Hallo,
Bin StB bei einer Big 4. Bin nicht zum Manager befördert worden und suche mithin Exit.
Ich habe Angebote für Stelle in öffentlichen Dienst mit Gehalt E11 und Aussicht auf Verbeamtung.
Verkauft man sich damit unter Wert?
Danke
antwortenJa ist zu niedrig
antwortenIch würde mir Angebote von den anderen Big4 und möglicherweise auch weiteren Mittelständern holen.
antwortenStB E11? Seltsame Eingruppierung.
Warum muss es eigentlich immer eine große UB, Big4, next10 etc sein?
Meine Schwester ist als StBin in einer Mittelstadt in einer Sozietät mit 3 Berufsträgern eingestiegen. Verdient sehr ordentlich, WLB super! Mandantschaft ist insb. BMW und einige vermögende Privatkunden. Die Sozietät logiert in einer sehr ansehnlichen Villa aus der Gründerzeit. Sie ist begeistert.
antwortenLeider sind die Stellen im öffentlichen Dienst für Steuerberater aus meiner Sicht selten attraktiv. Natürlich wird die Arbeitsbelastung deutlich geringer sein, als bei bei den Big 4 und auch die Vorteile des Beamtenstatus sind nicht schlecht. Allerdings ist beispielsweise meine Freundin Psychologin und als EG13 eingestellt und meine Schwester als Lehrerin mit A13.
Ich persönlich finde deshalb, dass du dich nach der ganz Quälerei zum StB damit leider unter wert verkaufen würdest. Alternative wäre Industrie, besseres Gehalt als jetzt (kein Manager) bei deutlich weniger workload.
antwortenWiWi Gast schrieb am 03.10.2023:
Leider sind die Stellen im öffentlichen Dienst für Steuerberater aus meiner Sicht selten attraktiv. Natürlich wird die Arbeitsbelastung deutlich geringer sein, als bei bei den Big 4 und auch die Vorteile des Beamtenstatus sind nicht schlecht. Allerdings ist beispielsweise meine Freundin Psychologin und als EG13 eingestellt und meine Schwester als Lehrerin mit A13.
Ich persönlich finde deshalb, dass du dich nach der ganz Quälerei zum StB damit leider unter wert verkaufen würdest. Alternative wäre Industrie, besseres Gehalt als jetzt (kein Manager) bei deutlich weniger workload.
Ja verstehe. ÖD Angebot ist zu wenig. Andere Möglichkeit wäre noch ein Jahr abwarten, ggf. klappt es dann ja mit Manager-Beförderung.
antwortenWiWi Gast schrieb am 03.10.2023:
StB E11? Seltsame Eingruppierung.
Er hat keine Aussage darüber getroffen, welche Tätigkeiten ihm nicht nur vorübergehend zur Ausübung übertragen werden würden.
antwortenAufgabenspektrum der E11 Stelle umfasst alle Steuerangelegenheiten einer Bundesbehörden.
antwortenKommt auf die Stufe an. Mit Stufe 3 ab März 2023 60,5 K bis fast 76 K in der Endstufe.
Bessere WLB, Altervorsorge, günstigere Versicherungen on top.
Wie viel zahlt Big4 dir?
Ist E11 nicht die empfohlene/vorgegebene Stufe für jeden Einsteiger mit Bachelorabschluss? Da können sie jeden, der das StB Examen abgelegt hat ja mit die Füße küssen. Das verdient ja nicht mal eine Antwort für den öD.
antwortenIch finde es eigentlich immer schade, dass der ÖD einfach mit der freien Wirtschaft gehaltstechnisch nicht mithalten kann. Oft sind die Stellen durchaus spannend.
Aber es lohnt einfach nicht. In der Industrie kriegt man in vielen Positionen locker das Doppelte.
antwortenWiWi Gast schrieb am 02.10.2023:
Hallo,
Bin StB bei einer Big 4. Bin nicht zum Manager befördert worden und suche mithin Exit.
Ich habe Angebote für Stelle in öffentlichen Dienst mit Gehalt E11 und Aussicht auf Verbeamtung.
Verkauft man sich damit unter Wert?
Danke
Als StB sollte im öD E13 drin sein. Alles darunter finde ich unter Wert.
antwortenE11 es zu wenig. Insbesondere weil es relativ schwer ist in den höheren Dienst (A 13 aufwärts) aufzusteigen wenn man einmal eingruppiert ist.
