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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Chief Digital Officer: Digitalchefs definieren Rolle selbst

Der Ausschnitt einer Computertastatur zeigt die Buchstaben CDO für Chief Digital Officer.

Bis 2025 muss jede Führungskraft ein digitales Verständnis mitbringen. Verantwortlich für die Digitalstrategie und den digitalen Wandel von Unternehmen ist der Chief Digital Officer (CDO). Die Digitalchefs definieren ihre Rolle und ihre Aufgaben dabei meist selbst. Zentrale Aufgaben sind das Trendscouting, das Formulieren einer Digitalstrategie und und die Digitalisierung interner Prozesse. Die wichtigsten Kompetenzen des CDO sind Innovationskraft, Veränderungswillen und die Fähigkeit zur Kollaboration. Das zeigt eine Studie der Unternehmensberatung Kienbaum zu Profil, Rolle und Kernkompetenzen des CDO.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

UNICEF warnt: Psychische Störungen junger Menschen alamierend

Das UN-Kinderhilfswerk UNICEF schlägt Alarm. Jeder Siebte zwischen 10 und 19 Jahren lebt mit einer diagnostizierten psychischen Störung und das sei nur die Spitze des Eisbergs. Kinder und Jugendliche könnten die Auswirkungen von Covid-19 auf ihre Psyche noch Jahre spüren. Sie beeinträchtigt zudem die Gesundheit, Bildungschancen und Fähigkeit sich zu entfalten. „Aufgrund der landesweiten Lockdowns und der pandemiebedingten Einschränkungen haben Kinder prägende Abschnitte ihres Lebens ohne ihre Großeltern oder andere Angehörige, Freunde, Klassenzimmer und Spielmöglichkeiten verbracht", sagte UNICEF-Exekutivdirektorin Henrietta Fore.

Österreich: Gericht erklärt PCR-Test für Corona-Diagnose als unzulässig

Wegweisendes Urteil: PCR-Test für Corona-Diagnose unzulässig

Ärzte bleiben der Goldstandard: Mit erstaunlich klaren Worten erklärt das Verwaltungsgericht Wien den PCR-Test als Infektionsnachweis für ungeeignet. Im Urteil vom 24. März 2021 beruft sich das Gericht dabei auf den Erfinder des PCR-Tests Kary Mullis, der seinen PCR-Test zur Diagnostik für ungeeignet hält und auf die aktuelle WHO-Richtlinie 2021 zum PCR-Test. Überdies warnt es bei fehlender Symptomatik vor hochfehlerhaften Antigentests. Insgesamt kritisiert das Gericht die unwissenschaftlichen Corona-Zahlen in Österreich. Recht bekam damit die FPÖ, die wegen einer im Januar 2021 in Wien untersagten Versammlung geklagt hatte.

Aktuell im Forum

137 Kommentare

Steuerklasse 3 soll abgeschafft werden

know-it-all

WiWi Gast schrieb am 04.06.2024: So lange die legale Möglichkeit dazu besteht, kann man es ja auch keinem verdenken. Die Meisten leihen dem Staat ja nicht gern unnötig Geld (für die Zeit bis zur ...

108 Kommentare

HSG MBF vs. HSG MaccFin

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 23.04.2020: ...

28 Kommentare

IGM ist nichts gegen TV-V bzw. gegen die Energieindustrie

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 04.06.2024: Alter Falter so viel Ahnungslosigkeit über die Finanzwirtschaft .. Das wird schon aus politischen Gründen niemals passieren, dass Deutschland s ...

125 Kommentare

TOPSIM ? easyStartup! - Excel

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 03.06.2024: Habt ihr die erhalten ? Unsere Gruppe ist sehr am verzweifeln und wir würden die auch gerne nehmen. Americanspirit3@web.de ...

74 Kommentare

Bester Weg zu MM IB in 2024: Big 4 TAS vs. Small Cap M&A

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 15.04.2024: Nein, Du musst davor Big4 Audit ...

