Hallo,

kann bitte jemand für diese Stellen nachschauen?
149447
131641
141746

Vielen Dank!

Hi,

kann mir jemand Informationen zu der Einstufung folgender Stelle nennen bitte?
Job-Nr.: 118669
Danke schonmal :)

Hallo,

kann mir bitte jemand die Einstufung dieser Stelle verraten?

140241

Vielen Dank

Hallo,
Ich hätte auch Interesse an einer Eingruppierung für diese Stelle: 150162

Tausend Dank!

Hallo,

ich hätte Interesse an Eingruppierung dieser Stelle: 150162

Tausend Dank!

Hallo in die Runde,

kann mir jemand bitte die Einstufung der folgenden Stelle nennen:

150461

Viele Dank im Voraus :)

Hallo zusammen,

ich reihe ich mal ein. Kann mir jemand was zur Stelle 155719 sagen? Danke!

Und ich habe auch noch eine Frage. Ich würde mich für 148140 interessieren.

Vielen Dank schon einmal :)

WiWi Gast schrieb am 10.10.2022:

Hallo,

kann bitte jemand für diese Stellen nachschauen?
149447
131641
141746

Vielen Dank!

149447 = ATE
131641 = 601
141746 = TG8

WiWi Gast schrieb am 11.10.2022:

Hallo in die Runde,

kann mir jemand bitte die Einstufung der folgenden Stelle nennen:

150461

Viele Dank im Voraus :)

604

WiWi Gast schrieb am 10.10.2022:

Hallo,

kann mir bitte jemand die Einstufung dieser Stelle verraten?

140241

Vielen Dank

gibt es nicht

Karagya schrieb am 10.10.2022:

Hi,

kann mir jemand Informationen zu der Einstufung folgender Stelle nennen bitte?
Job-Nr.: 118669
Danke schonmal :)

ist nicht öffentlich

WiWi Gast schrieb am 04.09.2022:

Wird die JAL immer ausgezahlt oder ist es an bestimmte Bedingungen geknüpft?

Mit 602 liegst du doch über 80K - hier gibt es zusätzlich noch eine JAL mit bis 20% zu dem Gehalt und das endet bei 78850€

602

Hallo zusammen,

Kann mir bitte jemand die Eingruppierung für die folgende Stelle nennen:

—-> Job-Nr.: 145006

Vielen Dank !!!

Das bedeutet, wenn ich derzeit mit 80k mehr verdiene als die Stelle hergibt, brauch ich mich gar nicht erst bewerben?

Danke sehr

JAL ist variabel und kurz gesagt an den Konzernerfolg gekoppelt. Sie beträgt max. 20% des Jahresbruttos, Personalabteilung ködert die Bewerber mit vrsl. 14%. In der Realität ist es noch weniger. In den letzen Jahren wurden nie 14 % ausgezahlt. Deshalb sollte man mit +- 10% kalkulieren.

Eine Frage hätte ich hierzu noch: Wann bekommt man als interner MA mit, bei wie viel % die JAL im Jahr ist?

WiWi Gast schrieb am 11.10.2022:

Wird die JAL immer ausgezahlt oder ist es an bestimmte Bedingungen geknüpft?

Mit 602 liegst du doch über 80K - hier gibt es zusätzlich noch eine JAL mit bis 20% zu dem Gehalt und das endet bei 78850€

602

Hallo zusammen,

Kann mir bitte jemand die Eingruppierung für die folgende Stelle nennen:

—-> Job-Nr.: 145006

Vielen Dank !!!

Das bedeutet, wenn ich derzeit mit 80k mehr verdiene als die Stelle hergibt, brauch ich mich gar nicht erst bewerben?

Danke sehr

JAL ist variabel und kurz gesagt an den Konzernerfolg gekoppelt. Sie beträgt max. 20% des Jahresbruttos, Personalabteilung ködert die Bewerber mit vrsl. 14%. In der Realität ist es noch weniger. In den letzen Jahren wurden nie 14 % ausgezahlt. Deshalb sollte man mit +- 10% kalkulieren.

Eine Frage hätte ich hierzu noch: Wann bekommt man als interner MA mit, bei wie viel % die JAL im Jahr ist?

