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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Chief Digital Officer: Digitalchefs definieren Rolle selbst

Der Ausschnitt einer Computertastatur zeigt die Buchstaben CDO für Chief Digital Officer.

Bis 2025 muss jede Führungskraft ein digitales Verständnis mitbringen. Verantwortlich für die Digitalstrategie und den digitalen Wandel von Unternehmen ist der Chief Digital Officer (CDO). Die Digitalchefs definieren ihre Rolle und ihre Aufgaben dabei meist selbst. Zentrale Aufgaben sind das Trendscouting, das Formulieren einer Digitalstrategie und und die Digitalisierung interner Prozesse. Die wichtigsten Kompetenzen des CDO sind Innovationskraft, Veränderungswillen und die Fähigkeit zur Kollaboration. Das zeigt eine Studie der Unternehmensberatung Kienbaum zu Profil, Rolle und Kernkompetenzen des CDO.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Das Foto zeigt Péter Horváth, den Gründer der Managementberatung Horváth & Partner

Horváth trauert um Controlling-Papst und Firmengründer Péter Horváth

Péter Horváth, der Controlling-Pionier und Firmengründer der Unternehmensberatung Horváth, ist am 4. Juni 2022 im Alter von 85 Jahren gestorben. Die über 1.000 Mitarbeitenden der international tätigen Managementberatung Horváth trauern um ihren Aufsichtsrat. 1973 baute Péter Horváth an der TU Darmstadt den ersten Lehrstuhl für Controlling in Deutschland auf. Sein Standardwerk „Controlling“ ist inzwischen in der 14. Auflage erschienen und gilt unter Wirtschaftsstudierenden als Controlling-Bibel.

Macht ein Hidden Champion aus NRW das Consulting von morgen?

Noch ist die viadee Unternehmensberatung AG unter IT-Talenten ein echter Geheimtipp. Sie vereint Beratung und Softwareentwicklung und berät regionale Unternehmen in NRW. In den Mittelpunkt stellt sie dabei ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Neben der individuellen Förderung loben diese flache Hierarchien, ein familiäres Arbeitsumfeld und eine außergewöhnliche Work-Life-Balance. Dafür wurde die viadee bei „Bester Arbeitgeber Deutschland 2022“ gerade mit Platz 6 und in NRW mit Platz 2 ausgezeichnet.

WHU Private-Equity-Conference: A New Era of Private Equity – Creating Long-Term Value Through Impact Investing

Campus for Finance – WHU Private Equity Conference 2022

Vom 10.-11. März 2022 findet die 17. Campus for Finance – WHU Private Equity Conference unter dem Thema “A New Era of Private Equity – Creating Long-Term Value Through Impact Investing“ in Vallendar bei Koblenz statt. Sie wird von der studentischen Initiative "Campus for Finance" der WHU – Otto Beisheim School of Management veranstaltet. Über WiWi-TReFF erhalten Wirtschaftsstudierende 25 Prozent Ermäßigung für die Konferenz. Die Bewerbungsfrist endet am 3. März 2022.

Aktuell im Forum

31 Kommentare

Re: Beruf in der Finanzwelt mit work Life Balance

WiWi Gast

kannst du weitere infos hierzu nennen? WiWi Gast schrieb am 18.07.2019: ...

34 Kommentare

Master: Management and Technology TUM

WiWi Gast

Hat sich jemand von der LMU beworben und wie sieht es hier mit der Modulanrechnung aus?

46 Kommentare

Tierlist für IB - Markets (Structuring, Trading, Research, Sales)

WiWi Gast

Equity Research bei GS ist nicht sonderlich angesehen und definitiv nicht mit Abstand am renommiertesten.

2 Kommentare

Bainworks 2024

WiWi Gast

absage

15 Kommentare

Wo kann ich noch studieren

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 19.09.2024: Das ist jetzt M.A. Betriebswirtschaftslehre: Management und Recht ...

31 Kommentare

Exit Big4 Senior Manager

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 04.07.2023: Kann nur für die Prüfung von börsennotierten Mandanten sprechen: Da kommt meist das RfP ganz profan über die Website rein, aber in der Regel werden die Mandanten ...

208 Kommentare

ThyssenKrupp Management Consulting TKMC

WiWi Gast

Wie sehen die aktuellen Gehälter aus und die Zeit auf der man auf einer Karrierestufe steht? Was ist alles mit enthalten? Was sind die Anforderungen für eine Beförderung?

1 Kommentare

Logistiker in der Schweiz - Aufstiegschancen

Luis

Guten Tag, ich habe mein Abitur dieses Jahr gemacht und möchte in der Schweiz arbeiten, da die Option gegeben ist und man viel Gehalt bekommt. Es gibt eine Lehrstelle bei der Roche in der Schweiz a ...

23 Kommentare

Tech. Due Diligence - MBB

WiWi Gast

Das hier ist meiner Meinungnach die erste Unterhaltung über Targets auf WiWi-Treff, die wirklich fundiert ist. Aus meiner Erfahrung kann ich allen vorhericen Postern rechtgeben, sogar wenn sich die Au ...

13 Kommentare

Exit Big4 zu früh?

TheLastEmperor

Ich bin auch am überlegen zu wechseln. Aktuell bin ich bei 71k (maximal 74k all in) und seit 4 Jahren dabei. Bis zum Manager wird es noch 2 jahre dauern, früher wird eine Beförderung nicht möglich sei ...

55 Kommentare

PwC EDGE Graduate Programm

WiWi Gast

Hat jemand aktuellere Infos zum VG? Ablauf, Inhalt etc.?

57 Kommentare

Kobaltblau Management Consultants

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 19.09.2024: Push

18 Kommentare

Bright Capital - Erfahrungen, Culture etc.

WiWi Gast

Könntest du Details nennen, was die Seniors deiner Ansicht nach so unsympathisch macht? Welche Kultur hat der Laden? Eher nerdy, eher fratty? Wie sind die Arbeitszeiten?

22 Kommentare

Vor Abi, Real- und Hauptschule besucht in den Lebenslauf?

WiWi Gast

Wie gesagt habe ich ja keine Antwort dazu bekommen, wie ich das handhaben soll, wenn ich es in den Lebenslauf schreiben muss, was das Unternehmen verlangt hat. Die meisten meinten ich soll es nicht re ...

11 Kommentare

Wohin mit dem Profil?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 20.09.2024: Und wo arbeitest du? Nicht jeder schafft es ins IB/UB oder in Dax 30 als Berufseinsteiger. 55k sind als Berufseinsteiger ohne Praxis mehr als gut. ...

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Special:

Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Screenshot Homepage demowanda.de

demowanda.de - Fachportal zum demografischen Wandel im Arbeitsmarkt

Die Menschen werden älter, die Bevölkerungsentwicklung verändert den Arbeitsmarkt – der demografische Wandel bringt neue Herausforderungen für die Gesellschaft mit sich. Das neue Informationsportal demowanda.de beleuchtet die Arbeitswelt aus verschiedenen Perspektiven unter dem Aspekt des demografischen Wandels. Wie verändert sich der Arbeitsmarkt? Welche Arbeitsbedingungen müssen geschaffen werden? Wie wichtig sind berufliche Aus- und Weiterbildung?

Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

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