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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Gründungsradar: TU München, Oldenburg und HHL Leipzig sind "Gründerunis"

Gründungsradar 2018: Eine keimende grüne Pflanze symbolisert die Gründung eines Startup-Unternehmens.

Studenten, die eine Zukunft als Gründer oder Gründerin einschlagen wollen, sollten hier studieren: An der Technischen Universität München, Carl von Ossietzky Universität Oldenburg und HHL Leipzig Graduate School of Management wird am besten für eine Unternehmensgründung ausgebildet. Das zeigt der aktuelle vierte Gründungsradar des Stifterverbandes zur Gründungskultur an Hochschulen in Deutschland.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Expertenratsmitglied Professor Hendrik Streeck fordert im Interview eine Corona-Politik ohne Massentests, 2G und Impfpflicht.

Streeck fordert: Schluss mit Testeritis, 2G und Impfpflicht

Wie viele Experten anderer Länder befürwortet auch Expertenratsmitglied Professor Hendrik Streeck eine eigenverantwortlichere Corona-Politik. Im Chefvisite-Interview mit dem DUP Unternehmer-Magazin fordert der Virologe ein Ende der Massentests von Personen ohne Krankheitssymptomen. Zudem seien Einschränkungen ohne eindeutige wissenschaftliche Basis, wie die 2G-Regel im Einzelhandel, aufzuheben. Streeck sprach sich zudem klar gegen eine allgemeine Impfpflicht aus, weil die Impfung keinen Schutz vor der Ansteckung und Weitergabe des Coronavirus biete.

UNICEF warnt: Psychische Störungen junger Menschen alamierend

Das UN-Kinderhilfswerk UNICEF schlägt Alarm. Jeder Siebte zwischen 10 und 19 Jahren lebt mit einer diagnostizierten psychischen Störung und das sei nur die Spitze des Eisbergs. Kinder und Jugendliche könnten die Auswirkungen von Covid-19 auf ihre Psyche noch Jahre spüren. Sie beeinträchtigt zudem die Gesundheit, Bildungschancen und Fähigkeit sich zu entfalten. „Aufgrund der landesweiten Lockdowns und der pandemiebedingten Einschränkungen haben Kinder prägende Abschnitte ihres Lebens ohne ihre Großeltern oder andere Angehörige, Freunde, Klassenzimmer und Spielmöglichkeiten verbracht", sagte UNICEF-Exekutivdirektorin Henrietta Fore.

Österreich: Gericht erklärt PCR-Test für Corona-Diagnose als unzulässig

Wegweisendes Urteil: PCR-Test für Corona-Diagnose unzulässig

Ärzte bleiben der Goldstandard: Mit erstaunlich klaren Worten erklärt das Verwaltungsgericht Wien den PCR-Test als Infektionsnachweis für ungeeignet. Im Urteil vom 24. März 2021 beruft sich das Gericht dabei auf den Erfinder des PCR-Tests Kary Mullis, der seinen PCR-Test zur Diagnostik für ungeeignet hält und auf die aktuelle WHO-Richtlinie 2021 zum PCR-Test. Überdies warnt es bei fehlender Symptomatik vor hochfehlerhaften Antigentests. Insgesamt kritisiert das Gericht die unwissenschaftlichen Corona-Zahlen in Österreich. Recht bekam damit die FPÖ, die wegen einer im Januar 2021 in Wien untersagten Versammlung geklagt hatte.

Aktuell im Forum

6 Kommentare

Wie werde ich ein Quant.

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 16.05.2024: Was ich gelesen habe klingt alles sehr interessant, aber so wirklich verstehe ich nicht den Unterschied zwischen dem Researcher, Engineer und so. Master i ...

66 Kommentare

Gehalt IG Metall Tarif vs. AT

WiWi Gast

Dazu muss aber auch erstmal der komplette Tarif genutzt werden, bei uns werden die letzten zwei EGs nicht mehr vergeben. Zunehmend sogar noch eine weniger. Und es gibt keine 40h Verträge, AT ist immer ...