Kurz vor der Auszahlung bzw. im Auszahlungsmonat (April)

Hallo in die Runde,

kann mir jemand bitte die Einstufung der folgenden Stelle nennen:

139778

Vielen Dank im Voraus :)

Hallo in die Runde,

kann mir jemand bitte die Einstufung der folgenden Stelle nennen:

139778

Vielen Dank im Voraus :)

Kann mir jemand die Stelle 150894 einordnen? :) Dankeschön!

Wird die DB nach dem öffentlichen Dienst bezahlt?

Danke im Voraus:)

Push und danke! :)

WiWi Gast schrieb am 11.10.2022:

Hallo zusammen,

ich reihe ich mal ein. Kann mir jemand was zur Stelle 155719 sagen? Danke!

WiWi Gast schrieb am 12.10.2022:

Wird die DB nach dem öffentlichen Dienst bezahlt?

Danke im Voraus:)

Nein, es gelten wenn die Tarifverträge von der EVG oder GDL. Beide laufen nächstes Jahr aus.

WiWi Gast schrieb am 12.10.2022:

Wird die DB nach dem öffentlichen Dienst bezahlt?

Danke im Voraus:)

Nein, war damals nur so nach Auflösung der Bundesbahn und Überführung in den bundesöffentlichen Dienst von 1994 bis 2000.
War dem Staat aber zu teuer, deshalb Ausgliederung in eigenen Tarifvertrag, der dank Hausgewerkschaft Transnet mit Lohnzurückhaltung und unvergüteter Arbeitszeiterhöhung um eine Stunde pro Woche immer mehr gegen den Bundes-ÖD verlor. Bis 2007/2008 die GDL mit ihren Lokführern den Mehdorn-geführten Laden. lahm legte und eine gute Gehaltserhöhung durchsetzen konnte, von der alle Entgelttabellen in den meisten DB-Geschäftsbereichen ebenso profitierten und der Abstand zum ÖD geringer wurde bis aufgeholt. Seit 2013 bis heute ist der Abstand pro Tarifrunde leider wieder größer zum Bundes-ÖD geworden.

WiWi Gast schrieb am 12.10.2022:

Wird die DB nach dem öffentlichen Dienst bezahlt?

Danke im Voraus:)

Nein, es gelten wenn die Tarifverträge von der EVG oder GDL. Beide laufen nächstes Jahr aus.

Wenn beide Tarifverträge nächstes Jahr auslaufen, welche Vergütung hätte man danach?

Vielen Dank.

Muss man bei der Bahn ein AC durchlaufen?

Vielen Dank.

Vielleicht zumindest die erste Stelle? Vielen Dank!

WiWi Gast schrieb am 09.10.2022:

Hallo,

ich wäre interessiert an der Eingruppierung der Stellen

Job-Nr.: 129413
Job-Nr.: 123333
Job-Nr.: 110414
Job-Nr.: 126752

Vielen Dank!

WiWi Gast schrieb am 10.10.2022:

Hi,

kann mir jemand die Einstufung für folgende Stelle verraten?
139318

Vielen Dank im Voraus!

Push

WiWi Gast schrieb am 10.10.2022:

Hallo,

ich hätte Interesse an Eingruppierung dieser Stelle: 150162

Tausend Dank!

Push und vielen Dank :)

WiWi Gast schrieb am 13.10.2022:

Hallo,

ich hätte Interesse an Eingruppierung dieser Stelle: 150162

Tausend Dank!

Push und vielen Dank :)

601

Hallo, kann bitte jemand schauen wie diese Stellen eingruppiert sind?

149890
155120
155421
150894

Vielen Dank :)

Hallo zusammen,

Erhält jeder in der 602 Eingruppierung einen Bonus? Oder gibt es auch welche die komplett leer ausgehen?

WiWi Gast schrieb am 13.10.2022:

Hallo zusammen,

Erhält jeder in der 602 Eingruppierung einen Bonus? Oder gibt es auch welche die komplett leer ausgehen?

Jeder

Laut Auskunft von HR gibt es den Bonus für ab 602 aufwärts. D.h. 603 geht hier völlig leer aus.

Das betrifft nicht den Hunderter Extra-Energiegeld von der Bahn, sondern ich rede hier von der JAL, i.H.v. bis zu max. 20 % vom Gehalt.

WiWi Gast schrieb am 14.10.2022:

Hallo zusammen,

Erhält jeder in der 602 Eingruppierung einen Bonus? Oder gibt es auch welche die komplett leer ausgehen?

