DieManager von Morgen WiWi-TReFF.de - Zeitung & Forum für Wirtschaftsstudium & Karriere
Magazin Zeitung Kommentare Forum
WiWi-TReFF Forum / Berufseinstieg / Berufsleben

Forum: Berufsleben

Berufseinstiegsforum Berufsleben: HELP - Eine Bürotasse zeigt ein Männchen hinter einem Aktenberg, das um Hilfe ruf.

Tipps & Talk zu Business und Büroalltag

Was erwartet mich im Berufsleben? Was gehört zum Büroalltag? Welche Tipps für das Berufsleben helfen beim Berufseinstieg? Wie sieht der Arbeitsalltag von Führungskräften aus? Welche Tipps helfen bei Geschäftsreisen, Geschäftsessen, Langeweile oder drohendem Burnout? Wie gelingt der Smalltalk mit Geschäftspartnern und Kollegen? Wie ist das Arbeitsleben als Unternehmensberater? Wie ist der Arbeitsalltag im Investment Banking? Wie ist das Arbeiten im Home-Office? Wer kennt gute Stories und Bürosprüche? Das WiWi-TReFF-Forum "Berufsleben" dient dem Erfahrungsaustausch.

Diskussionen: 1227 Kommentare

Beiträge: 33523 Kommentare

Diskussionen in Berufsleben

Laufende Neueste Beliebte
149 Kommentare
BerufslebenM&A

Investmentbanking-Lifestyle

WiWi Gast

Speziell geht es um M&A in FFM. Braucht man da ein Auto? Fährt man mit Bus/Bahn hin? Schließlich wird man ja mit dem Taxi nach Hau ...

17 Kommentare
BerufslebenBürojob

Raus aus der Büroarbeit

WiWi Gast

Bin ich hier der einzige oder geht jemandem von Euch die Büroarbeit auf die Nerven. Ich mache gerade ein Duales Studium in einem k ...

2 Kommentare
BerufslebenAuto

Advisory Fahrzeug

WiWi Gast

Moin, Muss man zum Einstieg ein KFZ haben oder macht ihr alles mit bus&bahn? Taxi wird auch oft erwähnt, wer zahlt das? Gr ...

1 Kommentare
BerufslebenAuto

Advisory Fahrzeug

WiWi Gast

Hallo zusammen, mal ne ganz banale Frage: Wenn man beispielsweise bei den Big4 im Advisory Bereich unter kommt, braucht man d ...

2 Kommentare
BerufslebenForum

Nachtthread

WiWi Gast

Noch jemand wach? Was sind denn englischsprachige Äquivalente zu diesem Forum? Bifi bifi

23 Kommentare
BerufslebenUB

Re: Realität vs. Forum

WiWi Gast

Hallo liebe WiWi-Treff Gemeinde, ich nutze das Forum hier schon sehr lange (seit 2008) und mir fällt zunehmend eine steigende A ...

1 Kommentare
BerufslebenSCM

Alltag Supply Chain Manager

WiWi Gast

Hey zusammen, studiere im Master BWL mit Schwerpunkt Supply Chain Management. Leider habe ich bisher nur Erfahrung im Vertrieb, ...

27 Kommentare
BerufslebenDAX

Re: Wechsel zu Dax30?

WiWi Gast

Hallo zusammen, kurz zu mir: 25j, Bachelor mit der Note 2,0 in WiInfo ich bin seit sechs Monaten in der Gesundheitsbranche ...

7 Kommentare
BerufslebenIB

Hauptsache anpassen?

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 18.11.2018: Genauso wie es einen Unterschied gibt zwischen: Alteingesessener, der denkt einen r ...

3 Kommentare
BerufslebenBE

Wie Erfahrungen sammeln?

WiWi Gast

Wie der Vorposter schon sagte wären ein paar mehr Informationen zum Hintergrund hilfreich. Ansonsten hört sich das sehr nach Stand ...

6 Kommentare
BerufslebenKollegen

Kollegen

WiWi Gast

oder vielleicht in Richtung Produktion. Schon mal darüber nachgedacht?

