DieManager von Morgen WiWi-TReFF.de - Zeitung & Forum für Wirtschaftsstudium & Karriere

Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Chief Digital Officer: Digitalchefs definieren Rolle selbst

Der Ausschnitt einer Computertastatur zeigt die Buchstaben CDO für Chief Digital Officer.

Bis 2025 muss jede Führungskraft ein digitales Verständnis mitbringen. Verantwortlich für die Digitalstrategie und den digitalen Wandel von Unternehmen ist der Chief Digital Officer (CDO). Die Digitalchefs definieren ihre Rolle und ihre Aufgaben dabei meist selbst. Zentrale Aufgaben sind das Trendscouting, das Formulieren einer Digitalstrategie und und die Digitalisierung interner Prozesse. Die wichtigsten Kompetenzen des CDO sind Innovationskraft, Veränderungswillen und die Fähigkeit zur Kollaboration. Das zeigt eine Studie der Unternehmensberatung Kienbaum zu Profil, Rolle und Kernkompetenzen des CDO.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Das Foto zeigt den Senior Partner Michael-Schlenk der Wirtschaftsprüfungsgesellschaft KPMG in Österreich.

KPMG Österreich erhöht Gehälter um 3.000 Euro

Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von KPMG Österreich erhalten zum 1. Juli 2022 eine Gehaltserhöhung von 3.000 Euro. Es handelt sich dabei um eine Gehaltserhöhung ergänzend zum regulären Gehalts- und Prämienprozess. „Mit dieser Gehaltserhöhung würdigen wir das Engagement und die Leistung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter“, hält Senior Partner Michael Schlenk fest.

Das Foto zeigt Péter Horváth, den Gründer der Managementberatung Horváth & Partner

Horváth trauert um Controlling-Papst und Firmengründer Péter Horváth

Péter Horváth, der Controlling-Pionier und Firmengründer der Unternehmensberatung Horváth, ist am 4. Juni 2022 im Alter von 85 Jahren gestorben. Die über 1.000 Mitarbeitenden der international tätigen Managementberatung Horváth trauern um ihren Aufsichtsrat. 1973 baute Péter Horváth an der TU Darmstadt den ersten Lehrstuhl für Controlling in Deutschland auf. Sein Standardwerk „Controlling“ ist inzwischen in der 14. Auflage erschienen und gilt unter Wirtschaftsstudierenden als Controlling-Bibel.

Macht ein Hidden Champion aus NRW das Consulting von morgen?

Noch ist die viadee Unternehmensberatung AG unter IT-Talenten ein echter Geheimtipp. Sie vereint Beratung und Softwareentwicklung und berät regionale Unternehmen in NRW. In den Mittelpunkt stellt sie dabei ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Neben der individuellen Förderung loben diese flache Hierarchien, ein familiäres Arbeitsumfeld und eine außergewöhnliche Work-Life-Balance. Dafür wurde die viadee bei „Bester Arbeitgeber Deutschland 2022“ gerade mit Platz 6 und in NRW mit Platz 2 ausgezeichnet.

Aktuell im Forum

63 Kommentare

Baird - Erfahrung, Interview etc.

WiWi Gast

2025 mittlerweile komplett voll

14 Kommentare

Dr. Oetker Trainee-Programm Marketing - Bewerbungsablauf

Anonym

WiWi Gast schrieb am 10.05.2024: Wer von 90k im Traineeship bei Oetker spricht, arbeitet definitiv dort und ist auch kein Trainee bei uns ;) Im Bereich Nahrungsmittel ist Oetker top Level was ...

3698 Kommentare

BMW Graduate Program / Trainee-Programm - Telefoninterview

Anonym

Ich habe auch Anfang Mai die Einladung für das zeitversetzte Interview bekommen und gemacht, bisher aber noch keine Rückmeldung erhalten (Trainee Business). Ich hoffe, dass man noch im Mai eine In ...

70 Kommentare

Bei welchen Broker seid ihr?

WiWi Gast

Bei einer anderen Bude aber schon? Ergibt keinen Sinn. Klassischer Fall von einem Bias und Selbstüberschätzung, wie man immer in Behavioral Finance lernt. WiWi Gast schrieb am 17.05.2024: ...

51 Kommentare

Private Equity Intern: FSN Capital / Waterland / IK Partners?

WiWi Gast

Aufgrund des Aktienkurses sollte Mutares derzeit ja auch etwas Rückenwind haben. Neuerdings/schon seit längerem schlecht laufen: Equistone, Emeram, Capvis und Quadriga WiWi Gast schrieb am 13.05.20 ...

204 Kommentare

IG Metall Tarifrunde - Was glaubt ihr kommt raus?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 17.05.2024: Willkommen in der Realität lol IGM Bayern EG8 macht bei 40h ~64-65k. Solange man nicht in München wohnt, ist es ein ordentliches Gehalt, von dem ...

61 Kommentare

Gehaltsentwicklung im Jahr 2024

WiWi Gast

Senior Prozessmanagerin Logistik, 4 Jahre BE, 2,5 im jetzigen Unternehmen, Winfo Master FH, beide Unternehmen KMU 1000+ MA 2019 48,0k 2020 51,6k 2021 53,4k 2022 60,6k (Wechsel, 3h weniger Pendel ...

