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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

CHE Master-Ranking 2017: BWL, VWL, Wirtschaftsinformatik und Wirtschaftswissenschaften

Buchstabenwürfel an einem Faden ergeben das Wort Master und auf einer Tafel stehen im Hintergrund die Abkürzungen BWL und VWL.

Das neue CHE Master-Ranking 2017 für Masterstudierende der Fächer BWL, VWL, Wirtschaftsinformatik (WINF) und Wirtschaftswissenschaften (WIWI) ist erschienen. Beim BWL-Master der Universitäten schneiden die Universitäten Mannheim, Göttingen und die Privatuniversität HHL Leipzig am besten ab. Im Ranking der BWL-Masterstudiengänge an Fachhochschulen schaffte es die Hochschule Osnabrück als einzige bei allen Ranking-Faktoren in die Spitzengruppe. Im VWL-Master glänzten die Universitäten Bayreuth, Göttingen und Trier, im WINF-Master Bamberg und Paderborn sowie Frankfurt und Paderborn im WIWI-Master.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

WHU Private-Equity-Conference: A New Era of Private Equity – Creating Long-Term Value Through Impact Investing

Campus for Finance – WHU Private Equity Conference 2022

Vom 10.-11. März 2022 findet die 17. Campus for Finance – WHU Private Equity Conference unter dem Thema “A New Era of Private Equity – Creating Long-Term Value Through Impact Investing“ in Vallendar bei Koblenz statt. Sie wird von der studentischen Initiative "Campus for Finance" der WHU – Otto Beisheim School of Management veranstaltet. Über WiWi-TReFF erhalten Wirtschaftsstudierende 25 Prozent Ermäßigung für die Konferenz. Die Bewerbungsfrist endet am 3. März 2022.

Führungseigenschaften: Kompass mit Deutschlandfahne und Manager.

Weltspitze: Deutsche Top-Manager am zukunftsfähigsten

Die Mehrheit von Investoren bewertet deutsche Top-Manager als geeignet, die Probleme der Zukunft zu lösen. In keinem anderen Land ist das Vertrauen der Investoren in die Führungskräfte größer. In China dagegen glauben 82 Prozent der Investoren nicht an die Zukunftsfähigkeit der Manager. In den USA bezweifeln dies immerhin 70 Prozent, so das Ergebnis einer Management-Studie der Personalberatung Korn-Ferry.

Ein rotes Stoppschild symbolisiert das Ende der Covid-19 Impfpflicht in Tschechien.

Tschechien stoppt Impfpflicht

Nach massiven Protesten und drohender Kündigungen aus dem Gesundheitswesen, der Pflege sowie tausender Staatsbediensteten aus Armee, Polizei, Feuerwehr und Rettungsdienst nimmt Tschechien die Impfpflicht für bestimmte Berufsgruppen und Personen über 60 Jahre zurück. Der tschechische Premierminister Petr Fiala erklärte in einer Pressekonferenz: "Die Impfung gegen Covid-19 wird nicht verpflichtend sein." "Wir finden keine Gründe für eine Impfpflicht und wir wollen die Gräben in der Gesellschaft nicht vertiefen.", erläuterte Fiala die Position der Regierung zur Impfpflicht.

Aktuell im Forum

2 Kommentare

Accenture Technology Strategy & Advisory

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 29.12.2020: Push ...

3662 Kommentare

BMW Graduate Program / Trainee-Programm - Telefoninterview

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 22.04.2024: hey, yes here, can you share your mail etc.

1 Kommentare

UBS IBD Zürich - Interviewprozess

WiWi Gast

Hallo zusammen, war hier schonmal jemand im Prozess für ein Praktikum im IBD bei der UBS in Zürich? Wäre über Insights zum Prozess oder generell zu Aufgaben o.ä. sehr dankbar! Viele Grüße

116 Kommentare

Schwarz-Gruppe, Neckarsulm: Lidl, Kaufland & SGB, Gehalt, Arbeitsklima, Karriere

WiWi Gast

Was verdient man denn bei Kaufland als Abteilungsleiter in der IT?