2 Kommentare
BerufslebenM&A

M&A Tax Alltag

WiWi Gast

Tax DD, also Prüfung von Target-Unternehmen auf steuerrechtl. Risiken. Dokumente werden im Datenraum hochgeladen und du schaust si ...

1 Kommentare
Berufsleben

WiWi-Treff Lexikon

WiWi Gast

Hi gibt es sowas wie ein Wiwi-treff Lexikon ? Bin neu hier und verstehe teilweise nur Bahnhof. Ich weiß weder , was für ein Krite ...

19 Kommentare
BerufslebenSE

Frustriert als High Performer

WiWi Gast

Aber auch im Consulting betreibt man ein >60h Bodyleasing, arbeitet effektiv aber bei weitem keine 60h. Selbiges gilt im Audit. Mi ...

11 Kommentare
BerufslebenController

Arbeitsverweigerung

WiWi Gast

vor allem merken die Kollegen, dass der einzige controller die Buchhaltung nicht versteht und ergo keine ahnung hat woher seine da ...

1 Kommentare
BerufslebenUB

Alltag im Consuling

WiWi Gast

Hallo zusammen, bald bin ich mit meinem Studium fertig und überlege, ins Consulting einzusteigen. Da ich noch wenig Ahnung d ...

Kompakt-Übersicht

Artikel Berufsleben

Arbeitsleben & HR-NewsÜberstunden

4,5 Millionen Beschäftigte machen Überstunden, ein Fünftel davon sind unbezahlt

Für viele Beschäftigte in Deutschland gehören Überstunden zum Arbeitsalltag. 4,5 Millionen von ihnen haben im Jahr 2021 mehr gearbeitet, als im Arbeitsvertrag vereinbart. Davon haben 22 Prozent Mehrarbeit in Form unbezahlter Überstunden geleistet. Überstunden sind vor allem in der Finanzbranche, Versicherungsbranche und der Energieversorgung verbreitet. Dabei leisteten Männer etwas häufiger Mehrarbeit als Frauen.

Artikel lesen merken
Arbeitsleben & HR-NewsBurnout

Burnout: Gut jeder dritte Arbeitgeber ist besorgt um die Mitarbeiter

Burnout: Das Bild zeigt eine übermüdete Mitarbeiterin im Büro.

Ein großer Teil der Fehlzeiten im Büro ist auf psychische Erkrankungen zurückzuführen. Den psychischen Erkrankungen voran geht häufig ein Burnout, ein weit verbreitetes Erschöpfungssyndrom. Unternehmen haben die Bedeutung des Themas bereits erkannt. 39 Prozent der deutschen Führungskräfte rechnen damit, dass es bei ihren Mitarbeitenden dieses Jahr zu einem Burnout kommen kann. Vor allem Unsicherheit und Mehrfachbelastungen sind Auslöser für einen Burnout am Arbeitsplatz. Dies sind Ergebnisse einer aktuellen Arbeitsmarktstudie von Robert Half.

Artikel lesen merken
Arbeitsleben & HR-NewsVideointerview

Bewerbungsgespräche per Videointerview sind die große Ausnahme

Recruiting: Bewerbungsgespräche per Videointerview einer jungen Frau

Vier von zehn Personalern führen im Vorfeld der Vorstellungsgespräche keine Telefonate. Nur jeder fünfte Personalverantwortliche macht vorher Videointerviews. Neun von zehn Personalern führen Auswahlgespräche mit Bewerbern immer vor Ort.

Artikel lesen merken
Arbeitsleben & HR-NewsDigitalisierung

Digitalisierung verändert Personalarbeit

Digitalisierung in der Personalarbeit

Personaler nutzen immer mehr digitale Auswahltests, Planspiele und automatisierte Analysen, wie eine aktuelle Studie vom Stifterverband und der Unternehmensberatung McKinsey zeigt. Rund 280.000 Akademiker werden in fünf Jahren mit Unterstützung von Online-Tools eingestellt. Die Unternehmen wollen die Anzahl der Weiterbildungstage für ihre Mitarbeiter auf fünf Tage pro Jahr ausbauen.

