IT-Consultant (Westliches) Ruhrgebiet (Java)
KEINE Reisebereitschaft (Projekte laufen remote)
4/5 Tage / Woche Home Office
32 Tage Urlaub
65k + Boni (~67k all in)
4 Jahre BE im Java-Umfeld
<100 MA, Start-Up Atmosphäre, Flexible Arbeitszeiten, spontaner Urlaub
Was haltet ihr von dem Angebot?
Im Konzern wäre sicherlich mehr drin, aber das Home Office Modell reizt mich.
Ich kann dir leider nichts zu dem Angebot sagen. Mich würde aber stark interessieren wie dein Werdegang ist. Hast du WiWi, Winfo oder Info oder was anderes studiert?
Grüße
WiWi Gast schrieb am 06.07.2020:
Ich kann dir leider nichts zu dem Angebot sagen. Mich würde aber stark interessieren wie dein Werdegang ist. Hast du WiWi, Winfo oder Info oder was anderes studiert?
Grüße
Kein WiWi bzw WiInfo bekommt einen Job mit so guten Konditionen.
antwortenWiWi Gast schrieb am 06.07.2020:
IT-Consultant (Westliches) Ruhrgebiet (Java)
KEINE Reisebereitschaft (Projekte laufen remote)
4/5 Tage / Woche Home Office
32 Tage Urlaub
65k + Boni (~67k all in)
4 Jahre BE im Java-Umfeld
<100 MA, Start-Up Atmosphäre, Flexible Arbeitszeiten, spontaner UrlaubWas haltet ihr von dem Angebot?
Im Konzern wäre sicherlich mehr drin, aber das Home Office Modell reizt mich.
Suche ähnliches Angebot im Bereich BI.
Find das Angebot definitiv fair außer du bist jetzt der übermäßige Java - Coder.
WiWi Gast schrieb am 06.07.2020:
Ich kann dir leider nichts zu dem Angebot sagen. Mich würde aber stark interessieren wie dein Werdegang ist. Hast du WiWi, Winfo oder Info oder was anderes studiert?
GrüßeKein WiWi bzw WiInfo bekommt einen Job mit so guten Konditionen.
TE hier: Doch, habe WiInfo studiert.
Warum sollte das nicht möglich sein?
Kenne auch Leute, die mit etwas mehr BE 80k machen. Aber halt Konzern und ausschließlich vor Ort.
WiWi Gast schrieb am 06.07.2020:
IT-Consultant (Westliches) Ruhrgebiet (Java)
KEINE Reisebereitschaft (Projekte laufen remote)
4/5 Tage / Woche Home Office
32 Tage Urlaub
65k + Boni (~67k all in)
4 Jahre BE im Java-Umfeld
<100 MA, Start-Up Atmosphäre, Flexible Arbeitszeiten, spontaner UrlaubWas haltet ihr von dem Angebot?
Im Konzern wäre sicherlich mehr drin, aber das Home Office Modell reizt mich.
Seit Corona wird in dem Bereich das Home-Office eh bald die Regel werden.
Ist aber schon ein ganz passables Angebot.
Hört sich für mich sehr fair an.
Klar beim Gehalt ging woanders vielleicht noch ein paar Tausend mehr im Jahr, aber dafür 32 Tage Urlaub und 80% Homeoffice ist ein guter Ausgleich.
Aus eigener Erfahrung würde ich sagen, dass 60-70k im Jahr im IT-Bereich mit 4-5 Jahren BE ein gutes Angebot sind (bei normaler Arbeitszeit). Mit den genannten Benefits dazu würde ich sogar dazu tendieren es ein sehr gutes Angebot zu nennen.
antwortenFür 4 Jahre BE und eher kleine Firma ist das ok, sicher, im Konzern wäre mehr drin, aber das geht schon klar, vor allem da ds Ruhrgebiet keine Hochpreisregion sein dürfte.
Der Killer ist natürlich die Home Office Regelung, wenn das wirklich so ist. Das kriegt man wirklich in dem Umfang nur ganz schwer und wiegt (wenn es einem wichtig ist) einiges auf.
WiWi Gast schrieb am 06.07.2020:
antwortenIT-Consultant (Westliches) Ruhrgebiet (Java)
KEINE Reisebereitschaft (Projekte laufen remote)
4/5 Tage / Woche Home Office
32 Tage Urlaub
65k + Boni (~67k all in)
4 Jahre BE im Java-Umfeld
<100 MA, Start-Up Atmosphäre, Flexible Arbeitszeiten, spontaner UrlaubWas haltet ihr von dem Angebot?
Im Konzern wäre sicherlich mehr drin, aber das Home Office Modell reizt mich.
Noch ist die viadee Unternehmensberatung AG unter IT-Talenten ein echter Geheimtipp. Sie vereint Beratung und Softwareentwicklung und berät regionale Unternehmen in NRW. In den Mittelpunkt stellt sie dabei ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Neben der individuellen Förderung loben diese flache Hierarchien, ein familiäres Arbeitsumfeld und eine außergewöhnliche Work-Life-Balance. Dafür wurde die viadee bei „Bester Arbeitgeber Deutschland 2022“ gerade mit Platz 6 und in NRW mit Platz 2 ausgezeichnet.
Die Digitalisierung boomt - nicht erst seit Corona. In vielen Unternehmen und Berufen spielt IT heute eine zentrale Rolle. Das zeigt sich auch im Wirtschaftsstudium. Immer mehr BWL-Studiengänge integrieren IT-Module. Extrem gefragt ist zudem ein Studium der Wirtschaftsinformatik. Ein klassisches Berufsziel für Wirtschaftsinformatiker ist der Beruf des IT Beraters. Doch was macht ein IT Berater eigentlich? Die viadee Unternehmensberatung AG gibt Einblick in ihre Projekte.
