Heute gab's die Zahlen für die Systel --> 15,7%

Hallo, weiß jemand ob man die JAL bekommt obwohl man im gekündigten Verhältnis ist (bspw Kündigung zum 31.05.)?

WiWi Gast schrieb am 27.03.2024:

Hallo, weiß jemand ob man die JAL bekommt obwohl man im gekündigten Verhältnis ist (bspw Kündigung zum 31.05.)?

Anteilsmäßig, siehe vorherige Seiten.

Quelle dafür?

Softi schrieb am 27.03.2024:

Heute gab's die Zahlen für die Systel --> 15,7%

Softi schrieb am 27.03.2024:

Heute gab's die Zahlen für die Systel --> 15,7%

Da JAL wird immer aufgerundet, daher mag ich diesen Wert zu bezweifeln

WiWi Gast schrieb am 28.03.2024:

WiWi Gast schrieb am 27.03.2024:

Hallo, weiß jemand ob man die JAL bekommt obwohl man im gekündigten Verhältnis ist (bspw Kündigung zum 31.05.)?

Anteilsmäßig, siehe vorherige Seiten.

Aber auf der vorherigen Seite ging es um Zahlung der JAL wenn man erst mitten im Jahr 2023 eingestiegen ist. Das Arbeitsverhältnis bestand ja komplett für 2023, nur eben Kündigung zum 31.05.2025. Warum sollte es die JAL nur anteilig geben?

WiWi Gast schrieb am 28.03.2024:

Hallo, weiß jemand ob man die JAL bekommt obwohl man im gekündigten Verhältnis ist (bspw Kündigung zum 31.05.)?

Anteilsmäßig, siehe vorherige Seiten.

Aber auf der vorherigen Seite ging es um Zahlung der JAL wenn man erst mitten im Jahr 2023 eingestiegen ist. Das Arbeitsverhältnis bestand ja komplett für 2023, nur eben Kündigung zum 31.05.2025. Warum sollte es die JAL nur anteilig geben?

Laut Personalportal variable Vergütung f&a bekommst du für jeden gearbeiteten Monat deine JAL. Also 2023 komplett und 2024 12/5.

WiWi Gast schrieb am 28.03.2024:

Softi schrieb am 27.03.2024:

Heute gab's die Zahlen für die Systel --> 15,7%

Da JAL wird immer aufgerundet, daher mag ich diesen Wert zu bezweifeln

Aha. Aber letztes Jahr gab es 14,44 :-)

Schade dass hier so viele verrückte unterwegs sind. Wäre cool wenn nur die mit Einblick ins Personalwesen und die wo der Chef sich verplappert hat was sagen. Abseits davon ist es eine Frechheit dass ein Sachbearbeiter 15% variable Bestandteile im Lohn hat welche er nicht beeinflussen kann und auch noch gewürfelt -weniger wohlwollend als bei den „Führungskräften“- wird. Ich stecke gerade in Gehaltsverhandlungen und möchte natürlich nicht für weniger wechseln aber auch nicht Ende April schwarz ärgern dass ich wegen 2k nein gesagt habe und am Ende dank Management der Bahn 2k weniger habe.

WiWi Gast schrieb am 28.03.2024:

Hallo, weiß jemand ob man die JAL bekommt obwohl man im gekündigten Verhältnis ist (bspw Kündigung zum 31.05.)?

Anteilsmäßig, siehe vorherige Seiten.

Aber auf der vorherigen Seite ging es um Zahlung der JAL wenn man erst mitten im Jahr 2023 eingestiegen ist. Das Arbeitsverhältnis bestand ja komplett für 2023, nur eben Kündigung zum 31.05.2025. Warum sollte es die JAL nur anteilig geben?

In diesem Fall für 2024 die JAL komplett und für 2025 anteilsmäßig dann 5 Monate.

Kann ich als Systelaner auch bestätigen :)
Ab TG6 erhält man 15,7% für das vergangene Jahr 2023.

Kam gestern per E-Mail als Info reingeflattert.

WiWi Gast schrieb am 28.03.2024:

Quelle dafür?

Softi schrieb am 27.03.2024:

Heute gab's die Zahlen für die Systel --> 15,7%

WiWi Gast schrieb am 28.03.2024:

Softi schrieb am 27.03.2024:

Heute gab's die Zahlen für die Systel --> 15,7%

Da JAL wird immer aufgerundet, daher mag ich diesen Wert zu bezweifeln

Aha. Aber letztes Jahr gab es 14,44 :-)

Schade dass hier so viele verrückte unterwegs sind. Wäre cool wenn nur die mit Einblick ins Personalwesen und die wo der Chef sich verplappert hat was sagen. Abseits davon ist es eine Frechheit dass ein Sachbearbeiter 15% variable Bestandteile im Lohn hat welche er nicht beeinflussen kann und auch noch gewürfelt -weniger wohlwollend als bei den „Führungskräften“- wird. Ich stecke gerade in Gehaltsverhandlungen und möchte natürlich nicht für weniger wechseln aber auch nicht Ende April schwarz ärgern dass ich wegen 2k nein gesagt habe und am Ende dank Management der Bahn 2k weniger habe.

Letztes Jahr gabs 15%. Das ist die Zahl, die kommuniziert wird und die sind immer ganze Prozent.

Ausgezahlt wird in der Tat nur 96% dieses Werts. Aber auch das berücksichtigt kommt bei 15,7% nichts glattes raus.

WiWi Gast schrieb am 28.03.2024:

Kann ich als Systelaner auch bestätigen :)
Ab TG6 erhält man 15,7% für das vergangene Jahr 2023.

Kam gestern per E-Mail als Info reingeflattert.

WiWi Gast schrieb am 28.03.2024:

Quelle dafür?

Softi schrieb am 27.03.2024:

Heute gab's die Zahlen für die Systel --> 15,7%

Was hattet Ihr die Jahre davor? 9, 6, 15 wie wir oder auch höhere Werte?

WiWi Gast schrieb am 28.03.2024:

Kann ich als Systelaner auch bestätigen :)
Ab TG6 erhält man 15,7% für das vergangene Jahr 2023.

Kam gestern per E-Mail als Info reingeflattert.

WiWi Gast schrieb am 28.03.2024:

Quelle dafür?

Softi schrieb am 27.03.2024:

Heute gab's die Zahlen für die Systel --> 15,7%

Was hattet Ihr die Jahre davor? 9, 6, 15 wie wir oder auch höhere Werte?

2021 19 2022 18

WiWi Gast schrieb am 28.03.2024:

Kann ich als Systelaner auch bestätigen :)
Ab TG6 erhält man 15,7% für das vergangene Jahr 2023.

Kam gestern per E-Mail als Info reingeflattert.

