Big 4 sustainability Gehalt
Hallo, könnt ihr bitte euer Gehalt, die jeweilige Position und die big4 nennen? Interessiert sicher den ein oder anderen. VG
antwortenHallo, könnt ihr bitte euer Gehalt, die jeweilige Position und die big4 nennen? Interessiert sicher den ein oder anderen. VG
antwortenKPMGcons schrieb am 28.02.2024:
Hallo, könnt ihr bitte euer Gehalt, die jeweilige Position und die big4 nennen? Interessiert sicher den ein oder anderen. VG
Push interessiere mich auch für den Bereich. Arbeitspensum würde mich auch interessieren
antwortenKPMGcons schrieb am 28.02.2024:
Hallo, könnt ihr bitte euer Gehalt, die jeweilige Position und die big4 nennen? Interessiert sicher den ein oder anderen. VG
Push
antwortenWar vor ein paar Jahren Prakti/Werkstudent in dem Bereich bei EY und zumindest damals und bei EY war die Vergütung 1 zu 1 wie im Audit - was nicht so verwunderlich ist, da der Sustainability-Bereich ebenfalls im der Assurance angehörte. Zumindest damals, weiß nicht ob es sich inzwischen geändert hat.
antwortenKPMGcons schrieb am 28.02.2024:
Hallo, könnt ihr bitte euer Gehalt, die jeweilige Position und die big4 nennen? Interessiert sicher den ein oder anderen. VG
pull
antwortenNein, das interessiert eigentlich niemanden - denn, wie schon in so unvorstellbar vielen Threads gesagt, geschrieben, dokumentiert und bestätigt… mit Ausnahme von den M&A/Deal Advisory Jungs und Mädels sind alle Gehälter de facto identisch.
Ob du irgendwo 150EUR im Monat mehr bekommst als jemand anders, hängt mehr von deiner Verhandlungsfähigkeit ab, als davon ob du IT Advisory oder Sustainability Advisory bist.
Der Betriebsrat egalisiert alles!
Voice of Reason schrieb am 29.02.2024:
Nein, das interessiert eigentlich niemanden - denn, wie schon in so unvorstellbar vielen Threads gesagt, geschrieben, dokumentiert und bestätigt… mit Ausnahme von den M&A/Deal Advisory Jungs und Mädels sind alle Gehälter de facto identisch.
Ob du irgendwo 150EUR im Monat mehr bekommst als jemand anders, hängt mehr von deiner Verhandlungsfähigkeit ab, als davon ob du IT Advisory oder Sustainability Advisory bist.
Der Betriebsrat egalisiert alles!
Genau! Und so viel mehr bekommen die Deal Advisory Leute auch nicht.
antwortenVoice of Reason schrieb am 29.02.2024:
Nein, das interessiert eigentlich niemanden - denn, wie schon in so unvorstellbar vielen Threads gesagt, geschrieben, dokumentiert und bestätigt… mit Ausnahme von den M&A/Deal Advisory Jungs und Mädels sind alle Gehälter de facto identisch.
Ob du irgendwo 150EUR im Monat mehr bekommst als jemand anders, hängt mehr von deiner Verhandlungsfähigkeit ab, als davon ob du IT Advisory oder Sustainability Advisory bist.
Der Betriebsrat egalisiert alles!
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antwortenVoice of Reason schrieb am 29.02.2024:
Nein, das interessiert eigentlich niemanden - denn, wie schon in so unvorstellbar vielen Threads gesagt, geschrieben, dokumentiert und bestätigt… mit Ausnahme von den M&A/Deal Advisory Jungs und Mädels sind alle Gehälter de facto identisch.
Ob du irgendwo 150EUR im Monat mehr bekommst als jemand anders, hängt mehr von deiner Verhandlungsfähigkeit ab, als davon ob du IT Advisory oder Sustainability Advisory bist.
Der Betriebsrat egalisiert alles!
Zumindest für PwC stimmt das so nicht. Zumindest die MC Sparte Operations hat hier noch mal höhere Gehälter, liegt glaube ich daran, dass die Bres von PRTM sich nicht die Gehälter von PwC geben wollten. Die haben in dem Bereich eine eigene Gehaltsstruktur etabliert
antwortenIn einer sich wandelnden Welt, in der Umwelt- und soziale Themen immer stärker in den Fokus rücken, investieren immer mehr Firmen in Nachhaltigkeit. Der Ruf nach einer nachhaltigen Wirtschaft und verantwortungsbewusstem Handeln wird lauter - Unternehmen weltweit müssen sich diesem Trend stellen, um wettbewerbsfähig zu bleiben. Von der steigenden Kundennachfrage bis hin zu Kosteneinsparungen und dem Zugang zu Kapital – die Beweggründe für nachhaltige Investitionen sind vielfältig und haben einen tiefgreifenden Einfluss auf die Firmen und ihre Zukunftsaussichten.
