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Tipp der Woche von WiWi-TReFF

StepStone Gehaltsreport 2018: Wirtschaftsingenieure und Wirtschaftsinformatiker sind Topverdiener

Stepstone Gehaltsreport 2018: Das Bild zeigt zwei Lego-Männchen Frau und Mann im Anzug (Wirtschaftsingenieurin und Wirtschaftsinformatiker) vor einem Computer.

Fachkräfte und Führungskräfte mit einem Studienabschluss in Wirtschaftsingenieurwesen und Wirtschaftsinformatik verdienen ausgezeichnet. Mit einem durchschnittlichen Jahresgehalt von 70.231 Euro liegen die Wirtschaftsingenieur hinter Medizin und Jura auf Platz drei der zurzeit lukrativsten Studiengänge. Die Wirtschaftsinformatiker verdienen mit 69.482 Euro ähnlich gut und sind hinter den Ingenieuren auf Rang fünf im StepStone Gehaltsreport 2018. Mit einem Abschluss in BWL, VWL oder Wirtschaftswissenschaften sind die Gehälter als Key Account Manager mit 75.730 Euro und als Consultant mit 67.592 Euro am höchsten.

Neue Beiträge bei WiWi-TReFF

WHU Private-Equity-Conference: A New Era of Private Equity – Creating Long-Term Value Through Impact Investing

Campus for Finance – WHU Private Equity Conference 2022

Vom 10.-11. März 2022 findet die 17. Campus for Finance – WHU Private Equity Conference unter dem Thema “A New Era of Private Equity – Creating Long-Term Value Through Impact Investing“ in Vallendar bei Koblenz statt. Sie wird von der studentischen Initiative "Campus for Finance" der WHU – Otto Beisheim School of Management veranstaltet. Über WiWi-TReFF erhalten Wirtschaftsstudierende 25 Prozent Ermäßigung für die Konferenz. Die Bewerbungsfrist endet am 3. März 2022.

Führungseigenschaften: Kompass mit Deutschlandfahne und Manager.

Weltspitze: Deutsche Top-Manager am zukunftsfähigsten

Die Mehrheit von Investoren bewertet deutsche Top-Manager als geeignet, die Probleme der Zukunft zu lösen. In keinem anderen Land ist das Vertrauen der Investoren in die Führungskräfte größer. In China dagegen glauben 82 Prozent der Investoren nicht an die Zukunftsfähigkeit der Manager. In den USA bezweifeln dies immerhin 70 Prozent, so das Ergebnis einer Management-Studie der Personalberatung Korn-Ferry.

Ein rotes Stoppschild symbolisiert das Ende der Covid-19 Impfpflicht in Tschechien.

Tschechien stoppt Impfpflicht

Nach massiven Protesten und drohender Kündigungen aus dem Gesundheitswesen, der Pflege sowie tausender Staatsbediensteten aus Armee, Polizei, Feuerwehr und Rettungsdienst nimmt Tschechien die Impfpflicht für bestimmte Berufsgruppen und Personen über 60 Jahre zurück. Der tschechische Premierminister Petr Fiala erklärte in einer Pressekonferenz: "Die Impfung gegen Covid-19 wird nicht verpflichtend sein." "Wir finden keine Gründe für eine Impfpflicht und wir wollen die Gräben in der Gesellschaft nicht vertiefen.", erläuterte Fiala die Position der Regierung zur Impfpflicht.

Aktuell im Forum

49 Kommentare

Aufnahmetest WU Wien

WiWi Gast schrieb am 07.05.2024: Hey, hab mich auch für das WS beworben. Gibt es schon eine Gruppe? Falls nicht, könnte ich eine erstellen. Ich heiße auf Insta: st1phan. ...

374 Kommentare

Horvath & Partners Gehaltsentwicklung?

WiWi Gast

Wirtschaftsingenieurin schrieb am 01.05.2024: Hast du vielleicht First Hand Infos bezüglich Einstiegsgehälter mit Master? ...

265 Kommentare

Gehalt KFW / DEG / IPEX

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 02.05.2024: Das ist nicht korrekt. Die 90k wären ungefähr die Untergrenze des Gehaltsbands. Wenn du mehr als 5 Jahre relevante Berufserfahrung hast kannst du gut und gerne 1 ...

11 Kommentare

Geeigneter Master für HF/IB Quant Karriere

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 23.06.2021: Was ein Schwachsinn von "compsci sind zu schlecht mathematisch aufgestellt". Gerade als PhD in Computer Science bist du mit einer der Fähig ...