WiWi Gast schrieb am 28.03.2024:

Quelle dafür?

Softi schrieb am 27.03.2024:

Heute gab's die Zahlen für die Systel --> 15,7%

Was hattet Ihr die Jahre davor? 9, 6, 15 wie wir oder auch höhere Werte?

Systemverbund Bahn
Als sollten alle gleich viel erhalten

Dann haben wir schon wieder einen Widerspruch. Würde mir auch komisch vorkommen wenn Systel fürs weniger arbeiten mehr Geld bekommt als der Rest. Wobei sie ja in mehr Lohnstufen den Bonus bekommen...

WiWi Gast schrieb am 28.03.2024:

Kann ich als Systelaner auch bestätigen :)
Ab TG6 erhält man 15,7% für das vergangene Jahr 2023.

Kam gestern per E-Mail als Info reingeflattert.

WiWi Gast schrieb am 28.03.2024:

Quelle dafür?

Softi schrieb am 27.03.2024:

Heute gab's die Zahlen für die Systel --> 15,7%

Was hattet Ihr die Jahre davor? 9, 6, 15 wie wir oder auch höhere Werte?

Systemverbund Bahn
Als sollten alle gleich viel erhalten

Systel hat bis 25% JAL, die FGr nur bis max. 20:

WiWi Gast schrieb am 28.03.2024:

Kann ich als Systelaner auch bestätigen :)
Ab TG6 erhält man 15,7% für das vergangene Jahr 2023.

Kam gestern per E-Mail als Info reingeflattert.

WiWi Gast schrieb am 28.03.2024:

Quelle dafür?

Softi schrieb am 27.03.2024:

Heute gab's die Zahlen für die Systel --> 15,7%

Was hattet Ihr die Jahre davor? 9, 6, 15 wie wir oder auch höhere Werte?

2021 19 2022 18

Also dann verhält es sich umgekehrt

WiWi Gast schrieb am 28.03.2024:

Kann ich als Systelaner auch bestätigen :)
Ab TG6 erhält man 15,7% für das vergangene Jahr 2023.

Kam gestern per E-Mail als Info reingeflattert.

WiWi Gast schrieb am 28.03.2024:

Quelle dafür?

Softi schrieb am 27.03.2024:

Heute gab's die Zahlen für die Systel --> 15,7%

Was hattet Ihr die Jahre davor? 9, 6, 15 wie wir oder auch höhere Werte?

2021 19 2022 18

Also dann verhält es sich umgekehrt

Hallo zusammen, kennt jemand die JAL für 2023? Arbeite nicht bei Systel

WiWi Gast schrieb am 29.03.2024:

Kann ich als Systelaner auch bestätigen :)
Ab TG6 erhält man 15,7% für das vergangene Jahr 2023.

Kam gestern per E-Mail als Info reingeflattert.

WiWi Gast schrieb am 28.03.2024:

Quelle dafür?

Softi schrieb am 27.03.2024:

Heute gab's die Zahlen für die Systel --> 15,7%

Was hattet Ihr die Jahre davor? 9, 6, 15 wie wir oder auch höhere Werte?

2021 19 2022 18

Also dann verhält es sich umgekehrt

Hallo zusammen, kennt jemand die JAL für 2023? Arbeite nicht bei Systel

Stand in der heutigen Sonderausgabe der DB Weltwoche.

Gibt’s schon neue Infos zur JAL? Die ist ja im zahllauf schon seit Feb hinterlegt und mittlerweile ja dann auch vom BR freigegeben oder?

WiWi Gast schrieb am 29.03.2024:

Gibt’s schon neue Infos zur JAL? Die ist ja im zahllauf schon seit Feb hinterlegt und mittlerweile ja dann auch vom BR freigegeben oder?

Jetzt wirds spannend! Die Ostereier sind nun zur Suche ausgelegt.

WiWi Gast schrieb am 29.03.2024:

Kann ich als Systelaner auch bestätigen :)
Ab TG6 erhält man 15,7% für das vergangene Jahr 2023.

Kam gestern per E-Mail als Info reingeflattert.

WiWi Gast schrieb am 28.03.2024:

Quelle dafür?

Softi schrieb am 27.03.2024:

Heute gab's die Zahlen für die Systel --> 15,7%

Was hattet Ihr die Jahre davor? 9, 6, 15 wie wir oder auch höhere Werte?

2021 19 2022 18

Also dann verhält es sich umgekehrt

Hallo zusammen, kennt jemand die JAL für 2023? Arbeite nicht bei Systel

Stand in der heutigen Sonderausgabe der DB Weltwoche.

Ich habe es im Bordmagazin gelesen.

Informationen stimmen aber überein.

Was hast du denn da tolles gelesen?

WiWi Gast schrieb am 29.03.2024:

Kann ich als Systelaner auch bestätigen :)
Ab TG6 erhält man 15,7% für das vergangene Jahr 2023.

Kam gestern per E-Mail als Info reingeflattert.

WiWi Gast schrieb am 28.03.2024:

Quelle dafür?

Softi schrieb am 27.03.2024:

Heute gab's die Zahlen für die Systel --> 15,7%

Was hattet Ihr die Jahre davor? 9, 6, 15 wie wir oder auch höhere Werte?

2021 19 2022 18

Also dann verhält es sich umgekehrt

Hallo zusammen, kennt jemand die JAL für 2023? Arbeite nicht bei Systel

Stand in der heutigen Sonderausgabe der DB Weltwoche.

Ich habe es im Bordmagazin gelesen.

Informationen stimmen aber überein.

Softi schrieb am 27.03.2024:

Heute gab's die Zahlen für die Systel --> 15,7%

Die Zahlen für DB FV wären schön zu wissen 😁

Also ich habe gerade noch mal im JAL-Dashboard nachgesehen, hier stehen definitiv 15 Prozent drin.

Für das JAL-Dashboard muss man aber freigeschaltet werden, sprich am besten mit deiner Führungskraft dazu im nächsten Jour Fix.

WiWi Gast schrieb am 29.03.2024:

Kann ich als Systelaner auch bestätigen :)
Ab TG6 erhält man 15,7% für das vergangene Jahr 2023.

Kam gestern per E-Mail als Info reingeflattert.

WiWi Gast schrieb am 28.03.2024:

Quelle dafür?

Softi schrieb am 27.03.2024:

Heute gab's die Zahlen für die Systel --> 15,7%

Was hattet Ihr die Jahre davor? 9, 6, 15 wie wir oder auch höhere Werte?

2021 19 2022 18

Also dann verhält es sich umgekehrt

Hallo zusammen, kennt jemand die JAL für 2023? Arbeite nicht bei Systel

Stand in der heutigen Sonderausgabe der DB Weltwoche.

