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Kategorie: Karriere

Ein Werbeplakat mit einer jungen Frau und der Schrift "Meine Karriereleiter bau ich lieber selbst".

Tipps um erfolgreich Karriere zu machen

Was sind aktuelle Karriere-Trends. Was eine gesunde Karriere? Welche Tipps helfen bei einer Promotion und Wissenschaftskarriere? Wie lassen sich Kinder und Karriere vereinbaren? Wie gelingt der Wiedereinstieg nach Elternzeit oder Krankheit? Welche Tricks helfen bei Jobwechsel oder Kündigung? Wann und wo lohnen sich Aufbaustudium, Fortbildung oder MBA-Studium für die Kariere? Welche Unternehmen bieten eine Auslandskarriere? Welche Karriere-Netzwerke gibt es? Was macht Führungskräfte erfolgreich?

Tipps zu Karriere

Work-Life-Balance für MBA-Studenten so wichtig wie Karriere

Aufnahme von hinten wie ein Kleinkind mit Sonnenschutzhut am Finger des Vaters läuft.

Work-Life-Balance ist unter MBA-Studierenden der USA nicht nur ein Frauen-Thema. Auch jedem zweiten Mann sind seine Lebensprioritäten wichtiger als die berufliche Karriere. Fast 70 Prozent der jungen MBA-Studenten und MBA-Absolventen möchte zwar Karriere bis ins Topmanagement machen aber auch ein erfülltes, facettenreiches Leben führen. Prestige und ein Top-Gehalt sind dabei weniger wichtig als die persönlichen Ziele. Unternehmen und Universitäten müssen sich auf diese neuen Bedürfnisse einstellen. Zu diesem Ergebnis kommt eine aktuelle Studie der Managementberatung Bain & Company nach der Befragung von 1.500 MBA-Studenten und MBA-Absolventen in den USA.

Aktuell im Forum

83 Kommentare

DBA an Triagon Akademie (Malta)

WiWi Gast

also ich habe kein DBA bei Triagon gemacht aber habe meinen Master vor kurzem abgeschlossen. Vorher hatte ich meinen Master bei der IST gemacht und auf Triagon gewechselt. Ganz ehrlich, das Lernniveau ...

9 Kommentare

WP Examen Prüfungswesen August 2024

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 18.06.2024: Sehe ich anders. Die oben genannten sollten sitzen. Es kommen immer Teilaufgaben wo du damit Punkte mitnehmen kannst. Und abgesehen davon sollten die oben genann ...

22 Kommentare

Jobaussichten in 2 Jahren

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 13.06.2024: Das hat man schon immer realisiert. Mercedes hat die bittere Erfahrung gemacht gegen Lexus in den 80-90er und musste fast Insolvenz beantragen, weil sie den Markt ...

2 Kommentare

Volkswagen Consulting - Gehalt & WLB

WiWi Gast

Push! Gibt es hier Erfahrungen zu den Themen?

2 Kommentare

Beste Big4 Audit Abteilungen

WiWi Gast

Also am besten ist natürlich Wealth Management, weil dort die Kunden Rolex tragen.

63 Kommentare

Glück im Audit finden. Aber wie??

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 26.04.2024: Absolute Red Flag. Wenn ich bei Dir am prüfen wäre und mir diese Meinung bekannt wäre, könntest Du Dich auf einen Haufen Extraarbeit einstellen. ...

15 Kommentare

Wechsel als WP zu IB/VC/PE

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 06.06.2024: Push weil ähnliche Situation, allerdings noch vor Schreiben des Exams ...

163 Kommentare

Inwiefern unterscheidet sich BDO von den Big4?

WiWi Gast

push - gibts weitere erfahrungen zur bdo ?

49 Kommentare

Ebner Stolz TAS/Corporate Finance

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 15.05.2024: „EY, PWC, Deloitte eher als bei KPMG“ Aha das sagst du, weil du bei allen viern gearbeitet hast ? ...

