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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

EXIST-Gründerstipendium

EXIST-Gründerstipendium: Eine Möwe fliegt über dem blauen Meer und symolisiert die Freiheit eines selbstständigen Unternehmers.

Das EXIST Gründerstipendium fördert innovative Unternehmensgründungen aus Hochschulen und außeruniversitären Forschungseinrichtungen. Maximal für die Dauer eines Jahres werden die Lebenshaltungskosten mit bis zu 2.500 Euro monatlich finanziert. Das Stipendium richtet sich an Wissenschaftler, Hochschulabsolventen und Studierende.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

WHU Private-Equity-Conference: A New Era of Private Equity – Creating Long-Term Value Through Impact Investing

Campus for Finance – WHU Private Equity Conference 2022

Vom 10.-11. März 2022 findet die 17. Campus for Finance – WHU Private Equity Conference unter dem Thema “A New Era of Private Equity – Creating Long-Term Value Through Impact Investing“ in Vallendar bei Koblenz statt. Sie wird von der studentischen Initiative "Campus for Finance" der WHU – Otto Beisheim School of Management veranstaltet. Über WiWi-TReFF erhalten Wirtschaftsstudierende 25 Prozent Ermäßigung für die Konferenz. Die Bewerbungsfrist endet am 3. März 2022.

Führungseigenschaften: Kompass mit Deutschlandfahne und Manager.

Weltspitze: Deutsche Top-Manager am zukunftsfähigsten

Die Mehrheit von Investoren bewertet deutsche Top-Manager als geeignet, die Probleme der Zukunft zu lösen. In keinem anderen Land ist das Vertrauen der Investoren in die Führungskräfte größer. In China dagegen glauben 82 Prozent der Investoren nicht an die Zukunftsfähigkeit der Manager. In den USA bezweifeln dies immerhin 70 Prozent, so das Ergebnis einer Management-Studie der Personalberatung Korn-Ferry.

Ein rotes Stoppschild symbolisiert das Ende der Covid-19 Impfpflicht in Tschechien.

Tschechien stoppt Impfpflicht

Nach massiven Protesten und drohender Kündigungen aus dem Gesundheitswesen, der Pflege sowie tausender Staatsbediensteten aus Armee, Polizei, Feuerwehr und Rettungsdienst nimmt Tschechien die Impfpflicht für bestimmte Berufsgruppen und Personen über 60 Jahre zurück. Der tschechische Premierminister Petr Fiala erklärte in einer Pressekonferenz: "Die Impfung gegen Covid-19 wird nicht verpflichtend sein." "Wir finden keine Gründe für eine Impfpflicht und wir wollen die Gräben in der Gesellschaft nicht vertiefen.", erläuterte Fiala die Position der Regierung zur Impfpflicht.

Aktuell im Forum

3151 Kommentare

Einstiegsgehalt KPMG, PWC, E&Y, Deloitte

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 30.04.2024: Habe die exakt selben Zahlen vorliegen (Consulting natürlich). ...

89 Kommentare

Re: Wer weiß was über die WTS AG

WTS-Insider

Zum 1.07.2024 führt die WTS für die Arbeitsbienen (P, C und SC) neue (höhere) Gehaltsbänder ein. Gleichzeitig entfällt dann der Bonus im November. HR meint, dass die WTS dann optisch attraktiver ist, ...

86 Kommentare

Wohntürme FFM

WiWi Gast

Wuerde mich gerne an das Thema dranhängen, wer kennt sich in Frankfurt aus mit Coworking-Spaces in den Tuermen, welche sind zu empfehlen?

11 Kommentare

Flick Gocke Schaumburg oder wts?

WTS-Insider

Naja so starr sind die Kündigungsfristen in der Praxis bei der WTS nicht. Selbst die 3 Partner, die in den letzten Monaten gekündigt haben, konnten alle früher aufhören. Es geht sogar soweit, dass be ...

3 Kommentare

Audit oder CB

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 31.01.2024: War nach meinem ersten Semester in der so ziemlich selben Situation. Habr letztendlich beide Praktika gemacht (zuerst aber CB). Hier meine Erfahrungen, war ...

7 Kommentare

Einstiegsgehalt Controlling nach Ausbildung

WiWi Gast

Bei mir im Betrieb steigt man nach der Ausbildung mit 45k ein, Sind auch nur 200 MA und im Osten

32 Kommentare

Investment Banking vs Großkanzkei

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 03.05.2024: Denke niemand, der wirklich Banker oder Anwalt in der GK ist hat ein Interesse an einem CEO Posten. ...

568 Kommentare

Die besten low performer Sprüche

WiWi Gast

Low Performer und Anzahl der Tage im Home Office sind stark positiv korreliert. Quelle: DAX40 HR

664 Kommentare

Siemens I Gehalt AT und aufwärts

WiWi Gast

Könnte jemand die Eingruppierung für "Senior UX Strategist" 417153 in Erlangen rausfinden? Wäre sehr nett, Danke!