Ich habe es im Bordmagazin gelesen.

Informationen stimmen aber überein.

WiWi Gast schrieb am 29.03.2024:

Kann ich als Systelaner auch bestätigen :)
Ab TG6 erhält man 15,7% für das vergangene Jahr 2023.

Kam gestern per E-Mail als Info reingeflattert.

WiWi Gast schrieb am 28.03.2024:

Quelle dafür?

Softi schrieb am 27.03.2024:

Heute gab's die Zahlen für die Systel --> 15,7%

Was hattet Ihr die Jahre davor? 9, 6, 15 wie wir oder auch höhere Werte?

2021 19 2022 18

Also dann verhält es sich umgekehrt

Hallo zusammen, kennt jemand die JAL für 2023? Arbeite nicht bei Systel

Stand in der heutigen Sonderausgabe der DB Weltwoche.

Ich habe es im Bordmagazin gelesen.

Informationen stimmen aber überein.

Danke für eure Hinweise. Habe es im Bordmagazin gefunden auf Seite 17 unten. JAL für 2023 beträgt 19% bzw. 12/12,5-tel davon also 18,24%

WiWi Gast schrieb am 29.03.2024:

Kann ich als Systelaner auch bestätigen :)
Ab TG6 erhält man 15,7% für das vergangene Jahr 2023.

Kam gestern per E-Mail als Info reingeflattert.

WiWi Gast schrieb am 28.03.2024:

Quelle dafür?

Softi schrieb am 27.03.2024:

Heute gab's die Zahlen für die Systel --> 15,7%

Was hattet Ihr die Jahre davor? 9, 6, 15 wie wir oder auch höhere Werte?

2021 19 2022 18

Also dann verhält es sich umgekehrt

Hallo zusammen, kennt jemand die JAL für 2023? Arbeite nicht bei Systel

Stand in der heutigen Sonderausgabe der DB Weltwoche.

Ich habe es im Bordmagazin gelesen.

Informationen stimmen aber überein.

Mir hat es heute ein Zugchef während einer ICE-Fahrt auch bestätigt; damit ist es wohl amtlich und die volle JAL konnte trotz des wilden Fahrwassers in 2023 sicher nach Hause gebracht werden. Damit kann auch die Fragerunde JAL 2023 wohl endlich als beendet erklärt werden.

WiWi Gast schrieb am 29.03.2024:

Kann ich als Systelaner auch bestätigen :)
Ab TG6 erhält man 15,7% für das vergangene Jahr 2023.

Kam gestern per E-Mail als Info reingeflattert.

WiWi Gast schrieb am 28.03.2024:

Quelle dafür?

Softi schrieb am 27.03.2024:

Heute gab's die Zahlen für die Systel --> 15,7%

Was hattet Ihr die Jahre davor? 9, 6, 15 wie wir oder auch höhere Werte?

2021 19 2022 18

Also dann verhält es sich umgekehrt

Hallo zusammen, kennt jemand die JAL für 2023? Arbeite nicht bei Systel

5%.

Kann man das Boardmagazin irgendwo einsehen?

Das ist doch alles quatsch was hier erzählt wird. Die Zahlen sind noch nicht offiziell kommuniziert.

WiWi Gast schrieb am 30.03.2024:

Kann man das Boardmagazin irgendwo einsehen?

An Board

WiWi Gast schrieb am 30.03.2024:

Kann ich als Systelaner auch bestätigen :)
Ab TG6 erhält man 15,7% für das vergangene Jahr 2023.

Kam gestern per E-Mail als Info reingeflattert.

Quelle dafür?

Softi schrieb am 27.03.2024:

Heute gab's die Zahlen für die Systel --> 15,7%

Was hattet Ihr die Jahre davor? 9, 6, 15 wie wir oder auch höhere Werte?

2021 19 2022 18

Also dann verhält es sich umgekehrt

Hallo zusammen, kennt jemand die JAL für 2023? Arbeite nicht bei Systel

5%.

Alles LÜGE!!! DIE ZAHLEN SIND NOCH NICHT OFFIZIELL!

WiWi Gast schrieb am 30.03.2024:

Kann man das Boardmagazin irgendwo einsehen?

Liegt für JAL-Berechtigte im Lokführerhäuschen im ICE 418 Berlin - Stuttgart.

WiWi Gast schrieb am 30.03.2024:

Kann man das Boardmagazin irgendwo einsehen?

Lass dich nicht von den Leute irritieren, die die Berechnungsmethode nicht verstanden haben und deshalb die Höhe nicht wahrhaben können/wollen. Die JAL für 2023 beträgt 15% bzw. 14,4% deines mtl. Bruttogehalts x 12.

WiWi Gast schrieb am 30.03.2024:

Kann man das Boardmagazin irgendwo einsehen?

Klar, in jedem ICE.

WiWi Gast schrieb am 30.03.2024:

Kann man das Boardmagazin irgendwo einsehen?

Nächste Woche sollte in der wöchentlichen Führungskräfte-Info die EFB bekannt gegeben werden. Ist hier eine LFK, die Zugriff drauf hat?

WiWi Gast schrieb am 30.03.2024:

Kann man das Boardmagazin irgendwo einsehen?

Lass dich nicht von den Leute irritieren, die die Berechnungsmethode nicht verstanden haben und deshalb die Höhe nicht wahrhaben können/wollen. Die JAL für 2023 beträgt 15% bzw. 14,4% deines mtl. Bruttogehalts x 12.

Quelle ??

WiWi Gast schrieb am 30.03.2024:

Kann man das Boardmagazin irgendwo einsehen?

Klar, in jedem ICE.

Das gut. Aber digital gibt es da nix oder ?

WiWi Gast schrieb am 30.03.2024:

Kann man das Boardmagazin irgendwo einsehen?

Klar, in jedem ICE.

Das gut. Aber digital gibt es da nix oder ?

Na wenn du im ICE sitzt und im WLAN bist, kannst du es auch digital lesen.

WiWi Gast schrieb am 30.03.2024:

Kann man das Boardmagazin irgendwo einsehen?

Lass dich nicht von den Leute irritieren, die die Berechnungsmethode nicht verstanden haben und deshalb die Höhe nicht wahrhaben können/wollen. Die JAL für 2023 beträgt 15% bzw. 14,4% deines mtl. Bruttogehalts x 12.

Quelle ??

Die Quelle ist meine FK. Er hat uns das vor 2 Wochen schon mitgeteilt. Du kannst entweder mir glauben, oder dem ganzen anderen Rest der nur Müll erz. Von 5% zu Quellen im Boardmagazin.