2 Kommentare

Relevanz Stellenbezeichnung

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 17.06.2024: Hey, die Beförderung solltest du als zwei Stationen angeben, sodass die Beförderung auch ersichtlich ist. Ansonsten ist es nur eine Frage, wie du d ...

291 Kommentare

Tesla vs. Daimler/BMW/Audi

WiWi Gast

1. Doch, tun sie natürlich schon. Vor allem die China/Asien Vorstände. Zusammenarbeit VW und XPENG vor allem für zügigeres Time-to-Market. Die weltweite Expansion ist ein Desaster, das stimmt. Spielt ...

42 Kommentare

Lohnt sich BCG Platinion für mich?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 17.06.2024: Man schaue sich nur die Profile der Leute auf Linkedin an und hat seine Antwort. Sind nicht mal T3 Niveau. ...

2 Kommentare

Steuerkenntnisse erhalten

WiWi Gast

Also Tax Academy kannst den Vorkurs machen. Es arbeiten auch mittlerweile ziemlich viele Großkanzleien mit denen zusammen. Kosten sind mit ca. 800 EUR (ggfs. auf Ratenzahlung) überschaubar. Bezügl ...

81 Kommentare

Inverto aktuelles Einstiegsgehalt?

WiWi Gast

Push, wie sind Chancen mit reinem Industrieprofil? Think Master, Trainee + anschließende Einkaufsstelle mit XX Millionen Budget? Gesamtzeit im Einkauf 5 Jahre inkl. Trainee (Pharma)

16 Kommentare

Welche Beratung für langfristige Karrieremöglichkeiten?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 17.06.2024: Natürlich nicht. Viel zeitintensiver aufgrund der Thematik und der Tatsache, dass oftmals nicht viel Zeit übrig bleibt, um ein Business zu retten ...

Neue Beiträge zu Karriere

Ein Schild mit der Aufschrift "Exit - Thank you for Visiting" symbolisiert das Thema der Abfindung für die Mitarbeiterzufriedenheit.

Abfindung für eigene Kündigung steigert Mitarbeiterzufriedenheit

Der Ansatz klingt zunächst unlogisch: Amazon gibt seinen Mitarbeitern in den USA die Möglichkeit, zu kündigen und dabei noch bis zu 5.000 Dollar Abfindung zu kassieren. Die einzige Bedingung: Sie dürfen sich nicht noch einmal dort bewerben. Warum der Konzern das anbietet und wieso das sinnvoll sein kann, kommentiert Sven Hennige, Senior Managing Director Central Europe & France bei Robert Half.

Special:

Ein Werbeplakat mit einer jungen Frau und der Schrift "Meine Karriereleiter bau ich lieber selbst".

Abi, Uni, Chefetage? - Fachkräfte mit Fortbildung machen Akademikern Konkurrenz

Wer Karriere machen will, muss nicht unbedingt studieren. Fachkräfte mit einer beruflichen Weiterbildung wie beispielsweise dem Meister oder Fachwirt liegen beim Einkommen, der Führungsverantwortung und den Arbeitsmarktperspektiven mit den Hochschulabsolventen oft gleichauf. „Berufliche Fortbildung lohnt sich“, lautet entsprechend das Fazit einer aktuellen DIHK-Studie.

Link-Tipps zu Karriere

Literatur-Tipps zu Karriere

Cover des E-Book-Ratgebers "Familie UND Führungsposition" der Initative Erfolgsfaktor Familie

E-Book: Familie UND Führungsposition

Der Leitfaden richtet sich an Beschäftigte mit Kindern oder pflegebedürftigen Angehörigen, die in einer Führungsposition sind und mehr Freiraum für die Familie brauchen. Er zeigt, wie sich Führungsaufgaben und Familie vereinbaren lassen und welche Arbeitsmodelle und Maßnahmen im Berufsalltag dabei helfen, Familie und berufliches Fortkommen unter einen Hut zu bringen.

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