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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Das Reichstagsgebäude des Bundestags in Berlin.

Deutschland mit Corona-Maßnahmen in Paralleluniversum

"Deutschland kann sich nicht weiter auf einem Paralleluniversum bewegen, auch was die Maßnahmen betrifft", sagte Prof. Klaus Stöhr dem Nachrichtensender WELT in einem Interview am Sonntag. Der Virologe und Epidemiologe Stöhr verwies auf Länder wie Dänemark, Irland und England, welche viele ihrer Corona-Maßnahmen bereits fallengelassen haben. Zuvor hatte der ehemalige Pandemiebeauftragte der WHO im Interview bereits Bedenken gegenüber der Impfpflicht geäußert.

COVID-19 Hospitalisierungsrate Deutschland Januar 2022

Update: COVID-19 Hospitalisierungsrate fällt auf ein Fünftel vom Höchstwert

Die COVID-19 Hospitalisierungsrate in Deutschland fiel am 20.12.2021 auf einen Wert von 4,73 und damit auf unter ein Drittel vom Höchstwert 15,75 von vor einem Jahr. Die Hospitalisierungsrate ist definiert als die Anzahl der an das RKI übermittelten hospitalisierten COVID-19-Fälle pro 100.000 Einwohner innerhalb eines 7-Tage-Zeitraums. Update: Am 7. Januar 2022 fällt die COVID-19 Hospitalisierungsrate auf 3,15 und damit auf ein Fünftel vom Höchstwert 15,75.

Expertenratsmitglied Professor Hendrik Streeck fordert im Interview eine Corona-Politik ohne Massentests, 2G und Impfpflicht.

Streeck fordert: Schluss mit Testeritis, 2G und Impfpflicht

Wie viele Experten anderer Länder befürwortet auch Expertenratsmitglied Professor Hendrik Streeck eine eigenverantwortlichere Corona-Politik. Im Chefvisite-Interview mit dem DUP Unternehmer-Magazin fordert der Virologe ein Ende der Massentests von Personen ohne Krankheitssymptomen. Zudem seien Einschränkungen ohne eindeutige wissenschaftliche Basis, wie die 2G-Regel im Einzelhandel, aufzuheben. Streeck sprach sich zudem klar gegen eine allgemeine Impfpflicht aus, weil die Impfung keinen Schutz vor der Ansteckung und Weitergabe des Coronavirus biete.

Aktuell im Forum

169 Kommentare

Immobilienkauf 2017-2021: Bereut Ihre Entscheidung?

WiWi Gast

Wir haben 2020 gekauft und bereuen es nicht. Wir hatten aber auch das Glück, das wir innerhalb der Familie gekauft haben, bedeutet wir waren die einzigen Interessenten, der Verkäufer wollte an uns ver ...

7569 Kommentare

Vorstellungsgespräch BAMF (Entscheider), Erfahrungen

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 07.06.2024: Also es steht schon richtig viel zu den Schulungen auf den vergangenen Seiten, auch sehr aktuell. Ich versuchs nochmal zusammenzufassen. Ein Hotel ist fü ...

16 Kommentare

Detaillierter Weg von Erstsemester Goethe WiWi bis ins IB

WiWi Gast

Der Traum ist ja nicht gleich vorbei, wenn es kein GS wird. Aus solider T2 oder UMM, ist lateral vieles möglich, wenn du diesen Karriereweg auf lange Sicht durchziehen möchtest.

5 Kommentare

Big 4 Audit vor Studium was jetzt?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 07.06.2024: Mit Sicherheit hat der TE das nur über Kontakte geschafft. Ich beginne dieses Jahr mein Studium und habe mich bei PwC auch für ein Praktikum beworben, jedoch ein ...

138 Kommentare

Gehalt SAP

WiWi Gast

Hallo, Ich wollte mal fragen wie diese Stelle eingestuft ist: Sustainability Procurement Associate/Specialist for IT & Cloud Aktuell bei IGM - Automobilindustrie, zwar 35h aber auf 40h mit Zeit ...

43 Kommentare

Erfahrung QuantCo

WiWi Gast

QuantCo = Wirtschaftsinformatik? Ich finde im Vergleich zu anderen Häusern, extrem viele Wirtschaftsinformatiker bei QuantCo., was ist hier der Hintergrund bzw. die Erklärung dafür?

6 Kommentare

Wie lang dauern Go to Market Projekte?

WiWi Gast

Go to market muss nicht immer strategisch sein. T3, Capgemini und accenture machen das auch.

554 Kommentare

Gehalt bei Mercedes Benz AG

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 03.04.2024: Ist ein variabler Gehaltsbestandteil den du wenn ich´s richtig im Kopf habe über Punkte bekommst. Ist wie die LZ eher ein die Leute am Ball halten (wenn du länge ...

3 Kommentare

Lockeres Outfit für Uni UND Beruf?

WiWi Gast

Hose: Chino, ggf. Stoffhose Oberteil: Hemd oder wenn etwas mehr casual einfach Polohemd, Im Herbst/ Winter entsprechend mit Pullover. Schuhe: Je nachdem was bei der Arbeit so Standard ist, Slipper k ...

12 Kommentare

Langweiligste Consulting Projekte

WiWi Gast

Bei mir ebenfalls ein Carve-Out PMO. Absolut langweilig und das trotz der immens hohen Taktzahl. Kann ansonsten nur von Kollegen berichten die vor mehreren Jahren bei einem großen Konzern waren, de ...

7 Kommentare

PhD in Finance oder Economics

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 04.06.2024: Hey bin Zweitsemester. Wie ist den ein PhD in den Bereichen? Also warum Data Science? ...

7 Kommentare

GMAT Focus edition Vorbereitung

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 06.06.2024: es gibt percentile tables mit Original vs Focus Edition, da kannst du das equivalent zu den alten GMAT Anforderungen direkt sehen. ...

5 Kommentare

Wechsel als WP zu IB/VC/PE

WiWi Gast

Geh zu CISC

41 Kommentare

Notenschnitt bei berufsbegleitenden Studium

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 06.06.2024: Also bitte... das unterstreicht ja noch viel mehr wie egal das ist. Sorry an dieser Stelle für das eine Mitglied. Also wirklich, nach 10+ Jahren Berufserfahru ...

1 Kommentare

Praktikum DAX30 Niederlassung Controlling oder Big4 Audit

WiWi Gast

Hab 2 Angebot für 6 Monate. Was wäre im Allgemeinen besser für den Lebenslauf oder nimmt sich da nicht viel?

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Special: Recruiting Trends 2018

Studien-Cover »Recruiting Trends 2018«

Recruiting Trends 2018: Jobbörsen sind Shooting Star

Online-Jobbörsen profitieren bei den Recruiting-Budgets in 2018 mit einem Anstieg von 28 auf 45 Prozent am meisten. Durch den Fachkräftemangel wird das Recruiting von Berufserfahrenen zum wichtigsten Thema im Recruiting. Es verdrängt damit das Arbeitgeberimage von Rang eins. Für fast 80 Prozent der Unternehmen gehörten Social Media Recruiting und Active Sourcing zudem zu den Top Themen. Shooting Stars der Recruiting Technologie sind Mitarbeiterempfehlungsplattformen, Videointerviewlösungen und Talentsuchmaschinen. Dies sind Ergebnisse der Studie "Recruiting Trends 2018" vom Institute for Competitive Recruiting.

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