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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Wiwi-Stipendium von e-fellows.net

Das neue WiWi-Stipendium von e-fellows.net bietet eine finanzielle Unterstützung von 600 Euro für ein Semester.

e-fellows.net bietet in Zusammenarbeit mit Unternehmen und WiWi-TReFF.de ein Stipendium für Studierende der Wirtschaftswissenschaften an. Das Wiwi-Stipendium beinhaltet Geldstipendien über 600 Euro für ein Semester. Im Sommersemester 2024 können sich Wirtschaftsstudierende bis zum 12. Mai 2024 bewerben und für das Wintersemester 2024/2025 voraussichtlich ab November 2024.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Energiepreispauschale für Studenten im Entlastungspaket

Studierende erhalten Energiepreispauschale von 200 Euro

Das dritte Entlastungspaket der Bundesregierung ist mit 20 Maßnahmen sehr umfangreich. Die auf den ersten Blick gewaltig erscheinende Summe von 65 Milliarden Euro ist jedoch eine Mogelpackung, meint das Institut der deutschen Wirtschaft Köln. Mindestens 25 Milliarden Euro davon beziehen sich auf Vorhaben, die auch ohne Energiekrise angestanden hätten. Was bedeutet das Paket für Singles, Familien und vor allem für Studierende? Studierende erhalten eine Energiepreispauschale von 200 Euro.

Das Foto zeigt Marc S. Tenbieg, den Vorstand vom Deutscher Mittelstands-Bund (DMB) e.V.

Entlastungspaket: Der Mittelstand geht zum dritten Mal leer aus

Die Bundesregierung hat ihre Maßnahmen zum dritten Entlastungspaket präsentiert. Es soll den Folgen der hohen Energiepreise entgegenwirken. Viele kleine und mittlere Unternehmen (KMU) sind enttäuscht, da Lösungen für ihre akuten Probleme fehlen. Dies sind nicht allein die hohen Energiekosten, sondern viele Beschäftigte fordern zudem höhere Gehälter. Der Deutsche Mittelstands-Bunds (DMB) vermisst vor allem eine gezielte Bekämpfung der Ursachen aktueller Krisen.

Das Foto zeigt den Senior Partner Michael-Schlenk der Wirtschaftsprüfungsgesellschaft KPMG in Österreich.

KPMG Österreich erhöht Gehälter um 3.000 Euro

Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von KPMG Österreich erhalten zum 1. Juli 2022 eine Gehaltserhöhung von 3.000 Euro. Es handelt sich dabei um eine Gehaltserhöhung ergänzend zum regulären Gehalts- und Prämienprozess. „Mit dieser Gehaltserhöhung würdigen wir das Engagement und die Leistung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter“, hält Senior Partner Michael Schlenk fest.

Aktuell im Forum

5 Kommentare

Erstes UB Praktikum

arabella

WiWi Gast schrieb am 20.06.2024: Ich habe mich bei M beworben und eine Absage erhalten. :/ Sie meinten, dass ihnen meinen CV gut gefallen hat und dass ich mich in einem Jahr wieder bewerben so ...

17 Kommentare

Bosch - Home Office

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 18.10.2023: Push

78 Kommentare

Wie wichtig ist TU9 im CV?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 20.06.2024: Die Frage ist ja auch immer, was man genau vergleicht. Der 5.000-Einwohner-Ort als Mittelzentrum einer ausgestorbenen Region ist et ...

7619 Kommentare

Vorstellungsgespräch BAMF (Entscheider), Erfahrungen

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 20.06.2024: Ihr seid aber nur bedingt einsetzbar, weil für befristete Leute keine Sonderaufgaben vorgesehen sind. Ihr bekommt dann die leichten Sachen und für die anderen bl ...

15 Kommentare

Strategieberatung

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 19.06.2024: Abhängig von der Big4 kannst du es ja bei deren Strategie Teams probieren. GSG, Parthenon, Monitor, Strategy&. ...

11 Kommentare

CBS oder Mannheim Master

WiWi Gast

push

43 Kommentare

Bachelor: King‘s College oder WHU

WiWi Gast

Also doch besser Economics Bachelor in Stanford zum Abgrenzen? WiWi Gast schrieb am 20.06.2024: ...

89 Kommentare

65k Einstiegsgehalt

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 19.06.2024: Wohnst damit wahrscheinlich in München oder? ...

15 Kommentare

50h Woche - mit oder ohne Pause?

WiWi Gast

Ich selbst arbeite locker 90 Stunden. Habe mich aber in der Systemgastronomie selbstständig gemacht und habe 5 Trucks an sehr guten Standorten. Immer einen führe ich selbst, um die Personalkosten zu s ...

104 Kommentare

Was passiert mit der gesetzlichen Rente?

know-it-all

WiWi Gast schrieb am 20.06.2024: Du solltest Politiker werden - so wie dein "messerscharfer" Verstand die Zusammenhänge durchdringt! ;-) Interessant auch, dass sich "fördern" un ...

654 Kommentare

BMW - Fastlane, Einladung ins AC/Gespräch - Wie vorbereiten?

WiWi Gast

Wie lange meint ihr kann man hoffen dass noch was kommt?

359 Kommentare

Gehaltsvorstellung 1st year Manager KPMG

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 19.06.2024: Die Einstiegsgehälter werden nicht jedes Jahr angepasst, nein. Das ist in unregelmäßigen Abständen. Die Musik spielt ab Manager bei der Tantieme. ...

468 Kommentare

Beiersdorf Trainee-Programm

WiWi Gast

Das AC soll schon in einer Woche sein - habt ihr auch immer noch keine Rückmeldung??

51 Kommentare

PwC EDGE Graduate Programm

WiWi Gast

Das bietet sich definitiv an. Ansonsten muss man festhalten, da haben die Vorredner teilweise Recht, dass PwC TAS wirklich kein angenehmer Ort ist zu arbeiten. Die Manager sind ziemlich schwach und ...

10 Kommentare

WP Examen Prüfungswesen August 2024

WiWi Gast

Verwenden wir mal unsere Schwarmintelligenz: Welche Themen könnten im August tatsächlich heiß sein? - IT-Prüfung? - IFRS? - Nachhaltigkeitsberichterstattung - wobei eher nur ein Vergleich aktu ...

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Special: Recruiting Trends 2018

Studien-Cover »Recruiting Trends 2018«

Recruiting Trends 2018: Jobbörsen sind Shooting Star

Online-Jobbörsen profitieren bei den Recruiting-Budgets in 2018 mit einem Anstieg von 28 auf 45 Prozent am meisten. Durch den Fachkräftemangel wird das Recruiting von Berufserfahrenen zum wichtigsten Thema im Recruiting. Es verdrängt damit das Arbeitgeberimage von Rang eins. Für fast 80 Prozent der Unternehmen gehörten Social Media Recruiting und Active Sourcing zudem zu den Top Themen. Shooting Stars der Recruiting Technologie sind Mitarbeiterempfehlungsplattformen, Videointerviewlösungen und Talentsuchmaschinen. Dies sind Ergebnisse der Studie "Recruiting Trends 2018" vom Institute for Competitive Recruiting.

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