Jeder

WiWi Gast schrieb am 14.10.2022:

Laut Auskunft von HR gibt es den Bonus für ab 602 aufwärts. D.h. 603 geht hier völlig leer aus.

Das betrifft nicht den Hunderter Extra-Energiegeld von der Bahn, sondern ich rede hier von der JAL, i.H.v. bis zu max. 20 % vom Gehalt.

Hallo zusammen,

Erhält jeder in der 602 Eingruppierung einen Bonus? Oder gibt es auch welche die komplett leer ausgehen?

Jeder

Genau jeder ab der Gehaltstufe 602. Bin seit 09/22 auch 602er. Bekomme leider nur 4/12 bezahlt, obwohl ich schon Seit Mai 2020 bei der Bahn bin eben angefangen in der 603

WiWi Gast schrieb am 14.10.2022:

Laut Auskunft von HR gibt es den Bonus für ab 602 aufwärts. D.h. 603 geht hier völlig leer aus.

Das betrifft nicht den Hunderter Extra-Energiegeld von der Bahn, sondern ich rede hier von der JAL, i.H.v. bis zu max. 20 % vom Gehalt.

WiWi Gast schrieb am 14.10.2022:

Hallo zusammen,

Erhält jeder in der 602 Eingruppierung einen Bonus? Oder gibt es auch welche die komplett leer ausgehen?

Jeder

Ab der 602 bekommt die JAL. Ob du 100% bekommst hängt davon ab wann du als min 602er einsteigst.

WiWi Gast schrieb am 14.10.2022:

Laut Auskunft von HR gibt es den Bonus für ab 602 aufwärts. D.h. 603 geht hier völlig leer aus.

Das betrifft nicht den Hunderter Extra-Energiegeld von der Bahn, sondern ich rede hier von der JAL, i.H.v. bis zu max. 20 % vom Gehalt.

Hallo zusammen,

Erhält jeder in der 602 Eingruppierung einen Bonus? Oder gibt es auch welche die komplett leer ausgehen?

Jeder

20% bekommt niemand. Von 7 bis 14% ist alles möglich.

Wann steht denn offiziell Fest wie hoch der Bonus der JAL ist?

Guten Tag,

kann mir jemand bitte die Einstufung der folgenden Stelle nennen:

155794

Viele lieben Dank im Voraus :)

Bekommen nicht alle Berechtigten die gleichen %
Sprich alle z.b 12% oder ist das von irgendwas abhängig

WiWi Gast schrieb am 14.10.2022:

WiWi Gast schrieb am 14.10.2022:

Laut Auskunft von HR gibt es den Bonus für ab 602 aufwärts. D.h. 603 geht hier völlig leer aus.

Das betrifft nicht den Hunderter Extra-Energiegeld von der Bahn, sondern ich rede hier von der JAL, i.H.v. bis zu max. 20 % vom Gehalt.

Hallo zusammen,

Erhält jeder in der 602 Eingruppierung einen Bonus? Oder gibt es auch welche die komplett leer ausgehen?

Jeder

20% bekommt niemand. Von 7 bis 14% ist alles möglich.

WiWi Gast schrieb am 11.10.2022:

Hallo zusammen,

ich reihe mich mal ein. Kann mir jemand was zur Stelle 155719 sagen? Danke!

Ich versuchs noch mal, danke!

Guten Tag,

kann mir jemand bitte die Einstufung der folgenden Stelle nennen:

155794

Viele lieben Dank im Voraus :)

WiWi Gast schrieb am 14.10.2022:

Guten Tag,

kann mir jemand bitte die Einstufung der folgenden Stelle nennen:

155794

Viele lieben Dank im Voraus :)

606

WiWi Gast schrieb am 14.10.2022:

WiWi Gast schrieb am 11.10.2022:

Hallo zusammen,

ich reihe mich mal ein. Kann mir jemand was zur Stelle 155719 sagen? Danke!

Ich versuchs noch mal, danke!

604

WiWi Gast schrieb am 14.10.2022:

Laut Auskunft von HR gibt es den Bonus für ab 602 aufwärts. D.h. 603 geht hier völlig leer aus.

Das betrifft nicht den Hunderter Extra-Energiegeld von der Bahn, sondern ich rede hier von der JAL, i.H.v. bis zu max. 20 % vom Gehalt.

Hallo zusammen,

Erhält jeder in der 602 Eingruppierung einen Bonus? Oder gibt es auch welche die komplett leer ausgehen?