2014 endet die UN-Dekade "Bildung für nachhaltige Entwicklung". Der Begriff "Nachhaltigkeit" geht zurück auf die Forstwirtschaft Anfang des 18. Jahrhunderts und ist inzwischen zu einem vielgenutzten Schlagwort geworden.
Überlegungen dazu, wie sich der Alltag umweltfreundlich gestalten lässt, sind allgegenwärtig. Dabei ist jeder Einzelne ebenso in der Pflicht wie zahlreiche Unternehmen, die für große Mengen von Emissionen verschiedenster Art sorgen. Ansatzpunkte gibt es meist viele. Darum gilt es sich ein Gesamtbild zu verschaffen, um zu erkennen, bei welchen Schwerpunkten es sich beim Umweltschutz anzupacken lohnt.
Eine überzeugende Nachhaltigkeitsstrategie spielt eine immer wichtigere Rolle bei der Rekrutierung und Bindung von Mitarbeitern – und das weltweit. Gerade der hart umkämpfte Nachwuchs stellt in dieser Hinsicht hohe Ansprüche an Arbeitgeber und möchte sich im Betrieb entsprechend engagieren. Dies hat eine weltweite Umfrage der internationalen Managementberatung Bain & Company ergeben.
„Murks? Nein Danke!“ ist ein Communityportal, das sich gegen Hersteller von Produkten richtet, die geplant verschleißen. Ziel der Seite ist es mehr Transparenz über solche Hersteller zu erreichen und stärker über die Obsoleszenz aufzuklären.
Nachhaltigkeit in der Produktion und ökologisch korrekte Produkte entwickeln sich mehr und mehr zu Verkaufsargumenten und Wettbewerbsfaktoren. 94 Prozent der deutschen Verbraucher ist Umweltschutz wichtig oder eher wichtig.
Seit den Europawahlen 2019 sind es immer mehr Branchen, die auf den Umweltschutz achtgeben und sich Maßnahmen überlegen, wie sich unser Planet schützen lässt. Auch Studenten sind hiervon nicht ausgenommen und meist ist es vor allem die junge Bevölkerung, die vermehrt darauf Rücksicht nimmt. Ein paar Tipps können helfen, den Alltag umweltbewusst zu gestalten.
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Bis zum 15.12.2014 läuft die sechsmonatige Bewerbungsfrist für den Hans-Sauer-Preis 2014. Im Rahmen des mit 30.000 Euro dotierten Wettbewerbs werden Fördermethoden in den Bereichen Erfinder, Umweltinnovationen und umweltgerechte Produkte ausgezeichnet.
Der Stifterverband für die Deutsche Wissenschaft und Wissenschaft im Dialog loben zum fünften Mal den mit 10.000 Euro dotierten Publikumspreis »Wissenschaft interaktiv« aus. Der Wettbewerb 2012 steht unter dem Thema Nachhaltigkeit. Einsendeschluss für Projektskizzen ist der 8. März 2012.
Wie bringt man wirtschaftlichen Erfolg, soziales Engagement und Umweltschutz in Einklang? Bachelor-Arbeiten, die diese Frage beantworten, belohnt der oikos Sustainability Bachelor Award mit Geldpreisen von bis zu 700 Euro.
Der inzwischen dritte Indikatorenbericht nach 2006 und 2008 zeigt anhand von 35 Indikatoren, für die von der Politik in der nationalen Nachhaltigkeitsstrategie konkrete Ziele festgelegt wurden, den aktuellen Stand der Entwicklung. Von 35 Indikatoren erhielten 14 vom Statistischen Bundesamt das Wettersymbol »sonnig«.
Der Rat für Nachhaltige Entwicklung fordert mit seinem aktuellen Wettbewerb Menschen jeden Alters dazu auf, ihre Ideen und Aktionen zum Thema Nachhaltigkeit zu präsentieren.
Michael Bahr aus Halle an der Saale verfolgt seit 2008 die Geschäftsidee Iplantatree, durch die Firmen und Privatpersonen animiert werden sollen, Bäume zu pflanzen. Seit 2008 wurden über die Website 31.116 Bäume gepflanzt.
Bereits kleine Veränderungen im Alltag reichen aus, um zu mehr Nachhaltigkeit beizutragen. Auch während des Studiums gibt es einige Möglichkeiten, einen wertvollen Beitrag für die Umwelt zu leisten und seinen ökologischen Fußabdruck zu reduzieren. Um die Umwelt zu schützen, muss nicht zwingend auf Dinge verzichtet werden. Es reicht oft aus, auf nachhaltige und ressourcensparende Alternativen im Alltag zurückzugreifen. Umweltbewusste Entscheidungen sparen Geld und schonen naturgegebene Ressourcen.
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