Die 15,7% für Systel wurden tatsächlich sogar per Mail an die MA kommuniziert. Frag doch gerne mal Dienstag auf der Arbeit einen IT-Kollegen, er wird es dir bestätigen.

Alle anderen bekommen 15%! Dankt mir später

Hier findet ihr auch einen großen Teil der Infos
https://www.deutschebahn.com/de/presse/suche_Medienpakete/Bilanzpressekonferenz-2024-12718954

WiWi Gast schrieb am 31.03.2024:

Kann man das Boardmagazin irgendwo einsehen?

Klar, in jedem ICE.

Das gut. Aber digital gibt es da nix oder ?

Na wenn du im ICE sitzt und im WLAN bist, kannst du es auch digital lesen.

WiWi Gast schrieb am 31.03.2024:

Kann man das Boardmagazin irgendwo einsehen?

Lass dich nicht von den Leute irritieren, die die Berechnungsmethode nicht verstanden haben und deshalb die Höhe nicht wahrhaben können/wollen. Die JAL für 2023 beträgt 15% bzw. 14,4% deines mtl. Bruttogehalts x 12.

Quelle ??

Die Quelle ist meine FK. Er hat uns das vor 2 Wochen schon mitgeteilt. Du kannst entweder mir glauben, oder dem ganzen anderen Rest der nur Müll erz. Von 5% zu Quellen im Boardmagazin.

Die 15,7% für Systel wurden tatsächlich sogar per Mail an die MA kommuniziert. Frag doch gerne mal Dienstag auf der Arbeit einen IT-Kollegen, er wird es dir bestätigen.

Alle anderen bekommen 15%! Dankt mir später

Danke
Meine fk weiß von Nix angeblich

WiWi Gast schrieb am 31.03.2024:

Kann man das Boardmagazin irgendwo einsehen?

Lass dich nicht von den Leute irritieren, die die Berechnungsmethode nicht verstanden haben und deshalb die Höhe nicht wahrhaben können/wollen. Die JAL für 2023 beträgt 15% bzw. 14,4% deines mtl. Bruttogehalts x 12.

Quelle ??

Die Quelle ist meine FK. Er hat uns das vor 2 Wochen schon mitgeteilt. Du kannst entweder mir glauben, oder dem ganzen anderen Rest der nur Müll erz. Von 5% zu Quellen im Boardmagazin.

Die 15,7% für Systel wurden tatsächlich sogar per Mail an die MA kommuniziert. Frag doch gerne mal Dienstag auf der Arbeit einen IT-Kollegen, er wird es dir bestätigen.

Alle anderen bekommen 15%! Dankt mir später

Systel hat doch immer andere Zahlen bzw. Ziele. Wie sollen denn die 15% zustande kommen? Wenn man sich den integrierten Bericht anschaut, kommen da höchstens 5,0-7,5% heraus je nach Ermessensfaktor, realistisch wären dann 6,3% bei einem Ermessensfaktor von 1,0.

Mehr wird es nicht geben. Warum schreibt man immer 15% und macht hier den anderen vergebliche Hoffnungen?

WiWi Gast schrieb am 31.03.2024:

Kann man das Boardmagazin irgendwo einsehen?

Lass dich nicht von den Leute irritieren, die die Berechnungsmethode nicht verstanden haben und deshalb die Höhe nicht wahrhaben können/wollen. Die JAL für 2023 beträgt 15% bzw. 14,4% deines mtl. Bruttogehalts x 12.

Quelle ??

Die Quelle ist meine FK. Er hat uns das vor 2 Wochen schon mitgeteilt. Du kannst entweder mir glauben, oder dem ganzen anderen Rest der nur Müll erz. Von 5% zu Quellen im Boardmagazin.

Die 15,7% für Systel wurden tatsächlich sogar per Mail an die MA kommuniziert. Frag doch gerne mal Dienstag auf der Arbeit einen IT-Kollegen, er wird es dir bestätigen.

Alle anderen bekommen 15%! Dankt mir später

Ich denke es sind wieder 15%. Alle Zeichen deuten darauf hin, da auch das Management 95% bekommt. Also 0,95 * 20 oder 30% je nach LFK oder OFK.

Aber die Quelle "mein Chef" ist gleich schlecht wie Bordmagazin. Da hat hat eine "Führungskraft" wieder was gelabert. Genauso wie die Heldinnen hier die rechnen und rechnen und nicht verstehen dass die Rechnung nur auf dem Papier steht und die Zahl am ende festgelegt wird. Sinnvolle Quellen sind MA in der Abrechnung oder HR, die Zahlläufe generieren oder sehen, Manager die die Entscheidung mitbekommen, usw.

Bei uns ist jedem klar was die EVG verbrochen hat und letztes Jahr waren die Zahlen sau schlecht und man hat dennoch 15% festgelegt. Sie werden dieses Jahr wieder die oberen beiden Lohngruppen besänftigen wollen. Daher wette wich auf 15%. Dennoch sollten sich alle die mobil sind und was können was neues suchen, denn irgendwann wird es wieder dauerhaft unter 15% geben. So wie bei C wo man seinen Beitrag leisten wollte. Oder jetzt wieder mit Einstellungsstopp und Erziehung durch Vorgesetzten weil man Angst vor der Stimmung im Land bekommt.

WiWi Gast schrieb am 31.03.2024:

Kann man das Boardmagazin irgendwo einsehen?

Klar, in jedem ICE.

Das gut. Aber digital gibt es da nix oder ?

Na wenn du im ICE sitzt und im WLAN bist, kannst du es auch digital lesen.

Meine LFK hat mir 7% bestätigt

WiWi Gast schrieb am 31.03.2024:

Hier findet ihr auch einen großen Teil der Infos
www.deutschebahn.com/de/presse/suche_Medienpakete/Bilanzpressekonferenz-2024-12718954

Kann man das Boardmagazin irgendwo einsehen?

Klar, in jedem ICE.

Das gut. Aber digital gibt es da nix oder ?

Na wenn du im ICE sitzt und im WLAN bist, kannst du es auch digital lesen.

Leider habe ich keinen Wert für CO2e-Reduktion gefunden.

WiWi Gast schrieb am 01.04.2024:

Oder jetzt wieder mit Einstellungsstopp und Erziehung durch Vorgesetzten weil man Angst vor der Stimmung im Land bekommt.

Quasi angeordnete politische Erziehung durch DB-Vorgesetzte? Angst haben sollte man lieber vor der Lage der Industrie verursacht durch die Politik. Die wandern bald ohne großes Tamtam ab oder machen den Laden zu, dann ist der Ofen aus.
Hatte gedacht, man hätte aus dem DDR-Exempel gelernt.

WiWi Gast schrieb am 01.04.2024:

Kann man das Boardmagazin irgendwo einsehen?

