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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

Führungseigenschaften: Kompass mit Deutschlandfahne und Manager.

Weltspitze: Deutsche Top-Manager am zukunftsfähigsten

Die Mehrheit von Investoren bewertet deutsche Top-Manager als geeignet, die Probleme der Zukunft zu lösen. In keinem anderen Land ist das Vertrauen der Investoren in die Führungskräfte größer. In China dagegen glauben 82 Prozent der Investoren nicht an die Zukunftsfähigkeit der Manager. In den USA bezweifeln dies immerhin 70 Prozent, so das Ergebnis einer Management-Studie der Personalberatung Korn-Ferry.

Ein rotes Stoppschild symbolisiert das Ende der Covid-19 Impfpflicht in Tschechien.

Tschechien stoppt Impfpflicht

Nach massiven Protesten und drohender Kündigungen aus dem Gesundheitswesen, der Pflege sowie tausender Staatsbediensteten aus Armee, Polizei, Feuerwehr und Rettungsdienst nimmt Tschechien die Impfpflicht für bestimmte Berufsgruppen und Personen über 60 Jahre zurück. Der tschechische Premierminister Petr Fiala erklärte in einer Pressekonferenz: "Die Impfung gegen Covid-19 wird nicht verpflichtend sein." "Wir finden keine Gründe für eine Impfpflicht und wir wollen die Gräben in der Gesellschaft nicht vertiefen.", erläuterte Fiala die Position der Regierung zur Impfpflicht.

Großbritannien beendet Corona-Maßnahmen

Großbritannien beendet Maskenpflicht und Impfkontrollen

Premierminister Boris Johnson erklärt die Corona-Pandemie für überwunden. "Unsere Wissenschaftler halten es für wahrscheinlich, dass die Omicron-Welle jetzt landesweit ihren Höhepunkt erreicht hat.", sagte er am 19. Januar 2022 vor dem Unterhaus. Die britische Regierung hebt die Maskenpflicht und die Impfnachweiskontrollen auf und will die Zeit des Home-Office beenden. Ebenfalls geplant ist die Aufhebung der Quarantänepflicht, denn diese gäbe es bei einer Grippe auch nicht, erläuterte der Premierminister. Im Gegensatz dazu hat Deutschland weiterhin die härtesten Corona-Maßnahmen der Welt und diskutiert zudem erhebliche Verschärfungen.

Aktuell im Forum

411 Kommentare

Re: Gehalt bei Accenture Strategy

WiWi Gast

Danke! Ist jemand zufällig in Österreich bzw. kennt die tatsächlichen Zahlen? Dass der Unterschied so extrem ist kann ich mir dann wirklich nicht vorstellen...

18 Kommentare

Deutsche Bank Risk Management Solutions

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 19.06.2024: In welchem Zeitraum denn? ...

10 Kommentare

Mögliche Arbeitgeber mit Homeoffice im Nicht-EU-Land

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 19.06.2024: Garantiert nicht, dass jeder Hansel dann 11-12 Monate aus Südamerika, Afrika etc von dort arbeitet. Im Hinblick aus seine erwähnte familiäre Situation, ist da ...

89 Kommentare

Ist High Finance nur was für privilegierte Kinder?

WiWi Gast

Also in Deutschland ist das noch recht möglich für ein Arbeiterkind ins IB zu gehen. z.B in Frankreich läuft 70% der Praktika über Netzwerk/connections (die man bereits aus Rallyes hat -> Parties ...

17 Kommentare

Warum sind die Berliner Unis und Hochschulen so exzellent ?

WiWi Gast

Naja, schau dir mal die Anzahl von Gründungen an (und Art à la wirklich High-Tech) Da ist Berlin auf einem absteigendem Ast und fällt immer weiter ab.

200 Kommentare

ThyssenKrupp Management Consulting TKMC

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 19.06.2024: Dann erklär ich dir das gerne mit der Market Cap: diese ist ein sehr transparenter Indikator, wieviel einem Konzern zukünftig zugetraut wird. Besonders i ...

6 Kommentare

Trade Republic aktuelle Lage

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 18.06.2024: Der Beitrag kommt einfach genau an dem Tag an dem alle Dividenden wieder geradegezogen waren. Das Problem an der Sache war eigentlich nur die Kommunikation. Eine k ...

15 Kommentare

160k pro Jahr und trotzdem "arm"

WiWi Gast

160k Gewinn als Selbstständiger bedeutet in der Regel, dass PKV, private Rentenvorsorge usw. alles noch abgeht. Am Ende werden es netto wahrscheinlich ca. 7,5k sein ohne Rentenvorsorge und ohne etwaig ...

167 Kommentare

PowerCo SE - Gehälter bei Wechsel zur VW-Tochter für Batteriezellgeschäft

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 29.05.2024: Hallo, Der erste Kontakt ist über einen Inhouse-Recruiter zu Stande gekommen. Daraufhin habe ich meine Bewerbung abgegeben. Erstes Gespräch mit dem Lei ...

52 Kommentare

Wie gut ist Monitor Deloitte?

WiWi Gast

Welches Profil wird derzeit für ein Praktikum benötigt? Wird viel Wert auf Auslandserfahrung gelegt?

314 Kommentare

Praktikum Rothschild M&A

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 19.06.2024: Summer 2023 war das teilweise echt so. War aber von deinem Team abhängig. Gab wirklich Leute, wo das Team zum Großteil im Homeoffice war und die dann ab 17 Uhr qua ...

5 Kommentare

Erasmus Green Travel

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 19.06.2024: Wie lange ist das her ? Wurde der Erasmus Prozess bei dir schon abgeschlossen ? ...

3 Kommentare

Uni Mannheim 2024 Punktecut

joseph g

WiWi Gast schrieb am 19.06.2024: Wieso Goethe und nicht Mannheim? ...

652 Kommentare

BMW - Fastlane, Einladung ins AC/Gespräch - Wie vorbereiten?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 19.06.2024: Nein leider auch noch nicht.

7 Kommentare

Existiert ein Unterschied in der Lehre, bei Target & Semi-Target?

WiWi Gast

Tatsächlich völliger Quatsch - habe an einer der oben erwähnten "Targets" im Ausland studiert. Die Lehre war im Vergleich zu meiner DACH Target Bachelor Uni (Mannheim, HSG,...) wesentlich weniger akad ...

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Special: Recruiting Trends 2018

Studien-Cover »Recruiting Trends 2018«

Recruiting Trends 2018: Jobbörsen sind Shooting Star

Online-Jobbörsen profitieren bei den Recruiting-Budgets in 2018 mit einem Anstieg von 28 auf 45 Prozent am meisten. Durch den Fachkräftemangel wird das Recruiting von Berufserfahrenen zum wichtigsten Thema im Recruiting. Es verdrängt damit das Arbeitgeberimage von Rang eins. Für fast 80 Prozent der Unternehmen gehörten Social Media Recruiting und Active Sourcing zudem zu den Top Themen. Shooting Stars der Recruiting Technologie sind Mitarbeiterempfehlungsplattformen, Videointerviewlösungen und Talentsuchmaschinen. Dies sind Ergebnisse der Studie "Recruiting Trends 2018" vom Institute for Competitive Recruiting.

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