Die Umsätze der Top 25 IT-Beratungen stiegen 2019 im Schnitt um 10 Prozent. Das Spitzentrio aus Accenture, T-Systems und IBM führt Accenture mit einem Umsatz von 2,4 Milliarden Euro in Deutschland an. Capgemini kann kann den Abstand auf die Top 3 mit 1,2 Milliarden Euro deutlich verkürzen. Neu im Ranking ist Valantic mit einem Umsatzplus von 11,4 Prozent und Übernahmen der Digitalagenturen Netz98 und Nexus United.
Die Top 25 IT-Beratungen befinden sich weiterhin im Aufschwung. Im Schnitt stiegen die Umsätze der untersuchten IT-Dienstleistungsunternehmen um 7,5 Prozent und damit um 1,1 Milliarden Euro mehr als im Vorjahr. Acht der IT-Beratungs- und Systemintegrations-Unternehmen sind sogar um mehr als 10 Prozent gewachsen. Die Top-Unternehmen stellten mehr als 2.400 neue Mitarbeiter ein.
Den Fokus auf IT-Beratung, Wirtschaftsprüfung und technisches Management legt der neue Bachelor-Studiengang „IT-Management, Consulting & Auditing“ der Fachhochschule Wedel. Branchenexperten namenhafter Unternehmen wie Ernst & Young, KPMG, PwC sind im Beirat vertreten und sorgen für aktuelle Praxisrelevanz in dem Bachelor-Studium. Studieninteressierte können sich für den Studiengang „IT-Management, Consulting & Auditing“ im Sommersemester 2017 bis zum 28. Februar bewerben.
Für die meisten der 25 führenden IT-Beratungs- und Systemintegrations-Unternehmen war das Jahr 2014 ein Rekordjahr. Im Schnitt stiegen die Umsätze der IT-Beratungs- und Systemintegrations-Unternehmen in Deutschland um 7,2 Prozent. 10 Unternehmen wuchsen sogar um mehr als 10 Prozent. Die Top 25 Unternehmen stellten 1.700 neue Mitarbeiter in Deutschland ein.
Jeder fünfte Mitarbeiter eines Consultingunternehmens mit dem Schwerpunkt Informationstechnologie (IT) verlässt im Jahresverlauf sein Unternehmen. Damit weisen IT-Beratungen die höchste Fluktuationsrate in der Unternehmensberatungsbranche auf.
Das Lünendonk Unternehmensranking-2007 mit den führenden Anbietern von Technologie-Beratung und Engineering-Services ist verfügbar.
Erstens kommt es anders, zweitens als man denkt. Das gilt leider auch fürs Projektmanagement. Ganz besonders gilt es fürs Projektmanagement im Bereich IT-Consulting.
... gestrandet auf einer einsamen Insel ...
Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von KPMG Österreich erhalten zum 1. Juli 2022 eine Gehaltserhöhung von 3.000 Euro. Es handelt sich dabei um eine Gehaltserhöhung ergänzend zum regulären Gehalts- und Prämienprozess. „Mit dieser Gehaltserhöhung würdigen wir das Engagement und die Leistung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter“, hält Senior Partner Michael Schlenk fest.
Fachkräfte und Führungskräfte mit einem Studienabschluss in Wirtschaftsingenieurwesen und Wirtschaftsinformatik verdienen ausgezeichnet. Mit einem durchschnittlichen Jahresgehalt von 70.231 Euro liegen die Wirtschaftsingenieur hinter Medizin und Jura auf Platz drei der zurzeit lukrativsten Studiengänge. Die Wirtschaftsinformatiker verdienen mit 69.482 Euro ähnlich gut und sind hinter den Ingenieuren auf Rang fünf im StepStone Gehaltsreport 2018. Mit einem Abschluss in BWL, VWL oder Wirtschaftswissenschaften sind die Gehälter als Key Account Manager mit 75.730 Euro und als Consultant mit 67.592 Euro am höchsten.
In Deutschland verdienen Fachkräfte und Führungskräfte durchschnittlich 57.100 Euro. Akademiker verdienen im Schnitt 37 Prozent mehr. Mit einem Wirtschaftsstudium beträgt das Brutto-Jahresgehalt inklusive variablem Anteil in "BWL, VWL und Wirtschaftswissenschaften" im Schnitt 65.404 Euro, in Wirtschaftsinformatik 68.133 Euro und in Wirtschaftsingenieurwesen sogar 70.288 Euro.
Die Tarifrunde 2018 mit dem Bund und den kommunalen Arbeitgebern ist abgeschlossen. Die Entgelte werden in drei Schritten erhöht; betrieblichschulische Ausbildungsverhältnisse und duale Studiengänge werden tarifiert. Außerdem wird die Jahressonderzahlung im Tarifgebiet Ost der VKA an das Westniveau angeglichen.
Höhere Abschlüsse zahlen sich aus. Das Gehalt von Bachelorabsolventen ist im Alter von 25 Jahren bei 2.750 Euro mit dem bei beruflichen Fortbildungsabschlüsse vergleichbar. Masterabsolventen erzielen dann bereits ein Einkommen von rund 2.900 Euro im Monat. Dieser Einkommensunterschied wächst mit steigender Berufserfahrung, wie eine Studie des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung zeigt. 34-jährige Masterabsolventen verdienen im Durchschnitt etwa 4.380 Euro im Monat, Bachelorabsolventen 3.880 Euro.
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