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Forum: Berufsleben

Berufseinstiegsforum Berufsleben: HELP - Eine Bürotasse zeigt ein Männchen hinter einem Aktenberg, das um Hilfe ruf.

Tipps & Talk zu Business und Büroalltag

Was erwartet mich im Berufsleben? Was gehört zum Büroalltag? Welche Tipps für das Berufsleben helfen beim Berufseinstieg? Wie sieht der Arbeitsalltag von Führungskräften aus? Welche Tipps helfen bei Geschäftsreisen, Geschäftsessen, Langeweile oder drohendem Burnout? Wie gelingt der Smalltalk mit Geschäftspartnern und Kollegen? Wie ist das Arbeitsleben als Unternehmensberater? Wie ist der Arbeitsalltag im Investment Banking? Wie ist das Arbeiten im Home-Office? Wer kennt gute Stories und Bürosprüche? Das WiWi-TReFF-Forum "Berufsleben" dient dem Erfahrungsaustausch.

Diskussionen: 1227 Kommentare

Beiträge: 33520 Kommentare

Diskussionen in Berufsleben

17 Kommentare

PowerPoint ohne Maus

WiWi Gast

Ich bin gerade dabei, Excel ohne Maus zu üben. Nun frage ich mich, ob das auch bei PowerPoint Sinn macht. Ich sehe meine Kollegen ...

28 Kommentare

Anwesenheitskultur

WiWi Gast

Nabend zusammen, ich Frage mich aktuell, herrscht eigentlich auch bei euch im Unternehmen so eine extreme Anwesenheitskultur? ...

123 Kommentare

Der berühmte Obstkorb

WiWi Gast

Obstkorb, Wasser, Kickertisch...das lese ich sehr oft in den Stellenausschreibungen als Benefits. Von wo kam dieser Trend? Hat das ...

1 Kommentare

Kundenverantwortung

WiWi Gast

Hallo zusammen, ich soll Kundenverantwortung für einen kleinen Kunden übernehmen. Merkmale: kein großer Umsatz mit dem Kunden ...

54 Kommentare

Hamsterrad Exit -> Lehramt

WiWi Gast

Bin derzeit echt am überlegen ob ich den Exit wagen soll. Arbeite seit 5 Jahren als Ing. in einem Konzern und bin "Im Hamsterrad" ...

49 Kommentare

Opel Corsa im Job?

WiWi Gast

Hallo, ich fange einen neuen Job an und brauche dafür ein Auto, um zwischen den Einsatzorten (regional) hin und herzufahren. Da ic ...

6 Kommentare

Als Mann ins Marketing

WiWi Gast

Angesichts der überwältigenden Mehrheit von Frauen im Marketing: Denkt ihr es ist in dem Bereich ein Vorteil männlich zu sein oder ...

8 Kommentare

Alltag in im Tax

WiWi Gast

Würde mich über Erfahrungsberichte von Leuten aus der Steuerberatung freuen. Wie sieht ein typischer Tag aus? Welche Fähigkeiten s ...

31 Kommentare

Weshalb arbeitet ihr?

WiWi Gast

Was macht die Arbeit in eurem Leben aus? Findet ihr in Ihr Selbstverwirklichung oder dient sie als Mittel zum Zweck, auf dem Weg d ...

8 Kommentare

Engagement

WiWi Gast

Hallo zusammen, bin bei MBB und möchte mich nun in meiner Freizeit engagieren. Wie seht ihr Lions Club, Rotary Club, Freimaurer ...

9 Kommentare

Mit fremden Federn

WiWi Gast

Tag zusammen, ich arbeite momentan in einem größeren Konzern (~6.000 MA) im Inhouse Consulting. Bisher war es immer so, dass ...

13 Kommentare

Erfolgreich im Mann sein

WiWi Gast

Meine Frage ist eher ungewöhnlich für das Forum. Ich suche nach Literatur, Blogs, etc... welche einem Ratschlage geben, wie man si ...