Jeder

20% bekommt niemand. Von 7 bis 14% ist alles möglich.

Bekommen eher Führungskräfte...Ab AT aufwärts

DB Buyer schrieb am 15.10.2022:

Laut Auskunft von HR gibt es den Bonus für ab 602 aufwärts. D.h. 603 geht hier völlig leer aus.

Das betrifft nicht den Hunderter Extra-Energiegeld von der Bahn, sondern ich rede hier von der JAL, i.H.v. bis zu max. 20 % vom Gehalt.

Hallo zusammen,

Erhält jeder in der 602 Eingruppierung einen Bonus? Oder gibt es auch welche die komplett leer ausgehen?

Jeder

20% bekommt niemand. Von 7 bis 14% ist alles möglich.

Bekommen eher Führungskräfte...Ab AT aufwärts

Was steht denn bei so einer Führungskraft unterm Strich so da? (Z.B. ein junger Teamleiter in klassischer interner Akademikerfunktion: also Finance, controlling, Vertrieb, Einkauf)

Hallo zusammen,

kann mir jemand die Eingruppierungen folgender Jobs nennen?
151250
151252
143237

Vielen Dank!

Hallo zusammen,

könnt ihr mir die Einstufungen folgender Jobs nennen?

151252
151250
143237

Ich danke euch vielmals! :)

Hi, könnten mir jemand die Eingruppierung der Stelle 148299 durchfunken.

Danke schonmal

Hallo ihr Lieben,

ich wäre super dankbar Informationen zu der Stelle 129413 zu erfahren.
Hat hier jemand die Eingruppierung oder könnte diese nachschauen?

Vielen Dank!

151252 601
151250 602
143237 602
148299 AT
129413 602

Danke!!

WiWi Gast schrieb am 17.10.2022:

151252 601
151250 602
143237 602
148299 AT
129413 602

Hallo,

interessiere mich für 149163 und 144973.
Welche Entgeltgruppen sind hier zugeordnet?

VG

Hallo zusammen,
ich interessiere mich für die 133604 und würde mich über eine Information zur Eingruppierung freuen.

So super, dass hier so schnell geantwortet wird. Ganz grosses Dankeschön an euch. Ich hab den grössten Teil des Threads durchgelesen und es ist wirklich sehr hilfreich gewesen. Dankeschön!

WiWi Gast schrieb am 15.10.2022:

DB Buyer schrieb am 15.10.2022:

Laut Auskunft von HR gibt es den Bonus für ab 602 aufwärts. D.h. 603 geht hier völlig leer aus.

Das betrifft nicht den Hunderter Extra-Energiegeld von der Bahn, sondern ich rede hier von der JAL, i.H.v. bis zu max. 20 % vom Gehalt.

Hallo zusammen,

Erhält jeder in der 602 Eingruppierung einen Bonus? Oder gibt es auch welche die komplett leer ausgehen?

Jeder

20% bekommt niemand. Von 7 bis 14% ist alles möglich.

Bekommen eher Führungskräfte...Ab AT aufwärts

Was steht denn bei so einer Führungskraft unterm Strich so da? (Z.B. ein junger Teamleiter in klassischer interner Akademikerfunktion: also Finance, controlling, Vertrieb, Einkauf)

110k + Dienstwagen (im Konzern), in den Geschäftsbereichen durchaus weniger

WiWi Gast schrieb am 11.10.2022:

Und ich habe auch noch eine Frage. Ich würde mich für 148140 interessieren.

Vielen Dank schon einmal :)

Würde mich immer noch sehr interessieren.

Mal eine allg. Frage:

Was glaubt ihr wie hoch die Tarifverhandlungen auslaufen?

Seht ihr irgendwelche Nachteile bei einer kleiner Tochter der DB AG anzufangen, insofern diese auch dem EVG Tarifvertrag anwendet? Also statt DB AG oder DB Netz bei zb DB Services, Instandhaltung, Systel oder Immobilien?

WiWi Gast schrieb am 18.10.2022:

Seht ihr irgendwelche Nachteile bei einer kleiner Tochter der DB AG anzufangen, insofern diese auch dem EVG Tarifvertrag anwendet? Also statt DB AG oder DB Netz bei zb DB Services, Instandhaltung, Systel oder Immobilien?