51 Kommentare

Re: Firmenwagenregelung LIDL

WiWi Gast

Was für ein Tarif/Anbieter gibt's bei einem E-Dienstwagen dazu?

8 Kommentare

M.I.Tax Hamburg Erfahrungen

WiWi Gast

Hi Wird dort auch rekrutiert? Vg und danke

60 Kommentare

McKinsey Rückmeldung

WiWi Gast

Hatte neulich meinen Auswahltag für McKinsey Digital. Bin bis zum 4. Interview gekommen, und dann aber rausgeflogen, weil ich im Case zu wenige Strategien zur Vermeidung von Kapitalverkehrskontrollen ...

150 Kommentare

MBB 2024 Outlook

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 27.04.2024: Naja der Unterschied zwischen BCG und Accenture schrumpft doch schon seit Jahren. ...

296 Kommentare

Lohnt sich der Wirtschaftsprüfer (noch)?

WiWi Gast

Ceterum censeo schrieb am 27.04.2024: Wie funktioniert das dann in der Realität? In die alte eigene Anwartschaft der gesetzlichen RV wird wieder eingezahlt oder eine neue wird begründet u ...

1 Kommentare

Beratungen wie Comma Soft im Raum München

WiWi Gast

Hallo, mein Profil: - Abi 1.0 (Bayern), - Studium Informatik/Mathe (B.Sc. mit Auszeichnung, ein Semester unter Regelstudienzeit mit einem Semester Zusatzleistungen), - Fast-track Promotion ...

7 Kommentare

Big4 Examensförderung

WiWi Gast

Was hat es denn mit diesen Bestehensprämien auf sich? Höre das zum ersten Mal. Bei meiner Next10 gab es 16.000 Euro Förderung und einen feuchten Händedruck zum bestandenen Examen.

3 Kommentare

Stellenabbau VW vs. Stellenabbau von DB AG // Abfindungen

WiWi Gast

Bei der DB wird nichts abgebaut. Ist auch ein Sau dummer Vergleich. Aktuell ist der sparkurs bis dez terminiert. Ich habe insights bei VW und Dai was die Abbauprogramme angeht. Vergesst die doppelte f ...

99 Kommentare

Verbandsprüfer Einstiegsgehalt, Gehalt nach Examen?

WiWi Gast

VP6898 schrieb am 24.04.2024: Wie fällt denn die Examensförderung aus im Sparkassenverband? StB/WP? ...

18 Kommentare

WHU Auswahlverfahren

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 15.02.2024: Hat hier schon jemand Rückmeldung bekommen? ...

36 Kommentare

Zu versteuerndes Einkommen für abgeschlossenes Steuerjahr reduzieren - kreative Ideen gesucht!

WiWi Gast

Und derjenige, der so eine Quittung ausstellt, wird die angebliche Spende auch als Einnahme dem Finanzamt gegenüber bestätigen? Und die Weiterverwendung dieses Geldes nachweisen können? WiWi Gast s ...

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Special: Recruiting Trends 2018

Studien-Cover »Recruiting Trends 2018«

Recruiting Trends 2018: Jobbörsen sind Shooting Star

Online-Jobbörsen profitieren bei den Recruiting-Budgets in 2018 mit einem Anstieg von 28 auf 45 Prozent am meisten. Durch den Fachkräftemangel wird das Recruiting von Berufserfahrenen zum wichtigsten Thema im Recruiting. Es verdrängt damit das Arbeitgeberimage von Rang eins. Für fast 80 Prozent der Unternehmen gehörten Social Media Recruiting und Active Sourcing zudem zu den Top Themen. Shooting Stars der Recruiting Technologie sind Mitarbeiterempfehlungsplattformen, Videointerviewlösungen und Talentsuchmaschinen. Dies sind Ergebnisse der Studie "Recruiting Trends 2018" vom Institute for Competitive Recruiting.

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