4 Kommentare

Consulting

WiWi Gast

Hallo, ich arbeite momentan im Consulting in verschiedenen Projekten. Mittlerweile sind ca. 2 Jahre vergangen und es regt mich e ...

2 Kommentare

Controller Alltag

WiWi Gast

Hallo ihr, Mich würde interessieren, wie der Alltag als controller aussieht. - wo arbeitet ihr (Größe, Branche, Mitarbeiter) ...

24 Kommentare

normaler 9-5 Job

WiWi Gast

Hallo zusammen, ich suche einen normalen 9-5 Jobs, gibt es diese überhaupt noch oder werden wir langsam aber sicher alle zu Arbeit ...

18 Kommentare

Konzentrationsprobleme

WiWi Gast

Hallo, ich habe ein Problem und Suche nach Ursacjen und Bekämpfungsmethoden, nämlich die Tatsache, dass ich mich sehr schwer un ...

18 Kommentare

Erfüllung im IB?

WiWi Gast

Hallo zusammen! Frage mich seit einiger Zeit ob es hier Menschen gibt die wirklich Erfüllung im IB suchen bzw. gefunden haben ? ...

3 Kommentare

Kommentare mit Kollegen

WiWi Gast

Kennt ihr das auch, wenn sich Kollegen unterhalten und ihr auch was beitragen möchtet? Ich hab dieses Gefühl öfter, möchte aber au ...

2 Kommentare

Big4 Tax - Fragen

WiWi Gast

1. Grundsätzlich arbeitet man nebeneinander her ohne das Gefühl zu haben, dass andere Service Lines mehr oder weniger "wert" sind. ...

23 Kommentare

Wie den Titel angeben?

WiWi Gast

Top 1% bei BWL an der WuW-FH ist ungefähr unteres Quartil bei den Ingenieuren und Juristen. Sehr gut. WiWi Gast schrieb am 05.0 ...

30 Kommentare

MBB Hotels

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 13.03.2019: Warum? Zu wenig oder zu viel?

12 Kommentare

Big4 Internetprotokoll

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 13.07.2019: Kannst auch einfach die VPN-Verbindung kappen falls du ganz paranoid bist. Geht zumindest bei ...

11 Kommentare

Ausrasten im Job

WiWi Gast

Also wenn bei mir im Job wer nur ansatzweise ausrastet, dann zeigt das mentale Schwäche oder andere Probleme und er/sie ist für mi ...

95 Kommentare

Gruene WiWis

WiWi Gast

WiWi Gast schrieb am 30.05.2019: Die "Verbürgerlichung" der Grünen ist daran ablesbar, dass ihre Wähler nicht nur über di ...

Kompakt-Übersicht

Artikel Berufsleben

4,5 Millionen Beschäftigte machen Überstunden, ein Fünftel davon sind unbezahlt

Für viele Beschäftigte in Deutschland gehören Überstunden zum Arbeitsalltag. 4,5 Millionen von ihnen haben im Jahr 2021 mehr gearbeitet, als im Arbeitsvertrag vereinbart. Davon haben 22 Prozent Mehrarbeit in Form unbezahlter Überstunden geleistet. Überstunden sind vor allem in der Finanzbranche, Versicherungsbranche und der Energieversorgung verbreitet. Dabei leisteten Männer etwas häufiger Mehrarbeit als Frauen.

Burnout: Gut jeder dritte Arbeitgeber ist besorgt um die Mitarbeiter

Burnout: Das Bild zeigt eine übermüdete Mitarbeiterin im Büro.

Ein großer Teil der Fehlzeiten im Büro ist auf psychische Erkrankungen zurückzuführen. Den psychischen Erkrankungen voran geht häufig ein Burnout, ein weit verbreitetes Erschöpfungssyndrom. Unternehmen haben die Bedeutung des Themas bereits erkannt. 39 Prozent der deutschen Führungskräfte rechnen damit, dass es bei ihren Mitarbeitenden dieses Jahr zu einem Burnout kommen kann. Vor allem Unsicherheit und Mehrfachbelastungen sind Auslöser für einen Burnout am Arbeitsplatz. Dies sind Ergebnisse einer aktuellen Arbeitsmarktstudie von Robert Half.