Nein, gibt keinen. Es gibt aber auch keine wirklichen "Vater- und Tochtergesellschaften" bei der DB AG noch einen einheitlichen EVG-Tarifvertrag. Gerade die großen Gesellschaften des Kerngeschäfts haben meist die schlechtesten EVG-Tarifverträge, DB Fahrwege schießt dort den Vogel ab, fast genauso beschissen wie DB Zeitarbeit. Systel und Immobilien haben hingegen die besten EVG-Tarifverträge. Alles ein (absichtlich) völlig unübersichtliches Tarif-Gemauschel und Geklüngel innerhalb des Konzerns je nach Größe, Lobby und Arbeitsmarktlage.

149163 604
144973 602
133604 601

WiWi Gast schrieb am 18.10.2022:

Seht ihr irgendwelche Nachteile bei einer kleiner Tochter der DB AG anzufangen, insofern diese auch dem EVG Tarifvertrag anwendet? Also statt DB AG oder DB Netz bei zb DB Services, Instandhaltung, Systel oder Immobilien?

Systel ist super, Rest ist okay. Nachteil ggfs. geringere Sichtbarkeit bei anderen Services (kenne ich von DB Vertrieb), geringere Budgets und Weiterentwicklungsoptionen (abseits des Stellenwechsels).

DB Systel GmbH - Tendenziell mit bzw. die höchsten Tarife (im Band sind auch noch über 100k möglich bei 39h) im ganzen Konzern.

WiWi Gast schrieb am 18.10.2022:

Seht ihr irgendwelche Nachteile bei einer kleiner Tochter der DB AG anzufangen, insofern diese auch dem EVG Tarifvertrag anwendet? Also statt DB AG oder DB Netz bei zb DB Services, Instandhaltung, Systel oder Immobilien?

2 Fragen:

1. Kann einer von euch beurteilen, ob die JAL für die Entgeltgruppen 601 + 602 unter dem Deckmantel Inflationsausgleichsprämie ausgezahlt werden kann? Oder ein Teil der JAL offiziell als Inflationsausgleichprämie und Rest offiziell als JAL?

2. Tarifvertrag läuft zum Ende Februar aus. Wenn ich intern wechsel (auf 602). Den Vertrag im Januar unterschreibe mit Start 01.04. Bekomme ich die tarifliche Lohnerhöhung auch? Auch unabhängig davon, wann die Einigung über einen neuen Tarif getroffen wird (vor oder nach dem Start)? Da es in der Entgeltgruppe keine Stufen gibt möchte ich folgendes Szenario ausschließen: Auf 65.000 geeinigt und Vertrag unterschrieben. Bis zum Start gibt es eine tarifliche Erhöhung, die ich aber nicht bekomme.

Guten Morgen,
ich würde mich über folgende Eingruppierungen freuen.
132982
136009
156912
Dankeschön:)

WiWi Gast schrieb am 19.10.2022:

2 Fragen:

1. Kann einer von euch beurteilen, ob die JAL für die Entgeltgruppen 601 + 602 unter dem Deckmantel Inflationsausgleichsprämie ausgezahlt werden kann? Oder ein Teil der JAL offiziell als Inflationsausgleichprämie und Rest offiziell als JAL?

2. Tarifvertrag läuft zum Ende Februar aus. Wenn ich intern wechsel (auf 602). Den Vertrag im Januar unterschreibe mit Start 01.04. Bekomme ich die tarifliche Lohnerhöhung auch? Auch unabhängig davon, wann die Einigung über einen neuen Tarif getroffen wird (vor oder nach dem Start)? Da es in der Entgeltgruppe keine Stufen gibt möchte ich folgendes Szenario ausschließen: Auf 65.000 geeinigt und Vertrag unterschrieben. Bis zum Start gibt es eine tarifliche Erhöhung, die ich aber nicht bekomme.

Auf der sicheren Seite bist du vermutlich nur, wenn du zum 1.2.23 anfängst, um dann zum 1.4 die Erhöhung zu bekommen. Wenn du die 65k verhandelst und zum 1.4.23 einsteigst werden diesen nicht angepasst.

Hallo,

kann mir jemand sagen, wie die Eingruppierung bei folgender Stelle aussieht:
156822 - Referent Geschäftsentwicklung DB SuS

VG

Würde gern die Eingruppierung für die Stelle 139251 erfahren. Vielen Dank

Hallo, kann mir bitte jemand die Eingruppierung der Stelle

Job-Nr.: 102740

nennen? Und wie sieht in der Realität der "Wo du willst Job" aus? Ist das nettes blabla und am Ende vollständig abhängig vom Wohlwollen des direkten Vorgesetzten? Oder wird das auch richtig gelebt und funktioniert?