Lass dich nicht von den Leute irritieren, die die Berechnungsmethode nicht verstanden haben und deshalb die Höhe nicht wahrhaben können/wollen. Die JAL für 2023 beträgt 15% bzw. 14,4% deines mtl. Bruttogehalts x 12.

Quelle ??

Die Quelle ist meine FK. Er hat uns das vor 2 Wochen schon mitgeteilt. Du kannst entweder mir glauben, oder dem ganzen anderen Rest der nur Müll erz. Von 5% zu Quellen im Boardmagazin.

Die 15,7% für Systel wurden tatsächlich sogar per Mail an die MA kommuniziert. Frag doch gerne mal Dienstag auf der Arbeit einen IT-Kollegen, er wird es dir bestätigen.

Alle anderen bekommen 15%! Dankt mir später

Systel hat doch immer andere Zahlen bzw. Ziele. Wie sollen denn die 15% zustande kommen? Wenn man sich den integrierten Bericht anschaut, kommen da höchstens 5,0-7,5% heraus je nach Ermessensfaktor, realistisch wären dann 6,3% bei einem Ermessensfaktor von 1,0.

Mehr wird es nicht geben. Warum schreibt man immer 15% und macht hier den anderen vergebliche Hoffnungen?

Wie kommst du bitte auf eine Auszahlung von 5-7% Wenn wir 3 Ziele mit je 20% Gewichtung erreicht haben und 1 Weiteres Ziel Anteilig? Laut integriertem Bericht sind wir bei 67% Zielerreichung. Jetzt kommt noch der Ermessensfaktor und zack wir haben die 15%?!

Zum Glück dauert es nicht mehr lange und wir haben das Ergebnis.

Es wurden nicht drei Ziele mit je 20% erreicht.

WiWi Gast schrieb am 02.04.2024:

Es wurden nicht drei Ziele mit je 20% erreicht.

Doch
Mitarbeiter Zufriedenheit
Kundenzufriedenheit
EBIT
Pünktlichkeit zu 6,7%
Also 66,7% x 0,8 x 20% = 10,67 also gerundet 11%

WiWi Gast schrieb am 02.04.2024:

Es wurden nicht drei Ziele mit je 20% erreicht.

Die Zielergebnisse sind eh zweitrangig, denn der Ermessensfaktor dominiert alles. Da der EVG-Abschluss für oberen schlecht war (12 * 410 Euro) als Erhöhung für 26 Monate, wird der Vorstand, wenn er strategisch und fingerspitzenmäßig bewandert ist, trotz mieser Lage, denen dieses Jahr die 15% ausschütten. Verhinderung einer Meuterei auf der Bounty. ;)

Danach sind die Wogen erstmal geglättet und man kann die JAL gemäß der Bilanzen kürzen.

WiWi Gast schrieb am 02.04.2024:

Es wurden nicht drei Ziele mit je 20% erreicht.

Die Zielergebnisse sind eh zweitrangig, denn der Ermessensfaktor dominiert alles. Da der EVG-Abschluss für oberen schlecht war (12 * 410 Euro) als Erhöhung für 26 Monate, wird der Vorstand, wenn er strategisch und fingerspitzenmäßig bewandert ist, trotz mieser Lage, denen dieses Jahr die 15% ausschütten. Verhinderung einer Meuterei auf der Bounty. ;)

Danach sind die Wogen erstmal geglättet und man kann die JAL gemäß der Bilanzen kürzen.

Aja Meuterei?
Und wo wollen die ganzen highperformance Kollegen der DB hinwechseln?

Ist ja nicht so, dass Deutschland gerade im super Aufschwung ist.

WiWi Gast schrieb am 02.04.2024:

Es wurden nicht drei Ziele mit je 20% erreicht.

Doch
Mitarbeiter Zufriedenheit
Kundenzufriedenheit
EBIT
Pünktlichkeit zu 6,7%
Also 66,7% x 0,8 x 20% = 10,67 also gerundet 11%

Hallo WiWi Gast,
kannst du mir erläutern wie du bei Kundenzufriedenheit auf 20% kommst?

Danke

WiWi Gast schrieb am 01.04.2024:

Kann man das Boardmagazin irgendwo einsehen?

Klar, in jedem ICE.

Das gut. Aber digital gibt es da nix oder ?

Na wenn du im ICE sitzt und im WLAN bist, kannst du es auch digital lesen.

Meine LFK hat mir 7% bestätigt

Ja die 7% wurden mir heute auch genannt.

WiWi Gast schrieb am 02.04.2024:

Es wurden nicht drei Ziele mit je 20% erreicht.

Die Zielergebnisse sind eh zweitrangig, denn der Ermessensfaktor dominiert alles. Da der EVG-Abschluss für oberen schlecht war (12 * 410 Euro) als Erhöhung für 26 Monate, wird der Vorstand, wenn er strategisch und fingerspitzenmäßig bewandert ist, trotz mieser Lage, denen dieses Jahr die 15% ausschütten. Verhinderung einer Meuterei auf der Bounty. ;)

Danach sind die Wogen erstmal geglättet und man kann die JAL gemäß der Bilanzen kürzen.

Einer der es verstanden hat. Es werden 15 werden. Dass es keine Info dagegen gibt bestätigt dass, da der Zahllauf im Februar eingespeist wurde. Also wissen alle plappermäuler Bescheid.

WiWi Gast schrieb am 02.04.2024:

Kann man das Boardmagazin irgendwo einsehen?

Klar, in jedem ICE.

Das gut. Aber digital gibt es da nix oder ?

Na wenn du im ICE sitzt und im WLAN bist, kannst du es auch digital lesen.

Meine LFK hat mir 7% bestätigt

Ja die 7% wurden mir heute auch genannt.

Heute wurde im Team-JF 7% seitens FK beziffert

WiWi Gast schrieb am 02.04.2024:

Es wurden nicht drei Ziele mit je 20% erreicht.

Doch
Mitarbeiter Zufriedenheit
Kundenzufriedenheit
EBIT
Pünktlichkeit zu 6,7%
Also 66,7% x 0,8 x 20% = 10,67 also gerundet 11%

Hallo WiWi Gast,
kannst du mir erläutern wie du bei Kundenzufriedenheit auf 20% kommst?

Danke

Stimmt. Jetzt sehe ich es auch. Sind nur 13% statt 20% Kundenzufriedenheit erreicht.

WiWi Gast schrieb am 02.04.2024:

WiWi Gast schrieb am 02.04.2024:

Kann man das Boardmagazin irgendwo einsehen?

Klar, in jedem ICE.

Das gut. Aber digital gibt es da nix oder ?

Na wenn du im ICE sitzt und im WLAN bist, kannst du es auch digital lesen.

