Hallo, könnt ihr bitte euer Gehalt, die jeweilige Position und die big4 nennen? Interessiert sicher den ein oder anderen. VG

KPMGcons schrieb am 28.02.2024:

Hallo, könnt ihr bitte euer Gehalt, die jeweilige Position und die big4 nennen? Interessiert sicher den ein oder anderen. VG

Push interessiere mich auch für den Bereich. Arbeitspensum würde mich auch interessieren

KPMGcons schrieb am 28.02.2024:

Hallo, könnt ihr bitte euer Gehalt, die jeweilige Position und die big4 nennen? Interessiert sicher den ein oder anderen. VG

Push

War vor ein paar Jahren Prakti/Werkstudent in dem Bereich bei EY und zumindest damals und bei EY war die Vergütung 1 zu 1 wie im Audit - was nicht so verwunderlich ist, da der Sustainability-Bereich ebenfalls im der Assurance angehörte. Zumindest damals, weiß nicht ob es sich inzwischen geändert hat.

KPMGcons schrieb am 28.02.2024:

Hallo, könnt ihr bitte euer Gehalt, die jeweilige Position und die big4 nennen? Interessiert sicher den ein oder anderen. VG

pull

Nein, das interessiert eigentlich niemanden - denn, wie schon in so unvorstellbar vielen Threads gesagt, geschrieben, dokumentiert und bestätigt… mit Ausnahme von den M&A/Deal Advisory Jungs und Mädels sind alle Gehälter de facto identisch.
Ob du irgendwo 150EUR im Monat mehr bekommst als jemand anders, hängt mehr von deiner Verhandlungsfähigkeit ab, als davon ob du IT Advisory oder Sustainability Advisory bist.
Der Betriebsrat egalisiert alles!

Voice of Reason schrieb am 29.02.2024:

Nein, das interessiert eigentlich niemanden - denn, wie schon in so unvorstellbar vielen Threads gesagt, geschrieben, dokumentiert und bestätigt… mit Ausnahme von den M&A/Deal Advisory Jungs und Mädels sind alle Gehälter de facto identisch.
Ob du irgendwo 150EUR im Monat mehr bekommst als jemand anders, hängt mehr von deiner Verhandlungsfähigkeit ab, als davon ob du IT Advisory oder Sustainability Advisory bist.
Der Betriebsrat egalisiert alles!

Genau! Und so viel mehr bekommen die Deal Advisory Leute auch nicht.

Voice of Reason schrieb am 29.02.2024:

Nein, das interessiert eigentlich niemanden - denn, wie schon in so unvorstellbar vielen Threads gesagt, geschrieben, dokumentiert und bestätigt… mit Ausnahme von den M&A/Deal Advisory Jungs und Mädels sind alle Gehälter de facto identisch.
Ob du irgendwo 150EUR im Monat mehr bekommst als jemand anders, hängt mehr von deiner Verhandlungsfähigkeit ab, als davon ob du IT Advisory oder Sustainability Advisory bist.
Der Betriebsrat egalisiert alles!

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Voice of Reason schrieb am 29.02.2024:

Nein, das interessiert eigentlich niemanden - denn, wie schon in so unvorstellbar vielen Threads gesagt, geschrieben, dokumentiert und bestätigt… mit Ausnahme von den M&A/Deal Advisory Jungs und Mädels sind alle Gehälter de facto identisch.
Ob du irgendwo 150EUR im Monat mehr bekommst als jemand anders, hängt mehr von deiner Verhandlungsfähigkeit ab, als davon ob du IT Advisory oder Sustainability Advisory bist.
Der Betriebsrat egalisiert alles!

Zumindest für PwC stimmt das so nicht. Zumindest die MC Sparte Operations hat hier noch mal höhere Gehälter, liegt glaube ich daran, dass die Bres von PRTM sich nicht die Gehälter von PwC geben wollten. Die haben in dem Bereich eine eigene Gehaltsstruktur etabliert