Eine Idee könnte eventuell BaFin sein, da Mitarbeiter für die Bilanzkontrolle gesucht werden. Wäre dann höherer Dienst.
WiWi Gast schrieb am 02.10.2023:
antwortenHallo,
Bin StB bei einer Big 4. Bin nicht zum Manager befördert worden und suche mithin Exit.
Ich habe Angebote für Stelle in öffentlichen Dienst mit Gehalt E11 und Aussicht auf Verbeamtung.
Verkauft man sich damit unter Wert?
Danke
WiWi Gast schrieb am 03.10.2023:
Kommt auf die Stufe an. Mit Stufe 3 ab März 2023 60,5 K bis fast 76 K in der Endstufe.
Bessere WLB, Altervorsorge, günstigere Versicherungen on top.
Wie viel zahlt Big4 dir?
Habe momentan 72k fix und 9k Bonus und 8k Ueberstunden
antwortenIch finde e11 für StB ok
antwortenWiWi Gast schrieb am 04.10.2023:
Kommt auf die Stufe an. Mit Stufe 3 ab März 2023 60,5 K bis fast 76 K in der Endstufe.
Bessere WLB, Altervorsorge, günstigere Versicherungen on top.
Wie viel zahlt Big4 dir?Habe momentan 72k fix und 9k Bonus und 8k Ueberstunden
Vergiss den ÖD, selbst E13 Stufe 4 sind nur 65k.
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Der Fachkräftemangel im öffentlichen Sektor in Deutschland verschärft sich. Bis 2030 werden im öffentlichen Dienst insgesamt 840.000 Vollzeitfachkräfte zusätzlich benötigt. Besonders groß ist die Personallücke bei den für die IT-Jobs erforderlichen digitalen Fachkräften. Hier sind beschleunigte Einstellungsprozesse, ein Ausbau der Weiterbildungsangebote und flexiblere Arbeitsmodelle gefragt, so lautet das Ergebnis einer aktuellen McKinsey-Studie.
Öffentliche Unternehmen erhöhen 2015 die Gehälter ihrer Geschäftsführer und Vorstände um rund zwei Prozent: Die Grundbezüge steigen im Vergleich zum Vorjahr um durchschnittlich 1,8 Prozent, die Gesamtbezüge inklusive Bonuszahlungen um 2,4 Prozent. 64 Prozent der Unternehmen zahlen ihren Vorständen und Geschäftsführern zwischen 100.000 Euro und 300.000 Euro.
Geschäftsführer und Vorstände in öffentlichen Unternehmen verdienen deutlich weniger als ihre Kollegen in der Privatwirtschaft. 21 Prozent der öffentlichen Arbeitgeber zahlen ihren Geschäftsführern und Vorständen ein Jahresgehalt von weniger als 100.000 Euro. 62 Prozent verdienen zwischen 100.000 und 300.000 Euro im Jahr.
In der Privatwirtschaft sind die Gehälter der obersten Führungsetage hingegen im Schnitt doppelt so hoch wie die in öffentlichen Unternehmen. Das ist das Ergebnis einer aktuellen Studie der Managementberatung Kienbaum.
Das Online-Angebot von Markus Klenk bietet jeweils Gehalts-Rechner für den Tarifvertrag Öffentlicher Dienst, für den Bundesangestellten-Tarif und für die Beamtenbesoldung.
Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von KPMG Österreich erhalten zum 1. Juli 2022 eine Gehaltserhöhung von 3.000 Euro. Es handelt sich dabei um eine Gehaltserhöhung ergänzend zum regulären Gehalts- und Prämienprozess. „Mit dieser Gehaltserhöhung würdigen wir das Engagement und die Leistung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter“, hält Senior Partner Michael Schlenk fest.
Fachkräfte und Führungskräfte mit einem Studienabschluss in Wirtschaftsingenieurwesen und Wirtschaftsinformatik verdienen ausgezeichnet. Mit einem durchschnittlichen Jahresgehalt von 70.231 Euro liegen die Wirtschaftsingenieur hinter Medizin und Jura auf Platz drei der zurzeit lukrativsten Studiengänge. Die Wirtschaftsinformatiker verdienen mit 69.482 Euro ähnlich gut und sind hinter den Ingenieuren auf Rang fünf im StepStone Gehaltsreport 2018. Mit einem Abschluss in BWL, VWL oder Wirtschaftswissenschaften sind die Gehälter als Key Account Manager mit 75.730 Euro und als Consultant mit 67.592 Euro am höchsten.