Meine LFK hat mir 7% bestätigt

Ja die 7% wurden mir heute auch genannt.

Heute wurde im Team-JF 7% seitens FK beziffert

Bei der Zielberechnung können auch keine 15% herauskommen, die 7% sind da realistisch auch wenn man sich das anders wünscht.

Die nächsten Jahre wird es sicher auch nicht mehr geben, ganz Im Gegenteil, man kann froh sein überhaupt noch etwas zu bekommen.

Und es wird sicher nicht zu Massenabwanderungen zu anderen Unternehmen kommen, wie das immer propagiert wird. Das weiß auch der Vorstand und gibt hier eine keinen Extra Bonus über den Ermessensfaktor heraus.

Im DB Update sind heute morgen 15 % JAL veröffentlicht worden.
Im nächsten Jahr liegt das Cap aber nicht mehr bei 200, sondern bei 150 %.

Damit kann dieses Thema wohl abgeschlossen werden ;-)

Wann kommt die offizielle Info? Diese Spekulationen hier sind mir zu blöd. Kriege das erste mal die JAL.

WiWi Gast schrieb am 03.04.2024:

WiWi Gast schrieb am 02.04.2024:

WiWi Gast schrieb am 02.04.2024:

Kann man das Boardmagazin irgendwo einsehen?

Klar, in jedem ICE.

Das gut. Aber digital gibt es da nix oder ?

Na wenn du im ICE sitzt und im WLAN bist, kannst du es auch digital lesen.

Meine LFK hat mir 7% bestätigt

Ja die 7% wurden mir heute auch genannt.

Heute wurde im Team-JF 7% seitens FK beziffert

Bei der Zielberechnung können auch keine 15% herauskommen, die 7% sind da realistisch auch wenn man sich das anders wünscht.

Die nächsten Jahre wird es sicher auch nicht mehr geben, ganz Im Gegenteil, man kann froh sein überhaupt noch etwas zu bekommen.

Und es wird sicher nicht zu Massenabwanderungen zu anderen Unternehmen kommen, wie das immer propagiert wird. Das weiß auch der Vorstand und gibt hier eine keinen Extra Bonus über den Ermessensfaktor heraus.

Selbstverständlich können 15% rauskommen. Auch Wenn wir folgendermaßen rechnen.
20% + 20% + 13% + 6,7% = 59,7%
59,7x1,2 (Ermessensfaktor) = 71,64
20 x 0,7164 = 14,328 und das wird aufgerundet auf 15.

Ich wäre dafür dass der JAL abgeschafft wird und die betroffenen jeweils eine mindestens 10%ige Gehaltserhöhung zuzüglich der nächsten Tariferhöhung erhalten.

Der Kollege mit 15% hat recht. Die offizielle Beteiligung für 2023 ist nun raus. Der Ermessensfaktor liegt bei 1,0.
Danke und Ende der Durchsage.

WiWi Gast schrieb am 23.03.2024:

Auf welche Summe genau werden die 15% (wenn es die denn werden) genau berechnet ? Auf mein Bruttogehalt von Monat Dezember 2023 x 12 ?

Die JAL wird auf dein Jahresbrutto prozentual ausgezahlt.

Angenommen 54000 * 15% = 8100 Brutto JAL für 2023 bei 12 Monaten in der Gehaltsgruppe.
Ansonsten wird es anteilig 1/12 von den 8100 gezahlt.

Die Einmalzahlung wird mit 42% versteuert weil du in dem Monat zu "viel" verdienst ;)

Ich habe heute von 2 FKs unabhängig die 15% genannt bekommen. InfraGO

Seit heute ist im DB Update bekannt, dass die JAL bei 15 % liegt.
Darüber hinaus ist der Cap ab diesem Jahr auf 150 % statt 200 % festgelegt.

Somit kann dieses Thema abgeschlossen werden ;-)

DB-User schrieb am 31.03.2023:

Kennt jemand die Höhe der JAL der Deutschen Bahn AG für dieses Jahr?

WiWi Gast schrieb am 03.04.2024:

Seit heute ist im DB Update bekannt, dass die JAL bei 15 % liegt.
Darüber hinaus ist der Cap ab diesem Jahr auf 150 % statt 200 % festgelegt.

Somit kann dieses Thema abgeschlossen werden ;-)

DB-User schrieb am 31.03.2023:

Kennt jemand die Höhe der JAL der Deutschen Bahn AG für dieses Jahr?

Was ist mit Cap ab diesem Jahr 150% gemeint?

WiWi Gast schrieb am 03.04.2024:

Seit heute ist im DB Update bekannt, dass die JAL bei 15 % liegt.
Darüber hinaus ist der Cap ab diesem Jahr auf 150 % statt 200 % festgelegt.

Somit kann dieses Thema abgeschlossen werden ;-)

Was genau soll dieses "DB update" sein?

DB-User schrieb am 31.03.2023:

Kennt jemand die Höhe der JAL der Deutschen Bahn AG für dieses Jahr?

WiWi Gast schrieb am 03.04.2024:

Seit heute ist im DB Update bekannt, dass die JAL bei 15 % liegt.
Darüber hinaus ist der Cap ab diesem Jahr auf 150 % statt 200 % festgelegt.

Somit kann dieses Thema abgeschlossen werden ;-)

Was bedeutet die çap?

DB-User schrieb am 31.03.2023:

Kennt jemand die Höhe der JAL der Deutschen Bahn AG für dieses Jahr?

WiWi Gast schrieb am 03.04.2024:

Seit heute ist im DB Update bekannt, dass die JAL bei 15 % liegt.
Darüber hinaus ist der Cap ab diesem Jahr auf 150 % statt 200 % festgelegt.

Somit kann dieses Thema abgeschlossen werden ;-)

DB-User schrieb am 31.03.2023:

Kennt jemand die Höhe der JAL der Deutschen Bahn AG für dieses Jahr?

Wo findet man das "DB Update"?

WiWi Gast schrieb am 03.04.2024:

Seit heute ist im DB Update bekannt, dass die JAL bei 15 % liegt.
Darüber hinaus ist der Cap ab diesem Jahr auf 150 % statt 200 % festgelegt.

Somit kann dieses Thema abgeschlossen werden ;-)

Wo finde ich intern diese Information?

WiWi Gast schrieb am 03.04.2024:

Seit heute ist im DB Update bekannt, dass die JAL bei 15 % liegt.
Darüber hinaus ist der Cap ab diesem Jahr auf 150 % statt 200 % festgelegt.

Somit kann dieses Thema abgeschlossen werden ;-)

DB-User schrieb am 31.03.2023:

Kennt jemand die Höhe der JAL der Deutschen Bahn AG für dieses Jahr?