21 Kommentare

Berenberg Real Estate Intern - Insights

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 26.04.2024: Gut so hätte ich es jetzt nicht formuliert, aber wo er Recht hat hat er Recht. Bin seit kurzem durch mit dem Praktikum und muss leider gestehen, es war mit Abstand ...

20 Kommentare

WHU: Master in Finance (MiF) 2024/2025

WiWi Gast

wie lange hat es bei euch mit der Rückmeldung nach dem finalen Interview dieses Jahr gedauert?

238 Kommentare

Entgeltbänder leitende Mitarbeiter Bayer

WiWi Gast

Hallo, ist LM 1.3 als Teamleiter für 5 Mitarbeiter mit 133k fix ein faires Gehalt bei Bayer? Habe ein Angebot vorliegen und man sagte mir das wäre das Maximum was geht mit meiner Berufserfahrung (insg ...

20 Kommentare

WHU Auswahlverfahren

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 29.04.2024: Wie lange hat es bei dir nach dem finalen Interview mit der Rückmeldung gedauert? Habe das Gefühl dass es dieses Jahr etwas länger dauert da sich a ...

3 Kommentare

HDI VG Underwriter Gehalt

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 29.06.2023: Hi, der Tarifvertrag der AGV gilt und man landet wahrscheinlich in TG 5/6. Es gibt 14 Gehälter. Relevante Berufsjahre werden angerechnet. Man muss kein ...

49 Kommentare

Jobs bei Banken mit viel Gehalt und wenig Aufwand

WiWi Gast

Mit Überstundenabgeltung oder ohne? WiWi Gast schrieb am 03.05.2024: ...

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Special:

Ein Mann, der einen Mundschutz trägt mit einem Schild der Universitätsklinik im Hintergrund.

Krisenmanagement im Gesundheitswesen - Bürokratie-STOP wichtig

Die Welt erlebt durch die vom Coronavirus (COVID-19) ausgelöste Pandemie zurzeit eine einmalige Krisensituation. Das RWI Essen, eines der führenden deutschen Wirtschaftsforschungsinstitute, hat eine Strategie zum Umgang mit der Coronakrise im Gesundheitswesen vorgelegt. Sie konzentriert sich auf Bedarfsdämpfung, Kapazitätsausweitung und Kapazitätsauslastung. Zwei der sieben Empfehlungen lauten "Bürokratie aussetzen" und "Keine Vollbremsung der Volkswirtschaft provozieren".

Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Eine Hand hält gefächerte Karten mit Buchstaben, die das Wort Gehalt ergeben.

Gehaltsvergleich: Interaktiver Gehaltsrechner

Der interaktive Gehaltsrechner vom Statistischen Bundesamt liefert individuelle Informationen zu den Verdiensten einzelner Berufe und Berufsabschlüsse. Vorhandene Verdienstdaten zeigen, welche Merkmale den Verdienst einer Person beeinflussen und wie groß der Einfluss ist. Der Gehaltsrechner bietet die Möglichkeit, sich basierend darauf anhand individueller Angaben ein Gehalt schätzen zu lassen. Der Gehaltsvergleich ist kostenlos und anonym.

Online-Shopping: Fakeshop-Finder der Verbraucherzentrale

Fakeshop-Finder prüft Online-Shops

Ein Fakeshop ist – wie der Name bereits andeutet – ein gefälschter Online-Shop. Es wird immer schwieriger, Fakeshops von seriösen Online-Shops zu unterscheiden. Mit dem Fakeshop-Finder bietet die Verbraucherzentrale ein kostenloses Online-Tool an, um die Webseiten (URLs) von Online-Shop zu überprüfen. Die Website zeigt zudem, wie sich Fakeshops erkennen lassen. Ein Fakeshop-Glossar, eine Liste häufiger Fragen zu Fakeshops und ein Fakeshop-Kalender mit saisonalen Fakeshop-Listen runden das Angebot ab.

Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Cover: Die Unternehmensberatung: Von der strategischen Konzeption zur praktischen Umsetzung

Die Unternehmensberatung

Der Beratungsbranche boomt durch die Digitalisierung. Welche Anforderungen stellt die Digitalisierung an die Beratungsbranche? Was fasziniert so viele Absolventen der Wirtschaftswissenschaften an der Unternehmensberatung? Berater-Flüsterer Dirk Lippold zeigt in der neu erschienen dritten Auflage seines Consulting-Klassikers »Die Unternehmensberatung«, wie sich die Beratung zukünftig verändern wird.

Praxishandbuch Financial Due Diligence: Finanzielle Kernanalysen bei Unternehmenskäufen

Das Praxishandbuch Financial Due Diligence (FDD) stellt die Kernanalysen der Financial Due Diligence umfassend vor und veranschaulicht diese anhand von Fallbeispielen aus verschiedenen Industrien. Dabei wird auch der Einfluss der Ergebnisse der Financial Due Diligence auf die Ermittlung des Unternehmenswerts sowie auf die Kaufvertragsgestaltung behandelt. Das Buch von Thomas Pomp hat 344 Seiten und ist hilfreich für die Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche im Bereich Financial Due Diligence.

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