22 Jahre ist zwar schon recht jung (ich durfte mich bei meinem Einstieg 2004 als Diplomand mit 26 auch noch als "jung" bezeichnen), aber andererseits bist du ja nun nicht der einzige Bachelor, der heute mit diesem Alter ins Berufsleben startet.
Im Gegenteil, ich denke dass ein nicht unerheblicher Teil der Big4-Einstieger heutzutage ein ähnliches Alter hat.
Da die Big4 ja auch dem Motto "up or out" folgen, trittst du zumindest mal bis zur Managerbeförderung dann auch gegen ähnlich alte Mitstreiter an, so dass dann am Ende eben nicht (nur) das Alter sondern andere Faktoren (Leistung, Nasenfaktor, Beziehungen, Außendarstellung) maßgeblich für die Beförderung sind.
Ich finde es ist dann eigentlich eher ein Beweis, dass man ehrgeizig ist und wirklich was kann, wenn man mit 28 Jahren in der Mailsignatur und auf der Visitenkarte "Manager, Wirtschaftsprüfer, Steuerberater" stehen hat.
Das souveräne Auftreten, welches hier auch als Voraussetzung genannt worden ist, ist natürlich wichtig, aber das erwirbt man nicht (nur) durch das Alter sondern auch durch Berufserfahrung. Denn auch mit 22 lernt man da nach den ersten Mandanten- und Kundenkontakten durchaus schnell dazu...
Lounge Gast schrieb:
Hey Leute,
hab mal eine Frage bzgl. der Big4. Und zwar habe ich nach 13
Jahren Schule und 3 Jahren Studium jetzt meinen Abschluss in
der Tasche und fange jetzt bei einer der Big4 an. Meine Frage
ist kann es sein das ich aufgrund meines Alters (22j)
langsamer befördert werde? Wie sind eure Erfahrungen?
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