8 Kommentare

Studiendauer im CV adjusten und mit Fußnote ergänzen (1 Jahr nur für Gap-Year immatrikuliert)?

WiWi Gast

Dein Studium war ja erst mit der BA abgeschlossen, also 2022 (abgesehen davon das du zwischen 2021 und 2022 immer noch eingeschrieben warst und damit deine Studienzeit noch weiterlief). Wenn du im CV ...

26 Kommentare

DINK-Lifestyle - Die Neue Meta?

Voice of Reason

Was ein Quark... WiWi Gast schrieb am 16.05.2024: ...

5 Kommentare

StB Examen Zulassung

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 26.04.2024: Wartet ihr auch noch auf die diesjährige Zulassung? ...

63 Kommentare

Bei welchen Broker seid ihr?

WiWi Gast

Bei so Buden wie Trade Republic wäre ich mir nicht so 100% sicher, dass da alles nach einem Blow Up noch da ist. Die Mios würde ich besser bei DAB oder ING parken… WiWi Gast schrieb am 16.05.2024: ...

89 Kommentare

Gehaltstabelle Porsche AG

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 15.05.2024: Push

5 Kommentare

AURELIUS Praktikumsgehalt

WiWi Gast

Sommer 2024 sind 3k first-hand im Investment Team

12 Kommentare

Begleitschreiben/Deckblatt von angebotenem Arbeitsvertrag mit zu den Arbeitszeugnissen geben?

WiWi Gast

Ich bin ehrlich, wenn ein AG einen haben wollte haben die das im Arbeitszeugnis auch rein geschrieben. Keine Ahnung, nachdem du die Angebote erhalten hast, kamst du nicht auf die Idee zu fragen waru ...

182 Kommentare

Ist die DZ-Bank die zukunftsträchtigste Bank?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 15.05.2024: Deine Annahmen haben gleich mehrere Analyse-Fehler, die zeigen, dass du die DZ Gruppe und DZ Bank nicht kennst und überhaupt keinen Einblick in das ...

26 Kommentare

Uni Duisburg

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 16.05.2024: Natürlich, Praktika und Schwerpunkt sind eigentlich so ziemlich das Einzige, was Unternehmen interessiert. Alles andere juckt kein Schwein (nicht mal der Name ...

61 Kommentare

Life-hacks

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 16.05.2024: Was habt ihr alle für ein Zuhause gehabt, dass ihr nicht mal alleine die Waschmaschine bedienen könnt, bevor ihr auszieht? ...

7509 Kommentare

Vorstellungsgespräch BAMF (Entscheider), Erfahrungen

WiWi Gast

Mach dir doch keinen Stress! In der Schulung wirst du schon alles Wesentliche lernen. WiWi Gast schrieb am 16.05.2024: ...

8 Kommentare

Gehalt Deutsche Bank Vice President

DBler93

Weiß jemand mit wie viel Euro man ca. einsteigt als AT1 bei der Deutschen Bank? Wäre 75k Grundgehalt realistisch?

21 Kommentare

Gehaltsentwicklung Strategy&

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 03.05.2024: Push

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Special: Recruiting Trends 2018

Studien-Cover »Recruiting Trends 2018«

Recruiting Trends 2018: Jobbörsen sind Shooting Star

Online-Jobbörsen profitieren bei den Recruiting-Budgets in 2018 mit einem Anstieg von 28 auf 45 Prozent am meisten. Durch den Fachkräftemangel wird das Recruiting von Berufserfahrenen zum wichtigsten Thema im Recruiting. Es verdrängt damit das Arbeitgeberimage von Rang eins. Für fast 80 Prozent der Unternehmen gehörten Social Media Recruiting und Active Sourcing zudem zu den Top Themen. Shooting Stars der Recruiting Technologie sind Mitarbeiterempfehlungsplattformen, Videointerviewlösungen und Talentsuchmaschinen. Dies sind Ergebnisse der Studie "Recruiting Trends 2018" vom Institute for Competitive Recruiting.

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