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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Chief Digital Officer: Digitalchefs definieren Rolle selbst

Der Ausschnitt einer Computertastatur zeigt die Buchstaben CDO für Chief Digital Officer.

Bis 2025 muss jede Führungskraft ein digitales Verständnis mitbringen. Verantwortlich für die Digitalstrategie und den digitalen Wandel von Unternehmen ist der Chief Digital Officer (CDO). Die Digitalchefs definieren ihre Rolle und ihre Aufgaben dabei meist selbst. Zentrale Aufgaben sind das Trendscouting, das Formulieren einer Digitalstrategie und und die Digitalisierung interner Prozesse. Die wichtigsten Kompetenzen des CDO sind Innovationskraft, Veränderungswillen und die Fähigkeit zur Kollaboration. Das zeigt eine Studie der Unternehmensberatung Kienbaum zu Profil, Rolle und Kernkompetenzen des CDO.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Das Foto zeigt den Senior Partner Michael-Schlenk der Wirtschaftsprüfungsgesellschaft KPMG in Österreich.

KPMG Österreich erhöht Gehälter um 3.000 Euro

Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von KPMG Österreich erhalten zum 1. Juli 2022 eine Gehaltserhöhung von 3.000 Euro. Es handelt sich dabei um eine Gehaltserhöhung ergänzend zum regulären Gehalts- und Prämienprozess. „Mit dieser Gehaltserhöhung würdigen wir das Engagement und die Leistung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter“, hält Senior Partner Michael Schlenk fest.

Das Foto zeigt Péter Horváth, den Gründer der Managementberatung Horváth & Partner

Horváth trauert um Controlling-Papst und Firmengründer Péter Horváth

Péter Horváth, der Controlling-Pionier und Firmengründer der Unternehmensberatung Horváth, ist am 4. Juni 2022 im Alter von 85 Jahren gestorben. Die über 1.000 Mitarbeitenden der international tätigen Managementberatung Horváth trauern um ihren Aufsichtsrat. 1973 baute Péter Horváth an der TU Darmstadt den ersten Lehrstuhl für Controlling in Deutschland auf. Sein Standardwerk „Controlling“ ist inzwischen in der 14. Auflage erschienen und gilt unter Wirtschaftsstudierenden als Controlling-Bibel.

Macht ein Hidden Champion aus NRW das Consulting von morgen?

Noch ist die viadee Unternehmensberatung AG unter IT-Talenten ein echter Geheimtipp. Sie vereint Beratung und Softwareentwicklung und berät regionale Unternehmen in NRW. In den Mittelpunkt stellt sie dabei ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Neben der individuellen Förderung loben diese flache Hierarchien, ein familiäres Arbeitsumfeld und eine außergewöhnliche Work-Life-Balance. Dafür wurde die viadee bei „Bester Arbeitgeber Deutschland 2022“ gerade mit Platz 6 und in NRW mit Platz 2 ausgezeichnet.

Aktuell im Forum

3 Kommentare

Praktikum Warth und Klein Grant Thornton Tas-Erfahrungen

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 24.01.2024: Push, wie ist die Lage? ...

49 Kommentare

Aufnahmetest WU Wien

WiWi Gast schrieb am 07.05.2024: Hey, hab mich auch für das WS beworben. Gibt es schon eine Gruppe? Falls nicht, könnte ich eine erstellen. Ich heiße auf Insta: st1phan. ...

374 Kommentare

Horvath & Partners Gehaltsentwicklung?

WiWi Gast

Wirtschaftsingenieurin schrieb am 01.05.2024: Hast du vielleicht First Hand Infos bezüglich Einstiegsgehälter mit Master? ...

265 Kommentare

Gehalt KFW / DEG / IPEX

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 02.05.2024: Das ist nicht korrekt. Die 90k wären ungefähr die Untergrenze des Gehaltsbands. Wenn du mehr als 5 Jahre relevante Berufserfahrung hast kannst du gut und gerne 1 ...

11 Kommentare

Geeigneter Master für HF/IB Quant Karriere

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 23.06.2021: Was ein Schwachsinn von "compsci sind zu schlecht mathematisch aufgestellt". Gerade als PhD in Computer Science bist du mit einer der Fähig ...

73 Kommentare

Re: LMU - Master BWL Eingangsklausur

WiWi Gast

Hi, ich hätte auch Interesse, mich auszutauschen :) Falls jemand die Skripte hat, würde ich mich auch sehr freuen, wenn er/sie sich bei mir meldet. Würde mir sehr helfen, danke!

92 Kommentare

Nova vs CBS vs Mannheim

WiWi Gast

Push

92 Kommentare

Was ist schwieriger, BWL an der Uni oder Maschinenbau an der FH?

WiWi Gast

Die Ausgangsfrage war: Welches Studium ist anspruchsvoller? Und da die Antwort ganz klar: Maschinenbau. Ich habe beides studiert, damit ich breiter aufgestellt bin. Und nun..Ende der Diskussion. Ent ...

46 Kommentare

SAP Einstiegsgehalt

WiWi Gast

push. wie hoch wäre das Gehalt mit Masterabschluss?

17 Kommentare

Targobank, hat sich was getan? - Gehalt, Arbeitszeit, Arbeitsklima

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 30.04.2024: Hat niemand insights hierzu? 😞

325 Kommentare

Was bereut ihr so im Leben ?

WiWi Gast

Die Geschichte ist das Lustigste und Traurigstes zugleich, was ich hier seit langem gelesen habe. Also 10/10 WiWi Gast schrieb am 13.05.2024: ...

42 Kommentare

PE oder Infrastructure

WiWi Gast

Und dafür bekomme ich im Gegensatz zu dir carried interest. WiWi Gast schrieb am 13.05.2024: ...

1 Kommentare

Mercer Interview

WiWi Gast

Hi, hat jemand in der letzten Zeit im Bewerbungsprozess bei Mercer ein (Video)Interview absolviert und könnte ggf. etwas berichten? Geht konkret um die Position als Investment Consultant in München.

323 Kommentare

Deutschland ein Niedriglohnland?

wfitrader09

WiWi Gast schrieb am 20.07.2023: Hier bei min 9.30 youtu.be/-rAeD5AD1z4?si=QU4bY-B0UfJxFHFW Deutschland hat z.B. 60% höhere Baukosten als Österreich und Polen. Wir bauen die teuersten und häss ...

18 Kommentare

UBS Online Test Einladung

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 13.05.2024: Kriegt jeder

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Special:

Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Ein Lego-Männchen im Anzug mit vielen 50 Euro Scheinen symoblisiert das Thema Gehalt.

Gehaltsstudie 2015: Das verdienen Diplom-Kaufleute und Diplom-Betriebswirte

Diplom-Kaufleute verdienen in Deutschland im Durchschnitt 4.851 Euro im Monat. Das Einkommen der Diplom-Kaufleute steigt dabei mit der Dauer der Berufserfahrung von durchschnittlichen Einstiegsgehältern von gut 4.100 Euro bis hin zu etwa 6.000 Euro bei mehr als 20 Jahren Berufserfahrung. Auch Diplom-Kaufleute profitieren in tarifgebundenen Unternehmen von höheren Gehältern. Sie liegen 17,4 Prozent über dem Gehalt ihrer Kollegen in Betrieben ohne Tarifvertrag, so das aktuelle Ergebnis der LohnSpiegel Einkommensstudie für die Berufsgruppe „Diplom-Kaufmann/-frau, Diplom-Betriebswirt/in“.

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