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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

StepStone Gehaltsreport 2018: Wirtschaftsingenieure und Wirtschaftsinformatiker sind Topverdiener

Stepstone Gehaltsreport 2018: Das Bild zeigt zwei Lego-Männchen Frau und Mann im Anzug (Wirtschaftsingenieurin und Wirtschaftsinformatiker) vor einem Computer.

Fachkräfte und Führungskräfte mit einem Studienabschluss in Wirtschaftsingenieurwesen und Wirtschaftsinformatik verdienen ausgezeichnet. Mit einem durchschnittlichen Jahresgehalt von 70.231 Euro liegen die Wirtschaftsingenieur hinter Medizin und Jura auf Platz drei der zurzeit lukrativsten Studiengänge. Die Wirtschaftsinformatiker verdienen mit 69.482 Euro ähnlich gut und sind hinter den Ingenieuren auf Rang fünf im StepStone Gehaltsreport 2018. Mit einem Abschluss in BWL, VWL oder Wirtschaftswissenschaften sind die Gehälter als Key Account Manager mit 75.730 Euro und als Consultant mit 67.592 Euro am höchsten.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Gehaltsvergleich 2022: Beruf und Bildungsabschluss entscheidend

Neben dem Beruf ist der Bildungsabschluss entscheidend für das Gehalt, so lautet das Ergebnis vom Destatis-Gehaltsvergleich 2022. Je höher der Bildungsabschluss ist, desto höher liegt in der Regel der Verdienst. Mit einem Bachelorabschluss betrug der Verdienst 4 551 Euro und mit einem Masterabschluss 6 188 Euro. Bei Promovierten oder Habilitierten betrug der durchschnittliche Verdienst sogar 8 687 Euro. Der interaktive Gehaltsrechner vom Statistischen Bundesamt liefert auch individuelle Informationen zu den Verdiensten einzelner Berufe.

Aktuell im Forum

315 Kommentare

Was bereut ihr so im Leben ?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 23.01.2024: Mein Beileid, das ist unter vielen Posts jetzt Mal etwas, wo ich das Bereuen wirklich verstehen kann. Das meiste andere sind Luxusprobleme, wohingegen auch das ...

1155 Kommentare

Einstiegsgehalt Schwarz IT KG Dienstleistungen Master

WiWi Gast

Kann man durch einen Wechsel innerhalb der Gruppe den Sprung von Professional zu Senior Professional schaffen? Oder ist diese Möglichkeit grundsätzlich ausgeschlossen? Eigentlich ja in jedem anderen U ...

6162 Kommentare

Mannheim Master in Management (MMM) - Zulassung Punkte / Cut

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 11.05.2024: Im Normalfall schon. Ich selbst bewerbe mich mit 79. Auf Basis der vorherigen Jahre würde ich vermuten, dass alle mit besser 75 im deutsch-englischen Track ziemlic ...

106 Kommentare

Konzernkarriere oder Mittelstand?

WiWi Gast

Meine Antwort ist eine Anekdote, die ich vor ~3 Jahren erlebt habe. Mein Cousin ist Handwerksmeister, hat in jungen Jahren gebuckelt ohne Ende und führt jetzt einen mittelständischen Handwerksbetrieb, ...

55 Kommentare

Was ist wichtiger: Geld oder Spaß an der Arbeit?

WiWi Gast

Man braucht bei beidem ein Mindestmaß. Bei mir ist es im Bereich der Arbeit allgemein ein gutes Gefühl zu haben hinzugehen. Was einen zu diesem Gefühl veranlasst ist mMn zweitranging. Ob es jetzt ein ...

3 Kommentare

Welcher Profil braucht man für WWU Master wenn man Bachelor auch aus Münster?

Rorschach99

1. Kein Bock mehr für Umzug. Die Stadt gefällt mir sehr und ich hab schon einen Freundkreis hier.Und mit 2,4- 2,5 glaube ich, dass andere Top Uni auch sehr schwer oder? 2. Da ich noch keine Praktik ...

7 Kommentare

Inverses Headhunting

WiWi Gast

Wow, klingt ja interessant. Was war Dein Eindruck in welchem Regionen und in welchen Branchen das beste Netzwerk bei GPS bestand? WiWi Gast schrieb am 11.03.2024: ...

24 Kommentare

DZ vs. MM Warburg vs. Carlsquare

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 11.05.2024: 90 bis 100

6 Kommentare

Armira vs Maguar

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 13.05.2024: Maguar doch sehr stark im Tech Bereich unterwegs,oder? ...

41 Kommentare

PE oder Infrastructure

WiWi Gast

Tut deine Absage bei CIP immer noch so weh oder warum hast du es nötig die Mitarbeiter hier zu diskreditieren? Welche Non-Targets meinst du????? WiWi Gast schrieb am 13.05.2024: ...