Was ist das DB Update? Was ist der Cap? Meinst du die zielprämie AT?

Was soll SB Update sein?

. WiWi Gast schrieb am 03.04.2024:

Seit heute ist im DB Update bekannt, dass die JAL bei 15 % liegt.
Darüber hinaus ist der Cap ab diesem Jahr auf 150 % statt 200 % festgelegt.

Somit kann dieses Thema abgeschlossen werden ;-)

DB-User schrieb am 31.03.2023:

Kennt jemand die Höhe der JAL der Deutschen Bahn AG für dieses Jahr?

WiWi Gast schrieb am 03.04.2024:

Seit heute ist im DB Update bekannt, dass die JAL bei 15 % liegt.
Darüber hinaus ist der Cap ab diesem Jahr auf 150 % statt 200 % festgelegt.

Somit kann dieses Thema abgeschlossen werden ;-)

DB-User schrieb am 31.03.2023:

Kennt jemand die Höhe der JAL der Deutschen Bahn AG für dieses Jahr?

Seit wann kommen das DB Update mittwochs? Da muss ich was verpasst haben.

WiWi Gast schrieb am 03.04.2024:

Seit heute ist im DB Update bekannt, dass die JAL bei 15 % liegt.
Darüber hinaus ist der Cap ab diesem Jahr auf 150 % statt 200 % festgelegt.

Somit kann dieses Thema abgeschlossen werden ;-)

DB-User schrieb am 31.03.2023:

Kennt jemand die Höhe der JAL der Deutschen Bahn AG für dieses Jahr?

Wo steht das? DB Planet?

Kann mal jemand vorrechnen wie sich die JAL berechnet?

Im Tarifvertrag steht Max 20 v. H 12/12,5?

Was heißt das beispielsweise für 70k Jahresbrutto? 😂🤷🏻‍♂️

Kann ich bestätigen!

Das JAL-Dashboard zeigt nun auch 15 Prozent als festgelegten Wert an.

WiWi Gast schrieb am 03.04.2024:

Seit heute ist im DB Update bekannt, dass die JAL bei 15 % liegt.
Darüber hinaus ist der Cap ab diesem Jahr auf 150 % statt 200 % festgelegt.

Somit kann dieses Thema abgeschlossen werden ;-)

DB-User schrieb am 31.03.2023:

Kennt jemand die Höhe der JAL der Deutschen Bahn AG für dieses Jahr?

WiWi Gast schrieb am 28.03.2024:

Kann ich als Systelaner auch bestätigen :)
Ab TG6 erhält man 15,7% für das vergangene Jahr 2023.

Kam gestern per E-Mail als Info reingeflattert.

WiWi Gast schrieb am 28.03.2024:

Quelle dafür?

Softi schrieb am 27.03.2024:

Heute gab's die Zahlen für die Systel --> 15,7%

Was hattet Ihr die Jahre davor? 9, 6, 15 wie wir oder auch höhere Werte?

Systemverbund Bahn
Als sollten alle gleich viel erhalten

Aha,
Deutschland
Als sollten alle gleich viel erhalten

Richtig blöd ist, wenn man das Urlaubsmodell mit 12 Tagen gewählt hat.
Dann wird das aktuelle Jahresbrutto als Ausgangswert für die JAL genommen, nicht jedoch das eigentliche Jahresgehalt.

WiWi Gast schrieb am 03.04.2024:

Auf welche Summe genau werden die 15% (wenn es die denn werden) genau berechnet ? Auf mein Bruttogehalt von Monat Dezember 2023 x 12 ?

Die JAL wird auf dein Jahresbrutto prozentual ausgezahlt.

Angenommen 54000 * 15% = 8100 Brutto JAL für 2023 bei 12 Monaten in der Gehaltsgruppe.
Ansonsten wird es anteilig 1/12 von den 8100 gezahlt.

Die Einmalzahlung wird mit 42% versteuert weil du in dem Monat zu "viel" verdienst ;)

DB Update ist ein Führungskräfte-Informationskanal. Aber da stand heute nichts dergleichen ;)

WiWi Gast schrieb am 04.04.2024:

DB Update ist ein Führungskräfte-Informationskanal. Aber da stand heute nichts dergleichen ;)

Da du anscheinend eine Führungskraft bist müsstest du ja die Höhe definitiv schon wissen.

70k geteilt durch 100 mal 15 sind dann 10,5K brutto

WiWi Gast schrieb am 03.04.2024:

Kann mal jemand vorrechnen wie sich die JAL berechnet?

Im Tarifvertrag steht Max 20 v. H 12/12,5?

Was heißt das beispielsweise für 70k Jahresbrutto? 😂🤷🏻‍♂️

WiWi Gast schrieb am 04.04.2024:

DB Update ist ein Führungskräfte-Informationskanal. Aber da stand heute nichts dergleichen ;)

Im DB Update stand nichts über die JAL.

WiWi Gast schrieb am 04.04.2024:

DB Update ist ein Führungskräfte-Informationskanal. Aber da stand heute nichts dergleichen ;)

Habe heute mit 2 LFK gesprochen. Sie haben mir 7% für die JAL unanhängig voneinander bestätigt.

WiWi Gast schrieb am 03.04.2024:

Kann ich bestätigen!

Das JAL-Dashboard zeigt nun auch 15 Prozent als festgelegten Wert an.

Seit heute ist im DB Update bekannt, dass die JAL bei 15 % liegt.

Gibt es schon eine Prognose für die JAL 2024 und JAL 2025 und JAL 2026?

Darüber hinaus ist der Cap ab diesem Jahr auf 150 % statt 200 % festgelegt.

Somit kann dieses Thema abgeschlossen werden ;-)

DB-User schrieb am 31.03.2023:

Kennt jemand die Höhe der JAL der Deutschen Bahn AG für dieses Jahr?

WiWi Gast schrieb am 04.04.2024:

DB Update ist ein Führungskräfte-Informationskanal. Aber da stand heute nichts dergleichen ;)

Habe heute mit 2 LFK gesprochen. Sie haben mir 7% für die JAL unanhängig voneinander bestätigt.

habe heute mit 1 OFK und mit 1 Elektriker gesproche: einer meinte es sind 15%, einer meinte es sind 7% und einer weinte

WiWi Gast schrieb am 04.04.2024:

Kann ich als Systelaner auch bestätigen :)
Ab TG6 erhält man 15,7% für das vergangene Jahr 2023.

Kam gestern per E-Mail als Info reingeflattert.

Quelle dafür?

Softi schrieb am 27.03.2024:

Heute gab's die Zahlen für die Systel --> 15,7%

Was hattet Ihr die Jahre davor? 9, 6, 15 wie wir oder auch höhere Werte?