Vielen Dank!

WiWi Gast schrieb am 20.10.2022:

Hallo, kann mir bitte jemand die Eingruppierung der Stelle

Job-Nr.: 102740

nennen? Und wie sieht in der Realität der "Wo du willst Job" aus? Ist das nettes blabla und am Ende vollständig abhängig vom Wohlwollen des direkten Vorgesetzten? Oder wird das auch richtig gelebt und funktioniert?

Vielen Dank!

Wo du willst ist gar nicht so unwahr, weil du bei diesen Stellen etwas Home Office hast und der große Rest fast immer auf An- und Abreisetätigkeit/Hotels basiert, entweder deutschlandweit oder in den unterteilten Netzbezirken.

Würde auch gern die Eingruppierung für die Stelle 148118 erfahren.

Vielen Dank!

Wie sieht denn aktuell die Lage bei der DB aus?
Stellen die noch ein und ist der Job sicher (frage wegen der Probezeit - falls ein Wechsel stattfinden sollte)?
Oder sind das mittlerweile auch einfach "Alibi"-Stellen, die einfach ausgeschrieben, aber nicht besetzt werden

WiWi Gast schrieb am 20.10.2022:

Wie sieht denn aktuell die Lage bei der DB aus?
Stellen die noch ein und ist der Job sicher (frage wegen der Probezeit - falls ein Wechsel stattfinden sollte)?
Oder sind das mittlerweile auch einfach "Alibi"-Stellen, die einfach ausgeschrieben, aber nicht besetzt werden

Die Stellen werden intern und ggf. extern ausgeschrieben. Da sind keine Alibi-Stellen dabei, die DB braucht die fähigen MitarbeiterInnen. Ich würde von einem sehr sicheren Job ausgehen. Der limitierende Faktor der Probezeit bist im Regelfall du selbst, sprich du must schon was für dein Geld leisten.

Wie viel kann ich bei der DB Systel mit 3 Jahren Berufserfahrung bei einer 602 Stelle verlangen?
Grundgehalt ohne Bonus

TG 7 Ich korrigiere

WiWi Gast schrieb am 21.10.2022:

TG 7 Ich korrigiere

Irgendwas zwischen 60 und 85 Allin also durch 14,5 teilen dann hast du dein Monatsbandentgelt, würde 10% drauf legen damit du dich dann auf deinen Zielwert runterhandeln kannst

WiWi Gast schrieb am 21.10.2022:

TG 7 Ich korrigiere

Irgendwas zwischen 60 und 85 Allin also durch 14,5 teilen dann hast du dein Monatsbandentgelt, würde 10% drauf legen damit du dich dann auf deinen Zielwert runterhandeln kannst

Das ist quatsch! Bei der Bahn kannst du dein Fixum in 12, 12,5 oder 13 Gehälter aufteilen. Deinen Bonus kannst du nicht verhandeln, denn der ist vom Unternehmensergebnis abhängig. Du wirst irgendwas zwischen 5-20% (meistens eher zwischen 7 und 12 %) als Bonus on Top bekommen. Von 14,5 Gehältern habe ich noch nie etwas gehört.

WiWi Gast schrieb am 20.10.2022:

Hallo, kann mir bitte jemand die Eingruppierung der Stelle

Job-Nr.: 102740

nennen? Und wie sieht in der Realität der "Wo du willst Job" aus? Ist das nettes blabla und am Ende vollständig abhängig vom Wohlwollen des direkten Vorgesetzten? Oder wird das auch richtig gelebt und funktioniert?

Vielen Dank!

Wo du willst ist gar nicht so unwahr, weil du bei diesen Stellen etwas Home Office hast und der große Rest fast immer auf An- und Abreisetätigkeit/Hotels basiert, entweder deutschlandweit oder in den unterteilten Netzbezirken.

Richtig, mit diversen Fahrten zu deinem Teamstandort wo auch immer der konkret ist, ist zu rechnen.

148118 603
139251 601
156822 602
102740 JN2

Hallo zusammen,

ich würde mich über eine Auskunft zur Job-Nr. 155596 freuen.
Wie wird diese Stelle intern bewertet?

