1357 Kommentare

D-Fine

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 26.05.2024: Mich auch. ...

12 Kommentare

Bachelor of Arts in BWL an der FS?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 29.05.2024: Ja, auf jeden Fall. Damit bist du (sofern die Noten stimmen) immer in der engeren Auswahl. Hier gilt wieder das gleiche wie oben schon beschrieben, für MBB hat man ...

9 Kommentare

Langweiligste Consulting Projekte

WiWi Gast

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Special:

Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Screenshot Homepage demowanda.de

demowanda.de - Fachportal zum demografischen Wandel im Arbeitsmarkt

Die Menschen werden älter, die Bevölkerungsentwicklung verändert den Arbeitsmarkt – der demografische Wandel bringt neue Herausforderungen für die Gesellschaft mit sich. Das neue Informationsportal demowanda.de beleuchtet die Arbeitswelt aus verschiedenen Perspektiven unter dem Aspekt des demografischen Wandels. Wie verändert sich der Arbeitsmarkt? Welche Arbeitsbedingungen müssen geschaffen werden? Wie wichtig sind berufliche Aus- und Weiterbildung?

Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Buchcover Grundlagen der Betriebswirtschaftslehre und Online-Lernumgebung

Literatur-Tipp: Lehrbuch »Grundlagen der Betriebswirtschaftslehre«

»Grundlagen der Betriebswirtschaftslehre« ist ein kompaktes, praxisbezogenes Lehrbuch für das Bachelor-Studium in BWL. Es macht mit den wichtigsten Problemstellungen und Werkzeugen der Betriebswirtschaft vertraut. Dieses BWL-Lehrbuch hilft unternehmerische Entscheidungen zu verstehen, zu hinterfragen und zu treffen. Studierende der Betriebswirtschaftslehre erhalten in acht Kapitel auf 270 Seiten für 18 Euro wichtige Grundlagen der BWL präsentiert.

Wohnen und Essen machen einen erheblichen Teil der Lebenshaltungskosten im Studium aus.

DSW-Studie 2017 zu Lebenshaltungskosten im Studium

Das Deutsche Studentenwerk (DSW) hat die Lebenshaltungskosten von Studierenden ermittelt und mit der Höhe der BAföG-Bedarfssätze verglichen. Als Konsequenz daraus lauten die Forderungen des DSW den BAföG-Grundbedarf, die Wohnpauschale und den Kranken- und Pflegeversicherungszuschlag für Studierende ab 30 zu erhöhen. Die neue Studie „Ermittlung der Lebenshaltungskosten von Studierenden“ des Forschungsinstituts für Bildungs- und Sozialökonomie (FiBS) steht kostenlos zum Download bereit.

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