73 Kommentare

Re: LMU - Master BWL Eingangsklausur

WiWi Gast

Hi, ich hätte auch Interesse, mich auszutauschen :) Falls jemand die Skripte hat, würde ich mich auch sehr freuen, wenn er/sie sich bei mir meldet. Würde mir sehr helfen, danke!

13 Kommentare

Master-Studium Finance & Accounting FOM Köln - Tipps

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 02.01.2016: Die Frage hier ist nach dem Master, nicht nach dem Bachelor. Der Bachelor ist pipi, der Master ist dagegen viel anspruchsvoller. ...

92 Kommentare

Nova vs CBS vs Mannheim

WiWi Gast

Push

92 Kommentare

Was ist schwieriger, BWL an der Uni oder Maschinenbau an der FH?

WiWi Gast

Die Ausgangsfrage war: Welches Studium ist anspruchsvoller? Und da die Antwort ganz klar: Maschinenbau. Ich habe beides studiert, damit ich breiter aufgestellt bin. Und nun..Ende der Diskussion. Ent ...

46 Kommentare

SAP Einstiegsgehalt

WiWi Gast

push. wie hoch wäre das Gehalt mit Masterabschluss?

17 Kommentare

Targobank, hat sich was getan? - Gehalt, Arbeitszeit, Arbeitsklima

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 30.04.2024: Hat niemand insights hierzu? 😞

325 Kommentare

Was bereut ihr so im Leben ?

WiWi Gast

Die Geschichte ist das Lustigste und Traurigstes zugleich, was ich hier seit langem gelesen habe. Also 10/10 WiWi Gast schrieb am 13.05.2024: ...

42 Kommentare

PE oder Infrastructure

WiWi Gast

Und dafür bekomme ich im Gegensatz zu dir carried interest. WiWi Gast schrieb am 13.05.2024: ...

1 Kommentare

Mercer Interview

WiWi Gast

Hi, hat jemand in der letzten Zeit im Bewerbungsprozess bei Mercer ein (Video)Interview absolviert und könnte ggf. etwas berichten? Geht konkret um die Position als Investment Consultant in München.

323 Kommentare

Deutschland ein Niedriglohnland?

wfitrader09

WiWi Gast schrieb am 20.07.2023: Hier bei min 9.30 youtu.be/-rAeD5AD1z4?si=QU4bY-B0UfJxFHFW Deutschland hat z.B. 60% höhere Baukosten als Österreich und Polen. Wir bauen die teuersten und häss ...

18 Kommentare

UBS Online Test Einladung

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 13.05.2024: Kriegt jeder

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Special:

Neue Link-Tipps von WiWi-TReFF

Das Renditedreieck mit den DAX-Renditen der letzten 50 Jahre zeigt die langfristige Entwicklung der Aktienanlage in deutsche Standardwerte.

DAI-Renditedreieck

Das DAI-Renditedreieck des Deutschen Aktieninstituts veranschaulicht die historische Renditeentwicklung der Geldanlage in Aktien. Das Rendite-Dreieck visualisiert die Kurs- und Dividendenentwicklung in Aktien des DAX über Zeiträume von einem bis zu 50 Jahren. Historisch betrachtet lagen die jährlichen Renditen für Anlagezeiträume von 20-Jahren im Schnitt bei rund 9 Prozent. Das eingesetzte Vermögen verdoppelte sich bei dieser Wertentwicklung etwa alle 8 Jahre.

KMU-Personalarbeit-Studien  kleine-und-mittlere Unternehmen

KOFA.de – Portal zur Personalarbeit in kleinen und mittleren Unternehmen (KMU)

Das Portal KOFA.de hilft kleinen und mittleren Unternehmen dabei, ihre Personalarbeit zu verbessern. Ziel des Kompetenzzentrums Fachkräftesicherung (KOFA) ist es, zentraler Ansprechpartner zur Personalarbeit und Fachkräftesicherung für kleine und mittlere Unternehmen (KMU) zu sein. KOFA bietet Hilfe bei der Auswahl, Planung und Umsetzung von Maßnahmen in der Personalarbeit.

Neue Literatur-Tipps von WiWi-TReFF

Studie Cover Berufsstart Gehalt + Bewerbung

Gehaltsvorstellung: Wunschgehälter von Wirtschaftswissenschaftlern sinken

Die Zeiten ändern sich: Absolventen der Wirtschaftswissenschaften und Ingenieurwissenschaften haben ihre Erwartungen beim Einstiegsgehalt gesenkt. Das hat die Studie "Attraktive Arbeitgeber" der Jobbörse Berufsstart.de ergeben. Demnach wollen Wirtschaftswissenschaftler zwischen 35.000 und 40.000 Euro Jahresgehalt, Ingenieure wünschen sich zwischen 45.000 und 50.000 Euro Einstiegsgehalt.

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