IGM Tarifrunde
WiWi Gast schrieb am 10.02.2021:
Geht mir auch so, war im Mittelstand Abteilungsleiter (>100directs), bin mit Anfang un Konzern als Gruppenleiter weil ich kein Bock mehr auf Stress hatte, mit EG17 bie 40h komme ich auch auf meine 108k.
Aber wenn sich nichts tut.. Bekomme regelmäßig Headhunter Anfragen für Stellen mit 150k+.
Dann muss ich eben im kleineren Unternehmen wieder anpacken.Das wichtigste ist, egal was man macht, asap ne Führungsposition zu bekommen. Dann rollt der Rubel und man kommt immer unter.
Bleibst du Sachbearbeiter kanns nach zehn Jahren vergessen wo anders unterzukommen. Da bist Konzern versäumt.
Gibt massig Nachfrage in meinem Bereich und bin auch schon in Gesprächen. Innerhalb von 3-6 Monaten findet sich da sicher was.
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Wird auf 2% Inflationsausgleich rauslaufen.
Bei weniger als 4% kündige ich meinen Job.
Mutig. Und dann?
108k x 1,04 = 112 und ein bisschen, immer noch weit weg von deinen >150k. Was soll sich da deiner Meinung nach also tun? Wenns dir so sehr ums Geld geht dann wechsel doch :D gibt bestimmt die deine Stelle nur zu gerne übernehmen würden.
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