2 Kommentare

Nur Absagen

joseph g

Bisschen mehr Infos wären super, also für welche Stellen bewirbst du dich, was hast du studiert etc. :)

154 Kommentare

Infineon - Gehalt als Experte nicht IT

Monk123

In Bayer oder in welchem Bundesland gelten die Klassen? VG :) WiWi Gast schrieb am 13.02.2024: ...

61 Kommentare

IB Ranking DE 2023

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 15.05.2024: Sind sie nicht. Gerade Blair und Baird kämpfen in den letzten Jahren um irgendwelche Deals in Deutschland abzukrieg ...

2 Kommentare

Gehalt Exit frisch bestellter Steuerberater

WiWi Gast

Was ist denn dein jetziges Gehalt? Würde mal so 80-85k anpeilen

5 Kommentare

KfW DEG bitte dringend Hilfe

WiWi Gast

Guten Tag, gerne würden wir Ihnen DEG-HR-seitig Ihre Frage beantworten. Alle Bewerber:innen erhalten von uns eine Rückmeldung und vielleicht haben Sie auch schon zwischenzeitlich von uns gehört? ...

7 Kommentare

GRE oder GMAT? Was ist zu empfehlen?

WiWi Gast

Der VWLer schrieb am 01.03.2021: Wie liefs? Wie gut ist auf den GRE in kurzer zeit lernbar? ...

81 Kommentare

IMAP ein Tier3 MM Player?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 21.05.2024: Push. Sind die 60k + 10-50% Bonus realistisch? Auch für Bachelor.

1 Kommentare

Siemens XPS Leadership Program

WiWi Gast

Kennt jemand das Siemens XPS Leadership Program und kann es einschätzen oder eventuell sogar von persönlichen Erfahrungen berichten?

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Special: Recruiting Trends 2018

Studien-Cover »Recruiting Trends 2018«

Recruiting Trends 2018: Jobbörsen sind Shooting Star

Online-Jobbörsen profitieren bei den Recruiting-Budgets in 2018 mit einem Anstieg von 28 auf 45 Prozent am meisten. Durch den Fachkräftemangel wird das Recruiting von Berufserfahrenen zum wichtigsten Thema im Recruiting. Es verdrängt damit das Arbeitgeberimage von Rang eins. Für fast 80 Prozent der Unternehmen gehörten Social Media Recruiting und Active Sourcing zudem zu den Top Themen. Shooting Stars der Recruiting Technologie sind Mitarbeiterempfehlungsplattformen, Videointerviewlösungen und Talentsuchmaschinen. Dies sind Ergebnisse der Studie "Recruiting Trends 2018" vom Institute for Competitive Recruiting.

Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Screenshot der otcrit Webseite zu Kryptowährungen und Bitcoin.

Neue Krypto-Community »Otcrit.org« gegründet

Die Krypto-Ökonomie wächst mit beispielloser Geschwindigkeit und der Markt könnte schon bald eine Marktkapitalisierung von einer Billion US-Dollar erreichen. Ein großes Problem in dieser Branche ist jedoch das Fehlen von Transparenz und authentischen Informationen. Das europäische Start-up Otcrit möchte sich daher mit einem neuen Ansatz im Bereich der Kryptowährungsbörsen positionieren. Die Krypto-Community »Otcrit.org« hilft beim Austausch von Informationen und beim Tausch von Kryptowährungen.

Notebook-Recherche in der BDU-Beraterdatenbank

BDU-Beraterdatenbank: Profile zu 500 Unternehmensberatern

Die Beraterdatenbank vom Bundesverband Deutscher Unternehmensberater e.V. (BDU) hilft, den passenden Arbeitgeber oder Berater für ein Beratungsprojekt zu finden. Die Beraterdatenbank ist ein Gesamtverzeichnis aller Beratungsunternehmen des BDU mit Kurzprofilen. Sie umfasst Beraterprofile zu etwa 500 Unternehmensberatern in Deutschland. Eine Suchfunktion ermöglicht die Recherche nach Unternehmensberatern mit einem besonderen fachlichen, branchenbezogenen oder Länder-Schwerpunkt.

Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

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