Beste Grüße

WiWi Gast schrieb am 21.10.2022:

WiWi Gast schrieb am 21.10.2022:

TG 7 Ich korrigiere

Irgendwas zwischen 60 und 85 Allin also durch 14,5 teilen dann hast du dein Monatsbandentgelt, würde 10% drauf legen damit du dich dann auf deinen Zielwert runterhandeln kannst

Das ist quatsch! Bei der Bahn kannst du dein Fixum in 12, 12,5 oder 13 Gehälter aufteilen. Deinen Bonus kannst du nicht verhandeln, denn der ist vom Unternehmensergebnis abhängig. Du wirst irgendwas zwischen 5-20% (meistens eher zwischen 7 und 12 %) als Bonus on Top bekommen. Von 14,5 Gehältern habe ich noch nie etwas gehört.

Hier geht es um DB Systel. Ansonsten hast du Recht

Hauptsächlich blabla...

Kann durchaus sein, dass dein Boomer-Chef dich einmal die Woche vor Ort sehen möchte. Wenn du dann in Hamburg wohnst und das Team in FFM sitzt, viel Spaß. Außerdem bist du dann quasi auf die Stelle gebunden, was ist, wenn du nach 2-3 Jahren intern wechseln möchtest? Unwahrscheinlich, dass der neue Job auch ein Wo-Du-Willst-Job ist.

Außerdem weiß man nie, wie sich diese Jobs entwickeln. Ich bin seit anfang des Jahres bei der DB, zuerst hieß es hier HO soviel ihr wollt, nun sagt der Chef plötzlich 2 Tage pro Woche vor Ort bitte.

WiWi Gast schrieb am 20.10.2022:

Hallo, kann mir bitte jemand die Eingruppierung der Stelle

Job-Nr.: 102740

nennen? Und wie sieht in der Realität der "Wo du willst Job" aus? Ist das nettes blabla und am Ende vollständig abhängig vom Wohlwollen des direkten Vorgesetzten? Oder wird das auch richtig gelebt und funktioniert?

Vielen Dank!

Hallo zusammen,

könnt Ihr mir schreiben, wie die Stelle 155596 eingruppiert ist?

Besten Dank und Grüße

WiWi Gast schrieb am 21.10.2022:

TG 7 Ich korrigiere

Irgendwas zwischen 60 und 85 Allin also durch 14,5 teilen dann hast du dein Monatsbandentgelt, würde 10% drauf legen damit du dich dann auf deinen Zielwert runterhandeln kannst

Das ist quatsch! Bei der Bahn kannst du dein Fixum in 12, 12,5 oder 13 Gehälter aufteilen. Deinen Bonus kannst du nicht verhandeln, denn der ist vom Unternehmensergebnis abhängig. Du wirst irgendwas zwischen 5-20% (meistens eher zwischen 7 und 12 %) als Bonus on Top bekommen. Von 14,5 Gehältern habe ich noch nie etwas gehört.

Doch bei systel gibt es die 14,5 Gehälter

WiWi Gast schrieb am 21.10.2022:

TG 7 Ich korrigiere

Irgendwas zwischen 60 und 85 Allin also durch 14,5 teilen dann hast du dein Monatsbandentgelt, würde 10% drauf legen damit du dich dann auf deinen Zielwert runterhandeln kannst

Bezieht sich dein Allin samt Bonus? Meine Frage war nämlich wie viel ich ohne Bonus verlangen könnte

WiWi Gast schrieb am 23.10.2022:

TG 7 Ich korrigiere

Irgendwas zwischen 60 und 85 Allin also durch 14,5 teilen dann hast du dein Monatsbandentgelt, würde 10% drauf legen damit du dich dann auf deinen Zielwert runterhandeln kannst

Bezieht sich dein Allin samt Bonus? Meine Frage war nämlich wie viel ich ohne Bonus verlangen könnte

Verlangen kann man viel, solange die Stelle aber eine (Ziel) Eingruppierungsstufe hat, lässt die DB sich auf keine Basargeschäfte ein. Der abzugebende Gehaltswunsch dient einzig allein zur Einstufung des Realitätssinns und des Charakters vom Bewerber und damit zur Filterung.

Hallo,

ich würde mich über eine Info zur Eingruppierung für Stelle 179638 freuen.

Besten Dank

Hallo,

wer kann mir was über die Stelle sagen? Danke!