Systemverbund Bahn
Als sollten alle gleich viel erhalten

Aha,
Deutschland
Als sollten alle gleich viel erhalten

Ja alle gleich wenig

Ich kann ja verstehen, dass man sich ein Spaß erlaubt, da es irgendwie lächerlich ist.
Aber irgendwann reicht es doch mal. Mittlerweile macht ihr euch damit lächerlicher als der Thread schreiber.
Wenn es so weiter geht sind hier bald mehr Antworten als in jeden anderen Thread.
Lese bzw. nix mehr von dem Ersteller und ganz ehrlich hätte ich auch ein kein bock mehr.

LG von einem IGM Mitgmied

Bevor die Konzernleitung im letzten Viertel des Aprils nicht den Konzernreport veröffentlicht, ist eh nix amtlich.

HR Buisness Partner hat mir heute mit geteilt, es ist offiziell: es sind 15%. Egal wer wie gerechnet hat.
Hab zudem ein Dbplanet Link dazu bekommen.

Und jeder der hier was anderen rein geschrieben hat, danke für deinen sinnlosen Post und deine verlorene Zeit.

15% laut FK. Nächstes Jahr bei (abzusehenden) wirtschaftlichen Zahlen allerdings signifikant niedriger. Die 15% sind eine letzte Beruhigungspille.

Ihr seid echt unglaublich in diesem Forum.

DB Update (FK Seite auf DB Planet) sind 15% bestätigt. Punkt aus.

Für den, den es interessiert:
Ziel
Kundenzufriedenheit 70,0
IST wert: 88%/ 100%

EBIT: 1,09 Milliarden
IST WERT: 865 mio
Übererfüllt: 145%

Pünktlichkeit:
FV: 0%
Regio: 0%
Cargo: 70,5/ 69
Übererfüllt: 130%

Mitarbeiterzufriedenheit:
33% kompassindex
170% Frauen in Führungspositionen.

CO2 übererfüllt mit 54,4/51,8
150%

Durch die Gewichtung: ergibt sich
KI: 17,5%
EBIT: 29,0%
Pünktlichkeit: 8,7%
Nachhaltigkeit: 50,4%

Ergebnis : 105,6 %
Ermessensfaktor: 1,0
Gerundet ist 15%

KI übertroffen
MI 33% & Frauenquote liegt bei 150% dadurch nachhaltigkeit übertroffen
EBIT übertroffen
CO2 übertroffen
Pünktlichkeit Cargo übertroffen fest 0%

Dadurch ergibt sich
105,6% / 150% x 20 = 14,08 gerundet 15%

WiWi Gast schrieb am 04.04.2024:

Richtig blöd ist, wenn man das Urlaubsmodell mit 12 Tagen gewählt hat.
Dann wird das aktuelle Jahresbrutto als Ausgangswert für die JAL genommen, nicht jedoch das eigentliche Jahresgehalt.

Ist aber logisch, die JAL gehört anteilsmäßig zum Jahresgehalt, und wer weniger arbeitet wegen mehr Urlaub, muss auch weniger JAL bekommen. Ansonsten wären die mit weniger Urlaub die Dummen. Analog dazu die Gehaltserhöhung der EVG von bis zu 200 Euro, die bei den meisten durch Auszahlungs- und Urlaubsmodell nur ca. 184 Euro sind.

WiWi Gast schrieb am 04.04.2024:

Ihr seid echt unglaublich in diesem Forum.

DB Update (FK Seite auf DB Planet) sind 15% bestätigt. Punkt aus.

wo genau finde ich den Artikel im DB Planet. Die Stichwortsuche ergab keine treffer

DB-User schrieb am 04.04.2024:

Für den, den es interessiert:
Ziel
Kundenzufriedenheit 70,0
IST wert: 88%/ 100%

EBIT: 1,09 Milliarden
IST WERT: 865 mio
Übererfüllt: 145%

Pünktlichkeit:
FV: 0%
Regio: 0%
Cargo: 70,5/ 69
Übererfüllt: 130%

Mitarbeiterzufriedenheit:
33% kompassindex
170% Frauen in Führungspositionen.

CO2 übererfüllt mit 54,4/51,8
150%

Durch die Gewichtung: ergibt sich
KI: 17,5%
EBIT: 29,0%
Pünktlichkeit: 8,7%
Nachhaltigkeit: 50,4%

Ergebnis : 105,6 %
Ermessensfaktor: 1,0
Gerundet ist 15%

Danke für die Fakten! Dieses gerechne und Gelaber hier nervt.

Hat schon jemand Infos zu JAL für das nächste Jahr?

Weil ich bei der DB arbeite, habe ich den ganzen Tag ohnehin wenig zu tun und würde mich gerne schon mal in die Mathematik für nächstes Jahr einarbeiten.

Dann kannst du den Link hier sicherlich posten

DB-User schrieb am 04.04.2024:

HR Buisness Partner hat mir heute mit geteilt, es ist offiziell: es sind 15%. Egal wer wie gerechnet hat.
Hab zudem ein Dbplanet Link dazu bekommen.

Und jeder der hier was anderen rein geschrieben hat, danke für deinen sinnlosen Post und deine verlorene Zeit.

WiWi Gast schrieb am 04.04.2024:

Richtig blöd ist, wenn man das Urlaubsmodell mit 12 Tagen gewählt hat.
Dann wird das aktuelle Jahresbrutto als Ausgangswert für die JAL genommen, nicht jedoch das eigentliche Jahresgehalt.

Ist aber logisch, die JAL gehört anteilsmäßig zum Jahresgehalt, und wer weniger arbeitet wegen mehr Urlaub, muss auch weniger JAL bekommen. Ansonsten wären die mit weniger Urlaub die Dummen. Analog dazu die Gehaltserhöhung der EVG von bis zu 200 Euro, die bei den meisten durch Auszahlungs- und Urlaubsmodell nur ca. 184 Euro sind.

Das ist halt doppelt Blödsinn. JAL: Man nimmt eine Vergütung in Form von Urlaub, arbeitet aber Vollzeit. Die JAL sollte aufs rechnerische gehen. Und ich verstehe sowieso nicht wieso jemand der dumme ist wenn wir gleich viel verdienen.

Absolute Katastrophe aka Tarifanpassung: Alle bekommen 200€. Alle. Weil Solidarität. Egal wie viel man leistet. Aaaaabbberrr wenn du Teilzeit arbeitest oder dein Gehalt anteilig in Naturalien ziehst, dann schmälern wir natürlich dein Gehalt. Weil Solidarität. Hätte man doch gleich wie normal allen 10% geben können. Dann wäre abgebildet wie viel man leistet.