82 Kommentare

Top 5 % Bestverdiener

WiWi Gast

Bei Top1% sprechen wir schon von 270k brutto als Paar. Wenn das nicht für ein Leben in Luxus reichen soll, dann verstehe ich es nicht. Wir sprechen hier von 13000 Netto aufwärts pro Monat! Man kann s ...

12 Kommentare

Reputation Mutares / Aurelius

WiWi Gast

Wie ist die Reputation von Mutares für spätere Bewerbungen im MM/EB/BB IB? Solide Adresse oder weniger relevant wegen distressed/restru focus?

6891 Kommentare

Gehalt Deutsche Bahn AG

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 12.05.2024: Hier wird einfach oft Quatsch erzählt. Als interner hast du immer Vorrang. Kenne genug Leute die den Weg von 604/603 auf 601/AT in paar Jahren ...

4 Kommentare

Wie Bachelor aufpolieren?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 13.05.2024: Mit 2,7-2,8 ist Big4 ganz bestimmt nicht "EZ". Bist du mit der gleichen Überheblichkeit an deine Klausurvorbereitung rangegangen? ...

72 Kommentare

Partner im Executive Search (SHREK firm) - ask me anything

WiWi Gast

Im wesentlichen gibt es zwei Bereiche: - Origination, also das Verkaufen der Mandate. - Und execution: Die Abwicklung dieser Mandate. Ein guter Originator wird immer auch in die Abwicklung invo ...

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Special: Recruiting Trends 2018

Studien-Cover »Recruiting Trends 2018«

Recruiting Trends 2018: Jobbörsen sind Shooting Star

Online-Jobbörsen profitieren bei den Recruiting-Budgets in 2018 mit einem Anstieg von 28 auf 45 Prozent am meisten. Durch den Fachkräftemangel wird das Recruiting von Berufserfahrenen zum wichtigsten Thema im Recruiting. Es verdrängt damit das Arbeitgeberimage von Rang eins. Für fast 80 Prozent der Unternehmen gehörten Social Media Recruiting und Active Sourcing zudem zu den Top Themen. Shooting Stars der Recruiting Technologie sind Mitarbeiterempfehlungsplattformen, Videointerviewlösungen und Talentsuchmaschinen. Dies sind Ergebnisse der Studie "Recruiting Trends 2018" vom Institute for Competitive Recruiting.

Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Eine Hand hält gefächerte Karten mit Buchstaben, die das Wort Gehalt ergeben.

Gehaltsvergleich: Interaktiver Gehaltsrechner

Der interaktive Gehaltsrechner vom Statistischen Bundesamt liefert individuelle Informationen zu den Verdiensten einzelner Berufe und Berufsabschlüsse. Vorhandene Verdienstdaten zeigen, welche Merkmale den Verdienst einer Person beeinflussen und wie groß der Einfluss ist. Der Gehaltsrechner bietet die Möglichkeit, sich basierend darauf anhand individueller Angaben ein Gehalt schätzen zu lassen. Der Gehaltsvergleich ist kostenlos und anonym.

Online-Shopping: Fakeshop-Finder der Verbraucherzentrale

Fakeshop-Finder prüft Online-Shops

Ein Fakeshop ist – wie der Name bereits andeutet – ein gefälschter Online-Shop. Es wird immer schwieriger, Fakeshops von seriösen Online-Shops zu unterscheiden. Mit dem Fakeshop-Finder bietet die Verbraucherzentrale ein kostenloses Online-Tool an, um die Webseiten (URLs) von Online-Shop zu überprüfen. Die Website zeigt zudem, wie sich Fakeshops erkennen lassen. Ein Fakeshop-Glossar, eine Liste häufiger Fragen zu Fakeshops und ein Fakeshop-Kalender mit saisonalen Fakeshop-Listen runden das Angebot ab.

Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Cover: Die Unternehmensberatung: Von der strategischen Konzeption zur praktischen Umsetzung

Die Unternehmensberatung

Der Beratungsbranche boomt durch die Digitalisierung. Welche Anforderungen stellt die Digitalisierung an die Beratungsbranche? Was fasziniert so viele Absolventen der Wirtschaftswissenschaften an der Unternehmensberatung? Berater-Flüsterer Dirk Lippold zeigt in der neu erschienen dritten Auflage seines Consulting-Klassikers »Die Unternehmensberatung«, wie sich die Beratung zukünftig verändern wird.

Praxishandbuch Financial Due Diligence: Finanzielle Kernanalysen bei Unternehmenskäufen

Das Praxishandbuch Financial Due Diligence (FDD) stellt die Kernanalysen der Financial Due Diligence umfassend vor und veranschaulicht diese anhand von Fallbeispielen aus verschiedenen Industrien. Dabei wird auch der Einfluss der Ergebnisse der Financial Due Diligence auf die Ermittlung des Unternehmenswerts sowie auf die Kaufvertragsgestaltung behandelt. Das Buch von Thomas Pomp hat 344 Seiten und ist hilfreich für die Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche im Bereich Financial Due Diligence.

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