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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Chief Digital Officer: Digitalchefs definieren Rolle selbst

Der Ausschnitt einer Computertastatur zeigt die Buchstaben CDO für Chief Digital Officer.

Bis 2025 muss jede Führungskraft ein digitales Verständnis mitbringen. Verantwortlich für die Digitalstrategie und den digitalen Wandel von Unternehmen ist der Chief Digital Officer (CDO). Die Digitalchefs definieren ihre Rolle und ihre Aufgaben dabei meist selbst. Zentrale Aufgaben sind das Trendscouting, das Formulieren einer Digitalstrategie und und die Digitalisierung interner Prozesse. Die wichtigsten Kompetenzen des CDO sind Innovationskraft, Veränderungswillen und die Fähigkeit zur Kollaboration. Das zeigt eine Studie der Unternehmensberatung Kienbaum zu Profil, Rolle und Kernkompetenzen des CDO.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Covid-19: Sofortpro­gramme in Milliardenhöhe für Deutschland und Europa

Sofortpro­gramme in Milliardenhöhe für Deutschland und Europa

Deutschland hat in der Coronakrise ein Sofortpro­gramm für Beschäftigte und Unternehmen in Milliardenhöhe vorgelegt. Bundesfinanzminister Olaf Scholz und Bundeswirtschaftsminister Peter Altmaier kündigten ein flexibleres Kurzarbeitergeld, steuerliche Liquiditätshilfe und unbegrenzte Kredite für Unternehmen an. Unterstützt wird zudem die gemeinsame "Corona Response Initiative" der Europäischen Kommission von 25 Milliarden Euro.

Unternehmensranking 2017 der Top 10 Managementberatungen in Deutschland

Unternehmensranking 2020: Top 15 Managementberatungen in Deutschland

Die Top 15 Managementberatungen erzielen 2019 mit 12.600 Mitarbeitern gemeinsam rund 2,8 Milliarden Euro Umsatz. Ihre Umsätze in Deutschland stiegen im Schnitt um 6,2 Prozent. Roland Berger ist mit weltweit 650 Millionen Euro Umsatz erneut die klare Nummer eins. Es folgt Simon-Kucher & Partners mit fast 360 Millionen Euro. Q_Perior aus München zählt mit 214 Millionen Euro Umsatz erstmals zu den Top 3. Die Top-Themen der deutschen Managementberatungen sind Effizienzsteigerung und Kostensenkung.

Aktuell im Forum

50 Kommentare

Gute & günstige Krawatten

WiWi Gast

Branchen wie Banken, Versicherungen, IB/UB etc. sind mit einem Dresscode. Dort wird Anzug mit Schlips getragen.

437 Kommentare

Was fahrt ihr mit welchen Gehalt für ein Auto?

MB'ler

know-it-all schrieb am 29.05.2024: wirfst hier mit physikalischen Einheiten um dich und ignorierst, dass 100ps mit 2t Anhänger am Berg einfach ein Staugrund ist. Kannst gerne ausrechnen, wi ...

16 Kommentare

Welcher Master für Asset Management

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 08.11.2019: Hey, hast du da vielleicht ein update? Ich bin an einer FH im Wiinf & möchte den pivot machen in Richtung Finance ...

5 Kommentare

Growth Equity statt M&A Praktikum

WiWi Gast

wie heißt der fund denn?

13 Kommentare

Q1 2022 IB Internship Öffnungen

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 29.05.2024: push, dann kann man sich bei einer bank ja schlecht für q2 und sip bewerben oder? ...

314 Kommentare

Re: Einstiegsgehalt bei IBM Consulting

WhiteRabbit4

Ist natürlich nicht korrekt sollten relativ genau 71.5k für 38h + Bonus + Mehrarbeit sein.

23 Kommentare

PwC M&A - ACC

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 29.05.2024: +1 als ex intern

29 Kommentare

Carlo Schmid 2024

WiWi Gast

Bei denjenigen mit Änderung des Zusatzleistungsreiters - auf welche Stellen habt ihr euch beworben?

14 Kommentare

Wechseln oder übertreibe ich?

WiWi Gast

Vielen Dank. Jetzt muss ich nur ein Unternehmen finden, welches 90% davon in Niedersachsen bezahlt.

41 Kommentare

Clearwater Gehalt Debt/M&A

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 30.05.2024: Schon selektiver geworden, würde sagen Big4 TAS oder M&A (also sowas wie Taurus oder Falkensteg) ...

340 Kommentare

Stellenabbau bei uns im Konzern geplant.

WiWi Gast

Da musst du dir auch keine Sorgen machen im IGM Konzern, wenn du nicht bei 100% Leistung bist. Mal davon abgesehen sehe ich es schon auch wie der Vorposter. IGM sind sehr sichere Arbeitgeber und s ...

8 Kommentare

Als Arbeitskraft bin ich nicht teamfähig

WiWi Gast

Es gibt keine Teamarbeit! Jeder steht für sich und in jedem Team stehen die Teammitglieder in einem brutalem Konkurrenzverhältnis! Jeder versucht für sich das beste raus zuholen und gönnt dem "Kollege ...

13 Kommentare

Commercial DD oder Restructuring

WiWi Gast

Ich persönlich würde lieber Restrukturierung nehmen. Ich finde das halt persönlich interessanter und habe auch den Eindruck, dass man dort nachhaltig was bewegen kann, auch wenn es natürlich häufig ne ...

217 Kommentare

Re: Alvarez & Marsal - Culture/ Pay/ Exits

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 30.05.2024: Bei Andersch gibt es kein HO.

81 Kommentare

Eure T3 Profile

WiWi Gast

Nein, liegt nicht am Profil. Wann hast du dich beworben und für welchen Zeitraum? WiWi Gast schrieb am 30.05.2024: ...

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Special: Recruiting Trends 2018

Studien-Cover »Recruiting Trends 2018«

Recruiting Trends 2018: Jobbörsen sind Shooting Star

Online-Jobbörsen profitieren bei den Recruiting-Budgets in 2018 mit einem Anstieg von 28 auf 45 Prozent am meisten. Durch den Fachkräftemangel wird das Recruiting von Berufserfahrenen zum wichtigsten Thema im Recruiting. Es verdrängt damit das Arbeitgeberimage von Rang eins. Für fast 80 Prozent der Unternehmen gehörten Social Media Recruiting und Active Sourcing zudem zu den Top Themen. Shooting Stars der Recruiting Technologie sind Mitarbeiterempfehlungsplattformen, Videointerviewlösungen und Talentsuchmaschinen. Dies sind Ergebnisse der Studie "Recruiting Trends 2018" vom Institute for Competitive Recruiting.

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