2839 Kommentare

Re: Agentur für Arbeit Fachassistent Leistungsgewährung, Erfahrungen

WiWi Gast

Hallo Lambda, kannst du bitte, die Antwort an meiner Email schicken! susanne.hofm@freenet.de Vielen Dank im Voraus!

12 Kommentare

Immobilienfinanzierung - Zinsbindung

know-it-all

WiWi Gast schrieb am 17.05.2024: Dir ist bewusst, dass die Banken in der BauFi auch den maximalen Tilgungssatz nach oben begrenzen, d.h. du kannst die monatliche Rate nicht belieblig hoch setzen. ...

393 Kommentare

Re: Gehalt bei Accenture Strategy

WiWi Gast

Acs ist eine solide T3 die viel implementiert. Weder führt sie vor MBB in irgendeiner Dimension noch liefert sie signifikant externe hirings

9569 Kommentare

VW Hannover

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 17.05.2024: Naja das hat glaube ich nichts mit den Azubis zu tun. Die Leute aus Bratislava gehen bald, daher wird wieder was gebraucht ..... ...

59 Kommentare

KPMG Audit Einstiegsgehalt 2023

WiWi Gast

Steuerberater_2025 schrieb am 29.02.2024: Nach was soll der gleichgestellt sein? Nach irgend einem Referenzrahmen der niemanden interessiert? Lies doch mal bitte die Gesetze. Brauchst nach ...

32 Kommentare

Uni Duisburg

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 17.05.2024: Münster ist als Stadt mehr auf Studenten ausgelegt als Düsseldorf. Die 500 bis 600€ sind in Düsseldorf halt ein WG-Zimmer, in Essen oder Bochum ...

3 Kommentare

Umfrage meiner Bachelorarbeit

lauraxe

WiWi Gast schrieb am 16.05.2024: Hey, danke Dir erstmal! Da ich mich jedoch an dem Inventar von bereits validierten Fragebögen bedient habe und mir keine der Fragen ausgedacht habe, würde i ...

4 Kommentare

Einstieg mit Master Junior Controller

WiWi Gast

Hallo, mich würde es interessieren wie es bei dir ausschaut momentan? Ich hoffe natürlich du hast die 53k schon überschritten.

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Special: Broschüre

Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Eine Hand hält gefächerte Karten mit Buchstaben, die das Wort Gehalt ergeben.

Gehaltsvergleich: Interaktiver Gehaltsrechner

Der interaktive Gehaltsrechner vom Statistischen Bundesamt liefert individuelle Informationen zu den Verdiensten einzelner Berufe und Berufsabschlüsse. Vorhandene Verdienstdaten zeigen, welche Merkmale den Verdienst einer Person beeinflussen und wie groß der Einfluss ist. Der Gehaltsrechner bietet die Möglichkeit, sich basierend darauf anhand individueller Angaben ein Gehalt schätzen zu lassen. Der Gehaltsvergleich ist kostenlos und anonym.

Online-Shopping: Fakeshop-Finder der Verbraucherzentrale

Fakeshop-Finder prüft Online-Shops

Ein Fakeshop ist – wie der Name bereits andeutet – ein gefälschter Online-Shop. Es wird immer schwieriger, Fakeshops von seriösen Online-Shops zu unterscheiden. Mit dem Fakeshop-Finder bietet die Verbraucherzentrale ein kostenloses Online-Tool an, um die Webseiten (URLs) von Online-Shop zu überprüfen. Die Website zeigt zudem, wie sich Fakeshops erkennen lassen. Ein Fakeshop-Glossar, eine Liste häufiger Fragen zu Fakeshops und ein Fakeshop-Kalender mit saisonalen Fakeshop-Listen runden das Angebot ab.

Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Cover: Die Unternehmensberatung: Von der strategischen Konzeption zur praktischen Umsetzung

Die Unternehmensberatung

Der Beratungsbranche boomt durch die Digitalisierung. Welche Anforderungen stellt die Digitalisierung an die Beratungsbranche? Was fasziniert so viele Absolventen der Wirtschaftswissenschaften an der Unternehmensberatung? Berater-Flüsterer Dirk Lippold zeigt in der neu erschienen dritten Auflage seines Consulting-Klassikers »Die Unternehmensberatung«, wie sich die Beratung zukünftig verändern wird.

Praxishandbuch Financial Due Diligence: Finanzielle Kernanalysen bei Unternehmenskäufen

Das Praxishandbuch Financial Due Diligence (FDD) stellt die Kernanalysen der Financial Due Diligence umfassend vor und veranschaulicht diese anhand von Fallbeispielen aus verschiedenen Industrien. Dabei wird auch der Einfluss der Ergebnisse der Financial Due Diligence auf die Ermittlung des Unternehmenswerts sowie auf die Kaufvertragsgestaltung behandelt. Das Buch von Thomas Pomp hat 344 Seiten und ist hilfreich für die Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche im Bereich Financial Due Diligence.

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