In Deutschland verdienen Fachkräfte und Führungskräfte durchschnittlich 57.100 Euro. Akademiker verdienen im Schnitt 37 Prozent mehr. Mit einem Wirtschaftsstudium beträgt das Brutto-Jahresgehalt inklusive variablem Anteil in "BWL, VWL und Wirtschaftswissenschaften" im Schnitt 65.404 Euro, in Wirtschaftsinformatik 68.133 Euro und in Wirtschaftsingenieurwesen sogar 70.288 Euro.
Die Tarifrunde 2018 mit dem Bund und den kommunalen Arbeitgebern ist abgeschlossen. Die Entgelte werden in drei Schritten erhöht; betrieblichschulische Ausbildungsverhältnisse und duale Studiengänge werden tarifiert. Außerdem wird die Jahressonderzahlung im Tarifgebiet Ost der VKA an das Westniveau angeglichen.
Höhere Abschlüsse zahlen sich aus. Das Gehalt von Bachelorabsolventen ist im Alter von 25 Jahren bei 2.750 Euro mit dem bei beruflichen Fortbildungsabschlüsse vergleichbar. Masterabsolventen erzielen dann bereits ein Einkommen von rund 2.900 Euro im Monat. Dieser Einkommensunterschied wächst mit steigender Berufserfahrung, wie eine Studie des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung zeigt. 34-jährige Masterabsolventen verdienen im Durchschnitt etwa 4.380 Euro im Monat, Bachelorabsolventen 3.880 Euro.
Wer in Städten lebt und arbeitet, bekommt mehr Gehalt - das stimmt zumindest im Fall München. Fach- und Führungskräfte aus München verdienen durchschnittlich über 3.200 Euro mehr im Jahr als außerhalb der bayrischen Hauptstadt. Das gilt jedoch nicht für alle Bundesländer. Das Online-Portal Gehalt.de hat die Durchschnittsgehälter aller Bundesländer - ohne die Stadtstaaten - mit und ohne Hauptstadt analysiert.
Die Gehälter im Finance-, Assistenz- und kaufmännischen Bereich steigen im Jahr 2017 erneut. Besonders profitieren Lohnbuchhalter, Gehaltsbuchhalter sowie Einkäufer von den steigenden Gehältern. Lohnbuchhalter und Gehaltsbuchhalter erwarten einen Zuwachs von 5,9 Prozent, bei Einkäufern sind es 4,3 Prozent. Das zeigen die aktuellen Ergebnisse der neuen Gehaltsübersicht 2017 von Personaldienstleister Robert Half.
Diplom-Kaufleute verdienen in Deutschland im Durchschnitt 4.851 Euro im Monat. Das Einkommen der Diplom-Kaufleute steigt dabei mit der Dauer der Berufserfahrung von durchschnittlichen Einstiegsgehältern von gut 4.100 Euro bis hin zu etwa 6.000 Euro bei mehr als 20 Jahren Berufserfahrung. Auch Diplom-Kaufleute profitieren in tarifgebundenen Unternehmen von höheren Gehältern. Sie liegen 17,4 Prozent über dem Gehalt ihrer Kollegen in Betrieben ohne Tarifvertrag, so das aktuelle Ergebnis der LohnSpiegel Einkommensstudie für die Berufsgruppe „Diplom-Kaufmann/-frau, Diplom-Betriebswirt/in“.
Die Gehälter im Marketing und Vertrieb wurden in Deutschland in 2016 um durchschnittlich 2,6 Prozent angehoben. Führungskräfte in Marketing und Vertrieb verdienen durchschnittlich 113.000 Euro jährlich, Spezialisten 73.000 Euro und Sachbearbeiter 49.000 Euro. Im Vertrieb ist die variable Vergütung Standard. Fast alle Vertriebsleiter, Außendienstleiter und Außendienstmitarbeiter erhalten etwa 20 Prozent vom Gehalt als leistungsabhängige Vergütung. Das zeigt die Gehaltsstudie 2016 der Managementberatung Kienbaum.
Durchschnittlich 52.000 Euro verdienen Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Akademiker verdienen im Schnitt 28 Prozent mehr. Mit einem Wirtschaftsstudium beträgt das Brutto-Jahresgehalt inklusive variablem Anteile in "BWL, VWL und Wirtschaftswissenschaften" im Schnitt 58.871 Euro, in Wirtschaftsinformatik 62.382 Euro und in Wirtschaftsingenieurwesen 62.231 Euro.
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