Bewerbungsgespräche per Videointerview sind die große Ausnahme

Recruiting: Bewerbungsgespräche per Videointerview einer jungen Frau

Vier von zehn Personalern führen im Vorfeld der Vorstellungsgespräche keine Telefonate. Nur jeder fünfte Personalverantwortliche macht vorher Videointerviews. Neun von zehn Personalern führen Auswahlgespräche mit Bewerbern immer vor Ort.

Digitalisierung verändert Personalarbeit

Digitalisierung in der Personalarbeit

Personaler nutzen immer mehr digitale Auswahltests, Planspiele und automatisierte Analysen, wie eine aktuelle Studie vom Stifterverband und der Unternehmensberatung McKinsey zeigt. Rund 280.000 Akademiker werden in fünf Jahren mit Unterstützung von Online-Tools eingestellt. Die Unternehmen wollen die Anzahl der Weiterbildungstage für ihre Mitarbeiter auf fünf Tage pro Jahr ausbauen.

Personalauswahl: Lange Rekrutierungsprozesse frustrieren

Personalauswahl: Das Bild zeigt ein Kalenderblatt mit einer Null statt dem Datum und symbolisiert die unklare, lange Zeitspanne bei der Besetzung offener Stellen.

Die deutschen Unternehmen benötigen immer mehr Zeit für die Personalauswahl. Späte Rückmeldung zum Stand im Einstellungsverfahren, verzögerte Entscheidungsfindung sowie schlechte Kommunikation zum Auswahlprozess frustrieren Bewerber. Knapp zwei Drittel der Bewerber verlieren das Interesse an der Stelle, wenn der Bewerbungsprozess zu lange dauert. Doch lange Rekrutierungsprozesse vergraulen nicht nur qualifizierte Bewerber. Sie frustrieren und überlasten zudem die eigenen Mitarbeiter, wie eine aktuelle Arbeitsmarktstudie unter 1000 Arbeitnehmer und 200 HR-Managern in Deutschland zeigt.

Talentmanagement: Wenig innovative Karrierewege für Talente

Talentmanagement

Unternehmen müssen sich deutlich klarer darüber werden, welche Talente sie zukünftig benötigen. Nur jedes dritte Unternehmen bietet Talenten innovative Karrierewege. Strategie für das Talent Management fehlt in jeder zweiten Firma, so lauten die Ergebnisse der Talent-Management-Studie 2018 “Trust in Talent” der Personal- und Managementberatung Kienbaum. Innovative Unternehmen überlassen den Talenten die Verantwortung für ihre Entwicklung.

Arbeitszeit von Führungskräften: Nur die Hälfte präferiert Vertrauensmodell

Vertrauensarbeitszeit - Beleuchtete Bürogebäude in der Nacht.

Für drei Viertel der im Führungskräfteverband Chemie VAA vertretenen Fach- und Führungskräfte gilt Vertrauensarbeitszeit, aber nur die Hälfte zieht dieses Arbeitszeitmodell der Zeiterfassung vor. Das zeigt eine aktuelle Umfrage zur Arbeitszeit.

KOFA.de – Portal zur Personalarbeit in kleinen und mittleren Unternehmen (KMU)

KMU-Personalarbeit-Studien  kleine-und-mittlere Unternehmen

Das Portal KOFA.de hilft kleinen und mittleren Unternehmen dabei, ihre Personalarbeit zu verbessern. Ziel des Kompetenzzentrums Fachkräftesicherung (KOFA) ist es, zentraler Ansprechpartner zur Personalarbeit und Fachkräftesicherung für kleine und mittlere Unternehmen (KMU) zu sein. KOFA bietet Hilfe bei der Auswahl, Planung und Umsetzung von Maßnahmen in der Personalarbeit.

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