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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Digitalstrategen: Chief Digital Officer (CDO) – das Einhorn unter den Top-Managern

Ein Mann mit Kopftaschenlampe sieht sich den Sternenhimmel an.

Das Berufsbild des Chief Digital Officer (CDO) ist brandneu. Aktuell haben erst lediglich zwei Prozent der großen Unternehmen die Position eines CDO geschaffen. Der digitale Wandel muss jedoch in der Unternehmensspitze verankert werden. Dies ist Aufgabe des Chief Digital Officers, welcher eine Digitalstrategie erarbeiten und die Digitalisierung von Unternehmen und Geschäftsmodellen vorantreiben und gestalten soll.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Corona-Strategie: Thesenpapier Expertengruppe

Massive Kritik von Ärzten und Forschern an Corona-Strategie

Bereits Anfang November forderten zahlreiche Ärzteverbände mit den Top-Virologen Prof. Streeck und Prof. Schmidt-Chanasit eine zielführendere Coronapolitik und den Schutz der Risikogruppen. Eine Expertengruppe rund um das längjährige Sachverständigenratsmitglied Prof. Schrappe übt jetzt ebenfalls erhebliche Kritik an der aktuellen Corona-Strategie. Im ZDF-Interview bezeichnet Medizinprofessor Schrappe die Datengrundlage des RKI für den Teil-Lockdown als "das Papier nicht wert" und fordert fundiertere Maßnahmen. Insbesondere rügen die Experten den hochriskanten mangelnden Schutz der Risikogruppen. Über 53.000 internationale Ärzte und Wissenschaftler mahnen dies in einer Deklaration schon seit Oktober an.

CFA-Prüfung zum Chartered Financial Analyst

Chartered Financial Analyst: Rekord von über 250.000 CFA-Prüfungen

Die Nachfrage nach der Chartered Financial Analyst (CFA) Qualifikation erreicht im Juni 2019 einen neuen Höchststand. Die Zahl der weltweiten Anmeldungen zu CFA-Prüfungen stieg im Vorjahresvergleich um 11 Prozent, gibt CFA Institute, der führende globale Berufsverband für die Investmentbranche bekannt. Besonders in den Schwellenländern wächst das Interesse an der Weiterbildung für Vermögensverwalter, Portfoliomanager, professionelle Investor und Finanzanalysten.

Aktuell im Forum

114 Kommentare

Ist High Finance nur was für privilegierte Kinder?

WiWi Gast

Das Problem mit den Kosten habe ich momentan selbst im Studium. Habe einen Freiplatz an der WHU und musste mir Freunde unter den anderen „Freiplatzstudenten“ suchen. Leute die sich die Studiengebühr ...

1 Kommentare

T2 vs MM vs EB

WiWi Gast

Wie sind T2 Banken (MCQ, Nomura, BNP, SoccGen) vs MM Läden vs EBs zu sehen, was die Reputation angeht und die anschliessenden Chancen auf BB? Und gibt es große Unterschiede zwischen den verschiedenen ...

27 Kommentare

Kreditrisiko schlechte Karriere?

WiWi Gast

Was haltet ihr denn davon bei einer Big4 in einem quantitativen Team zu arbeiten, das sich mit kreditrisikomodellen beschäftigt zu arbeiten? Sprich 50% prüfung ung 50% beratung für kreditrisikothemen/ ...

46 Kommentare

BWL HSG oder Medizin ETHZ

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 20.06.2024: Ich bin nicht der TE, aber in der genau gleichen Situation (zuerst Assessement an der Hsg und jetzt ETH Medizin im 4.Semester): Du musst für dich rausfinden wel ...

34 Kommentare

Deutsche Bahn als Arbeitgeber

WiWi Gast

Guten Tag, könnte mir jemand sagen wie folgende Stelle eingruppiert ist. Job-Ref.: 335325 Mit was für einem Jahresgehalt kann man realistisch rechnen? Gibt es bei der Bahn irgendwelche Bonusz ...

122 Kommentare

Welches Parfum tragt ihr?

WiWi Gast

Jil Sander - Sun Bentley Intense Entweder angepasst oder auf Angriff Natürlich low Budget. Dazu noch meine Hommage Uhr aus Asien. Hell yeah.

4 Kommentare

aktuelles Einstiegsgehalt bei Accenture

WiWi Gast

Das ist sehr stark abhängig von deinem Standort und deiner Berufserfahrung. Ein typischer Bachelor Absolvent wird als Associate einsteigen, jemand mit einem Master als Analyst. Tatsächlich decken sich ...

1 Kommentare

Uni Mannheim Bachelor Punkte genügend?

Malte

Moin! Ich habe dieses Jahr mein Abitur absolviert (mündliche Prüfung steht noch aus). NC wird bei 1,9 oder 2,0 liegen. Mein Plan ist BWL an der Uni Mannheim zu studieren. Die einen würden jetzt sch ...

68 Kommentare

Volkswagen Group Services

WiWi Gast

Sorry, bin davon ausgegangen, wenn man dort arbeitet kann man nach der ID suchen, so kenne ich das. Logistikplaner Technology Wolfsburg 2 Jahre BE WiWi Gast schrieb am 21.06.2024: ...

7058 Kommentare

Gehalt Deutsche Bahn AG

WiWi Gast

Bitte eine Eingruppierung für folgende Stelle: 335325

1 Kommentare

Welches MiM Programm mit meinem Profil?

Noob22

Hallo, wollte mal fragen welche Master Unis ihr empfehlen würdet für nen Master in Management? Ich liebäugle gerade mit dem SiM bzw. auch dem MGM/MUG an der HSG, da ich gerne in der Schweiz einste ...

469 Kommentare

Beiersdorf Trainee-Programm

WiWi Gast

Heute Absage bekommen

33 Kommentare

FTI-Andersch Business Transformation Practice

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 13.06.2024: Mir wurde im Praktikum sogar das Hotel in Düsseldorf gezahlt, nur damit ich mit paar Kollegen auch Mal aus dem Office dort arbeiten kann und das Office ...

4 Kommentare

Green Tech VC vs. Business Development Startup - Welches Praktikum?

WiWi Gast

No-brainer: VC. Du wirst extremst viele Unternehmen in kurzer Zeit kennenlernen und danach immer noch zu einem Green Tech Unternehmen gehen können, zumal du danach besser weist, auf was zu achten ist. ...

1 Kommentare

Sind Manager, Senior Manager und Director bei den Big4 Leitende Angestellte?

WiWi Gast

Die Definition eines leitenden Angestellten ist zwar im Gesetz geregelt, wie diverse Urteile allerdings zeigen, durch Gerichte interpretierbar. Daher interessiert mich, wie schaut es da bei den Big4 a ...

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Special: Recruiting Trends 2018

Studien-Cover »Recruiting Trends 2018«

Recruiting Trends 2018: Jobbörsen sind Shooting Star

Online-Jobbörsen profitieren bei den Recruiting-Budgets in 2018 mit einem Anstieg von 28 auf 45 Prozent am meisten. Durch den Fachkräftemangel wird das Recruiting von Berufserfahrenen zum wichtigsten Thema im Recruiting. Es verdrängt damit das Arbeitgeberimage von Rang eins. Für fast 80 Prozent der Unternehmen gehörten Social Media Recruiting und Active Sourcing zudem zu den Top Themen. Shooting Stars der Recruiting Technologie sind Mitarbeiterempfehlungsplattformen, Videointerviewlösungen und Talentsuchmaschinen. Dies sind Ergebnisse der Studie "Recruiting Trends 2018" vom Institute for Competitive Recruiting.

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