154315

Hallo zusammen,

kann jemand etwas zur Eingruppierung der Stelle 155895 sagen?

Danke und viele Grüße

Hallo,

kann mir jemand bei der Stelle 155895 weiterhelfen?

Danke vorab!

WiWi Gast schrieb am 24.10.2022:

Hallo,

kann mir jemand bei der Stelle 155895 weiterhelfen?

Danke vorab!

602

WiWi Gast schrieb am 24.10.2022:

Hallo,

wer kann mir was über die Stelle sagen? Danke!

154315

TG4

WiWi Gast schrieb am 24.10.2022:

Hallo,

ich würde mich über eine Info zur Eingruppierung für Stelle 179638 freuen.

Besten Dank

602

WiWi Gast schrieb am 22.10.2022:

Hallo zusammen,

könnt Ihr mir schreiben, wie die Stelle 155596 eingruppiert ist?

Besten Dank und Grüße

ATE

ATE bedeutet geldtechnisch was ca?

WiWi Gast schrieb am 24.10.2022:

Hallo zusammen,

könnt Ihr mir schreiben, wie die Stelle 155596 eingruppiert ist?

Besten Dank und Grüße

ATE

WiWi Gast schrieb am 24.10.2022:

Hallo,

ich würde mich über eine Info zur Eingruppierung für Stelle 179638 freuen.

Besten Dank

602

Vielen Dank für die rasche Antwort.

WiWi Gast schrieb am 24.10.2022:

Hallo zusammen,

könnt Ihr mir schreiben, wie die Stelle 155596 eingruppiert ist?

Besten Dank und Grüße

ATE

Vielen Dank für die Information. :-)

Hallo zusammen,

kann jemand netterweise was zur Stelle 149446 sagen?
Wie hoch ist diese eingestuft (Jahresbrutto all in)?

Sorry, kenne mich mit den Gehaltsstrukturen der DB null aus...

Liebe Grüße
Al

al_capone schrieb am 25.10.2022:

Hallo zusammen,

kann jemand netterweise was zur Stelle 149446 sagen?
Wie hoch ist diese eingestuft (Jahresbrutto all in)?

Sorry, kenne mich mit den Gehaltsstrukturen der DB null aus...

Liebe Grüße
Al

603 - EVG Entgelttabelle googeln. Bonuszahlung erst ab 602

WiWi Gast schrieb am 25.10.2022:

al_capone schrieb am 25.10.2022:

Hallo zusammen,

kann jemand netterweise was zur Stelle 149446 sagen?
Wie hoch ist diese eingestuft (Jahresbrutto all in)?

Sorry, kenne mich mit den Gehaltsstrukturen der DB null aus...

Liebe Grüße
Al

603 - EVG Entgelttabelle googeln. Bonuszahlung erst ab 602

Danke vielmals!
Gerade nachgeschaut: Wow, ist doch tatsächlich gehaltsmäßig echt ein Witz... dafür, dass ein Studium + BE gefordert wird.

Hallo zusammen,

könnt Ihr mir schreiben, wie die Stelle 146841 eingruppiert ist?

Vielen Dank! :)

Hallo zusammen,

Kann mir jemand verraten, wie

148140

eingruppiert ist?

Vielen Dank! :)

al_capone schrieb am 25.10.2022:

WiWi Gast schrieb am 25.10.2022:

al_capone schrieb am 25.10.2022:

Hallo zusammen,

kann jemand netterweise was zur Stelle 149446 sagen?
Wie hoch ist diese eingestuft (Jahresbrutto all in)?

Sorry, kenne mich mit den Gehaltsstrukturen der DB null aus...

Liebe Grüße
Al

603 - EVG Entgelttabelle googeln. Bonuszahlung erst ab 602

Danke vielmals!
Gerade nachgeschaut: Wow, ist doch tatsächlich gehaltsmäßig echt ein Witz... dafür, dass ein Studium + BE gefordert wird.

Es ist eine klassische Einstiegsstelle - dafür ist das Gehalt schon angemessen. Es wird übrigends entweder ein Studium oder BE erwartet. BE ist natürlich immer ideal.

Würde mich über eine Info zur folgenden Nummer freuen:
Job-Nr.: DBZ-7435

Hallo,

könntet ihr mir die Eingruppierung der Stellen verraten:

145590
136983
154929
150693

Vielen Dank!