Artikel lesen merken
Arbeitsleben & HR-NewsPersonalauswahl

Personalauswahl: Lange Rekrutierungsprozesse frustrieren

Personalauswahl: Das Bild zeigt ein Kalenderblatt mit einer Null statt dem Datum und symbolisiert die unklare, lange Zeitspanne bei der Besetzung offener Stellen.

Die deutschen Unternehmen benötigen immer mehr Zeit für die Personalauswahl. Späte Rückmeldung zum Stand im Einstellungsverfahren, verzögerte Entscheidungsfindung sowie schlechte Kommunikation zum Auswahlprozess frustrieren Bewerber. Knapp zwei Drittel der Bewerber verlieren das Interesse an der Stelle, wenn der Bewerbungsprozess zu lange dauert. Doch lange Rekrutierungsprozesse vergraulen nicht nur qualifizierte Bewerber. Sie frustrieren und überlasten zudem die eigenen Mitarbeiter, wie eine aktuelle Arbeitsmarktstudie unter 1000 Arbeitnehmer und 200 HR-Managern in Deutschland zeigt.

Artikel lesen merken
Arbeitsleben & HR-NewsTalentmanagement

Talentmanagement: Wenig innovative Karrierewege für Talente

Talentmanagement

Unternehmen müssen sich deutlich klarer darüber werden, welche Talente sie zukünftig benötigen. Nur jedes dritte Unternehmen bietet Talenten innovative Karrierewege. Strategie für das Talent Management fehlt in jeder zweiten Firma, so lauten die Ergebnisse der Talent-Management-Studie 2018 “Trust in Talent” der Personal- und Managementberatung Kienbaum. Innovative Unternehmen überlassen den Talenten die Verantwortung für ihre Entwicklung.

Artikel lesen merken
Arbeitsleben & HR-NewsVAZ

Arbeitszeit von Führungskräften: Nur die Hälfte präferiert Vertrauensmodell

Vertrauensarbeitszeit - Beleuchtete Bürogebäude in der Nacht.

Für drei Viertel der im Führungskräfteverband Chemie VAA vertretenen Fach- und Führungskräfte gilt Vertrauensarbeitszeit, aber nur die Hälfte zieht dieses Arbeitszeitmodell der Zeiterfassung vor. Das zeigt eine aktuelle Umfrage zur Arbeitszeit.

Artikel lesen merken
Arbeitsleben & HR-NewsHRM

KOFA.de – Portal zur Personalarbeit in kleinen und mittleren Unternehmen (KMU)

KMU-Personalarbeit-Studien kleine-und-mittlere Unternehmen

Das Portal KOFA.de hilft kleinen und mittleren Unternehmen dabei, ihre Personalarbeit zu verbessern. Ziel des Kompetenzzentrums Fachkräftesicherung (KOFA) ist es, zentraler Ansprechpartner zur Personalarbeit und Fachkräftesicherung für kleine und mittlere Unternehmen (KMU) zu sein. KOFA bietet Hilfe bei der Auswahl, Planung und Umsetzung von Maßnahmen in der Personalarbeit.

Artikel lesen merken

Diskussion erstellen in Berufsleben

Eine Option pro Zeile

WiWi-TReFF Termine

< Juni >
Mo Di Mi Do Fr Sa So
27 28 29 30 31 01 02
03 04 05 06 07 08 09
10 11 12 13 14 15 16
17 18 19 20 21 22 23
24 25 26 27 28 29 30

keine Veranstaltungen gefunden

WiWi-TReFF Newsletter

letzter Newsletter Beispiel-Newsletter ansehen.
Der WiWi-TReFF Newsletter wird alle 4 Wochen verschickt und enthält News, Tipps und aktuelle Beiträge zu Wirtschaftsstudium und Karriere.

** Datenschutzerklärung